Как вернуть молодежь на заводы?

[ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (21) « Первая ... 9 10 [11] 12 13 ... Последняя »  К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
orlenok
25.01.2026 - 11:38
-1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 4.02.15
Сообщений: 1502
Цитата (Agebt @ 25.01.2026 - 09:20)
Молодежь работать простыми рабочими не хочет

И ничего плохого в этом нет. Более того, она давным-давно не хотела работать ни в полях, ни на заводах, ни на стройках, ни на вахтах. Еще с советских времен.

Если вам начнут рассказывать выжившие из ума бабки и старики, что в СССР было отношение к человеку труда особое. уважали рабочих, считали их цветом нации и прочее - то отнеситесь к этому со снисхождением, старость зачастую влияет на когнитивные способности не лучшим образом.

Это все был официоз, а на деле уважали тех, кто имел доступ к благам - продавцам, работникам баз, официантам, завмагам и так далее. И любой рубщик мяса на рынке вызывал больше уважения и желания поддерживать связи, чем Вася-токарь с завода. У первого было мясо, а у Васи-токаря бумажки, казначейские билеты, на которые он часто мог не купить ничего, если не знал уважаемого человека с доступом к материальным благам.

Но теперь эти люди, которые всяческим образом заводили знакомства с нужными людьми и поддерживать с ними отношения рассказывают, что в СССР рабочий был ого какой гегемон и как все с ним в десна долбились от уважения.

Вот не передергивайте. Если Вася-токароь или Маша-ткачиха была в завкоме, это был очень уважаемый человек. Через него шли путевки, квартиры, машины, ширпотреб. Т. е. значимость человека определялась его возможностями доставания товаров, с которвми в СССР был острый недостаток или даже отсутствие. А нормальных вещей начиная с одежды и обуви и заканчивая мебнлью и автомобилями в позднем СССР почти не было. dont.gif

Это сообщение отредактировал orlenok - 25.01.2026 - 11:41
 
[^]
Ritorika458
25.01.2026 - 11:38
3
Статус: Online


Приколист

Регистрация: 16.10.25
Сообщений: 234
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:28)
Цитата (Ritorika458 @ 25.01.2026 - 11:22)
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:15)
Если ты хорошо работал,то жил не хуже директора.Мог покупать себе дефицит в комиссионках и на рынках,мог отправить детей в Артек. Мог сьездить за границу,или в любой уголок огромного СССР.

Братан, умоляю - урежь осетра lol.gif

Что не так? Или вы веруете в мифы о том,как в Артек могли попасть только дети секретаря обкома,а за границу ездили только члены КПСС в третьем поколении?
PS Если че,я сын учительницы из районного уральского городка бесплатно на 2 месяца ездил в "Юный ленинец" - санаторный аналог Артека.

И сколько раз вы были в Испании или США? Может в Египте массово рабочие отдыхали?
Дефицит в коммисионках спокойно лежал, да? Чешские люстры, магнитофоны Панасоник? Я прерасно помню как водку Посольскую по блату доставали и меняли на сгущенку или куртку (красная, как сейчас помню).
дядька у меня был не в директорах, но в замах. родственники шептались что пол завода через проходную вынес. Конечно рабочий жил не хуже, ну-ну.
Урежьте осетра.
 
[^]
HSaddam
25.01.2026 - 11:38
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 23.05.18
Сообщений: 2495
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:24)
Цитата (HSaddam @ 25.01.2026 - 11:17)
Цитата (бnova @ 25.01.2026 - 11:03)
Цитата (HSaddam @ 25.01.2026 - 10:54)
Да с чего вы взяли, что нынешняя молодежь хочет иметь такую семью?
Люди другие. Нахуй им этот коллектив "семейный" не упёрся.
Равно как и субботники с картошками.
И поруки  тоже не нужны. И профкомы туда же. Вместе с женсоветом.
Все натягиваете коллективизм на современность.
Платите достойную зарплату. За достойную работу.
А грамоты, вымпелы и соцсоревнования себе оставьте.

