О технических специалистах

Это тут Всероссийскую забастовку объявляют? И чего требуем?

Подтверждаю.Сортировщик Боймер приезжали спецы с Германии.В России два раза нанимали,никуя.Квалификация упала в разы.

В чём его фейковость не скажете? Заводы там фейковые или у вас серия критериев, без которых завод не считается построенным? И вообще, что значит ваше "не считается"? Рабочие места на нефтепереработке другие или если капитал совместный, налоги другие платятся? Так в таком случае Intel, Apple и пр. гиганты американцами тоже не должны считаться. Да что я вам говорю... Если вы сами не додумались проанализировать, то я хоть 10000 заводов предъявлю, вы всё равно будете говорить, что у нас ни одного нового завода. Вы когда говорите что-то, хотя бы чуть чуть задумывайтесь...

Это сообщение отредактировал StasEnso - 5.12.2017 - 19:12

У нас нет. Потому как у каждого "своя хата с краю" и "своя рубашка ближе к телу", менталитет такой. У нас сильны только диванные вока

Пользуясь случаем, нам круглый год нужны спецы в IT, либо желающие развиваться в этой области, молодые и со знанием иностранных языков. Как в техподдержку, так и есть другие вакансии.
Компания международная, так что уровень зп соответствующий.
СПб, собеседования проводят и удаленно, если что ;)

И таких контор в СПб пока хватает. Единственное - конечно ищут молодых и со знанием иняз. Готовы чуть ли не с универа выдергивать и всему обучать.

Нам даже бонусы выделяют за приведенных коллег в случае прохождения ими испытательного срока. Так что пишите в ЛС, если заинтересовало.

Все правильно, нехватка специалистов за маленькую зарплату, за большую то есть. Вот у нас сейчас начальник ищет опытного слесаря - за любую маленькую зарплату, пока желающих нет.

По моим наблюдениям из технических профессий напрочь выбито поколение рожденное в середине 70х - 80х годов. Сам 78 г. выпуска. Вот и имеем либо пенсионеров либо пионеров. Т.е. преемственность нарушена. В силу служебных обязанностей приходится растить кадры, начиная со старших курсов профильных ВУЗОВ. Благо есть выход на деканов, зав. кафедрами, для начального фильтрования поколения ЕГЭ. Место действия Москва, сфера электронное приборостроение. Добавлю толковых специалистов действительно мало и без работы не сидят. Зарабатывать можно достойно, благо на военщину деньги пока есть. На периферии действительно тяжело.

Мы не в одной организации работаем?

Хуйню сказал! А балбесы лайкнули
Завод развалится,а манагер распродаст остатки и събет за бугрище с баблом.
Результат
- десятки/сотни/тысячи без работы и средств к существованию ;
- уже не 22,а 32 и т.д. живут хуйзнаетначто ниже прожиточного минимума;
- детей кормить не на что,голодают;
- дети идут воровать,грабить,в ауе;
- налогов и отчислений нет,пенсии платить не на что;
- накаляется социальное недовольство;
- страна катится в пмздец с вашими пожеланиями;
- и хууууяк - здравствуй русский бунт,бессмысленный и беспощадный - все,как ты пожелал!
- стране приходит полная жопа на радость ,ёб их в рот,"партнёрам".
А долбоёбы лайкают....
зы. И не будет такой манагер семками торговать,не будет. Он будет страдать за Россию на пляже под пальмами и рассказывать,какие нблагодарные работяги ему на заводе достались,а он их так любил и уважал,что даже зарплату платил выше прожиточного уровня...
Тьфу,мля......

Это сообщение отредактировал Shelest2000 - 5.12.2017 - 18:29

Опять нас пенсионеров скидывают ведь не возьмете если уже 40 лет исполнилось?? И как жить дальше- печалька. кстати в России принято пенсионеров скидывать исторически- хорошо хоть как раньше в Японии в горы не отправляют умирать, хотя кто из депутатов и про это говорил

Требуем хлеба и зрелищ, хлеба пока не дали, а вот зрелищ достаточно, мы пишем как есть в жизни, а иногда с Ольгина иудушки заскакивают- всех минусят и втирают "начни с себя" и "а я вот на пяти работах работаю"- веселуха

Люблю рассказывать истории из свое жизни, вообщем работал я на градообразующем текстильном предприятии Кохомский лен, хозяева были бандиты с 90х. И я все удивлялся почему они предприятие до ума довести не могут. Я был зам начальника отдела продаж и видел, что вот здесь подправить, вот это улучшить и прибыль утроится. Но всем было пофиг- оказывается, как показало время, все было просто, бандиты с 90х априори не умеют работать- их фишка воровать. Набрали они кредитов, так как предприятие градообразующее и рабочих мест было свыше 500 человек,то кредиты давали с радостью. Я только знаю про 1,2 миллиарда рублей, а сколько не знаю еще, ну вообщем не суть - много взяли денег. Вывезли всю ткань со склада- это несколько сот километров брезента, часть импортных станков - а предприятие обанкротили. Сейчас я слышал открывают еще крупнее фабрику и берут еще больше кредитов.
Вывод- не стоит опасаться, ни куда они не уедут, пока такое проходит. ведь "Покуда есть на свете дураки, обманом жить нам, стало быть, с руки". Так что можете не опасаться пока есть нефть, газ и дядя Володя- все они будут здесь

Поймите, не все могут продавать. Тем более если у вас зп выше среднего, а у торгпреда в два раза выше. Это говорит о том, что у нее есть нехилые задатки. Просто у одних получается зарабатывать, а других нет.

