Горе от ума, как бывает при беседе с работодателем

Тоже самое в голову пришло.

Был у нас в прошлом веке на работе специалист, очень продвинутый. С его помощью печатали материнские платы для 286-х один в один, но дешевле в разы чем западные аналоги. Контролеры для станков, лазеров и многое другое. Настал момент, когда это стало не актуально, Китай победил и его услуги стали не выгодными. Перевели на прошивку и востановленние данных. Там ему уже надо было общаться с клиентами. Его интелект, реально превосходит большинство обывателей и с ним весьма трудно общаться. Но, самое неприятное, как человек очень увлечённый, он не занимался как подобает личной гигиеной. И переодически, мы испытывали большой дискомфорт, когда в помещении распространялся зловонный туман. Как сами мучались, так и перед клиентами было стыдно. Пытались намёками, а потом и прямым текстом на это указать, дабы он предпринял меры и устранил дискомфорт, что он совершенно игнорировал. В результате былвыдавлен из колектива, с формулировкой, что ведёт слишком заумные беседы не по существу.
Может ТС умалчивает о четвёртом пунке?

Ненавижу HR'ов.. бесполезные паразиты, которые в 90% случаев не представляют и не понимают специфики и обязанностей работника, которого они собеседуют.

"...и начинаешь в зависимости от стоящей перед тобой задачи тестировать причину этого некомфорта" - после этих слов у меня у одного возник вопрос:
-Не слишком ли он умён для собеседования?
По окончании текста ТС даже появился кангетивный дисананс в виде сочетания саркастической усмешки и реального уважения к автору.
А по поводу кадров, задам глубокий (уверен),да и в чём то - риторический вопрос,с которым сталкивался лично: Какие работники лучшие?
а) распи.дяи
б) долбо.бы или
в) по.уисты

Это сообщение отредактировал Zoo8 - 13.07.2015 - 23:32

Пролистал навскидку сайты Ё-бурга о работе - нигде в логистике начальника не ищут.
История правдоподобная, но верить конкретно в достоверность - дело каждого

Ты бы тоже походу не прошел

ТС не в обиду, есть такая поговорка: Кто много пиздит, то обычно нихуя не делает!

По поводу заполнения анкет при наличии резюме. При написании резюме каждый сам себе художник. Когда просматриваешь несколько резюме подряд много времени уходит на поиск нужной информации о соискателе. Стандартизированная анкета сокращает это время в разы. Плюс: взяв резюме 2х разных человек замучаешься их сравнивать. Возьмешь 2 стандартные анкеты - и все наглядно видно. Из собственного опыта.

За "слишком умно говоришь" был регулярно пизжен офицерами в армии)))) Вот, где совсем уж не приветствуется проявление излишнего ума! Смекалка - всегда пожалуйста!

Сама искала работу, грубо говоря, попроще. Ну надо мне так было.
Так вот не брали - в/о без в/п, хороший опыт, зачем вы пришли? вы, наверное, что-то скрываете, вы же убежите через месяц, у вас вон какая специальность. Нет, вы нам не подходите.

Teo12, вот вышеотписавшийся весьма правильно подметил.
А в целом - есть в странах которые, как говорят, немного опережают нас в развитии божественное понятие - OVERQUALIFIED, что дословно можно перевести как - переквалифицированный, по гуглу - сверхквалифицированный, по нашему - слишком умный.

Такие люди для компании, как правило, не нужны или отсеиваются замами/HR.
Так как:
1. Он сюда пришёл на пару месяцев ибо деньга совсем кончилась, а потом сразу уйдёт.
2. Зачем нам такой умный кадр? У нас есть конкретная вакансия которую надо закрыть, а этот ещё карьерного роста захочет(который мы просто рекламируем, а по факту - нет его). И не просто захочет, а сможет, в последствии, сместить мою любимую Веру/Свету/Андрея/Васю.
3. И самое страшное для работодателя - соискатель, со своей квалификацией, будет выполнять всю нагрузку за 2-3 часа из 9-часового рабочего дня.
Что он будет делать всё оставшееся время?

Это сообщение отредактировал Anarbor - 14.07.2015 - 00:34

"Слишком умно говорит" - значит высока степень вероятности, что обычный пиздабол ...
Зачастую витиеватость речи призвана скрыть отсутствие интеллекта ...

Да ладно, хули там умный. Мне вон в одном месте отказали по причине слишком большой образованности. Мне не хватает внимания со стороны окружающих. М инус это, понимаешь ли...