Ну не пизди. За доску почета 10% к зарплате. За личное клеймо тож доплата. На наставничество над молодыми тож 10% от зарплаты
Норм выходило

Какое клеймо у монтажника, высотника, слесаря, киповца, электрика, технолога?
И да, я прекрасно помню как и кто выбирал рыла на доску почёта. И наставничество ваше - левая хуета, профкомным бонзам и их родственничкам.
Должно спецам платить достойно. Без доски, без наставничества и без картошки с субботниками.
Я, например, решал вопрос " наставничества" гораздо проще, не отвлекаясь кадровый персонал на повышение квалификации молодняка.
В структуре был отдел подготовки кадров, и, в рамках его деятельности - курсы по повышению квалификации читали и принимали наши же пенсы.
И спеца от работы не отвлекаешь и пенсу приработок.
Но учить - не каждому дано. Часто сталкивался с тем, что спец может быть просто супер, а вот как педагог - говно.

Если просто платить - пропадает смысл работать хорошо. Именно поэтому сейчас практически везде есть оклад и бонус\премия. Отбываешь время - получаешь минимум. Работаешь хорошо - получаешь больше.
Также и в СССР - поднимаешь квалификацию - получаешь больше.
И да,обучать новичка - тот ещё геморрой. Требует времени , внимания и терпения.

Не соглашусь.
Ибо вижу тлетворное влияние прошлого.
Что значит отбываешь время? Это время предназначено для выполнения определённого вида и объёма работ.
Что значит работаешь хорошо? Есть должностная. Выполняешь поставленные задачи в отведённое время - хорошо работаешь. На тебе договорённую зп.
А не выполняешь - давай разбираться почему нет. Если причины имеют значение - ок, а если просто ты ленивый и не хочешь - ну давай, досвиданья.
Безусловно, бывают накладки, аварийные ситуации, итд. За сверх - всегда премия. Нет проблем.
И добавлю, что нужны спецы разной квалификации. И без разряда и с 1, и с 2, и с 3, и с 4.
Вы же не поручите электрику с 5й группой заниматься разработкой однолинеек или коммутацией авр?
 
[^]
sfgk
25.01.2026 - 11:39
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 17.01.19
Сообщений: 3388
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:34)
Цитата (bigfacker @ 25.01.2026 - 11:24)
Цитата (aquasik @ 25.01.2026 - 11:11)
Тут скорее вопрос, зачем в колледже учат пять лет на "оператора станков с чпу", если практически любой завод берет без образования - три недели стажировки и вот ты уже "оператор станков резки пластических масс"

Колледж или техникум дают более высокий разряд или квалификацию.

Без образования потолок 3 разряд и пофиг на опыт. А с техникумом можно до бригадира или мастера. Выше уже ВУЗ. Да и учат щас 3-4 года.

По слесарям могу сказать,что 3-й разряд - стартовый. Его получает любой,кто устроился слесарем. Надо уметь мыть подшипники и отличать напильнмик от тисков. Дорасти можно до 6-го бригадирского,без всякого профильного образования,или пройдя обучение на рабочем месте.

За всю жизнь никогда не видел, что бы разряды давали за опыт или образование. Всё зависит от должности. Самому при устройстве на завод в 20 с чем то лет присвоили 5 разряд, причём не имел профильного образования. И да, мои дети на километр не подойдут к заводу. Пускай лучше перекладывают бумажки в тёплом офисе.
 
[^]
uralzp
25.01.2026 - 11:40
2
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 19.08.12
Сообщений: 3948
Цитата (DDDmitry @ 25.01.2026 - 11:36)
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:34)
Цитата (bigfacker @ 25.01.2026 - 11:24)
Цитата (aquasik @ 25.01.2026 - 11:11)
Тут скорее вопрос, зачем в колледже учат пять лет на "оператора станков с чпу", если практически любой завод берет без образования - три недели стажировки и вот ты уже "оператор станков резки пластических масс"

Колледж или техникум дают более высокий разряд или квалификацию.

Без образования потолок 3 разряд и пофиг на опыт. А с техникумом можно до бригадира или мастера. Выше уже ВУЗ. Да и учат щас 3-4 года.

По слесарям могу сказать,что 3-й разряд - стартовый. Его получает любой,кто устроился слесарем. Надо уметь мыть подшипники и отличать напильнмик от тисков. Дорасти можно до 6-го бригадирского,без всякого профильного образования,или пройдя обучение на рабочем месте.

