Белая зарплата. Расчеты от реального работодателя

Имхо хочешь в белую работать - иди в белую контору. Че лезть в то, что тебя не касается.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

а разговор не за завод, а за 100500 прокладок халявщиков, которые хуже саранчи, вместо простой схемы:

Завод - Перевозчик - Предприниматель -

У нас же традиционно:

Завод - Перевозчик - Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель -Предприниматель


в строительстве там вообще концов хер найти от чьей жопы яйца.


Банально, ищу колеса на авто, звоню по 5-ти телефонам разных фирм и каждый раз мне отвечает один и тот же человек, но с разными ценами. В итоге еду за самыми дешевыми и получаю чек, где пропечатана самая дорогая контора в плане покупки, так должно быть?

Она же тебя, с твоим одним помещением и десятком шин, которые пытаешься продать, выталкивает с рынка, сглатываешь?

Тот же ритейлер никогда не даст производителю напрямую вывести товар, потому что невыгодно, будет дешего, а у производителя и выхода нет, приходится саранче отдавать, чтобы выжить хоть как-то

Это сообщение отредактировал Klopsikys - 21.02.2020 - 11:43

аааа, ну так ты с этого и начинай, дескать хер вам, а не белая, мне на вторую яхту не хватает

сейчас везде каждый для себя, так и живем, но долго ли осталось

Это сообщение отредактировал Klopsikys - 21.02.2020 - 11:38

Вот интересно. Ты платишь сотрдникам в черную, но предложил в белую и налоги они платят сами.
Спорим ты им платишь в черную срднюю по городу/области/специальности которая белая?
Так, что ты, пидор, людям не предложишь разделить налоги на пополам?


з.Ы. извиняюсь, если ты так и сделал.

А ну т.е. дошли что продавцы все таки нужны. Уже хорошо.
Но твои рассуждения очень примитивны. Холодильники Саратов, которые тут недавно перестали производить, думаешь продавались от завода непосредственно в твой магазин пососедству? А теперь представь количество продавцов, которые должны быть на заводе, чтобы отгружать тебе товар. Это, во-первых. А во-вторых, завод практически никогда не продает свою продукцию напрямую ретейлерам. Он это делает через свой торговый дом с аналогичным названием, что и завод. В-третьих, в твоем или моем Зажопинске, просто может не быть крупного ретейлера, а холодильник тебе нужен. Ну и кто тебе будет продавать холодильник? Правильно - продавец, который купил его у ретейлера в соседнем городе-миллионнике.
У производителя выхода нет? Да ты не то что примитивный, ты смешной.
Впрочем ладно, некогда мне тут заниматься обучением азов экономики.
Всего наилучшего.

Все наоборот, приходит к тебе человек, которого ты ищешь, что бы он выполнял работу, которую ты сам не можешь или не хочешь выполнять, и этот человек хочет за свой труд получить деньги, он слесарь, предположим, и трубы крутит просто на ура, а вот в налогах и бухгалтерском учете не сечет. На тебя государством возложены функции произвести за этого человека расчеты с госорганами, что бы человек получал пенсию, ездил по дорогам, лечился и учился, но ты дорогой друг все время пытаещся его наебать, под предлогом того, что он сильно много потеряет если ты начнешь выплачивать все что ему положено. А положено ему не так уж и много, но и это предприниматель пытается постоянно спиздить.

Плюсом к этому, необходимо самим работникам менять отношение к своему труду.
Работодатель не просто так платит зарплату, работник её зарабатывает. И когда работодатель начинает ныть про тяжелые времена и потуже затянуть пояса, он должен быть послан нахуй, ибо в жирные времена он с работником доходами не поделится.

Ну да, ну да, тупорылое население виновато, а охуевшие бизнесмены желающие жрать в два рыла и прибыль в 200% не причем.
Бизнесмены поныть пришли, ну так и пизди на царя, свергай блять, они ж тоже охуевают.

