Россияне стали чаще увольняться, не проработав в компании и года, — результаты опроса


Страницы: (20) « Первая ... 6 7 [8] 9 10 ... Последняя »	[ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]

~~89reg~~

28.01.2025 - 05:54

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 3.05.17
Сообщений: 7257

Цитата (Spamerdealer @ 28.01.2025 - 04:09)

Цитата (Harconnen @ 27.01.2025 - 21:12)

Хер его знает, среди моих знакомых таких нет, даже в магните в который хожу все работники уже как родные стали, новых лиц не видел 😀

Не заблуждайся, ты ж не маленький: если этого нет вокруг тебя, это не означает, что так повсеместно,а в целом по стране набирается.
Имхо, косяки (не ошибки, а именно, что проебы) 90-х, в управлении, начинают и будут сказываться еще очень долго, не смотря на победно-патриотические реляции.

90е прошли уж четверть века, что же их за это время не исправили, а только усугубили.

[^]

Андреище	28.01.2025 - 05:56 [ показать ] 3
Статус: Offline Ярила Регистрация: 2.03.14 Сообщений: 11417	Менее года? Сынки, блять! В прошедшем году я поставил абсолютный рекорд: уволился, не успев поработать ни дня! Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

mbbm	28.01.2025 - 06:06 [ показать ] 2
Статус: Offline Юморист Регистрация: 25.05.13 Сообщений: 574	И проблему взглядов HR не забывайте (хотя это для нас, а не для них проблема): современные считают малый срок рабрт достоинстаом соискателя - мол, молодец, старается себя адекватно предложить. Берут таких, но оказывается, что в массе они работать не хотят и необучаемы. Зато сотрудники, работающие более пары лет, нещадно щемятся: раз сидят и не уходят - все стерпят, зачем им зарплату индексировать?
	[^]

~~MusaAhmetov~~

28.01.2025 - 06:15

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 6.08.24
Сообщений: 3445

Цитата (Крыссска @ 27.01.2025 - 21:23)

Цитата (slider1983 @ 27.01.2025 - 21:09)

А) Платить нормально не пробовали
Б) Специалистов, оказывается за забором нету. А старые кадры все таки уходят
В) Нужен сантехник, который может сменить розетку и переустановить винду, задержатся на час , дабы помочь бухгалтерии и получающий за одну должность , становится все меньше

Работодатели да, в край оборзели.
Но приходит тело с купленым дипломом и хочет получать как мастер с двадцатилетним опытом. Это норма?
Скажу по своей отрасли- толковых 15-30% из всего количества выпускников. Энергетику ждет швах.

можно 20 лет проработать, и быть долбоебом

[^]

TomZenger

28.01.2025 - 06:21

Статус: Online

Ярила

Регистрация: 13.10.13
Сообщений: 3357

Цитата

Может потому что обещают одно, а по факту выходит другое?

Да. Доработал человек до НГ, под конец года его швырнули с доплатами и премиальными, распределив всё это где-то выше. Статистика кстати это отлично подтверждает. Человек ясен хуй послал работодателя куда по дальше.

Вот после праздников многие жалуются, что звонят в другие компании по контактам, с которыми они в течении прошлого года работали, а там зачастую - я уже не работаю в этой компании.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

TomZenger

28.01.2025 - 06:25

Статус: Online

Ярила

Регистрация: 13.10.13
Сообщений: 3357

Цитата (Pjgipigipig @ 28.01.2025 - 01:05)

Не знаю ни одного квалифицированного специалиста кто бы мало зарабатывал. Те кто работает на себя к ним всегда очередь , те кто на дядю их готовы с руками конкуренты оторвать. Проблема в том что специалистов очень и очень мало. И они не пиздят так как тут, пиздят тут в основном бездари которые нихуя не умеют и не хотят , вы и бесплатно ненужны .

Знаю дохуя квалифицированных специалистов, которые не имеют коммерческой жилки и пашут на родных заводах до самой пенсии. Вы похожи на моего прежнего работодателя в рассуждениях. Он считал, что тех блок может быть еще и квалифицированными продаванами услуг. Причем тех блок должен был продавать услуги тем, кому не смогли продать до них три высококвалифицированных отдела по "болтанию языком", после которых клиент попадал к технарям.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

FiXIDeA

28.01.2025 - 06:27

-5

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 8.03.11
Сообщений: 1269

Цитата (shurup @ 28.01.2025 - 03:07)

Может потому что обещают одно, а по факту выходит другое?