Ну вы не правы))
Цитата
§ 154. СЛЕСАРЬ-РЕМОНТНИК

3-й разряд

Характеристика работ. Разборка, ремонт, сборка и испытание средней сложности узлов и механизмов оборудования, агрегатов и машин. Ремонт, регулирование и испытание средней сложности оборудования, агрегатов и машин, а также сложного под руководством слесаря более высокой квалификации. Слесарная обработка деталей по 11 - 12 квалитетам. Ремонт футерованного оборудования и оборудования, изготовленного из защитных материалов и ферросилиция. Разборка, сборка и уплотнение фаолитовой и керамической аппаратуры и коммуникаций. Изготовление приспособлений средней сложности для ремонта и сборки. Выполнение такелажных работ при перемещении грузов с помощью простых грузоподъемных средств и механизмов, управляемых с пола.

Должен знать: устройство ремонтируемого оборудования; назначение и взаимодействие основных узлов и механизмов; технологическую последовательность разборки, ремонта и сборки оборудования, агрегатов и машин; технические условия на испытание, регулировку и приемку узлов и механизмов; основные свойства обрабатываемых материалов; устройство универсальных приспособлений и применяемых контрольно-измерительных инструментов; систему допусков и посадок, квалитеты и параметры шероховатости; правила строповки, подъема, перемещения грузов; правила эксплуатации грузоподъемных средств и механизмов, управляемых с пола.

Примеры работ

1. Агрегаты вакуумные высокого вакуума на установках средней сложности - ремонт.

2. Вентили всех диаметров - притирка клапанов.

3. Вентиляторы - ремонт и установка.

4. Вкладыши - пригонка и опиливание по параллелям.

5. Газопроводы - уплотнение мест подсоса диабазовой замазкой и нефтебитумом.

6. Желоба для заливки чугуна - замена.

7. Кожухи и рамы сложные - изготовление.

8. Конвейеры металлические - замена роликов.

9. Коробки скоростей и подач в металлообрабатывающих станках средней сложности - сборка и регулировка.

10. Лопасти, била, валы, пластины транспортеров, витки шнеков - правка.

11. Люнеты - ремонт.

12. Магазины инструментов, устройства автоматической смены инструментов - ремонт, регулировка.

13. Машины мотальные (текстильные) - капитальный ремонт пластин, подъемных рычагов, прикланов, веретен.

14. Машины разливочные - ремонт цепи конвейера, замена изложниц.

15. Машины углепогрузочные - сборка и установка тормозного устройства с рычагом.

16. Мельницы, грохоты, сушильные барабаны - текущий ремонт.

17. Насосы центробежные - ремонт, установка.

18. Полуавтоматы сварочные, установки - средний и текущий ремонт.

19. Резаки газоэлектрические - замена наконечников с центровкой электродов.

20. Сита и ножи - снятие, установка и регулировка.

21. Станки деревообрабатывающие - текущий ремонт.

22. Станки ткацкие - смена нижних валов и прижимов.

23. Станки токарные - полный ремонт продольных и поперечных салазок, суппортов.

24. Теплообменники - ремонт, сборка.

25. Трубопроводы - разборка.

26. Устройства позиционирования шпинделей - регулировка.

27. Шлаковозы - осмотр, смазка и ремонт.

28. Электропечи - разборка и ремонт.

Вы бы ещё на 6-й разряд требования почитали.. Там вообще такое,что далеко не на каждом заводе есть.
Поэтому,всем насрать на подобные методички.Разряды дает начальник цеха,исходя из нужности работника.
 
[^]
Параноиккк
25.01.2026 - 11:41
1
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 27.04.21
Сообщений: 458
Что значит "Не хватает людей"?
Посмотрите за забором, там же очередь gigi.gif
 
[^]
Ritorika458
25.01.2026 - 11:41
2
Статус: Online


Приколист

Регистрация: 16.10.25
Сообщений: 234
Цитата (Бамбалабес13 @ 25.01.2026 - 11:29)
Цитата (Abdula3366 @ 25.01.2026 - 10:40)
Нам нужен Социализм. Только справедливо устроенное общество может процветать.

Точно так .
Тогда будет процветание.
Правда паразитов придется расстрелять.
Паразитам конечно не нужно социалистическоое общество , они его страшно боятся.
Ибо в социалистичесом обществе , отношение к паразитам - как к паразитам.

Как процветают США, Испания, Германия и прочие-прочие без социализма?
 
[^]
Kotelev
25.01.2026 - 11:41
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 9.06.14
Сообщений: 1776
Даже реальной картинки с молодёжью на заводе не нашлось у ТС, пришлось ИИшную куету прикрутить..
 
