А есть ли мальчик?

В Красноярске уровень безработицы кажется 0,6%.
Это очень мало, нет здоровой текучки кадров, конкуренции и квалифицированного персонала на рыке - берут кто есть.
Думаю миграцию упростят в ближайшее время и граждане ближнего зарубежья утолят кадровый голод...

Там в вакансии написан диапазон 25-40, но написано естественно через жопу, что является нормой для подобных работодателей - ни суммы официального оклада до/после вычета налогов, ни форма трудоустройства (договор?), ни соц.пакет, ни дмс, ни условий процента с продаж - нихрена - тут в теме автор поет басни про 35 если ничего не делать и 50-70-80-130 в "хорошие" месяцы, правда не написано что такое хороший месяц по мнению автора и что мешает послать работника на хер и заплатить ему минималку если начальник решит на прибыль которую он принес слетать на новый года в тайланд.
Причем график работы достаточно серьезный - это не подработка, а именно основная работа и источник дохода, имени у конторы нет - мелкая частная шарага - а значит и перспектив роста и хорошей строчки в резюме там тоже нет - что тоже очень важно иногда ради этого можно и зп пожертвовать.

да объявление давно нашли,там от 25 до 40,но как тут уже выясняется все это серая зп,да и рабочий день 12 часов с плавающими выходными

ну это перебор канеш.А серьезно,думается так-оф.среднюю зп по региону делим попалам и добавляем процентов 35-40.Это будет разумно.Но и за эти деньги будет и лень и нытье первоначально,вторая-третья волна работников и будет искомое.Я так думаю.Но и потом будут периодические взбрыки-не китайцы мы и ими не будем.Кста-китайцы-хороший вариант

Чтоб с трибуны ,,Кузьки мать",
Всем народам показать!
Накажите Улюкаева и полковника,
И сама поднимется экономика!©

школьник знает,
а вот человек за 30 зачастую нет

тупо вбить формулу и смотреть на результат * это не знание ексель

Я знаю таких "бизнесменов" - получают по 200-300 тыров в месяц и считают, что платя подчиненному 20-25 - тот должен радоваться и бежать на работу пахать.......

Вези свою работу сюда,здесь желающих до хуя.Районный центр,работы нет.За 20 работа счастье.....

Это сообщение отредактировал ЗапроСТО - 26.11.2017 - 14:12

Вот как раз и утопия - кто там будет покупать то что продает ТС? и с какой прибыли он будет платить - его работа это магазин - сфера услуг которая будет работать только в том случае если у людей будут деньги это покупать.

хе
на знакомом предприятии ищут 1С-ника с зп от 65тыс - уже 4месяца найти не могут, а почему?
Ходил недавно в одну контору на счет работы узнавать: хотят жнеца-швеца-дудца-и-плясуна за 25тыс в месяц (ищут такого уже 3месяц). Отдел кадров жаловается, "что ж одни студенты то идут".

а почему такая петрушка? а потому что хотят звездочку с неба и за бесплатно

Тут походу у работника должно быть много разных знаний и умений. Большинство столько не знает и не умеет, а кто знает и умеет, считает, что стоит дороже, чем мутные 35 тысяч. Вот никто и не идёт. Ну есть ещё такая штука как "дурная слава".

кто кому платя,кто куда бегя...

Раз все так заебись с заработком, и в хорошие месяцы можно аж 80 тыс заработать... Какие проблемы, ТС? Зачем сотрудникам такие деньжищи отдавать? Бери все эти риски с хрошими/плохими месяцами на себя.

Средняя з/п по Ебургу (если верить яндексу) 25-27 тысяч рублей в месяц. При 10-часовом рабочем дне это будет (27/8)*10=34 тыс. Ставшь в вакансии эту цифру без каких-либо диапазонов.

Так как 10 часов в день является нарушением КЗоТа, оформляешь человека на 34 тыс. руб. на 8-часовой рабочий день (официально, с белой з/п), с фактической работой 10-часов (по устной договоренности). И все, делов-то. У тебя будет очередь желающих. Потому что у человека будет гарантия, что его не наебут.

Это сообщение отредактировал Studebekker - 26.11.2017 - 15:47

есть такое понятие, как рынок труда. если ты даешь слишком маленькую зарплату, то специалисты посылают тебя нахуй. такие дела.

Возьми на работу Главного метролога. Готов за еду работать, тем более в Екате..

А трудинспекция тебя не беспокоит? Как бы бесят такие вот работодатели. Я тут благодетель такой, работу вам даю. а вы плебсы ещё и по ТК работать хотите.

Это сообщение отредактировал gluk35 - 26.11.2017 - 16:55

С добрым временем суток.

Людям нужен начальник производства, он же конструктор, он же продажник, он же бухгалтер. Зар плата одна, о обязанностей вагон.

а молодёжь сейчас ищет кнопку ,, бабло,, и ваше предложение ( если оно конечно не 100,000 в мес для старта) никому в хуй не впёрлось

"Требования минимальные - адекватность. опыт в торговле, знание компьютерного железа и умение собирать компы." - с такими навыками на себя работают, а не на чужого дядю, который неадекватен, дуб в торговле, не отличает мягкого от твердого и руки из жопы

Да, у нас тоже ищут много разные человеков работать, но! Оплату труда предлагают такую смешную за работу 5 дней с утра до вечера. Вот и ищут и ищут.

И что, при этом даже полы мыть и помещение ремонтировать не надо?

Кто вообще в здравом уме пойдет работать в интернет магазин? Если только студенты. У нас таких вакансий много.

Угу. Если бы большинство (не говорю даже что все) так работали,с маркетингом,рекламой,с предоставленными клиентами... - была-бы идиллия и у ворот,действительно стояла бы очередь из соискателей. А на деле же: вот тебе твой оклад,вот тебе твои непосредственные обязанности,а ну вот тут ещё тебе в довесок что-бы вдруг без работы не сидел,а всё остальное сам,я же тебе деньги плачу - работай и скажи спасибо ещё что ЗП без задержек выплачиваю!

Работать за полноценный оклад те же 25-40 тыс.,плюc ещё % со сделки - из области фантастики,т.к не каждый работодатель на это пойдёт. Либо сиди на полноценном окладе и не жужжи что мимо тебя деньги проходят,либо сиди на минимальном окладе и крутись на сделке.
Тоже так наебался в своё время,а в итоге "денег пока нет,т.ч в счёт ЗП". Зато когда сразу положил заявление на стол,такие круглые глаза сделались у дира,мол ты куда это,с чего это вдруг решил уходить?

Да и ещё,если бы лично я искал работу,то тупо бы проскролил данную вакансию,т.к диапазон ЗП от 25 до 45,как бы намекает на то что 100% тебе будут платить 25,а на 30,35,40,45 можно и не допиздеться на собеседовании.

Я бы пошел на данную вакансию при условиях что там много свободного времени которое можно провести в инете+ комп с инетом, работа не с 8 до 20, а с 8 до 16. Выхи - субб. воскр.

У нас кстати, где я сейчас работаю, те кто по 12 пашет получают стошку. это с ночными сменами но без плавающих выходных, т.е субб-воскр отдыхают