Ценнее айтишников. Заводы борются за рабочих, но проигрывают — почему нет кандидатов на зарплату от 100 тысяч

Не знаю насчет врачей и программистов, но токарей полным полно в Пакистане.
Если уж они из говна и палок умудряются что то делать, то представляете, что они сотворят если их за нормальный станок пустить?

Бляя... хватит хуйню нести.

Даже если в России массово не производят качественную технику и электронику, это не значит, что у нас не умеют работать.

Это нашей власти и владельцам заводов не нужно нихуя - ни качество, ни репутация.

Только бабло.

А если можно и говно производить, да иметь с этого бабло - они на этом и ограничатся.

Конкуренции-то нет.

Китайцы тоже процентов 80% продукции и оборудования лепят из говна.

И ничего - страна процветает и развивается.

К работягам тут никаких претензий быть не должно - их просто заставляют лепить это говно.

Я лично знаком с токарями, монтажниками, инженерами, начальниками цехов, которые готовы работать лучше, если им создадут условия для этого и будут нормально платить.

А не хуярить на износ за убитыми станками 60-ых годов.

Спроси любого из них о владельцах их завода и директорате - кроме мата, ничего и не услышишь.

Рыба сгнила с головы.

А что касается привязки зарплат к евро - так рубль уже нихуя не стоит.

Если считать через инфляцию рубля и рост цен, то всё будет выглядеть ещё хуже - зарплаты упали не в два раза, а в три, и местами - даже в четыре раза.

В абсолютном значении нам платят всё меньше и меньше с каждым годом, загоняя в нищету.

Вот потому и не идёт никто на заводы, да и оставшиеся бегут - выгоднее работать на себя или вообще сменить профессию.

Или уезжают из России в ту же Европу, где наши инженеры и станочники вполне востребованы и конкурентоспособны.

Также многие станочники, токари, инженеры прекрасно работают даже здесь, в России, на небольших производствах, на частных заказах, работая нихуя не хуже европейцев.

Дай нормальному российскому инженеру или токарю, который до этого ухитрялся работать на убитых станках, собранных из говна и палок, полноценное продвинутое оборудование - он будет работать лучше и эффективнее любого европейского рабочего.

Это сообщение отредактировал Greyshadow - 9.05.2024 - 12:30

Прикола ради посмотрел эти "зазывные" вакансии на х.х. - почти всё что выше 100-120 т.р. это ехать хуй пойми куда, жить хуй пойми где (и хуй пойми с кем), 11-12 часовой рабочий день, и 6 дневная рабочая неделя.
Заебатое повышение з/п...

Всё верно вы рассуждаете. Вот и у меня посыл был в том, что несмотря на гигантские потери населения в ВОВ, страна Советов массово строила заводы и развивалась. А это чубайсатое ворьё, при котором миллионы повымирали от их деяний, даже с учётом выброшенных им на улицу работников с убитых 80 000 предприятий и миллионного наплыва мигрантов не может создать толком ничего, стагнирует и деградирует, вгоняя страну в экономическую и моральную депрессию.

Во! Коллега попался! А ещё плюс ручной программист

Оператор станков с ЧПУ это рабочая специальность. Какая там вышка?

Так для того оператор и нужен, в любой нештатной ситуации - тормози станок, у тебя целых три больших красных кнопки, корректируй программу, звони программисту, если сам не сможешь. А от станка - ни на шаг! Причём при смене ложемента, или заготовки НЕ выкручивай ручки перемещения и подачи инструмента на полную, может плохо закончиться

Это сообщение отредактировал aleksandr80 - 9.05.2024 - 12:27

Ну если "оператор" - это макака, от которой требуется вставлять заготовки и вынимать готовые детали, то да.
Если же "оператор" - это человек, способный по хотелкам заказчика написать программу, оптимизировать ее, предусмотреть попутно кучу требований со стороны режущего инструмента и материала детали, то там без ВО может работать только самородок.
А для работодателей и то и другое "оператор", при этом они удивляются и тому что "за что такие деньги, это всего лишь оператор" и тому что "ты же блять оператор, хули ты программу написать не можешь, за что тебе деньги платят"

