Волна «тихих увольнений» поставила российских работодателей в тупик

еще такой термин назывался "Итальянская забастовка", когда сотрудник начинает работать строго по инструкциям, техникам безопасности, точно в соответствии со своими должностными обязанностями. А для чего то сверхурочного требует выпустить приказ (например об отзыве из отпуска или назначении выходного дня рабочим по двойной ставке).

Ничего исследовать сложно не нужно, если переработки не подпитываются большой премией.

другая проблема в том, что чаще всего вот так пахать находят не блатного сотрудника, а такого, от которого легко избавиться.

На госслужбе есть свита, особы рукопожатные, и есть халуи, которые всю эту свиту обрабатывают (Работу то работать кто то должен). А если приходить при графике 8-17 на работу часам к 10, пить кофе, курить, обедать по 2 часа и потом еще сваливать с работы в 16 часов там и одного поручения не закроешь.

а потом вдруг, 13 зарплата. И свита получает от 200 до 500 тысяч, а халуй или ничего ( если вздумал когда то возмущаться количеством груза обязаннностей), или, как в моем случае, 25 тысяч. При том что у меня выходных не было вообще, и на работе жил не до 17, а до 22 (а то и до часу ночи оставался, а потом на работу к 6 утра).

Отпуск тоже только по документам отгулял. По факту работал. Настоящий отпуск 14 дней так и не получил ( на вопрос про отпуск начальник так и сказал, "Если что то не нравится, я тебя по статье х...ну, иди работай)".

конечно я уволился тогда, но людей, которые вот так забивают я понимаю прекрасно, это не из каких то принципов или лени.

"Если корову больше доить, больше молока она не даст"

Это сообщение отредактировал Aquarious - 2.02.2026 - 10:35

Да шли бы они нахер с таким принципом!
Работа для меня- лишь заработать средства для жизни, а не замена ее.
И единственная корпоративная ценность- уровень зарплаты!

Со всем абсолютно согласен.
А смысл жопу рвать? Ради чего?
На з.п. никак эти рывки не влияют. Бестолковая организация труда вышестоящим начальством, а потом героическими рывками прикрывать их жопу. Надоело. И один хрен хуёвый и нихуя не делаешь. Нужны рывки?Подумайте о своих проёбах и материально заинтересовывайте работников. Нет? Ну на нет и суда нет.

Это сообщение отредактировал yurby81 - 2.02.2026 - 11:01

Это не кража была, это грабеж. "Грабеж, то есть открытое хищение чужого имущества" Ст.Статья 161. УК РФ

Вот эти вопросы должна решать идеология: "Ты работаешь не за деньги, деньги побочный продукт. У нас есть цель мы к ней идем все вместе!". Проблема должна решатся прежде всего на гос.уровне, когда у страны появится четкая идеологическая позиция. И эту позицию надо внедрять от мала до велика, как в СССР, вот тогда в обществе будет порицание лентяев(порицание офигенная вещь, когда не тебе премию урезали, а всему коллективу).

Не так давно перестал вьёбывать сверхурочно, выполняю только то что положено, ну и ещё беру то что мне лично интересно.

Почему?
- Даже если оплатят сверхурочную работу и дополнительные проекты, кардинально ситуацию в материальном плане не изменит. Ни квартиру купить, ни нормальную машину.
- Сильно остыл ко всему, когда руководство за мою работу получало "медальки и звёздочки", когда нам максимум спасибо.
- С такой государственной политикой смысла вкалывать тоже особо нет, накопить невозможно на что-то, регулярно грабят, ещё и могут всех нас отправить в рай (так обещали).

Работать надо в рабочее время, всё остальное - нахуй, или за очень хорошие деньги. Жизнь она чтобы жить, а не набивать карманы большому дяде.

PS: Ещё советские кадры не все закончились, ща работодатели с лихвой глотнут от зуммеров.

Это сообщение отредактировал beback - 2.02.2026 - 10:51

Типо рабы работают без улыбки.

Забавно, выполнение обязанностей согласно должностной инструкции позиционируется буржуями как порок.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Работодатель делает вид что платит, я делаю вид, что работаю.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

У меня есть корп. мобила, с корп. же симкой. Один хрен - не беру, извините рабочее время закончилось.
ЗЫ: Справедливости ради и звонят редко.

