"Так ты еще и зарплату получать хотел, собака?!"

Ну, "оборот" - это "оборот", а не прибыль. У меня тоже оборот бывАл- охренеть можно было, а прибыль - хер да нихера.
И вообще - большинство ИП, или ООО открываются именно так - поработали "на дядю", наработали базу клиентов, опыт, связи - и алга в свободное плавание! Много таких примеров.

При том,что в большинстве случаев 40000 паряться,а тому что ключевые кадры уходят-нет.И попадают на ГОРАЗДО более крупное бабло.

Вы невнимательно читали мой коммент.30% маржи-это и есть прибыль.Т.е.-1.5 ляма если по-простому в карман конторы.С одного человека.С которым они отказались поделить сраными 30 косарями (что меньше чем касса стоит) и потеряли и клиентов и бабло.

Это сообщение отредактировал Slon2000 - 6.10.2017 - 20:36

Друже, не кипятись!
Если для торговой организации 40 тысяч разовой выплаты - пиздец и армагеддон, то может им пора уже закрываться, а тебе подыскивать новую работу? И таки да - глянь реальную закупочную стоимость своей номенклатуры, и розничную (раз 1С у тебя есть) там какая маржа? Не 200% ?

Похоже это не тот случай. Судя по переписке, и главнюк и зам конченные дебилы, и скорее всего фирма завалится.

Упс! Слон, тёзка, прости - и правда не доглядел... Наверное уже мне спать пора, чёт уже строки мимо мозга проскакивают )))
Тогда вообще девушка - красава!

ИП не имеет право на работу никого нанимать. Вы физлицо, а не юрик. Фантазируйте дальше.

это смотря какая обстановка в кол-ве и отношение начальства))) Если они человечные , то можно и подождать.

Я в ваших непонятках не понимаю... ,но как блять цена на печень куриную в частном магазе 94 руб кг,в "пятёрочке" 170 руб?

Ага.))Теперь она мой клиент к тому же! Уже старый довольно таки!:gigigi:

Схема классическая, для наших бизнесменов. Не повысить зп сотруднику, а искать новую на ту которую просил уже бывший сотрудник...

Потому,что её цена реально-40 руб.Просто в частном магазине закупы откаты не требуют за полки и ретро-откаты тоже.Откаты эти-оплачиваем мы-клиенты.

Ого! Вечер обещает быть томным!
С этого места поподробнее, пожалуйста! Может, я что-то пропустил!?
ПыСы: Ограничения по штату наемных работников

Любой ИП может нанимать сотрудников, заключив с ними трудовой договор. Сделать это можно на начальном этапе или через некоторое время. Загвоздка кроется лишь в количестве наемников. Существует «градация» количества рабочих мест, которая определяется масштабами деятельности ИП. Иначе говоря, чем серьезнее организация, тем больше штат:

Наименьшее количество работников может иметь ИП, работающий по патенту. Допустимо 5 наемных сотрудников, независимо от полноты занятости.
Мелким организациям, зарегистрированным как ИП, позволен штат до 100 единиц. Такое же право имеет индивидуальный предприниматель, находящийся на ЕНВД. Если перешагнуть этот порог даже на одну единицу, ИП лишается льготных условий и организация переходит в разряд средних предприятий (согласно требованиям Налогового кодекса № 346.29, пункт 2).
В средней компании одновременно может быть занято от 101 до 250 наемных сотрудников.
Все, что выше 250 единиц, имеет отношение только к крупным компаниям.

А от себя добавлю просто фразу: штатное расписание спасёт "Отца Русской демократии"
...хотя да, пятница ж вроде сегодня? Народ бухает, блин, видимо...

Это сообщение отредактировал AloneSl - 6.10.2017 - 20:52

Такая же хуйня на заводе была. Жадность у конторы не большая была. Хватало на премии рабочим. Потом зажираться начали, стали премии лишать, якобы за срыв выхода путевых машин из ремонта. Ежу понятно что это просто подстава. Машины выходили на день, либо на пол дня позже не по вине работников. Конторе такая прибыль очень понравилась. Так как деньги за выпущенные машины они все равно получали.

Слесаря начали увольняться. Начальник поплевывая в потолок в кресле говорил идите на хуй все, на ваше место за воротами толпа стоит. В итоге самые квалифицированные кадры уволились. На их место набрали по объявлению алкашей и ПТУшников. Срывы плана графиков стали нормой на месяц-два. Начальника (Потокин сергей николаич) в дирекции отъебли в сракатан, и выгнали нахуй с завода. Этот пидор помыркался чего то, пытался в Новосибирске на работу устроиться. не взяли. по итогу вернулся на завод, взяли бригадиром в токарку, до пенсии доработать. Ходит как чёрт последний, запчасти налево продаёт тем же слесарям которые с завода уволились и работаю мастерами и техниками на других заводах.

Такая хуйня в жизни бывает. За каждое слово отвечаю.

Реальная конкуренция..монополистам..,если всех не купят.

стадиозус? это кто? стадион + гладиолус

Да, черные времена у конторы,только что-то директора не побираются по мусоркам, вот работникам зп режут, а себе - забывают

Человек видимо ооочень далёк от налогообложения. Премия тоже подлежит
отчётности.

Я хз как еще донести, что малый бизнес давят как могут, не знаю.
Блять, отчет по ндс у 30 000 фирм в нашем регионе не принимают в налоговой, просто без обьяснений, а это значит что его нужно заплатить, каждый контрагент, фирмы у которой не приняли отчет по ндс, оплатит его в казну, хотя обе фирмы белые, и все платят, это происходит сейчас, со второго квартала этого года.

получается, что все молодцы!
обеспечили двух человек работой с высоким окладом!

Нет реальной конкуренции.Есть ценовой предложение с разными условиями договоров.В пятерочке-они грабительские.В частном магазине-нет.Ибо они больше зависят от поставщика.

Ага..,и такие мамаши с детьми ходят..по супермаркетам..,дурдом какой то.

Прям сказка)

Однобоко как то,чесс слово...наносячил не иначе..и явно не работолатель,т.к ему экономически невыгодно рубить "единицу" приносящую доход.

Школьник ты, верхушек нахватавшийся, или мудак просто. Хоть нытье одминов и не люблю.