Ага, обещают зарплату, а оказывается работать надо еще иногда...

[^]

EvilBiker

28.01.2025 - 06:32

-1

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 11.05.23
Сообщений: 1933

Цитата (Niiserg @ 27.01.2025 - 21:10)

Все логично.
Единственный способ поднять себе ЗП это сменить место работы
С текущим уровнем инфляции требуется несколько раз в год поднимать себе ЗП (через увольнение).

Не единственный. Просто при выставлении ТКП на оборудование берешь и повышаешь стоимость в 1.5 раза. Или охуеют, но заплатят, или будут искать подешевле и придут к тебе же через посредников. А посредники тоже ведь жить хотят... Хорошо быть монополистом.

[^]

яякут

28.01.2025 - 06:46

Статус: Online

Шутник

Регистрация: 3.10.24
Сообщений: 55

Цитата (AlDianochka @ 27.01.2025 - 21:18)

Для Москвы ни о чем.

Для Барнаула это только на еду

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

worm86	28.01.2025 - 07:39 [ показать ] 0
Статус: Offline Балагур Регистрация: 4.03.22 Сообщений: 813	Напомнило случай один в Рязанской области, там с мясоперерабатывающего завода уволились специалисты по обвалке и обжилке мяса. Думали встанут все. Пришлось тех же самых людей по договору приглашать) они тоже оказались довольны. Пришел 1,5 тонны сделал получил деньги. А предприятие больше не думает что за забором очередь. Донапрягались штата, растеряли весь штат к херам. К тому и идем. Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

d1525	28.01.2025 - 07:40 [ показать ] -6
Статус: Offline Юморист Регистрация: 31.08.24 Сообщений: 512	Нужно ввести закон, по которому, проработавший менее года отдает четверть зарплаты назад, или гос-ву. Нельзя же прямо сразу вводить крепостное право Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

~~Treker80~~	28.01.2025 - 07:43 [ показать ] 2
Статус: Offline Ярила Регистрация: 2.02.17 Сообщений: 19253	Собственно "работодатели" сами и спровоцировали эту текучесть, ставя постоянную ротацию на поток, с целью снижения ФОТ, по принцип: " работник "порыл" с энтузиазмом за подачку, далее начал разговаривать о повышении, следующий..." Итог получили отток действительно ценных спецов своего дела, даже менеджеров по продажам.
	[^]

НАС

28.01.2025 - 07:47

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 14.11.19
Сообщений: 1920

Цитата (Harconnen @ 27.01.2025 - 21:12)

Это же магнит.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Макрогнатус	28.01.2025 - 07:49 [ показать ] 4
Статус: Offline Ярила Регистрация: 11.11.13 Сообщений: 4547	Подтверждаю. Работы сейчас полно, смысла сидеть за три копейки под руководством начальника-самодура нет никакого. Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

Макрогнатус

28.01.2025 - 07:49

-1

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 11.11.13
Сообщений: 4547

Цитата (worm86 @ 28.01.2025 - 07:39)

Напомнило случай один в Рязанской области, там с мясоперерабатывающего завода уволились специалисты по обвалке и обжилке мяса. Думали встанут все. Пришлось тех же самых людей по договору приглашать) они тоже оказались довольны. Пришел 1,5 тонны сделал получил деньги. А предприятие больше не думает что за забором очередь. Донапрягались штата, растеряли весь штат к херам. К тому и идем.

Скопинский?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

worm86

28.01.2025 - 07:50

Статус: Offline

Балагур

Регистрация: 4.03.22
Сообщений: 813

Цитата

Скопинский?

