Как меня в Германии увольняли

Bund,
> Да уж, дружба не задалась

У них нет. Мне нормально зашло. В Берлинском Музее Немецкой Истории
экскурсовод, молодой пацан, отличную лекцию прочитал. После которой
мне стало более-менее понятно кто такие нацисты и почему с ними так долго
воевали. А тот придурок из ЦК так разорался, обозвал его фашистом и кляузу
на него накатал.

С водилой нашего автобуса, здоровенным таким рыжим мужиком подружились, когда
я его по пиву перепил в деревенском пабе

Если тебя уволили то получается ты сам виноват (старался недостаточно) тогда первые 3 месяца не платят;
но есть вариант если ты докажешь что это был моббинг - тогда получишь деньги; у меня так один раз прошло.
А уволить могут в любой момент, всегда можно на ровном месте найти причину.

Если тебя уволили, то сразу платят. Если у тебя был договор на два года и за три месяца до конца, ты не обратился в биржу труда, то да. Заблокируют на три месяца.

Тогда это так; но "они" - работодатель вызывают тебя и "склоняют" подписать "Aufhebungsvertrag" - это значит с согласия обеих сторон - в таком случае не платят.
Это мое 1е увольнение было в 2003 ... ну не знаю ... тебе говорят: "иди ..." А ты: "нее, хочу еще поработать" - это не мой вариант)

Это сообщение отредактировал Dtnil - 12.02.2023 - 00:42

В этом случае ты прав. Но я бы такую бумажку не подписывал. По крайней мере, без отступных бы точно не подписывал.

Это будет уже не работа! Не знаю, мне же тоже хочется "его/их" послать ... )
Мне тогда предложили что контракт закончится через 1.5 месяца - я числился работающим, но без зарплаты и мне не надо будет возвращать новогодние деньги.
Типа здесь принято возвращать все премии (Gratifikation) если ты увольняешься в течение 3 месяцев как ее получил (может не везде так, но в том контракте так было).

Это сообщение отредактировал Dtnil - 12.02.2023 - 00:58

Меня уволили и я сразу с первого же дня четыре месяца получал 67% зарплаты, хотел и больше дома сидеть, но работа нашлась.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Давай, теперь показывай, где ты

ну я быстро печатаю. На немецком не помню когда уже говорил в последний раз, раньше по работе шпрехал. А сейчас без нужды...

О боже, какая новость. В Европе это норма уже ХХ лет.

Раз. Разговор с директором о факте моббинга. Говоришь директору сразу - не исправишься - иди нахер, я найду работу и директора вместо тебя получше. Продолжишь моббинг - жди госинспекцию. (При этом надо собрать как можно больше доказательств моббинга).

Не помогает?

Два. Заявление в госинспекцию работы (или как там в Германии называется), одновременно заявление в суд.
На Фейсбуке пишешь обо всём в профильной группе таких же сотрудников с намеком на название фирмы; оставляешь отзыв о директоре в интернете на проф сайтах типа Gowork и тд. В Гугле на странице компании также оставляешь свой отзыв во всех красках с косвенными указаниями должностей и тд.

…А то у меня такое впечатление, как-будто автор раньше не жил в Европе, а только вчера родился…
Выучи свои рабочие права - тогда и проблем не будет.

Это сообщение отредактировал Allirna - 12.02.2023 - 02:09

Европейцы тебя тут сожрут, а вообще вы нам тут местным в Европе нахер не всрались.

Вы только нам портите рынок труда, хотя бы из-за того, что вас сюда зовут за зарплату ниже, как дешевую раб силу.

Вообще не переживай, индусы это горе

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Тот, кто рвет волосы возле своего сфинктера по поводу "я плачу за вас налоги, а вы все чернь непонятливая", поясняю: есть такое понятие как расходы на заработную плату, куда входит заработная плата, выплачиваемая, сотрудникам "на руки". И налоги, заработанные сотрудником, которые работодатель перечисляет в бюджет. Обязан перечислять. Эту страховку, эту пенсию работник заработал. Это не благодать от работодателя, а его обязанность по исчислению и уплате налогов в бюджет. И есть структуры, которые за этим следят, иначе вон из бизнеса

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Я так понимаю в своей конторе работаешь ты один, чисто для того, чтобы прокормить несколько бездарей, которых называешь работниками, да?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Нет, что вы, все "заработал" барин, а холопам он оказывает величайшую милость

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну так новую работу ты нашел? Радуйся.

А с этими KPI-аями - да, можно попасть в чудную.

Один мой бывший шеф весь свой блок лишил годового бонуса, чтобы ему самому дойуха заплатили. Ему кадровичка подсказала что по его кипиайю следует сокращать ФОТ. Вот он всех премий и лишил.

Даже не знаю - смешно это или нет, он мне поручил разобраться почему так вышло и я эту схему раскрыл ибо имел доступ к переписке (DLP). Ну собственно на этом моя карьера в той компании и закончилась. Но меня утешает тот факт, что шеф мой эталонный долбоеб.

Ещё такой вариант - увольняют не сразу, а выдав Abmahnung - типа выговор - они за неделю могут такие наклепать - т.е. увольняют, прислав за неделю-две три выговора;
Как тогда с пособием??
Понятнно что разные причины могут быть для увольнения. Например предприятие закрывается или подобное - то вопросов нет!

На пособие это никак не влияет. К тому же я бы сразу пошёл в суд. Потом бы мне работодатель за каждую бумажку ответил. Наклепать он может что хочет, а вот пусть потом под присягой докажет.

Точно точно и топ менеджеры западных крупных корпораций тоже как гавно в проруби - то в США работают то в Австрии. Летуны!!!!

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Когда человек начинает прятать свои знания от других - это бездарь.
Талантливый человек всегда узнает еще больше, пока его ученики усваивают его старые знания

Искусственно делать себя незаменимым - путь к деградации.

Свой 45-сантиметровый в штаны убери, брехливый вершитель судеб

Небольшой нюанс: это работодатель думает, что заменить можно, и не обязательно это соответствует реальности.
Сколько раз видел, как увольняли "ненужных" сильных специалистов, брали "индусов" и сервис сильно страдал. Бывает конечно, что "сильный" специалист всего лишь щеки надувает, но так бывает далеко не всегда.

Далеко не каждый начальник имеет квалификацию, соответствующую квалификации "высокомерных педрил, пусть даже дохуя опытных".
Так что не факт, что начальник сможет кого-то обучить сам

Ты забыл три раза "Ку" святому Западу сделать, ничтожный пацак