Это сообщение отредактировал Raevski - 14.07.2015 - 00:38

Собеседование не Кличко случайно проводил? =))

Ишшо небось в блистящих штиблетах пришел и очки на нос нацепил?

У Суворова в "Аквариуме" описывается, как при вербовке будущим разведчикам предлагали пройти очень сложный тест. Тех, кто показывал результат за 90%, НЕ БРАЛИ. Как говорится, таких не берут в космонавты...

блин.я на другой планете?я понимаю,все профессии важны.никогда не видел,что б работягу высококвалифицированного допрашивали в ок.такие заскоки проявляются в фирмах,из воздуха деньги качающих.торговые.не представляю такую картину на заводе.

Сегодня собеседование проходил: HR - Т.П. в прямом смысле!!!
Так вот на вопрос про структуру организации компании ( франчайз или филиал ) HR залипла и смотрела глазами Гомера Симпсона на меня...
На вопрос есть ли федеральные сети в действующих клиентах..., практикуется ли участие в тендерах..., какова система мотиваций менеджеров помимо WOW - фактора при собеседовании..., опять залипла попросила подождать и в итоге подошел исполнительный директор, который на все вопросы ответил!!!

Вопрос: на хер набрали недалеких девочек, которые не в курсе самых простых вопросов про компанию, для которой ( внимание) ОНА набирает персонал?

Это сообщение отредактировал Wetrogon - 14.07.2015 - 01:34

Научу руководителей отдела персонала умно говорить. Дорого. Не гербалайф.

Как то брат двоюродный попросил тест в техникум пройти (в девяностые так колледж назывался), я мол не сдам. Я тогда гараж строил. В назначенный день брат на гараж, а я тестироваться. Заполнил, сдал. Через время интересуюсь ну как там результат. Не взяли говорит, родителям результат прислали и вывод из результата - мол сын ваш шибко умный для нашего техникума, пусть мол лучше в институт идёт, зачем талант нами губить. Вот так вот бывает.

У моей дочери была примерно такая же картина... В минусах написали , (хрен поверите.) - " Образование высшее" ?! Потом выяснилось, что в этой фирме, эта хуевина, которая проводила опрос, имеет всего десятилетку школы и заочно в каком-то техникуме еще только доучивалась... Она просто ссала за свое место, что ее турнут.... Но в итоге правда восторжествовала, эту пиздоделицу выпнули... Только это уже совсем другая история..
Ржали до посинения... шеф этой фирмы мой бывший одноклассник оказался...

Это сообщение отредактировал Фортепучина - 14.07.2015 - 01:51

Я когда пришёл на военный завод в охрану устраиваться так мне прямым текстом сказали мы из МВД не берём, а то умные вы там сильно, как увольняетесь, так в суд подаете чтобы вам всё выплачивали как положено. Был польщен

Он рукописи, что ли, где-то достал?)))))
PS имел ввиду, наверное, "в оригинале", да?

Не ново.... лично слышал подобное, был амбициозен, самоуверен и глуп.
Слышал ответ "на данной позиции мы не сможем Вас достаточно мотивировать."
и "нам нужен исполнитель на длительное время, а Вас повышать "придется", это в наши планы не входит"
Ну, а ваще, искусство продать себя - это не вот те рас!
А чего ты там такого умного сказал?
Поделись.

Увы,распространённая ситуация.
Мне частенько так отказывают.Ответы:
-вы слишком компетентны для этой работы,вам будет скучно.
-у нас нет для вас подходящей должности.
-мы не сможем вам платить з.п.,соответственную вашим навыкам.
И т.д. и т.п.
Хорошо,пусть у меня резюме с опытом и умениями на страницу,а у вас в вакансии заявленных требований 5 строчек и 2 из них дресскод и чай-кофе,но бл..ин,яж пришла на эту должность,стало быть она меня устраивает-какого органа,спрашивается,вы за меня решаете,будет мне скучно или как?!
Нет,бл..ин,лучше взять девочку-блондинку после вуза,которая будет целыми днями сидет в Одноклассниках и бегать курить каждые пол часа по 1 мин.-эт да,лучший работник,канешн.
И таки-да,бывало такое,что приходила и задавала вопросов больше,чем мне.Однажды одна девочка,после 20 мин. непрерывного интервью,спросила:"А можно теперь и я вас чего-нить поспрашиваю?".
И капец как бесят НR,которые ни хрена не знают про должность,на которую набирают-это просто вынос мозга какой-то..на кой их вообще набирают?
---
Автор,удачи вам в поиске!
Всё у вас будет хорошо в итоге!;)

"Никто не любит умников" © с фильма какого-то