[^]
111Timon111
25.01.2026 - 11:42
1
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 4.02.16
Сообщений: 790
Как вернуть молодежь на заводы? Легко! Перестать наебывать. Сделать прозрачными и понятными условия труда, оплаты и отдыха.
Ну и конечно варежки, зимой нужно выдавать варежки.
 
[^]
uralzp
25.01.2026 - 11:43
0
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 19.08.12
Сообщений: 3948
Цитата (HSaddam @ 25.01.2026 - 11:38)
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:24)
Цитата (HSaddam @ 25.01.2026 - 11:17)
Цитата (бnova @ 25.01.2026 - 11:03)
Цитата (HSaddam @ 25.01.2026 - 10:54)
Да с чего вы взяли, что нынешняя молодежь хочет иметь такую семью?
Люди другие. Нахуй им этот коллектив "семейный" не упёрся.
Равно как и субботники с картошками.
И поруки  тоже не нужны. И профкомы туда же. Вместе с женсоветом.
Все натягиваете коллективизм на современность.
Платите достойную зарплату. За достойную работу.
А грамоты, вымпелы и соцсоревнования себе оставьте.

Ну не пизди. За доску почета 10% к зарплате. За личное клеймо тож доплата. На наставничество над молодыми тож 10% от зарплаты
Норм выходило

Какое клеймо у монтажника, высотника, слесаря, киповца, электрика, технолога?
И да, я прекрасно помню как и кто выбирал рыла на доску почёта. И наставничество ваше - левая хуета, профкомным бонзам и их родственничкам.
Должно спецам платить достойно. Без доски, без наставничества и без картошки с субботниками.
Я, например, решал вопрос " наставничества" гораздо проще, не отвлекаясь кадровый персонал на повышение квалификации молодняка.
В структуре был отдел подготовки кадров, и, в рамках его деятельности - курсы по повышению квалификации читали и принимали наши же пенсы.
И спеца от работы не отвлекаешь и пенсу приработок.
Но учить - не каждому дано. Часто сталкивался с тем, что спец может быть просто супер, а вот как педагог - говно.

Если просто платить - пропадает смысл работать хорошо. Именно поэтому сейчас практически везде есть оклад и бонус\премия. Отбываешь время - получаешь минимум. Работаешь хорошо - получаешь больше.
Также и в СССР - поднимаешь квалификацию - получаешь больше.
И да,обучать новичка - тот ещё геморрой. Требует времени , внимания и терпения.

Не соглашусь.
Ибо вижу тлетворное влияние прошлого.
Что значит отбываешь время? Это время предназначено для выполнения определённого вида и объёма работ.
Что значит работаешь хорошо? Есть должностная. Выполняешь поставленные задачи в отведённое время - хорошо работаешь. На тебе договорённую зп.
А не выполняешь - давай разбираться почему нет. Если причины имеют значение - ок, а если просто ты ленивый и не хочешь - ну давай, досвиданья.
Безусловно, бывают накладки, аварийные ситуации, итд. За сверх - всегда премия. Нет проблем.
И добавлю, что нужны спецы разной квалификации. И без разряда и с 1, и с 2, и с 3, и с 4.
Вы же не поручите электрику с 5й группой заниматься разработкой однолинеек или коммутацией авр?

Слышали про итальянскую забастовку? Это когда люди дотошно и правильно выполняют свои обязанности. Доебаться не к чему,а работа стоит..
 
[^]
DDDmitry
25.01.2026 - 11:43
-1
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 26.07.13
Сообщений: 71368
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:40)
Вы бы ещё на 6-й разряд требования почитали.. Там вообще такое,что далеко не на каждом заводе есть.
Поэтому,всем насрать на подобные методички.Разряды дает начальник цеха,исходя из нужности работника.

За бутылку?
 
[^]
Kisskissmay
25.01.2026 - 11:43
0
Статус: Offline


Добрый

Регистрация: 10.09.12
Сообщений: 3308
Цитата (икринка99 @ 25.01.2026 - 12:22)
Я не хочу, потому что это чертово «рабство». Зашёл/вышел. День сурка. Начальник мудак в 90% случаях. Устно договориться и выйти за территорию не получится. Через отгул. Опоздать на работу нельзя, даже вполне по объективным причинам. Деньги? Я за заводом больше заработаю. Сейчас ситуация другая. Там хорошие деньги можно заработать., но график… я лучше с семьей время проведу за меньшие деньги.

