Какую тебе премию... Осторожно, мат! 18+

Не кричи!
Пробовал я такой вариант. Пока не нашел подобные идеальные условия. Всё за свой счет.
Возможно, где-то есть ТАКОЙ охуенный работодатель, но я его не встретил

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Есть в нашем городе гипермаркет Линия.
И есть пятерочка.
Дело было несколько лет назад, но сути это не меняет.
Есть у меня знакомая кассирша. Молодая девчонка. 24 ей тогда было что-ли.
Работала кассиром в пятерочке за 15 000р. Стало мало денег. Попробовала перейти в Линию на 45 000р.
Через два месяца съебалась в дым из Линии обратно в пятерочку на 15000р.

Потому что в Линии работать надо! Там о боже мой - ответственность. Тайм-менеджмент, СКУД, взъебка за опоздания. Не походишь, не покуришь, чай не попьешь с коллегами, когда хочется. Время, перерывы и т д жестко регламентированны, но и карьерный рост есть.

"Нафиг надо", говорит она мне в свои золотые годы. Я лучше на пятнашку буду ничего не делать и мужа спокойно искать, чем хуярить, поднимать скиллы, авторитет и пробиваться.

И таких - большинство. Ебашить с молоду никто не хочет. Все ждут, что им принесут на блюдечке.

Предложил ей в отделение банка, в котором тогда работал, поговорить с управляющей и пристроить ее менеджером по продажам банковских продуктов. Банк популярный, отделение бойкое, клиенты есть. Оклад 35 000р + премии с продаж, которые там всегда есть, достоверно знаю, что подобные девочки 50+ там зарабатывают. Чистый офис, белая рубашка, чистота, красота.
Но там тоже ебашить надо, работать с людьми, консультировать, продавать, не опаздывать, иметь на себе ответственность и т д.
Отказалась. Это ебашить надо. Лучше в пятерочке нихера не делать за кассой и "пакетик надо?" говорить.

Это сообщение отредактировал RedMoon123 - 22.12.2022 - 11:53

Во во во. Я в начале работы, на которую 12 лет убил, тоже жопу рвал, ебашил как проклятый, в семье чуть до развода не дошло. Внедрил несколько автоматизированных штук, которые пиздец сколько человекочасов сэкономили. И? А нихуя. Мне даже спасибо не сказали. Я с апреля там уже не работаю. Но моими этими придумками пользуются с 2011 года по сей день.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

А нас перед новым годом на две недели отправили в отпуска без содержания. Поэтому, когда подойдёт черёд выплаты ЗП за декабрь, а это будет после новогодних каникул, то вместо полной ЗП все получат х.й и горстку соли к нему. Премии, блять...

60.000 + премия 10.000 (и будет ли???) - 13% налог... уже не так радужно, для Москвы-то. Мож поэтому и не идут.
А еще ты пишешь, что отсекаешь тех, кто пришел перебиться времянкой. А как ты их отличаешь от остальных? Ладно, если сами говорят...
Мне просто на одном из собеседований отказали, так как посчитали, что я хочу к ним перекантоваться, пока ищу нормальную работу. Для меня это было странно слышать, так как это было совсем не так.