Нужно больше опросов! На хера нам ПТУ и техникумы, которые повсеместно уничтожили? Мы опросы проведём.
Проблему с кадрами нужно было решать шесть лет назад. Рабочего надо выучить и выкормить (стипендия, да), послать на практику и дать наставника на производстве. Плюс условия нормальные создать для труда и отдыха.
А ещё - запустить качественную пропаганду рабочих профессий, чтобы молодёжь лицо не кривила от слов "рабочий", "швея", "наладчик" и пр.

Это сообщение отредактировал Gar02 - 9.05.2024 - 12:33

Ну этьол уже не оператор, это уже больше технолог. Там квалификация совершенно другая.
Обычно под оператором понимают именно макаку которая ставить заготовку, заряжает иснтрумент и запускает программу. Этому достаточно быстро обучают не совсем тупых раотников. А иногда и совсем тупых...

Работаю вахтой 15\15, зп 95, проезд оплачиваемый +питание, возможность планировать поездку к морю, нахуй мне гемморой в виде очереди на отпуск на предприятии и лишения премиальных за мнимые нарушения трудовой дисциплины.
Зы. Проезд оплачивается независимо куда еду, домой или в любую точку России, с поправкой на календарь, числа отправления-прибытия должны совпадать с открытием-закрытием вахты.

Это сообщение отредактировал fleckdesert - 9.05.2024 - 13:02

Макака? А если эта макака работает на сделке и двери блокирует, чтобы не закрывались? А если фреза на 20 на оборотах 10000 лопнет и в рожу прилетит? Как тогда? А если эта макака места в магазине перепутает, и поставит инструмент не тот и не туда?

Да я не спорю, есть грамотные люди, сталкивался.

У нас вот недавно закупили несколько новых ЧПУ станков, набрали операторов, к ним начальника...

Оператор стоит, сверло привязывает... Тут подбегает начальник - что вы хуйней занимаетесь, время тратите? Сверлите задней бабкой!!

Точат детали, сталь сыромятина, заусенки... Спрашиваю, почему скругления в программу не добавили? Да мы пробовали, не получилось, отвечает оператор.

К сожалению, вот это реальная ситуация в индустрии с подготовкой кадров. Например, видел, как сверло КМ зажимали в сверлильный патрон, а потом удивлялись, почему болтается и прокручивается - и ещё пизды за испорченный конус дали... Клин, втулочки переходные - всё рядом со станком. Люди не догадываются, что можно спросить - им всё расскажут. Некогда, надо хуйню творить)

Как то заказывал несложные изделия по моим чертежам. Заказ занял 3 этапа!! Кривое говно, не закалённая хуйня и в третий раз - уже нормальные изделия)) Люди 3 раза делали одну работу, за одну цену))

Работодателя это вполне устраивает.
Я сталкивался со случаями когда человек снимал плакат "Не включать! Работают люди!" и включал автомат, на котором этот плакат висел, потому что "мне надо".
А начальник вместо того, чтобы дать ему пизды, оправдывал этого человека потому что "а он не обязан знать что на плакате написано".

Недавно сын, с сердцах - ушел бы куда, с этой работы. Что бы и по деньгам побольше и к дому поближе. Да хоть токарем или сварщиком. Работал в одном из казанского колледжа по безопасности.

Ближе к дому - это авиастрой и вертолётный. Шурин сманивал к себе, к вертолетам. Стали смотреть - ученик токаря - 33к руб. Фрезеровщика ещё меньше. Понятно, что в день не стать мастером и зарабатывать за сотню. Но как, как заинтересовать претендентов?
Я говорю - заедь в ОК. Поговори, какие есть вакансии. Заехал, пару недель назад. Посмотрели как на умалишенного. С должности зама по безопасности в токари? Или сборщики? И денег хочешь много? Посмеялись и выгнали. И возраст - всего 37...

Не верю я, что предприятия задыхаются от нехватки рабочих и специалистов. Иначе бы хватали за руки и тащили бы к станку. А так - посмеяться и понадсмехаться. И отбить всякую охоту прийти ещё раз к ним с поиском работы...

Сокращайте количество начальников, родственников, высокооплачиваемых любовниц и их любовников. Время халявы подошло к концу.

Я далек от металлообработки, я всего лишь электрик.
Но у нас есть своя маленькая мастерская, где можно отпилить, заточить, просверлить и т.д.
Точнее только отпилить и заточить, потому что стоял у нас старый советский сверлильный станок под конус Морзе, а сверла обычные. Так и стоял он 5 лет при мне и хуй знает сколько лет до меня, а если что то просверлить - то есть ручная электродрель.
В этом году делали генеральную уборку в мастерской и я нашел новый патрон для него. Трехкулачковый с хвостовиком под тот самый конус.
Спросил у своих, почему им не пользуются, ответ был "а хуй его знает, что это такое, лет 10 назад дали и мы про него забыли"

Всё это лютый пиздеж для статей. Все эти зарплаты приводятся для придания лоска в интервью. А по факту выясняется, что такие бабки если работать по 16 часов в день 7 дней в неделю, да и потом окажется, что премия на усмотрение директора.

У нас тоже говорили Зп поднимут, через месяц принесли приказ о повышении тарифной ставки на 20%, думал на 7000 буду больше получать. Прибавка вышла на меньше чем 3000р.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

На днях уволился с завода. Расскажу немного) Завод считается престижным и попасть на него нужно суметь - опыт от 3-х лет и хорошие навыки в объявлении)
Я работал сварным на полуавтомате. Собирали металлоконструкции. 65 з/п, если в режиме 5/8, но завод хочет, чтобы ты работал в режиме 6/12 суббота 8 часов. Тогда з/п - 130. Грязными, естественно. В режиме переработки и трудился. Работаешь в бригаде - два слесаря и сварщик. Мне достались слесаря без навыков чтения чертежей и с минимальными умениями сборки и работы болгаркой. Про газорезку даже речи не шло. Оба возрастом под полтинник. Один регулярно на работе квасил и исполнял, второй просто тупил)) Ладно пох, чертежи читаю - собирали более менее. От ОТК вопросов не было. У слесарей зарплата 50, в режиме 6/12 - 95. Естественно грязными.
Условия - целый день на ногах, сотовые телефоны запрещены, в туалет покурить раз в два часа. Нарушил - докладная, а потом 10 процентов с з/п срезали. Стапеля - рабочие места, столы так расположены, что в радиусе 20 метров 4 бригады работают. Вытяжки ноль, перед сваркой все металлические поверхности зачищаются, плюс швы после сварки чистятся - пыль металлическая до потолка. Шум - только кричишь. Кран над тобой то и дело металлоконструкции таскает. Грязище))) Народу - два цеха))) Уборка раз в день щётками скорее скорее своими силами. В конце цеха дробеструйка, покраска - к концу рабочего дня 8 часового ты просто одуревший от краски, в носу пробки от пыли, оглохший, уставший, грязный, но тебе обязательно нужно отработать ещё 3 часа сверхнормы))) Да ещё зимой в цеху в телаге, т.к. холодно, а летом просто подыхаешь от жары - отопление так себе, а кондиционеры только в кабинетах у конструкторов и мастеров)))
Да слесаря ещё и загар каждый день получают, да и сварной тоже - справа, слева, спереди, сзади постоянно кто-то прихватывает или варит)))
Я устраивался - наобещали горы, по итогу вот чего заработал то и заплатят и никто премию или лишнюю копейку не заплатит. Да могут ещё ошибиться в просчётах и не доплатить, так что все считают сколько и когда отработали и регулярно ходят в бухгалтерию разбираться.
Из плюсов всё в белую, горячий стаж по 2 списку, аванс - з/п 30-15 на карту....
Всегда требуются рабочие руки. Причём по словам мастеров - "сварщиков как говна за баней". Постоянно приходят и варят входной шов. Из 10 в лучшем случае 1 берут. Требования по качеству ебические. Постоянно ходит инженер по сварке проверяет. Не дай бог где-то шов у тебя вильнул или замок не подчистили - зачистить в ноль и переварить.
Вот слесарей грамотных не хватает. Приходил один в мою бригаду. Вот у него реально всё в руках играет. Постоял над чертежом пару минут - всё собираем. Всё зачистили - раз, раз и собрали на прихватках металлоконструкцию за пару часов. Я сейчас такую за пару дней собираю. Собирал) Но з/п не устроила - ушёл куда то на большие деньги.
Маляров тоже нет. Школы нет - приходят самоучки, на их работу посмотрят и увольняют. Учить не хотят. Считают, что платят малярам прилично и на рынке можно выёбываться и выбирать из готовых, но их нет)))
Подсобникам-разнорабочим платят по 35 рублей - смех. Они на эти 35 рублей и работают.
Сейчас придумали ещё в технарях вместо учёбы разрешать с 3 курса работать на заводах. Сварщики, чпушники, но только не идут пацаны чего то на завод. У нас было 2. Платят им - 20 и вроде поясняют чего нужно и как делать, но переделывать за ними приходится даже самую простую работу.
Вот у меня ребенку 20 лет, учится в вузе. Хорошо учится и я сделаю всё, чтобы он на завод не попал...
Да и вам не советую - здоровье убьёте очень быстро и перегорите на раз... Кроме желание поспать, пожрать и снова поспать больше в жизни у вас желаний не будет))))