Это сообщение отредактировал AntTip - 2.02.2026 - 10:45

По опыту общения, в странах типа Италии, Франции, Испании, Голландии, Дании и даже Словении какое-то перманентное состояние тихого увольнения)
Это только поколение миллениалов из Канады / США готовы к трудовым подвигам.
Роевых азиатов в расчёт в принципе не беру)

Так сейчас одна идеология и одна цель - урвать побольше и побыстрее. Обычная крысиная прошивка.

Мне вот интересно, а жены этих, с позволения сказать, "начальников", выполняют только супружеские обязанности или проявляют инициативность, сверхурочно беря дополнительные проекты, стремясь сделать, за свою жизнь, как можно больше и лучше?
Скорее всего нет, более того, эти "начальники", наверняка требуют от жен, выполнения только своих обязанностей.
Такшта, пусть тихо и мирно идут на хуй, со своими хотелками

Первый признак грядущего тихого увольнения - низкая зп.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Афттар текста хуету написал.
В западном мире вот это:

есть не что иное, как обычное выполнение своих договорных обязательств.

Схуяли человеку делать больше, чем надо?
Вы, когда приходите к стоматологу зубы почистить, он вам, вкупе, и протезирование делает? Нет? Стоматолог - "тихо увольняется"?
Или когда ТО на машинке делаете, вам сервис-контора сверх наряда кузов полирует?

Это сообщение отредактировал HSaddam - 2.02.2026 - 11:00

То же самое, что "итальянская забастовка".

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Охуеть - не хочет задерживаться на работе, бесплатно учить новичков и переписываться в рабочем чате из дома.
Каков негодяй.

Это не тихое увольнение, а осознание того, что ты не раб, который должен принадлежать работодателю 24/7 и не иметь своей жизни.

да нет никакого тупика. собственно работодателю похрен. ему главное цЫфры в КРI которые он подаст наверх. и деньги которые получат инвесторы и топ менеджмент. а нарисовать эти цифры путем оптимизации они умеют

я кино видел, как сотрудники задержались в офисе и фонтанировали, еротическое)

Наконец-то простой люд начал что-то осознавать и перестал рвать задницы за прибыль собственников бизнеса) Пусть платят, всё остальное ни хера не интересно

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Бесит это, что значит тихое увольнение и низкая продуктивность.

Должность - это список обязанностей и в них не входит ни супер генерация идей, ни работа в ущерб себе без запроса, ни тем более наставничество.

Выполнение сверхурочной работы оплачивается дополнительно - если нет, то посылается далеко - ибо незаконно.
Бывает пытаются воткнуть сверхурочные в якобы список обязательного, но тут все скользко.

Поэтому человек работающий четко по своим обязанностям - это нормальный работник, у него нет быстрого должностного роста, нету больших премий или личных благодарностей, но это нормальный работник - так и должно быть.

Тот кто рвет жопу - это его дело, он хочет - и делает.

Появится, ага. Пробовали уже.

Я себе взял за правило работать в рамках своей должностной и в рабочее время. Был у меня опыт работы почти 9 лет, когда приходилось быть на связи 24х7, обеспечивать круглосуточную работу объекто, управлять 20 подчиненными и прочее. Нажил я себе только нервы и геморой. Сколько бы ни делал - всегда слышал только одно "молодец, но ты можешь больше, поэтому займись еще вот этим .."

просто некоторые вещи, например автомобиль, стали для большинства категорически недоступны
раньше парень мог напрячься, и зарабатывая полтос, за сезон заработать себе на приличный форд фокус, хоть и не новый, но свежий, тысяч за 300
сейчас такая машина будет стоить 1500000, и за сезон ты на нее не заработаешь
стимулов ебашить нет, а на макарошки всегда хватит
люди просто понимают - в этой жизни им не светит нихуя
а все эти разговоры - вот я раньше ебашил, а теперь понял и не ебашу - это все хуйня
раньше ты мог чутка напрячься, заработать лишний тридцан в течение месяца и улететь со своей тян в Египет на неделю, погреться, а теперь хуй)

Это сообщение отредактировал arotron - 2.02.2026 - 11:05

У меня постоянно есть объём работы. Нет нормы как таковой. Иногда остаюсь на пару часов сверх, подработать. Но никогда никто не просит остаться, всё сам, по желанию. Оплачивают как положено, без вопросов

Размещено через приложение ЯПлакалъ