Во! О том и толкую! БОльшая часть так и говорит как ты: сначала, - да оклады то копеечные и нет работы, потом придумывают для себя отмазки, - о, налоги ж ещё, о, а никто не платит и эти не заплатят, а ведь штрафы ж наверняка будут (при этом категорично утверждая - убеждая себя) и пр., и пр. В итоге: плакаются что нет работы или есть за копейки, а сами НЕ хотят РАБОТАТЬ! При этом из требований у меня: да нет особо требований да и образование даже не нужно (для грузчиков), для менеджеров - да они, разумеется, наличествуют.
И, да, мне времянщики не нужны: куча времени уходит на вновь прибывших сотрудников (особенно на манагерскую должность) для научения продукции, регламентов, процедур. На хрена мне это надобно: время тратишь на них, чтобы они ушли через месяц-два - всё коту под хвост. Да ещё и зарплату им выдать надо - за что? За то, что они только-только входили пониманием во всё и вся в конторе при этом денег нисколько не принесли. Даже с грузчиками такая же фигня: что-где-почём-зачем-куда лежит-взять-поставить надо показывать. Некоторые индивиды даже этим простейшим не могут овладеть.
У меня нет сезонности, нет вахтовости - хочу быть уверенным в исполнении необходимого сотрудниками. С времянщиками - нет, увы, того, когда он сегодня работает, а завтра поутру говорит, - До свидания.
Нынешний год пример: весь штат складской получает завтра ВМЕСТЕ с авансом кроме "13-ой" и квартальных 10-ти тыс ещё премию годовую - оклад, офисные - кроме "13-ой" ещё и премию - от 50% до 100% оклада (дифференцировано в зависимости от его прикладываемых усилий по исполнению функционала).
Ещшё раз повторюсь: в подавляющем большинстве кандидаты НЕ хотят работать - хотят ПОЛУЧАТЬ деньги! Всё остальное - и твоё, кстати. тоже - отмазки левые для успокоения себя. так тогда не разоряйтесь попусту "праведно" об отсутсвии либо работы, либо все работодатели - говно!
Себя не считаю благодетелем, но всем пытаюсь дать понять: все пришли работу работать, нет - мир велик, работодателей до фига, я никого не держу. При этом должны быть ровные отношения друг с другом. Работодатель в свою очередь исполняет все декларируемые и оговоренные условия работы наистрожайшим образом!

Это еще что...
Инфа достойна отдельного поста наверно.
И наверняка если бросить клич, то наберется еще куча народу с аналогичными эпизодами.

Так вот в Ростовской обл. в забытых Богом поселках соцработников принуждают писать заявление, чтобы они зарплату за один свой рабочий день перечислили на помощь в СВО.

Представляете насколько это цинично и по-скотски???
Можете себе представить соцработника в вымирающем поселке?
Можете представить его зарплату?
И вот с них выжимают деньги на СВО.
И много ли они получат денег?
Это же позорище какое.
Думаю, что самим бойцам, если до них реально что-то дойдет будет стыдно от осознания того, откуда эти деньги.

Это в то время как Путин вещает о великих достижениях в оборонке (хотя опять же люди мобилизованным на трусы всем миром скидываются).

И это в то время как сами новоявленные генералы из МО и их жены выбрасывают сотни тысяч евро на всякое лично говно и на отдых за границей согласно последнему расследованию ФБК. Оно и без ФБК понятно, но когда еще показывают масштабы. И тут же тебе приходит информация как с по сути нищих соцработников в деревне выжимают по капле на СВО. Или типа на СВО...
И люди боятся что-либо сказать.
Боятся возмутиться.
Потому что боятся остаться даже без этой важной, но, честно сказать, по уровню вознаграждения убогой работы.
И вместе тоже не могут объединиться, так как нет коллектива, людей разобщили и каждый друг другу волк по сути.
А начальство пользуется этим и дерут как овец по одиночке.

Вот где пидец реально.

Это сообщение отредактировал dnaquest - 22.12.2022 - 12:05

Вообще не правы. Есть оклад, стандартный. Есть процент от оборота. Есть рабочее с место, ресурсы и приходящие поток клиентов. Все, обрабатывай, делай обороту и получай процент. В тепле и с возможностью болтовни с девушками.
У нас большой Кузовной цех. Три филиала в городе. Нет и не можем найти грамотных ариемщиуов, которые будут обрабатывать входящий поток от страховых и "улицу". Зп от 60 тысяч. Но никто не хочет учиться. Приходят и говорят, дай нам мидьон денег, а мы подумаем. При том, нас в городе знают, на рынке не первый день. И это проблема не конкретно наша, это беда населения. Все хотят "здесь и сейчас", но делать ничего не хотят. Как пример. Переманили осмоторзика со страховой. Грамотный, но медленный. Первую зп получил в районе 40 за три недели. Вторую зп получил 57 тысяч. После чего сказал "круто, но не люблю так много двигаться. В страховой проще свои 30 тысяч на жизнь заработать". И... Ушёл.

