Про нытиков, зарплаты и государство...

О еще один уебок, рассказывает, что это люди просто ленивые тупые, потому и получают 12000 в месяц ага

Ну вот видите, все и так хорошо... Других перспектив, как в выбранной профессии не видите, попробовать что то другое не хотите... В итоге Вас устраивает такая ситуация.. А мониторить рынок труда, это не значит что то изменить в жизни...

Это сообщение отредактировал sanya2014 - 19.07.2017 - 18:52

При Брежневе как раз начал расти внешний долг СССР. Который при Горбачеве таки привел к дефициту
Именно тогда пошли нефтяные деньги епта
Не ваши ли сторонники СССР орут про экспорт пшеницы из Канады?

Санкции были наложены на властных холуев: или Димон Киселев, Вячеслав Володин и прочие руководители аппарата Президента - это у нас Россия?
При прочих равных населению от этих санкций не жарко и не холодно
Если условному Петрову не разрешат выезд из за долгов например это проблемы Петрова
Так что и невыезд того же Володина = проблемы Володина

Мальчик иди в 11 класс на урок экономики
1) Гос долг это НЕ ДЕНЬГИ. Это облигации по типу облигаций внутреннего СССРовского займа епта
Только в нашем случае он внешний - ну займ
2) Эти миллиарды как ты говоришь нихрена не сгорают. Потому что для тебя будет шоком но США - весьма надежный заемщик. Свои долги они отдают
3) облигации имеют четкие сроки погашения поэтому выплат по долговым обязательством собственно не видно в СМИ
4) На такой системе живут все страны. Что то это никому из них не мешает развиваться
Так что чушь ты порешь

Естественно не вижу.А становится сантехником из стоматолога это бред собачий.Если только на пенсии-так не пыльная доработка к пенсии

Это чтобы магазин работал с 10 до 18 часов? Пусть даже с бытовой техникой.
Ну на фиг!
Статейка похожа на вброс очередного путиниста, который "уличает" "ленивых" россиян, но в упор не видит крошечные зарплаты.

Ну доля то правды в этом есть... Чел может въебывать лопатой сутками напролет, назвать его ленивым никто не осмелится, но блять включить голову он не может, подучиться чему нибудь кроме лопаты ему зачастую лень... Чисто из любопыства спросите такого, он ответит нах оно ему надо, лучше лопатой махать, трудолюбие оно не обязательно заключается в физическом труде

хм. Странно, в первый раз слышу что стоматолог мало получает... Хотя в моей профессии тож есть люди кто мало получает, но они как правило не так много умеют...

А по поводу сантехника, почему бы и нет, у меня знакомый сантехник фирму открыл и неплохо живет, начинал как обычный сантехник по вызову...

А что для вас мало?У всех своя планка.Для меня например 150 мало.Хочу 300.Но на моём месте работы 150 потолок.За то оно стабильное.А бросать всё и уходить в неизвестность в моём возрасте чревато остаться у разбитого корыта.Поэтому ищу подработку-а мне говорят фига тебе-иди к нам весь.А как там дело пойдёт хз

Точно этот бот не из России. А вот откуда?

Неужели теперь даже в ольгино стали таджиков принимать?

За то оно стабильное. А бросать всё и уходить в неизвестность в моём возрасте чревато остаться у разбитого корыта. Вот ключевая фраза... Значит не настолько хотите больше зарабатывать, чтобы рискнуть... Значит все устраивает... Все просто... Во всех профессиях есть потолок в зарплате и его не перепрыгнешь, если не займешься бизнесом в смежной или в своей сфере...

П.С. Про стабильность. Нет гарантии, что не станет того работодателя, где Вы сейчас работаете, все что кажется человеку стабильным в большинстве случаев таким не является. Завтра изобретут препарат, от которого зубы новые вырастают, и все хана бизнесу... (Это я так в пример просто). У меня знакомый предпочитал работать в госучреждениях, считая что там стабильнее, в итоге пока я работал у одного частника, его трижды сокращали, из-за реформ и реорганизаций...

Это сообщение отредактировал sanya2014 - 19.07.2017 - 19:21

а сколько в вашем городе часов сутках?

Дак о чем речь то?
Кто виноват то, техник который не может продавцом работать или должна дрова колоть в свободное время..

Ну у меня одного их 9 можно сказать))). Дело не в количестве, а в том, что некоторым фирмам в определенных профессиях не обязательно присутствие человека на рабочем месте, все зависит от размера фирмы и порой достаточно прибыть на работу по звонку или на час в рабочий день.Еще есть такое понятие как производительность и эффективность труда, один может сделать работу за час, другой с ней просидит часа четыре...

Да нет. Просто не всегда можно рисковать необходимым, в надежде получить что-то лишнее.

В молодости, когда сил и времени - много - это допустимо. К старости - уже это чревато разбитым корытом.

https://www.roi.ru/24403
Установить заработную плату депутатам Государственной Думы в размере одного минимального размера оплаты труда (МРОТ) (6204 руб.)


за час / рабочих часов в году -

Это сообщение отредактировал Май2016 - 19.07.2017 - 19:31

Кстати говоря скажу, у меня знакомый имея не плохой график ищет работу со сходным графиком и ему везде предлагают работу на пол-ставки. То-есть работать на полную а получать половину, говорят это по закону.
Все для людей..

И это говорит супер-пупер-айтишник, который учить собрался?! Да ты валенок, а не айтишник, если не знаешь как себе на жизнь заработать.

Не, ну здесь сколько угодно можно рассказывать истории, где здоровые люди не могут или не хотят работать. А что вы скажете про немощных стариков с пенсией в 8 косарей, из которых 7 уходит на коммуналку, а остальное на хлеб понюхать? Можно только пожелать "Денег нет, но вы держитесь, и здоровья"

Это сообщение отредактировал Corleone1891 - 19.07.2017 - 19:34

Хмм, а что вы знаете про айтишников?
По сути эникейшики, в основном..

Ну значит офчинка выделки не стоит, малоэффективно занятие стоматологическим бизнесом... Отсюда вывод, надо работать головой и придумать что то другое...

Для работы мозгами, думаю возраст не помеха...

П.С. Хотя ведь если работать на кого то и получать 150 тыр, то видимо этот кто то явно получает больше, и у этого которого больше, явно бизнес в сфере стоматологии... Что то тут не сходится...

Это сообщение отредактировал sanya2014 - 19.07.2017 - 19:42

К сожалению, да так и есть... И отчасти второе вытекает из первого... Работать здоровые и молодые не хотят, пенсионерам денег нет... Только не закидайте валенками, я сказал отчасти... А не прямую связь указал...

про сантехников и электриков
в Москве,в системе ЖКХ этим ребятам платят 25-30,000/мес на руки
премий как правило не бывает
инструмент как правило свой (ибо то что дают - говно)
но ...почему то они меньше всех жалуются на жизнь...ибо доступ к ,, шабашке,, перекрывает всё негативное что есть на работе...
а шабашки у них знатные..

вот и получается - кто хочет заработать - идёт на 25-30 но с перспективой
а кто не хочет,жалууется,как ему хуёво работать продавцом консультантом или младшим менеджером...

Ничего вы батенька в стоматологическом бизнесе не смыслите.И не осмыслите никогда пока стоматологом не станете.Так что не ломайте себе голову.Это из темы-если я здесь-то у меня не все дома.А если все дома а я здесь-то значит и у них не все дома

вы предлагаете продавцу или манагеру сантехникой заниматься, чего то я вас не пойму.

А меня, например, коробит ситуация, когда наверху жалуются на наличие большого числа работающих "в тени". Типа "мы теряем налоги и боры". А ведь ситуацию можно было бы круто изменить, если бы при расчетах с сотрудниками работодатель использовал "Мнимальный часовой размер оплаты труда". а МРОТ оставил бы для текущих расчетов по зависимым от него величинам типа пенсии, штрафы, начисления и т.д. При этом значения величин при пересчете должны сопадать! ЯА то как фактически получается - принимая нового сотрудника на работу, начальник говорит, что будет платить минималку, которая рассчитывается исходя из стандартного значения рабочих часов. А на месте человека могут гонять не только 12, но и 16-18 часов с небольшими доплатами типа за переработку (и доплата тоже зависит от МРОТ, а не по факту работы в часах!). В результате у начальника голова болит, куда деньги девать, а государство недополучает деньги за фактическое уклонение от уплаты отчислений из-за занижения зарплаты. А работнику крыть нечем - МРОТ это понимаешь ли ВЕЛИЧИНА!
Поэтому при часовом учете работы, работник мог бы требовать оплату за фактически проведенное на работе время, и доплаты-выходные по ним по КЗОТ.
А от этих выплат и государство свое получит.