Рабочие vs "офисный планктон"

Производство болтов можно отдать на аутсорс - как тут многие советуют по поводу юристов, бухгалтеров и кадровиков.
Собственно, все крупные фирмы давно так и делают - заказывают детали на стороне и осуществляют только сборку.

ип это физлицо

Да исключительно в личных, корыстно-шкурных интересах. Одним товарищам из их исходным конфетку сделать. Поковка с токарной обработкой и шлифовкой профиля - весом 50 кг. Короче - типа, технологию в их техусловия производства вогнать. Не более, но, за деньги. Дело зарубежное, тендерное. Через вторые руки. Персонал - ниже низшего, инструментарий - кувалда примерно, мерительный - советский штагенциркуль, тогда же и поверенный. Маркетинговую какую-нибудь фишку показать - типа, азотирование. Чтобы быть отличным от.)))))))))) Всех остальных.))))))))

Это сообщение отредактировал Sameman - 12.03.2016 - 14:23

Ох ебать какие нужные, какие незаменимые... А вы простойте смену у станка и позакидывайте детали вручную (киллограм под 40-50), что бы кран не ждать, что бы заработать (работа сдельная), что бы только после этого манагер продал, бухгалтер свел баланс и т.д. вот я на вас и посмотрю "не заменимых" нытиков...
Из личного опыта... в офисе намного чаще чай пьют чем в цехе...
И работа на современном станке требует не меньше умственного труда...
Так что считаю Вас второстепенными участниками "производства"...

Да какая разница? Баланс бухгалтерский надо сдавать при любом объёме, кадровый учёт вести тоже, вне зависимости от того, 100 человек работает или 1000.
И судебные споры одинаковы по процедуре что для крупного завода, что для мелкой мастерской в сарае.

Место жительства Украина
Можешь не продолжать.

Китай?

Вспомнил тут пример из далекого СССР. В стародавние времена проходил практику в проектном институте. Бухгалтерия в составе главбух, два буха, две расчетчицы, кассир и несколько брутальных железных Феликсов сидели в одной комнате, в соседней - три экономиста во главе с начальником. Три этажа из четырех занимали проектанты. Недавно зашел в этот же институт. На этаже, где была бухгалтерия, теперь отдел налогов, финансовый отдел, отдел расчетов, отдел финансового аудита, отдел материально-технического учета, плановый отдел, экономический отдел, отдел валютных операций, казначейство, юридический отдел, отдел правовых отношений, кабинеты главного бухгалтера, главного экономиста, начальника отдела юридической службы, начальника отдела финансово-экономической службы, заместителя директора по финансам, юрисконсульта, заместителя директора по юридически-правовым отношениям. Проектировщики - два десятка пенсионеров доживают свой век в двух маленьких комнатках. объемы заказываемых проектов по сравнению со старым режимом упали раз 5. Институт живет главным образом за счет сдачи в аренду своих части помещений.

наблюдаю обе стороны с так сказать нейтральной стороны- ни там ни там никто не переломиться, а вот перекосы в зарплатах да - нужно устранять

бля ... вспомнил! - в Китае рабочие специальности идут на пенсию раньше нежели офисники

Это сообщение отредактировал paull3 - 12.03.2016 - 14:26

Ну так и работа несколько другая - если менеджер продал разом месячный объём произведённой продукции, почему бы ему не попить чая - он то свою часть работы выполнил?
То, что у него на это ушло пара дней, а не месяц - так ему именно за скорость и оборот и платят.

производительность труда=количеству выкуренных сигарет/выпитых чашек. У меня бывает так, что за всю смену (12 часов) выкуриваю одну сигарету (на обеде). А теперь сколько за это время выкурит/выпьет чая(кофе) манагер. Вот и весь хер.

И все в шоколаде и видят реальный результат своего труда в денежном выражении. Офисные бичи не пиздят на грязное быдло, ибо не взаимодействуют в рамках производственной цепочки.

Я работаю не в вашей компании. А в своей.
И да я утверждаю что человек с 11 классами образования может освоить делопроизводство за месяц максимум.
Что сверхестественного при УСНе?
что сложного в типовых договорах?
Просто нужно время...
Я ничего не продаю, продолжительность работ у меня средняя по договору 2 месяца. 1-2 заключения договоров в месяц.
Когда я регистрировал фирму мне все в уши жужжали "самому не справится, надо платить юристам". Зарегить фирму не просто, а очень просто.

А если я вам расскажу что еще и гос контракты сам научился выигрывать ) вы вообще подумаете что я сказочный персонаж...
Опять же все жужжали "все схвачено, пробиться невозможно".

Это сообщение отредактировал KV4777 - 12.03.2016 - 14:27

всё правильно...стоит робот,есть наладчик и оператор,у нас подругому...есть робот стоит оператор и наладчик...10минут в день,остольное время у них ещё с десяток профессий и зп не более 20к в месяц...вылезте уже из за мкада господа

Устройся и получай, что тут думать-то? Только имей в виду, это чть сложнее чем в интернетиках пиздеть;)

Т.е. штат ИТР у тебя будет одинаковый что с сотней работяг, что с автоматизированной линией?

дело в том,что в наше время по настоящему работать никто не хочет.все хотят не замаравшись получать дохуя.в основном занимаютя перепродажей готовой продукции(те те менеджеры).

Дык в том, что остальные производства развалились это опять работяги виноваты - верно?

Ага.Главный инженер бездетный был? У каждого генерала свои дети и внуки,А у слесаря-свои. Из золушка вырос принц... Американская модель-сбывшаяся мечта для России,как правило,не прокатывает.

У Китая нет плановой экономики. У них политический строй остался старый, а экономика рыночная.

На рынке нет ненужных посредников. Кто этого не понимает, тому надо купить учебник по основам экономики для средней школы и почитать.

Отвечаю на Ваш вопрос:
Люди НИКОГДА не перестанут обманывать друг-друга, убивать, грабить, стараться нагадить ближнему своему - поэтому у юристов ВСЕГДА БУДЕТ РАБОТА!
А вот насчёт работяги у станка - автоматизированная линия, и где они Ваши гегемоны?

молодец!

Чего-чего? Крестьян с Монсантой или кем там ещё, владельцами патентов на картошку, за генномодифицированные продукты разводить.

Это сообщение отредактировал Sameman - 12.03.2016 - 14:42

Да и от политического строя остались одни вывески, по большему счёту.