Россияне стали чаще увольняться, не проработав в компании и года, — результаты опроса

Нет, давно не пользуюсь. Лучше в пробке в машине, чем в метро как селёдка в бочке.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Просто кто-то стал больше пиздеть в описании вакансии. )

Пфф, т.е. такой счастливый остров посреди океана говна. Аж люди с высшим образованием предпочитали работать монтёрами на тебя, чем в других фирмах по образованию. И предел счастья - тележка продуктов из Ашана. Да ещё рады были по ночам трудиться. Какая влажная история.

Ух ты, в профиле Симферополь. Т.е. при 4о4лах зарплаты были выше, чем при РФ? Чувак, ты давно у доктора был? Не, ну я знаю про пиздлявость людей с 4о4, но тут ты запыздывси.

Это сообщение отредактировал SergLeo - 29.01.2025 - 14:07

Начальник нам тут напел песню, что повышением зарплаты кадровый вопрос не решить, человек типа не будет лучше работать если ему повысить зарплату, хороший мол, сотрудник,он и за низкую зарплату будет хорошо работать, а кто ждёт повышения зарплаты - тот не просто бездельник, а ещё и вредитель, а если увольняется, то и слава богу.
Не какой-то местечковый царёк, глава крупного государственного учреждения.

Весной 2023 года в рамках оптимизации сократили 35% сотрудников, оставшимся подняли оклады на 1000 рублей и добавили денег в премиальные. Преподносилось это всё как великое достижение, и ух, заживём!
Зарплата (с учётом увеличенной премии) действительно стала хорошей, выше средней по региону, но те кто оставались, знали объём работы на который соглашаются (увеличение нагрузки примерно в три раза) и понимали ради каких денег это делают.

Итог - год контора работала по инерции, а с осени 2024 года пошли массовые увольнения, причина - к и так увеличенному объёму работы чуть ли не каждый день наваливали ещё и ещё, инфляция сожрала хорошую зарплату, и сотрудники не видят смысла так урабатываться, теряя здоровье как физическое, так и психическое. Очередь за забором исчезла. Недоштат почти половина. Контора с трудом выполняет минимально возможные задачи и делает всё тяп-ляп. Эффективный менеджмент в действии.

Вчера разместил резюме, ищу варианты, жалко стольких лет...

Это сообщение отредактировал Apostulus - 29.01.2025 - 17:34

В смысле- буржуев станем расстреливать? Да хоть завтра...

Именно, оглядываясь назад понимаешь, что ничего хорошего в той инерции нету, и что шутка про лошадь, которая так и не стала председателем, не шутка, а правда жизни.

Бро, резюме нужно держать открытым постоянно, и постоянно быть готовым к смене работы.
Так жить легче, поверь.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Вообще не понимаю, зачем сидеть на месте, которое тебе не нравится. И совершенно не понимаю, про что этот топик.

За всю свою карьеру (16 лет с копейками) было всего три места, где я работал больше двух лет. Чаще всего по году-полтора.

А уж сколько всего было мест работы совокупно, особенно, если считать с теми, откуда уволился в первый же месяц-два (а пару раз и в первую неделю) - и вовсе не упомнить, пальцев на ногах и руках суммарно вряд ли хватит. Уже собирался вкладыш в трудовую вклеивать, но введение цифровых трудовых меня спасло =D
И почти каждый раз уходил на лучшие условия. Либо, если понимал, что ошибся с выбором - без промедления увольнялся и уходил уже на реально лучшие. Только два раза было такое, что вынуждено приходилось временно уходить на работу с условиями немного похуже - оба раза менее чем на год.

Зачем? Если полностью довольна работой и менять не собираешься?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Сейчас много сезонной и временной работы, это считается - уволился, не проработав года?.. Статистика же единая. Этак и я прыгун, каждый год летом работал.

А вот представь что у тебя узкая специализация, ты хороший специалист в своём деле и любишь свою работу?

Конечно, если работать курьером или грузчиком, нет разницы на кого спину рвать, можно выбрать что получше.

Когда был студентом, тоже прыгал с места на место, где лучше платили - там и работал, но хочется постоянства, хочется расти профессионально, расти экономически, заниматься любимым делом.

Это сообщение отредактировал Apostulus - 30.01.2025 - 17:22

Хорошая работа должна приносить хорошую зарплату.
Если это главное условие не соблюдается, значит не такая она и хорошая

Размещено через приложение ЯПлакалъ

В жизни всякое бывает.
В нашей стране вообще ни в чем нельзя быть уверенным.
Особенно последние пять лет.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Зачем мне представлять, это и такпро меня. У меня достаточно узкая специализация (не настолько широкая, по крайней мере, как упомянутые курьер или грузчик), я без ложной скромности могу себя считать хорошим специалистом в своем деле (пока, по крайней мере, молодое поколение напирает), и работу свою я в целом люблю.
А прыгание с места на место в какой-то мере профессиональному и экономическому росту только способствовало.

Мне вам объяснять и доказывать нечего абсолютно.
И зарплата от РФ мне не вперлась никаким боком. Симферополе я не живу уже лет 5....Работал я на проклятых немцев...и сейчас продолжаю...Меня просто перевели в Европу.
Думаю не надо Вам доказывать что ЗП сервис-инженера по ремонту оборудования в Европе больше чем у монтера службы подстанций в РФ?))

Прыгал с работы на работу через год, через 2, пока набирал опыт.
Последние 15 лет работаю на производственную компанию, не жалуюсь, 3 позиции сменил внутри компании, зарплата растет, премии ежегодные дают.

Я уже третий год работаю в одной и той же компании. Ещё никогда столько на одном месте не работал, всегда сваливал дальше. А сейчас даже мелькают страшные мысли что я застрял здесь в этой компании до пенсии.
А просто зарплата заебатая. Твари, знают чем удержать людей.

Выход есть! Таджики!

у вас "в регионах" батон белого нарезного сколько-15 руб?
или рабочий кроме батона в день ничего не ест?

Не пизди!