Там тоже было, но это про Рыбное) пос. Горяйново.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Provirtus	28.01.2025 - 07:51 [ показать ] 1
Статус: Offline Наебенился Регистрация: 15.02.13 Сообщений: 1784	Я и после одного дня увольнялся пообщавшись с другими работниками. Поняв, что при собеседовании все было пиздежом. Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

НАС

28.01.2025 - 07:51

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 14.11.19
Сообщений: 1920

Цитата (Olga654 @ 28.01.2025 - 01:28)

я там почти ничего не делаю. Могу смотреть сериалы, учить английский или делать вообще что угодно. Скажем так, из 100% рабочего времени чистой загрузки (причём не физической, не вредной, не тяжёлой) - примерно 35-45% от всего рабочего времени. У меня коллеги - молодые мужчины и женщины, 16 человек, на 10-25 лет моложе меня. Никто не увольняется. Слишком лёгкая работа, жаль её терять. Ну ладно я, 50-летняя тётка без кредитов. Тут удивляться нечего, для таких и это очень неплохо. Я больше удивляюсь своим коллегам, молодым, имеющим ипотеку или снимающим. И никто не увольняется ведь.

Увольняйся , пусть меня вместо тебя возьмут.Тоже буду учить английский.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

SteelThunder	28.01.2025 - 07:52 [ показать ] 2
Статус: Offline Ярила Регистрация: 11.07.16 Сообщений: 13210	Потому что зп не соответствует накинутой доп.работе. Проще уйти, чем доказывать самодуру-руководителю по совместительству чьё-то дитятко Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

DMAE

28.01.2025 - 07:52

Статус: Offline

Шутник

Регистрация: 7.10.22
Сообщений: 53

Цитата (TomZenger @ 28.01.2025 - 06:21)

Цитата

Может потому что обещают одно, а по факту выходит другое?

Вообще часто бывает другое - человек и так хотел уволиться, но доработал до конца года, чтоб получить премию, ну и прости-прощай.
Что касается молодежи, как 20 лет назад они бегали туда-сюда, так и сейчас. Ничего особо не изменилось. И уж особенно это касается должностей, не требующих особой квалификации, ну т.е. высшего/среднего профессионального образования - получил опыт работы и свалил дальше.

[^]

Ananas33

28.01.2025 - 07:53

Статус: Offline

Приколист

Регистрация: 18.09.23
Сообщений: 244

Цитата (shurup @ 27.01.2025 - 21:07)

Может потому что обещают одно, а по факту выходит другое?

Да Вы что, не может такого быть. Это работники напридумывали себе зарплат больших и условий с соц.пакетом, а компании не такие.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Хладон	28.01.2025 - 07:53 [ показать ] 0
Статус: Online Весельчак Регистрация: 19.08.18 Сообщений: 160	Сейчас чтобы нормальную работу найти надо перед этим в куче других поработать, чтобы понять, что это не лохотрон очередной, несколько лет назад искал, за месяц я отработал в 6 организациях, минимум был 1 час, максимум 2 недели, только в 7 уже остался, наконец то нормальную нашёл, а сколько между ними по собеседованиям ходишь Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

worm86

28.01.2025 - 07:54

Статус: Offline

Балагур

Регистрация: 4.03.22
Сообщений: 813

Цитата (Хладон @ 28.01.2025 - 07:53)

Сейчас чтобы нормальную работу найти надо перед этим в куче других поработать, чтобы понять, что это не лохотрон очередной, несколько лет назад искал, за месяц я отработал в 6 организациях, минимум был 1 час, максимум 2 недели, только в 7 уже остался, наконец то нормальную нашёл, а сколько между ними по собеседованиям ходишь

А они не слышат про это. Я выше писал хорошо было бы если бы год мог всех хуевых отсеивать. Но внезапно оказывается что кушать что-то надо, одеваться и оплачивать ЖКХ.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

НАС

28.01.2025 - 07:55

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 14.11.19
Сообщений: 1920

Цитата (gunstilzit @ 27.01.2025 - 21:23)

Lavendel

Какая модель?
С нами работает молодой,так как на него если не гавкнешь то он за собой хуй мусор уберёт.
Это просто пиздец!
Если за ними наше всё,то я умываю руки

И не только энергетику

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Kisskissmay	28.01.2025 - 07:56 [ показать ] 0
Статус: Offline Добрый Регистрация: 10.09.12 Сообщений: 3151	А у меня в следующем году будет 25 лет) Получу корочки Ветерана труда И смогу вообще не работу не ходить
	[^]

Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.

1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)	Просмотры темы: 34691
0 Пользователей: