Офигевший работник и гордый работодатель

Далеко не все могут быть руководителями. Обратное утверждение так же справедливо. Полно примеров, когда уставший работать на дядю сотрудник начинал свой бизнес, прогорал и потом опять шел работать на дядю/тетю, чтобы рассчитаться по долгам, которые нахватал на открытие своего дела.

Договор не заключил с пидорасами, например. Если такой умный, хули не прикинул с кем работает

это не сложно, это невозможно..
никто тебе на собеседовании и на первоначальном этапе работы никогда не расскажет всех нюансов..
тебе дадут в лучшем случае часть необходимой информации..а поскольку выборку информации будет работодатель, то расскажут только хорошее про справедливого работодателя..

вот и получается, что работодатель не "кинул" уволившегося сотрудника, а справедливо лишил его премии..

Это сообщение отредактировал Nit05 - 31.08.2022 - 14:52

100к - мизер? Плюс, открыть фирму может любой дегенерат, способный собрать пакет документов, это не показатель. А идут "работать на дяденек" для распределения обязанностей, чтобы не быть самому и рекламщиком, и бухналтером, и курьером, и всем остальным штатом. О чём ты вообще?

А почему "уподобляться"?
Человек принес на работу СВОЁ, своё же и забрал. И принести можно не только топор и табуретку, но и клиентскую базу и систему автоматизации.
Я сейчас эникею на турбазе, через неделю буду увольняться, и тоже буду забирать СВОЁ, а это ни много ни мало 2 компа, на которых администраторы трудятся, пара коммутаторов на 24 GB медных и 4 10GB оптики портов, несколько микротиков. Когда в срочном порядке вместо погоревших аппаратов свои ставил - предупреждал, что это не подарок, а временное явление. И вот теперь оно внезапно стало сюрпризом.
Пароли и настройки угонять не собираюсь, наоборот с радостью отдам приемнику, только чтоб после передачи - никаких звонков и вопросов.

Да и хрен на них. Человек, который приносит прибыль, востребован всегда. Руководитель, который забивает болт на клиентов, рано или поздно обанкротится.
Так что, найдёт копипаста себе нормальное место без проблем.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну еще в догонку знавал нескольких руководителей поднявшихся из грязи в князи 90% подвержены данному симптому. Пару лет работал в фирме так получилось, что в переломный момент и момент ее заката :) Там жена получила от мужа бизнес и из начальника отдела продаж, сразу стала генеральным директором. Очень показательный пример. Через неделю, уже забыла как здороваться с обычным быдлом, через 2 ввели в действие дресс-код и правила поведения на рабочем месте включая "При входе генерального директора встать с рабочего места и поздороваться" (вещи, конечно необходимые, когда ЧВС зашкаливает. Премии убрали, 13 ЗП убрали, ввели драконовские штрафы за опоздания на работу и с обеда. И как результат за год прибыль сократилась в ТРИ раза. Весть штат обновился, вместо матерых профессионалов пришли молодые да резкие как понос офис менеджеры, а еще через год контора обанкротилась. И во всем виноваты оказались "петушары, которые бросили компанию в трудную минуту" :))) А народ справедливо отвечал, что ЗП они на работе зарабатывают, никаких плюшек от конторы им не прилетает, как сестре генерального директора 3-х комнатная в элитном районе, зачем напрягаться, унижатся, когда такого же специалиста возьмут на такую же ЗП только в путь, безо всех этих корпоративных стандартов. "мальчики верх белый, низ черный" :)))

Да не тупые, а наглые, которые всегда пробуют смогут продавить или нет, при этом по какому вопросу не важно, главное продавить.

Чото слабо верится, что б человек в Москвабаде за всратые 70 кило так упирался. Умел бы 7.5 лямов поднимать, устроил бы фирму-прокладку и греб бы совсем другие деньги.

Все так проходили через это. Работал в фирме в тех отделе и там можно было приводить клиентов им продавали товар по розничной цене а мне платили разницу между оптом и розницой. Уволили нас с напарником после того как наш месячный оборот обогнал оборот фирмы со штатом менеджеров и постоянными клиентами. Сказали что как то много вы зарабатываете наверное клиентов воруете. Мы ушли и открыли фирму схожего направления. А вместо нас двоих взяли четверых. При чем в фирме продажами мы не занимались вообще только сервисом

Размещено через приложение ЯПлакалъ

А потом копиаста проснулась и пододеяльник был весь липкий.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Если не думать головой и не советоваться с персоналом который в деле мастер и знает всё, вместо финансовых потоков у руководителя будет хуй в стакане. А нужно то всего навсего соблюдать договора и относиться к делу не спустя рукава.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

именно в этой сфере деятельности платежи налом превалируют над безналом и как правило никто не собирается относить добровольно налоги в бюджет, если можно безнаказанно не относить, отсюда и получается "работал неофициально".

Ага, сказочник. Со своей зарплаты раскрутил сайт и crm и тот сайт сразу начал приносить по 500 тыр.
Будешь ежемесячно втюхивать в директ по 500 тысяч, чтобы продать на 550. Вот печальная правда.
И такой хороший, клиентов полно, сам такой умный, а свой бизнес открыть не может, на процент от продаж по договору не может... Значит не такой умный.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Этой байке уже больше десятка лет, на то время это были вполне приличные деньги.

