Что делать с пьющим работником

проеbавшим второй шанс - увы, пощады быть не может

Всё правильно.
У меня каждый год такие экземпляры попадаются.
И что характерно, по трезвому - золотые руки и светлые головы!
Всегда жаль с ними расставаться.
Не если на пробку наступили - неделю две на работе нет. Или с перегаром утром.
Уже делал им поблажки насчёт перегара, на внутренние работы не пускал к клиенту, только на улицу. Но добро всегда оборачивалось полной жопой.
Расставались.

Гнать, чем скорее, тем лучше, случись с ним что наработе, сядешь ты и руководитель, оно тебе надо, а свою судьбу каждый выбирает сам!

Блин, я тоже слишком добрый, устал нянчиться с таким персоналом.

С другой стороны, есть нюансы. Попадаются среди таких товарищей срывающиеся разок в один-два месяца(недолго, день-два), но работники отменные.
А есть непьющие, вынесут мозг ВСЕМ, и товарищам по работе и начальству и по работе толку мало.

Не надо было брать изначально,хоть как позарез нужны люди,но таких брать - душевный ананизм и мазохизм.

Эта история про меня.
15 лет назад , менял работы как перчатки. Слава богу, начальство не испортило трудовую.
Спасибо им за это, теперь не стыдно трудовую показать. И ни кто не догадывается о моей бурной молодости.
Иногда приходиться выступать в роли работадателя.
И видя пьющего работника, не знаю как поступить .......?

Поставить перед добровольным выбором - или за забор, или компенсация мат. ущерба.

Есть два типа алкоголиков - функционирующие и совсем тлен. Твой именно тлен. Его не исправишь никак. Только увольнять.

Функционаторы могут опаздывать на работу, но они всегда эту работу выполняют. Проёбов с выполнением нет. Но опаздунов тоже не любит никто.

"подшива" не выход. Должен сам осознать. Не жена, не начальник, а САМ, собственным нутром. Отломаться должен, без "опохмела", и без медикаментов. Прочувствовать всю глубину.
В данной ситуации, только увольнение. Тебе, ТС, гимор не нужен. А пьянь - гимор в кубе.

Ты ж мужик, держи себя в руках!

Юноша))) просто поверь - алкаша я узнаю даже если он только что после салона красоты и в костюме от Бриони)))
Опыт сука...пообщался я с ними в детстве и юности, более чем)

А у нас на работе одному человеку поверили, и простили. Итог- человек 6 лет в завязке. Так что всякое бывает. Хотя это скорее исключение чем правило.

Начальник спрашивает совета на ЯПе, увольнять пьющего на работе или нет За это можно и по статье, только тогда точно ему пути закрыты будут. Сам решай.

войти в положение можно только в двух случаях наверное: когда прогулял молодой стажер - отодрать потом по полной, но дать возможность, ибо молодые еще не знают свой организм, многое впервые еще; и когда звонит старый проверенный человек и просит дать отлежаться - тоже можно войти в положение, но потом опять же нафтыкать, что подводишь коллектив, люди за тебя работали. с теми же кто встал на дорожку вниз надо всегда жестко, иначе потом сам будешь винить себя, что на глазах погиб человек. я за 25 лет рабочего стажа насмотрелся на такое, особенно в 90е. реальне страшно и жалко вспоминать. лучше пусть человек получит люлей от жизни за свою слабохарактерность, причем по полной, пока он в здравии и руки-ноги на месте и печень еще не сожжена, чем позволить ему докатиться до состояния еле живого овоща, а потом еще хоронить за счет предприятия

"которым водка мешает работе" - не, этому работнику уже скорее работа мешает водке

Пьяный на рабочем месте - стопудовый ЧП на объекте, гнать без зазрения совести!

Ну и я расскажу , у нас чувак на работе тоже поливал не слабо , под конец рабочего дня уже совсем кривой мог быть , с шефом пару раз закусывался по пьяни , но работу свою делал , не опаздывал никогда , ну и шеф смотрел вроде как бы сквозь пальцы , так изредка предупреждал его . И решил как то этот чувак закодироваться , устал говорит уже бухать . Закодировался , посмотрел вокруг трезвыми глазами , зарплату прикинул и послал всех нахер и был таков

вот и у нас на работе...работаю мастером рем цеха.человека 4 побухиавют,но работники не плохие.Плюс заплата у них 15 т.Мало вроде как,сильно путевые не пойдут.И выгнать жалко,двое предпенсии,один пенс,чернобылец...Стопицот последних предупреждений было.Вот дилемма...Плюс приходили к нам не пьющие,ачерез месяц их белка стегала....уж лучше наши проверенные временем тихие алкоголики...

Это сообщение отредактировал mix68ru - 21.04.2017 - 19:35

У меня работал экскаваторщик в районном автодоре.На Калининце еще, так я его без перегара и не знал.И бывало сам похмелял грамм на 100.Причина проста-без него экскаватор не работал, и реанимировать его не мог никто.Замену найти нереально-это год 2005 где-то, всем нормальные машины подавай.Так и работали года полтора, до пенсии.А потом без экскаватора за невыполнение объемов я только выхватывал и в итоге уволился из этой неадекватной конторы.
И история вдогонку. Строили завод Сково в Ступинском районе.Лес, поле, до магазинов 15 км.Экскаватор ровняет площадку.Не останавливаясь, шустро работает, без халтуры.А я экскаваторщика на служебке вечером отвозил, по дороге было.Ну и привозил утром.Так он каждый день вечером чуть не в сопли.Я его в обед нюхал, сумку вытряхивал, сидел на краю поля днем.Не отходит он от экскаватора, нет у него возможности в магазин сгонять, и не приносит ему никто.Голову сломал.Только недели через 2 сам по пьяни раскололся.Привозил с собой пакет сахара, дрожжи у него были.И канистру на 5 литров в моторный отсек с утра запихивал.Жара, тряска постоянно- и после обеда прекрасная бражка готова.Хочет выпить наш пролетариат-так хер ты его чем остановишь.

мы которых выгоняли,те спивались совсем ...На работе еще держались,а без работы в омут.

Дед мастером цеха был.
Пили они все, но исключительно после работы, по старому советскому методу - "стакан залпом и домой". Потом дома покушал и на боковую. Ибо вставать надо в 6 утра и на завод.
Бухать в рабочее время строго воспрещалось. В общем, забухал у них один товарищ, дед не уследил, что он в обед под мухой уже.
Затянуло у данного индивида руку в станок с травматической ампутацией.
Как все провернули с ТБ и медиками - хз. Оформили как несчастный случай, а деда в слесари перевели. Ну хоть не в ИТК.
Увольняй нахер.

Блядь, у самого такой электрик работает. Рожей в пол не втыкается, но с запахом постоянно. Ну уволю я его, а кто придёт на его место? Такой же? Если директор зарплату электрику сделал в 30к.

Дружище, я тоже в ОТ работаю и знаю как нас не любят. Но мы сохраняем ИХ жизнь. И да, сволочная у нас работа, но оно того стоит. Увольняй нахуй или дай сразу третий талон, последнее китайское предупреждение, так сказать

ну кстати и про меня тоже....как после армии пошел бухать,так и гудел почти 9 лет,потом один мамин знакомый согласился взять слесарем в одну шарагу,теперь я уже 15 лет не пью и должность руководящая ибо техникум в свое время всеж закончил.Причем это знакомый сам бывший алкоголик ,который бросил пить ,а теперь замгендир.

Прав однозначно,иначе это чудо тебя однажды на неколько лет под монастырь определит