Есть в нашем городе гипермаркет Линия.
И есть пятерочка.
Дело было несколько лет назад, но сути это не меняет.
Есть у меня знакомая кассирша. Молодая девчонка. 24 ей тогда было что-ли.
Работала кассиром в пятерочке за 15 000р. Стало мало денег. Попробовала перейти в Линию на 45 000р.
Через два месяца съебалась в дым из Линии обратно в пятерочку на 15000р.
Потому что в Линии работать надо! Там о боже мой - ответственность. Тайм-менеджмент, СКУД, взъебка за опоздания. Не походишь, не покуришь, чай не попьешь с коллегами, когда хочется. Время, перерывы и т д жестко регламентированны, но и карьерный рост есть.

"Нафиг надо", говорит она мне в свои золотые годы. Я лучше на пятнашку буду ничего не делать и мужа спокойно искать, чем хуярить, поднимать скиллы, авторитет и пробиваться.
И таких - большинство. Ебашить с молоду никто не хочет. Все ждут, что им принесут на блюдечке.
Предложил ей в отделение банка, в котором тогда работал, поговорить с управляющей и пристроить ее менеджером по продажам банковских продуктов. Банк популярный, отделение бойкое, клиенты есть. Оклад 35 000р + премии с продаж, которые там всегда есть, достоверно знаю, что подобные девочки 50+ там зарабатывают. Чистый офис, белая рубашка, чистота, красота.
Но там тоже ебашить надо, работать с людьми, консультировать, продавать, не опаздывать, иметь на себе ответственность и т д.
Отказалась. Это ебашить надо. Лучше в пятерочке нихера не делать за кассой и "паке

Вот ровно о том же я и толкую. Нынешние подавляющим большинством кандидаты: там где поднимать попу надобно и работать - ну на фиг, там, где сидишь ровно на той попе с минимумом усилий и ответственности - ой, платят мало!
Кстати, "знающему": поначалу необходимо экономику понимать как индивида, так и предприятия. Иль ты готов будешь покупать, пусть будет, шаурму покупать за 500 рублей и не пыхтеть обиженно. Ведь ты же знаешь, что стоимость изделия возросла из-за увеличения зарплатного фонда - повышения до 157 тыс каждому (как ты и предлагал).

Вроде взрослый дядька, а жизни не видел? Как минимум родные держать могут, например лежачие.

Ты рассуждаешь с точки зрения работодателя. Я - работника. Для Москвы 60.000 мало. Человеку жить на них нужно. Возможно, даже семьей. Человек, может, ипотеку платит 50.000 в месяц (учитывая стоимость жилья у вас там в москвах). Тогда ему твои "копейки" на хер не вперлись. Ты посмотри хотя бы на ту же стоимость жилья у тебя в регионе. Охуеешь. Твои 60.000- это как у нас в мухосрансках 20.000.
Вот и не идут. Вот и ответ на твои потуги обозвать всех лодырями.
Если бы мне в моем регионе предложили 60 косарей, я б бежал, сломя голову. Но нет у нас таких зп. 15-20 - это потолок.
Но, если бы я сейчас дернулся переехать в Москву, взял ипотеку и т.д., то на хуй бы даже не посмотрел в твою сторону. Ибо, а как жить-то на такие гроши в Москве?!