Ну значит ты как работник нах не нужен gigi.gif
У нас лет пять назад назначили нового начальника отдела у которого не профильная специальность, начал гайки закручивать, а потом опомнился, что все премии ему мы зарабатываем) Лыжи у меня каждый день могут ломаться, купить их тут можно в 300 километрах, если зимник конечно работает)
 
[^]
megavolt778
25.01.2026 - 11:44
3
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 15.01.15
Сообщений: 25
Как вернуть)) Сначала убили институт ПТУ в стране, опустили профессию рабочего ниже плинтуса. Вспомните старые фильмы, главный герой кто, правильно простой рабочий, колхозник, да кто угодно, но тот кто зарабатывает руками и у него и семья и дети, дом, он счастлив сам и все кто рядом с ним. А сейчас главные герои фильмов - проститутки, бандиты и хрен пойми кто. Опомнились. Страну простой рабочий человек построил, а сейчас?..

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
sfgk
25.01.2026 - 11:44
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 17.01.19
Сообщений: 3388
Цитата (awolfman @ 25.01.2026 - 11:31)
У меня сын закончил колледж по специальности: Мастер столярного и мебельного производства.

Мастер выбил им практику на мебельном производстве, сын сходил 1 раз и сказал ну его нахер.

Чем он вообще думал, выбирая профессию? Деревообрабатывающее производство это повышенный травматизм связанный с ампутациями, шум, грязь, пыль. Если есть покраска и шлифовка, то там вообще рабочие смертники. В сорок инвалидом будет.
 
[^]
IdiotwithGun
25.01.2026 - 11:44
0
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 3.02.19
Сообщений: 386
Можно вернуть, а зачем? Нехуй на заводе делать, если только совсем больше других вариантов нет
 
[^]
beisel
25.01.2026 - 11:45
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 1.05.11
Сообщений: 5282
На хуеды...
Работа в две три смены,
Только реально высокой заплатой можно привлечь
. А если курьер доставки пиццы получает в раза два больше или ебаный блохер типа Одувана. То нахуй им ваш ебанный завод?

Это сообщение отредактировал beisel - 25.01.2026 - 11:46
 
[^]
keittimans
25.01.2026 - 11:46
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 18.02.13
Сообщений: 2267
Вот если взять завод времен СССР на котором трудилось 1000 человек, и и заново его спроектировать, то количество работников на современом заводе будет примерно 50-100 человек при таком же обьеме выпуска.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
DDDmitry
25.01.2026 - 11:46
-1
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 26.07.13
Сообщений: 71368
Цитата (megavolt778 @ 25.01.2026 - 11:44)
Как вернуть)) Сначала убили институт ПТУ в стране, опустили профессию рабочего ниже плинтуса. Вспомните старые фильмы, главный герой кто, правильно простой рабочий, колхозник, да кто угодно, но тот кто зарабатывает руками и у него и семья и дети, дом, он счастлив сам и все кто рядом с ним. А сейчас главные герои фильмов - проститутки, бандиты и хрен пойми кто. Опомнились. Страну простой рабочий человек построил, а сейчас?..

Сейчас главные герои айтишники
 
[^]
Марракс
25.01.2026 - 11:46
1
Статус: Offline


Свиборг

Регистрация: 5.08.15
Сообщений: 4791
Молодежь не хочет идти на завод не потому, что не хочет работать там.
А потому что после 90-х вера в пролетариат была сильно подорвана тем, что:

а) Рабочим перестали платить, сейчас попробуйте посидеть без з/п пару месяцев - да полмесяца пройдет, напишите заявление и пойдете в трудовую, а люди по полгода ждали, надеялись.

б) Перестали учить на заводах, чтобы нормально так, а не по принципу "Это сюда, это туда, понял - нет, твои проблемы". И наставников надо мотивировать, а не приписывать по два человека хвостов "Учи давай, а то премии лишу".

в) Перестали давать квартиры, льготы, путевки, да что там, униформу и инвентарь не вопросишь.

г) А кому и зарплату платили, то платили так, что пойти в магазин без опыта торговать компьютерами и телевизорами стало выгоднее, чем стоять у станка.
И внезапно образ рабочего низвергли до образа алкаша-лодыря с отсутствием высшего образования, как позор и из каждого утюга лилось что быть рабочим стыдно и бесперспективно, а ходить в офисе в рубашке - почетно.
На всех уровнях - журналы, телевидение, кинематограф, радио, можно было быть кем угодно, даже бандитом почетнее, чем простым рабочим.
Оно и понятно, производство надо было сделать частным и убить. Что и вышло.