Необразованое быдло, как вы говорите тупо платить не будет. Что приведет к уменьшению поступлений денег в бюджет, увеличению количества налоговиков и соответственно больших тратах бюджета на зп им. Сейчас хоть налоговая ебет не каждого работника, а конкретное кол-во предприятий, притом информация по этим предприятиям у них полная и всеобъемлющая, и налоги эти предприятия не могут не заплатить (точнее могут, но это очень не надолго).
Американцы в восторге от нашей налоговой системы, у них неуплата налогов одно из самых страшных преступлений. А налоги там платят все сами за себя (либо нанимают налоговых агентов)

Да РАБотодателям в большинстве похуй откуда и за счет чего/кого берется прибавочная стоимость, это все его, а работнику 20-ки хватит, как будто он блять один на своем горбу все тащит и делает. Да нашел работников, да организовал но какого хуя ему должно доставаться 90% от того что произвели а потом продали??

Никакого ада.

Ад - это когда они хотят через три года вернуться на ту-же должность, попутно растеряв квалификацию.

Позавчера шеф предложил нашему бувшему бухгалтеру должность учборщицы, ибо за это время у нас уже появился нормальный бухгалтер.

И поверьте, я совершенно не радуюсь тому, что у меня белая з/п.

Это сообщение отредактировал grauwolfe - 21.02.2020 - 12:12

Откуда Вы несёте этот бред про получает чуть больше?
Зачем тогда вообще открывать дело, чтобы получить чуть больше денег и одновременно получить раз в 10 больше проблем?

Потому что работодатель с работником так договорились с самого начала.

А никто и не говорит про "наравне"... Но серьезно, вот когда владелец бизнеса жалуется, дескать, дорого мне вам платить в белую, дорого, имея доход куда больше тех людей, которым он платит - ну, не понять мне этого. Ну то есть тебе дорого, а вот работник ничем, кроме твоего честного слова не защищен - это нормально. Сейчас ты платишь 12 тысяч официально и скажем 30 в конверте. Завтра начались задержки по зарплате, ну ладно, работники решили хуле, потерпим, затянем пояса. А потом ты им - простите братцы, не выдюжили. Так что вот что официально это вам всем уплачено, а остальное - не обессудьте, у самого денег нет. Или вот ты, как владелец бизнеса, себе к пенсии надеешься создать "подушку безопасности", чтоб тебе похер было, 10 тысяч у тебя пенсия или 15, или 20. А вот работник, получающий у тебя зарплату 30-40 тысяч, скорее всего, никакой подушки к пенсии не создаст - не с чего. В результате для него это будет вопрос выживания, сколько у него пенсия 10 тысяч, или 15. Но работодателю же пофиг. Он же говорит "я несу все риски". Так ты когда людей вчерную или всерую нанимаешь, ты с ними, считай, рисками и делишься.

Чаще он как ТС говорит "извини, я не могу платить тебе белую зарплату, потому что тогда мой бизнес загнется".

Под "загнется" он обычно подразумевает, что будет мало зарабатывать и сам закроет дело. Пусть лучше сотрудник мало зарабатывает. Ему-то похуй, у него бизнеса нет.

Это сообщение отредактировал TraderFX - 21.02.2020 - 12:19

Да не вопрос, но почему тогда работодатели пытаются договориться на условиях "давай ты мне налоги сэкономишь, что тебе от них толку" Меня не интересует, сколько владелец бизнеса имеет с моей работы. Это его деньги. Но у нас в силу законодательства получается отчисления в фонды - это не мои, не работника деньги. Это работодателя деньги, а если я прошу, чтобы их исправно платили, то выходит, будто я в карман к работодателю залез.

Чаще работник просто облапошен из-за своей финансовой и юридической неграмотности. Нормальный юрист пойдет работать на серую зарплату? Чет я сомневаюсь.

А что можно с каким то работодателем договориться на 50%, ну хотя бы более справедливо? Кто-то согласится на это?
Можно же и в рабство взять бомжа, они же договорились.

А я радуюсь.
Последний раз у меня была "серая" зарплата в "святые" 90-е.
Ну там выбирать особо не из чего было.

А сейчас, когда мне пытаются втюхать серые схемы при приеме, то я с таким предприятием уже даже на белую не договариваюсь. Понятно что если они привыкли шельмовать с деньгами - и на тебе когда-нибудь скажется.