Моё любимое Не только про руководителей

А клиентов-то вы точно не воровали? Потому что иначе я себе с трудом представляю, как можно напродавать знакомым и друзьям товаров больше, чем продает сама фирма.

Главное тут, что работал неофициально. У нас пол страны работает в темную, а власти что то все подсчитывают и учитывают, а в белую вывести им нахуй не надо было ибо сами на карман с этого имеют. Ебучая страна жуликов и аферистов, путеноидская Россия.

Это сообщение отредактировал maxilon - 31.08.2022 - 15:12

Может быть вы просто не умеете его готовить? И у ТС b2b направление. В отличии от розницы один заказ может отбить все затраты на директ.

Итак... У всех бывают смены работодателей, ибо в большинстве случаев работа (функциональные обязанности) остаются приблизительно теми же.

Так уж сложилось, что я последние 14 лет занимаюсь инвестициями и ценными бумагами. Ну примерно как в сериале "Миллиардеры", но с поправкой на наши условия и ментальность.)))

Ну и для того, чтобы этим заниматься ещё нужны специальные сертификаты и опыт работы. 1 раз в 3 года нужно на переобучение отдать хорошую сумму. Но так уж принято, что если ты работаешь с этим сертификатом на фирму, то она обычно эту процедуру и оплачивает. И как бы после истечения срока сертификата сотрудника (а их должно быть на фирме 3 штуки), у фирмы есть 2 месяца на восстановление количества необходимых сертификатов.

И вот летом он у меня закончился - иду к руководству, спрашиваю, что и как делаем... Меня 1.5 месяца кормят завтраками. ОК.

Нахожу другую работу, по тому же профилю, мне даже до принятия на работу готовы уже оплатить обучение и получение сертификата. Пишу заявление.

Через пару дней меня вызывает начальница, и говорит, что я могу от них уходить, но официальную з\п мне заплатят с дисконтом))) Я поржал и спросил как они это проведут по бухгалтерии...

Итак, я ушёл от них с заполненой трудовой и несколькими справками - о среднем доходе, копией приказа с входящим номером, копией приказа о взятии на работу, копией штатного расписания. В банке заказал выписку о зачислении средств на з/п карточку, посидел пару часов и написал в суд иск на судебный приказ о принудительном взыскании не выплаченной при увольнении з/п. Приложил копии приказов, трудовой, оригинал выписки с банка, и уехал в Крым на 2 недели.

Посреди отдыха на з/п карточку упала часть денег, как оказалось в сумме 10% дисконта от того, что были должны.

Потом приходит решение суда, что судебный приказ опротестован, так как сумма задолженности в нем уже изменилась - вот тут я и вспомнил о том, что пришло на карточку.((

Потом позвонили с бывшей работы и спросили, есть или у меня копия базы данных по отчётности в гос. органы (это не 1С). Да, у меня она была... Но давайте меняться - раз ваш админ форматнул весь диск на моем рабочем ноуте и поставил новое ПО, то я вам так и быть отдам ее в обмен на задолженность по з\п. Не захотели... Потом ещё и штрафов отгребли за это. И без лицензии остались.

Я тем временем написал заявление в суд о выплате з/п, и компенсации ее несвоевременной выплаты. За год было 6 заседаний, бывший работодатель или его представитель не явился ни на одно. Были и отказы в принятии повесток из суда, и публикация вызова в суд в газете, и опротестование заочного решения, и 2 заседания в апелляции.

Лично был на каждом заседании, и все делал сам, благо есть высшее юридическое образование.

И вот на руках исполнительный лист. В отношениях с исполнительной дам один совет - не надейтесь, что судебные исполнители что-то сделают за вас. Берите все документы, и к ним, как на работу. Звоните утром и вечером, приходите и задавайте вопросы.

По роду работы я знал, в каких банках были открыты счета, их номера, я знал так же где были открыты счета в ценных бумагах.

За неделю упорной работы мне удалось наложить арест в сумме задолженности по з/п на все счета.

Через 2 недели мне позвонили бывшие работодатели и согласились все вернуть...

p.s. Решайте сами - стоит ли бороться против бывших работодателей.
p.s.s. Что случилось потом с ними? А что может быть с людьми, которые врут и задерживают з/п. Набрали кучу кредитов под залог бизнеса, прогорели...

Разбил лицо? Посадить надо было! И нет проблем))))

Все это очень знакомо. Работал "на дядю", так же развивал продажи и отстаивал интересы компании, но... после достижения определенных результатов получал только "спасибо" и/или направление на увольнение. Так же забирал и клиентскую базу, и наработки, и объяснял мой уход людям - и совесть меня не грызла.
А в 2009-м посоветовался с женой, и с тех пор работаю сам на себя. И жалею, что не сделал этого раньше

Это сообщение отредактировал Ведающий - 31.08.2022 - 15:21

Надо было продавать доску через себя в поселок..было бы в кармане 0.8 мульта.
За совет не благодари.

Хороший топик - жизненно. ТС могу только дать совет, что надо было делать свое ЮР лицо или ИП, на себя. Собирать заказы, и размещать их уже на производстве. Чтобы у зажравшихся героев топика, по большей части был один заказчик - контора ТС, и в случает разрыва отношений - они теряет самого жирного заказчика, а реквизитов всех предыдущих клиентов они даже и не видят

Сколько педиков малолетних сбежалось, ручку хоть раз держали в своей ручке? (а какая, правая или левая, долбоёбы блять)_