О всяких продавцах в магазинах речь не идет.

Действительно, обидно... Сам - ведущий конструктор, год работу найти не могу..
А настоящих спецов всё меньше на рынке труда. Вакансии висят - пустышки, лишь для отвода глаз начальству высокому.
Мне думается, вскоре не останется ИТРовцев совсем, а либерастом нашим, как тока их петух клюнет, не останется ничего, кроме как приглашать из-за бугра "варягов", как при Петре Великом.

Кстати - забыл сказать про Кохомский лен, зарплату платили маленькую и объяснили что предприятие мол на грани банкротства, только они сами и хотели его обанкротить, А сколько таких заводов и фабрик по России, где руководству выгодна плохая работа и отсутствие прибыли

фигасе! раскачали!!! вчера еще зеленая тема была...

а то между собой говорим - "Да мы, это, деградировать на ЯП заходим...."
оказывается, не все гладко в Датском королевстве©

пошел читать, отписавшихся сегодня .

Объясню систему. На объявление с З/П в 70-100 тыр отзовётся много соискателей и их придётся отсеивать. А зачем начальнику эта возня, особенно когда в запасе есть время? Проще задать минимум, авось, кто и отзовётся. Это избавляет сразу от двух проблем:
1. Муторные собеседования (да - да, начальству они тоже не упёрлись)
2. Экономия фонда оплаты труда за счёт неприхотливого студента.
И ведь находят! А значит не бизнес сбивает цену на труд, а соискатели. И никакие профсоюзы не заставят их не приходить на собеседования по таким объявлениям.
Зная это и если вы не совсем бестолочь, легко можно догадаться, что торг тут уместен. К примеру - моя жена, работая на одной должности, прошла собеседование в другой конторе. Но после, её пригласили в третью и она согласилась. А в это время созрели во второй конторе и стали торговаться. Во время торга (хотя моя не торговалась, а просто вежливо отказывалась) зарплата была увеличена в 2,5 раза и её готовы были принять за зарплату, которую не стыдно даже отцу семейства получать. Другой вопрос, что она не пошла туда, но это уже другая история. Но то что её бы не кинули и платили бы столько, сколько обещали - сомнений не вызывает т.к. у фирмы есть серьёзные конкуренты, а сама она (фирма) дорожит репутацией.

По поводу 1С, не лукавьте. Месяц-два повозился с данными, архитектурой сети и скриптами (чем ленивей программист, тем больше он работает) и сидите вы свои картриджи раз в неделю меняйте и "расходники" типа свичей и HDD раз в полгода, да бухгалтерш и прочих сметчиц лапайте.
Мне, как программисту в сфере "взрослого" СУБД, никто не докажет, что работа сисадмина интеллектуально сложная. У вас будет куча свободного времени чтобы заняться своим делом, как делают все толковые IT`шники/

Это сообщение отредактировал StasEnso - 5.12.2017 - 20:01

Вы все будете смеяться российской действительности, но у меня в организации есть работник по должности "слесарь", но он продвигает все новые разработки у нас (ему больше 50 лет, большой опыт работы) В конторе 15 молодых инженеров, которые за всякой фигнёй бегают к нему консультироваться. Всё перевернулось с ног на голову.

Работая в энергетике и глядя на то блядство что сейчас приходит, я мечтаю когда же все рухнет к хуям, что б начать сначала все, может тогда руководители поймут как надо ценить специалистов, выращивать и беречь.

Все как обычно - землю крестьянам, заводы рабочим, инженерам кульмана, руководству деньги....
Ничто не ново под луной...

О привет, брат по учебе- ивановский или московский заканчивал?? И да в энергетике воруют с размахом, у меня одногрупники рассказывали про цифры воровства, там даже в нолях путаются сколько тырять 100 млн или 100 млр

Смотрел здесь одного экономиста европейского по ютубу, так он был в шоке, у них есть какая то формула, рассчитывающая когда произойдет революция. Ну там например что разница между зарплатой уборщицы и директора должна составлять максимум 10 раз - они подставляют цифры российской экономике, и по их данным типа у нас уже должно 30 революций произойти. Смотрят на свои цифирки и глаза как блюдца у них, типа как так формула вычислена для всех стран и взят опыт 200 лет истории и везде были революции и только Россия выбивается из этих данных. У меня прямо гордость за нашу страну- что вот какие мы особенные, не как они там на загнивающем западе

так эти уроды из ГД, не забывают себе з/п поднимать и индексировать, скоро вон пол ляма в месяц получать будут.
Путин это объяснял тем, что хорошие кадры за копейки работать не будут. Видимо обычных людей это не касается, они должны рабоваться, что сейчас не как в 90-х и помалкивать, что работа есть

У меня тети про коммунистах работала депутатом, им не копейки не платили, зарплату получала только на фабрике, как ткачиха передовица. Хорошая была практика у коммунистов. И вообще депутаты должны быть как раньше при СССР- слесаря, сварщики, ткачихи- вот тогда и законы будут для людей