Поверьте, молодежь давно уже не кривит лицо от этих слов.
Просто она понимает что убивать свою жизнь за копейки нет никакого смысла, если можно пинать хуи и получать столько же.
И как вы не пропагандируйте рабочие профессии, если рабочему будет хватать зарплаты ровно на то, чтобы заплатить за крышу над головой и купить еды до следующей зарплаты, никто к вашим станкам не пойдет.
А то как всегда въебете миллионы в пропаганду и на выходе будет "если ты не голубой - становись к станку родной"

А потом такие вот "мне надо" включают и хуяк - несколько трупов.

А на этот случай у работодателя есть специально обученный человек, на которого можно будет повешать все грехи.
Он как правило тупой, но с охуенным самомнением что от него все зависит.
Ах да, есть еще ебучая служба Охраны Труда, которая нужна для того, чтобы доказать что "рабочий сам самоубился, директор невиновен"

Это сообщение отредактировал Bashorc - 9.05.2024 - 13:14

а раньше нет? встретьте главбуха после работы и ебало разнесите ему, только без злости бейте и объясните, за что . Я еще помню людей, что в т/ц Кунцево запросто мастеру цеха темную делали.

Это сообщение отредактировал DAZADRALO - 9.05.2024 - 13:21

Кстати, тем, кто утверждает "надо поднимать престиж рабочих профессий" - оглянитесь и посмотрите, как много молодежи пытается работать на себя, занимаясь этими же самыми рабочими профессиями.
То есть в том, чтобы пилить, варить, сверлить, точить, класть кирпич, штукатурить, красить, косить траву и убирать говно и тд и тп здравомыслящая молодежь не видит ничего плохого.
Она просто не хочет это делать за ту сумму, которую ей предлагают.
Потому что слесарь сантехник в ЖЭКе получает в 3-4 раза меньше чем тот же самый слесарь сантехник, который занимается шабашками.
Потому что отделочник, которого передают "из рук в руки" зарабатывает в несколько раз больше чем штукатур на стройке.

Это сообщение отредактировал Bashorc - 9.05.2024 - 13:24