Размещено через приложение ЯПлакалъ

зп чистыми около 50 выходит?
суббота рабочий день? праздники?
штрафы? обед?
П.С. лучше в Москву кататься, имхо конечно

Хз ТС это типа смешное видео или грустное? Как по мне так блювотная клоунада.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ок, вот тебе вариант - товарищ мой устроился на склад озона, работа не сахар, конечно, но зп 60+ при графике сутки через трое. При этом сам склад под Самарой и туда его возит корпоративный автобус. Плюс есть питание за счет компании. Т.о. расходов ноль.
Вот не поверю я, что рядом с тобой нет ни одного подобного места)

Я тебе отвечу.
Когда просят поднять зарплату-говори кто согласен уволиться? Его зарплату и часы поделим на остальных.

У нас в бригаде тоже был один. Я брата позову? Сказали, что не надо ни кого. Так он без работы. Хуй с тобой зови, но зарплату одну на двоих будите получать. Всё, никого не завёт больше.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Хуя се, предъява!
А ты сам-то как часто с места на место переезжаешь?
А предположить, что у человека возможности на переезд просто нет - не можешь?

Я вот тоже никуда не поеду. У меня здесь мама старенькая, и я ее не брошу. А переезжать в никуда, бросая здесь всё и не имея в условном ,,там,, ни хуя со стариками и детьми - ну, такое себе удовооьствие

Размещено через приложение ЯПлакалъ

А за что тебе премию выдавать? Ты во внерабочее время что-то делала чтоб ее получать? Перерабатывала? Иначе ты просто выполняла свои должностные обязанности, оплачиваемые окладом. Остальное добровольное дело работодателя.
А то превратили эту премию в часть оклада, если на работе каждый день сидишь, пасьянс раскладываешь, на прогуливаешь, в запои не уходишь, то полюбому должна быть премия. А тут вон оно как получается, жалко денег работодателю - хуй вам премия. Сами дураки, ведетесь на это, что будете получать 15 тыщь оклада и 150 премии ежемесячно. Должно быть депремирование и нормальный оклад, а не это.

Все, кто пишут, что нужно работать, стараться, тянуть, превозмогать не смогли видимо дорваться до корыта, но их цель ясна. Сколько раз такое было, когда приходишь за деньгами после вкалывания, подобные товарищи начинать затирать про денег нет и теперь нужно подождать и потерпеть, а лучше после выполненной работы вообще не отсвечивать и не беспокоить господ с глупыми вопросами никогда.
Для тех, кто стоит на ступеньке работника и верит, что ему нужно рваться и это делает, ну так если у вас столько энергии, так откройте свое дело, а не работайте на дядю.

Ну гугли, хули, доказывать ничего не буду...
Давай в личку скину свой город и регион. Поищи и сам убедись. Отпишись потом что ли

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Нуу, еще ознакомиться в общих чертах. Если касается обучени детей.
Чтоб ребёнок понял, что это не его)

Справедливости ради, складарь-грузчик - это не та профессия, на которую надо учиться и которую мечтают заполучить на всю жизнь. Нечего удивляться, если туда приходят на время.

Почему не запретили тикток блять?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

У нас блять только чиновники на тех учились. Им и повезло.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Как обычно

А что надо сделать, бросить семью, детей и ехать на заработки в Москву? Или искать еще 2 работы в Ейске? А времени тоже дополнительного найти или этого хватит, чтобы на 2 работы ходить?
Пиздеть не мешки ворочать?

..

Меня тоже такие люди залупают. А залупают по той причине, что идут по жизни ломая все вокруг себя. Ледоколы поганые, которые срать хотели на окружающих их людей, у них обычно нет ни стыда ни совести. Кинув людей в одном месте они очень легко переезжают на другое.
Особенно потешают советы от жителей городов- миллионников, мол найди такого работодателя, который устроит тебе переезд. Они только забывают одно: чтобы иметь такую профессию и опыт, нужно уже оказаться, как минимум, в городе- миллионнике. Дело в шляпе епт, особенно если ты в деревне родился или в маленьком городке.