"Я был там Гендальф, 25 лет назад".
Как раз пытался найти работу и бегал с завода на завод. И все помню.
И я в итоге ушел в офис потом, не спорю, и по сих пор иногда думаю, что хрен вернулся бы на завод. Именно по тем воспоминаниям, хотя сейчас конечно не так все, как тогда.

Возрождать надо снова на всех уровнях, ну и помимо пропаганды всего одну вещь - платить, платить выше среднего, про жилье промолчу, хотя это тоже стало бы охрененным стимулом. Ну так хоть бы кормили параллельно бесплатно, к зарплате. И того не добьешься.

Это сообщение отредактировал Марракс - 25.01.2026 - 11:47
 
[^]
Peacemaker2
25.01.2026 - 11:47
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 27.05.22
Сообщений: 3785
только бабками

даже если условия не очень, но платят хорошо - кто-то найдется
 
[^]
DDDmitry
25.01.2026 - 11:50
0
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 26.07.13
Сообщений: 71368
Цитата (Марракс @ 25.01.2026 - 11:46)
Молодежь не хочет идти на завод не потому, что не хочет работать там.
А потому что после 90-х вера в пролетариат была сильно подорвана тем, что:

а) Рабочим перестали платить, сейчас попробуйте посидеть без з/п пару месяцев - да полмесяца пройдет, напишите заявление и пойдете в трудовую, а люди по полгода ждали, надеялись.

б) Перестали учить на заводах, чтобы нормально так, а не по принципу "Это сюда, это туда, понял - нет, твои проблемы". И наставников надо мотивировать, а не приписывать по два человека хвостов "Учи давай, а то премии лишу".

в) Перестали давать квартиры, льготы, путевки, да что там, униформу и инвентарь не вопросишь.

г) А кому и зарплату платили, то платили так, что пойти в магазин без опыта торговать компьютерами и телевизорами стало выгоднее, чем стоять у станка.
И внезапно образ рабочего низвергли до образа алкаша-лодыря с отсутствием высшего образования, как позор и из каждого утюга лилось что быть рабочим стыдно и бесперспективно, а ходить в офисе в рубашке - почетно.
На всех уровнях - журналы, телевидение, кинематограф, радио, можно было быть кем угодно, даже бандитом почетнее, чем простым рабочим.
Оно и понятно, производство надо было сделать частным и убить. Что и вышло.

"Я был там Гендальф, 25 лет назад".
Как раз пытался найти работу и бегал с завода на завод. И все помню.
И я в итоге ушел в офис потом, не спорю, и по сих пор иногда думаю, что хрен вернулся бы на завод. Именно по тем воспоминаниям, хотя сейчас конечно не так все, как тогда.

Возрождать надо снова на всех уровнях, ну и помимо пропаганды всего одну вещь - платить, платить выше среднего, про жилье промолчу, хотя это тоже стало бы охрененным стимулом. Ну так хоть бы кормили параллельно бесплатно, к зарплате. И того не добьешься.

А можно сделать наоборот)
Сделать вышку очень дорогим и недоступным простым смертным lol.gif
 
[^]
uralzp
25.01.2026 - 11:51
-2
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 19.08.12
Сообщений: 3948
Цитата (Ritorika458 @ 25.01.2026 - 11:38)
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:28)
Цитата (Ritorika458 @ 25.01.2026 - 11:22)
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:15)
Если ты хорошо работал,то жил не хуже директора.Мог покупать себе дефицит в комиссионках и на рынках,мог отправить детей в Артек. Мог сьездить за границу,или в любой уголок огромного СССР.

Братан, умоляю - урежь осетра lol.gif

Что не так? Или вы веруете в мифы о том,как в Артек могли попасть только дети секретаря обкома,а за границу ездили только члены КПСС в третьем поколении?
PS Если че,я сын учительницы из районного уральского городка бесплатно на 2 месяца ездил в "Юный ленинец" - санаторный аналог Артека.

И сколько раз вы были в Испании или США? Может в Египте массово рабочие отдыхали?
Дефицит в коммисионках спокойно лежал, да? Чешские люстры, магнитофоны Панасоник? Я прерасно помню как водку Посольскую по блату доставали и меняли на сгущенку или куртку (красная, как сейчас помню).
дядька у меня был не в директорах, но в замах. родственники шептались что пол завода через проходную вынес. Конечно рабочий жил не хуже, ну-ну.
Урежьте осетра.

