Amazon поминутно следит за работниками на складе и увольняет, если они «ничего не делали» больше двух часов в день

Еще одна фашистско-тоталитарная компания по эксплуатации людей

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Видимо за те большие деньги, которые они там получают, это того стоит. Иначе, я бы не понял такого унижения.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну, это какая-то рукописная хуйня. Любой может такое написать и для Амазона выглядит ну скажем так не серьезно. Я пять лет назад работал на одном складе так там был вообще полный пиздец на высоком технологическом уровне: 1- стояли глушилки, которые гасили любую связь со смартфонов, тем кому надо выдавали рабочие телефоны со связью через внутренний коммутатор. 2- у всех были электронные бейджики которые обязательно цеплялись на спецодежду и их нельзя было снимать по ним отслеживались все перемещения. 3- в конце рабочего дня лежала стопка распечатка твоих перемещений внутри склада с отметками сколько времени ты находился в каждой "точке" причем уже с отметками "отдела контроля качества" с отметками, где по мнению этого отдела ты превысил необходимое время и надо было обсудить все с начальником написать причину что было и как и подписать у начальника. Затем этот лист возвращался в отдел контроля эффективности и качества где анализировался и в конце месяца на зарплате ты мог увидеть как оценили "эффективность" твоей работы. Если начинал возникать, то тебе в морду тыкали листы где отмечено, что ты обработал единицу груза медленнее других, был в сортире дольше других, стоял рядом с Петей несколько раз за день по 5 минут и прочее и прочее. Надо сказать, что там никто больше месяца не задерживался, несмотря на то, что склад позиционировался, как новейший и технически оснащенный и с довольно высокой на то время ЗП.

Ну и правильно ! Деньги на зарплату сотруднику не из воздуха беруться

Тотальный контроль , ни когда к хорошему не приведет ! Ебаным контролерам тоже надо з/п платить , даже если они сами не регламент , не тех.условия не знают . ПЕРВЫЕ ПРОЕБЩИКИ ЭТО КОНТРОЛЕРЫ!!! Потом идут горе-менеджеры управленцы, которые только делают вид работы , а на самом деле просто временщики , отсиживпют свое рабочее время . Рыба гниет с головы , вот это все и воспиталось за последние 20 лет . Вся оптимизация сводиться только к сокращению людей и их зарплат. Ни кто из этих контролеров и думать не хотят , что можно график поменять , усилить какой либо участок, людей правильно расставить на производтственный процесс. Это как в былые времена , "чем бы солдат не занимался , лишь бы заебался" . С себя надо начинать опьимизировать этим мудакам. Есть он на работе , нет его ...даже ни кто и не заметит ...

Какие олигархи официально сидят в советниках у путина?
Он владелец WP, "министерства правды" US - это типа нашего пригожина)

Если у работника в рабочее время нет работы,выноват работодатель.Я работал в одном из европейских кэтрингов и бывало в рабочее время играли в футбол.На мой вопрос,а разве ничего за это не будет?!Ответили,что задача работодателя работой обеспечить.

Ну согласись, что в жизни есть лишь два варианта: либо ты предприниматель, и сам себе нарезаешь задание и пожинаешь то что напредпринимал, либо ты наемный работник - за зарплату..
Пофиг какой общественный строй, формы собственности, отчетности..: либо ты спросишь с себя сам, либо спросит работодатель. Третьего не дано.
з.ы. обманул.. третье есть - наебать работодателя.. ну или самого себя, что в некоторых случаях проще.

Не в курсе за штаты, на северозападе Британии ночная смена на складе 12-24фунтов в час, дневная 10-16 в час в зависимости от должности.
Минималка по стране 9.50 в час.

нахер такую компанию .... а чо гоу про на всех не повесить ..... у нас пока тфу тфу не ебут мозги .... хотя сделку убрали ....

Вы похоже не знаете, что такое производительность труда, о которой так любят говорить всякие недалёкие.
К примеру, один человек может делать одно задание 8 часов в день. А есть люди, которые это же задание сделают за 6 часов и ещё лучше, чем тот, кто за 8 часов.
Поэтому не надо всех судить под одну гребёнку.

То, что вы описали в психологии называется "фундаментальная ошибка атрибуции". Типа: все опоздали, потому что распиздяи, а вы опоздали, потому что была уважительная причина.
Как по мне, то я бы никогда и ни за что, ни за какие деньги не согласился так работать, тем более в коллективе. Исключено.

Весьма спорное утверждение,я вот считаю, что работать 2 часа в день это более чем дохрена
И даже работодатель не в состоянии убедить меня в обратном :)

Работа механическая, держат зарплатой!

Не переживайте, если бы их наябывали, профсоюзы гланды бы работодателю через жопу вытянули!


Поробуй такую хуйню устрой в гугле или другой творческой конторе- пизда рулю будет!


Механическую работу легко нормировать и контролировать на каждом этапе.

Творческую - только по результату!

И скольки часовая раб неделя? Как у нас 40? То есть за месяц работник склада получает в среднем 15 к евро? То есть обоссанный кладовщик в Европе получает 180 к евро в год? А не пиздишь ли ты часом?

А меня знакомый в германии работает программистом и нихуя не самым обычным программером. Какой то там начальник. У него зп 6-7 к евро в месяц

Это сообщение отредактировал Vaperov - 3.06.2022 - 12:24

Я курьер, у меня чуток по другому, скрин мой, прямо сейчас. У складских от 28 в год.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

ты где то лишний ноль нарисовал. или калькулятор вверх ногами насиловал.
При 40 часах в неделю и ставке 24 (ночная, максимум из цифр) в месяц будет 200*24=4800. Никак не 15к.
По факту, 2.5-3к

Еп я такую работу

Физкультура не проканает, тут ведь даже этажом ошибиться не канает.
Выход один: есть с утра селёдку с молоком, ведь посещение туалета это уважительная причина.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Давай посчитаем вместе. Берем 15 долларов хуйсним. 15*8*5*22=... и чо?
Или я криво считаю?

Нет. Расскажите это в офисе гугол, где даже график работы для сотрудников гибкий и настраивается самим работником.
Нюанс в том что кого попало туда не берут и проект нужно допилить в срок, головняка в итоге в тысячи таз больше чем у складских с амазона, как и дохода.
В этом и весь цинус, хочешь творчески работать - нужно и образования и творческий талант в себе развить, а хочешь по кодексу трудовому с места на месть перекладывать объекты и при этом больше 25 килограмм в руки не брать - велком под восмичасовой контроль, с перерывами и не потогонкой как у нас такое обычно у грузчиков.

Интересы пролетариата прямо противоположны интересам эксплуататоров-капиталистов.
Когда кто-то заявляет, что он должен работать ещё усерднее, чтобы в следующем году хозяин мог купить себе Роллс Ройс вместо Бентли, то очевидно, что с головой у него не всё в порядке.
Сложно ожидать, что в условиях отчуждения труда работник будет заинтересован в повышении производительности за счёт увеличения интенсивности.
А к депутатам претензии не потому, что мало работают, а потому, что работают в интересах правящего класса эксплуататоров и во вред трудящимся.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Да.
Почти 95% всего УМСТВЕННОГО труда капиталиста заключаются в том, чтобы создать условия при которых у потенциальных РАБОВ не было выбора.

Если на такую работу идут.... То значит нет других вариантов. А вот чтобы не было других вариантов...капиталист и напрягается

Что... неожиданно?

в месяце 4.5 недели максимум, а не 22
15*8*22
или
15*8*5*4.5

Там наверное платят охуительно много?

Размещено через приложение ЯПлакалъ