А так у меня отношения с работодателем все в рамках закона - и в суде мне при случае отсудится не мизерная "серая" часть, а полная "белая" за сколько-то времени. И больничные мне полноценные положены, и отпускные. Да и от своих "белых" работодателей я почему-то не слышал вот этого нытья как им плохо жить без выплаты зарплат "всерую".

Всё верно, что тут сказать. Как есть!

с мелкого бизнеса всю шкуру вытряхнули и задавили малое предпринимательчтво в российской пидерации , развалили промышленность . А сегодня в добром утре показывали двух подсадных тюленей муж и жена которые писали на листе бумаги ожидаемую нормальную з/п мужчины так вот мужик написал 100-200 т.р баба 250-300 и сидят лыбятся . Все то хорошо оно да только реальный сектор экономики в других реалиях живет

кому и зачем я должен платить налоги, если уж нефте-газовая отрасль просит дотаций у гос-ва?

Вот это - поведение цивилизованного человека, а не того, кто согласен быть рабочим скотом.

А как быть, если работник согласен на серую зарплату, работает продуктивно и добросовестно уже несколько лет, но работодатель от этого конвертную часть не поднимает? Ограничивается лишь мелкими премийками по 500-1000 рублей, за которые тоже нужно вьябывать. Не поднимает, потому что не считает нужным. Ибо он эту сферу подгреб под себя, практически монополист. И очень жадный. Открывает все новые точки и магазины, норовит все время за что угодно оштрафовать. Просто понимает, что работникам идти некуда больше. Кто тут орал, что лучше зп в конверте, больше достанется работнику? Если что, зп на руки 22-24 тысячи. Ну, посоветуйте, как тут быть?

Господам мамкиным бизнисьменам, считающих работодателя своего пидарасом гнойным, экономящим на них и их зарплате считаю необходимым сообщить: у вас есть беспрецедентный шанс самому стать владельцем и генеральным директором преуспевающей организации! Цена атракциона - всего 14000 рублей (вовсе не космическая сумма)! Электронное заявление на госуслугах (из дома - даже ходить никуда не надо), 5 дней ожидания (не надо ни посредников, ни юристов, ни консультаций, НИ КОГО! просто заява и минимальное кол-во документов!)... и ВУАЛЯ - вы ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР собственного преуспевающего ООО! Я серьезно! Доступно ЛЮБОМУ! И цена по сути минимальна! После участия в атракционе предлагаю встретиться здесь же через... 5 месяцев (квартал + 2 мес.) и обсудить ту же тему. А пока предлагаю не пиздеть о том, в чем нихуюшечки не понимаешь от слова совсем и все свои высокоумные рассуждения, домыслы и доводы оставить для жены на кухне. "Каждый мнит себя стратегом, видя бой со стороны" © эти слова приписывают то Руставелли, то Суворову, то Кутузову, однако фраза сия как нельзя точнее отражает суть написанного... Через 5 месяцев после получения ОГРН встретимся тут и обсудим вопросы серой зарплаты, ОК?

Сделай сам! Покажи как НАДО! Нахуй тут давать советы, как, что и кому надо выплачивать? Подай пример самостоятельно! Рассказы это бред. Научи на СВОЕМ примере, ткни носом!

Это сообщение отредактировал treeton - 21.02.2020 - 12:41

Все просто:либо работодатель платит белую зарплату и его устраивает размер его прибыли, чувствует он себя при этом спокойно.Если объем получаемой прибыли эту схему позволяет.
Или объем прибыли бизнеса позволяет платить белую зарплату только при условии небольшой прибыли владельца - тогда нах надо за небольшие деньги иметь кучу проблем.В этом случае выхода даже три.
1.Задушить желание денег и продолжать разгребать гемор за гроши, уплачивая все налоги и белую зарплату.
2.Перейти на серые зарплаты и косить от налогов, обеспечивая себе родному приемлемые доходы за имеемый гемор.
3.Послать нах имеемый гемор и идти работать на дядю, переложив на его плечи гемор по обеспечению прибыли бизнеса и получать беззаботно свою зарплату.
Выбирать сложно же, да?
Я за 2 вариант - он доходнее всего, а решать чужие проблемы за свой счет бизнесу вообще не свойственно.