А нахрена мне Египет или Польша,если я практически бесплатно мог сьездить в Эстонию,Карпаты,Крым,Ташкент,Тбилиси,на Байкал и т.д.?Там и люди свои,родные,и экзотики не меньше.
И таки да,кто хорошо зарабатывал,мог купить любой дефицит на рынке или в комиссионке.От автомобиля до франзузкого коньяка. Чем больше наценка,тем проще приобрести. Могли даже на дом принести.
 
[^]
DDDmitry
25.01.2026 - 11:52
1
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 26.07.13
Сообщений: 71368
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:51)
Цитата (Ritorika458 @ 25.01.2026 - 11:38)
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:28)
Цитата (Ritorika458 @ 25.01.2026 - 11:22)
Цитата (uralzp @ 25.01.2026 - 11:15)
Если ты хорошо работал,то жил не хуже директора.Мог покупать себе дефицит в комиссионках и на рынках,мог отправить детей в Артек. Мог сьездить за границу,или в любой уголок огромного СССР.

Братан, умоляю - урежь осетра lol.gif

Что не так? Или вы веруете в мифы о том,как в Артек могли попасть только дети секретаря обкома,а за границу ездили только члены КПСС в третьем поколении?
PS Если че,я сын учительницы из районного уральского городка бесплатно на 2 месяца ездил в "Юный ленинец" - санаторный аналог Артека.

И сколько раз вы были в Испании или США? Может в Египте массово рабочие отдыхали?
Дефицит в коммисионках спокойно лежал, да? Чешские люстры, магнитофоны Панасоник? Я прерасно помню как водку Посольскую по блату доставали и меняли на сгущенку или куртку (красная, как сейчас помню).
дядька у меня был не в директорах, но в замах. родственники шептались что пол завода через проходную вынес. Конечно рабочий жил не хуже, ну-ну.
Урежьте осетра.

А нахрена мне Египет или Польша,если я практически бесплатно мог сьездить в Эстонию,Карпаты,Крым,Ташкент,Тбилиси,на Байкал и т.д.?Там и люди свои,родные,и экзотики не меньше.
И таки да,кто хорошо зарабатывал,мог купить любой дефицит на рынке или в комиссионке.От автомобиля до франзузкого коньяка. Чем больше наценка,тем проще приобрести. Могли даже на дом принести.

Ну куда вы там ездили в свои 20 лет в 86 году?)
 
[^]
Subulcus
25.01.2026 - 11:52
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 14.07.13
Сообщений: 1226
Цитата (Agebt @ 25.01.2026 - 09:18)
2. "Хотите ли вы, чтобы ваши дети/внуки работали на производстве рабочими?"[/b]

Что-то мне подсказывает, что большинство ответит "нет" на эти два вопроса. Поздравляю, вы сами нашли ответ на вопрос, почему же молодежь не идет на заводы. Ответ прост до безобразия - не хочет молодежь там работать. Во многом из-за позиции родителей, которые в массе тоже не хотят, чтобы их дети были простыми рабочими. Вот и все.

Но многие простые вещи у нас отрицаются и всё стараются усложнить.

Хреново автору подсказывает, дайте заводчанам зарплаты уровня СССР с всеми положенными плюшками и абсолютное большинство простых людей ломанутся на заводы, а с учётом поднятия зарплаты и плюшек за разрядность, с учётом рационализаторских выплат то появятся династии как тогда.
 
[^]
awolfman
25.01.2026 - 11:54
2
Статус: Online


Ярила

Регистрация: 1.01.14
Сообщений: 5690
Цитата (Dgunus @ 25.01.2026 - 09:49)
За копейки, это засколько по-твоему?

Это когда живёшь от зарплаты до зарплаты, на накопления или неожиданные траты нихрена не остаётся.

По оф. данным 40% населения не имеет накоплений, в реальности этот процент ещё выше.
 
[^]
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
24 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 2 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 10462
21 Пользователей: Спортяга, Ritorika458, RavenSean, Andrei7771, КАКС200, Agaral, Barmalej13, shamotra, spaike, Звездон, fromIrkutsk, Крыссска, sergey8075, 6A3APOBO3, ВалераШ, HIValicious, Grand0909, Dink, 3944933, strijj78, D8xD8
Страницы: (21) « Первая ... 9 10 [11] 12 13 ... Последняя » [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх