Очередной эгоист, который хочет работать за ДЕНЬГИ, а не ради идеи

потому что по большому счету они нахуй не нужны, эти эйчары
собеседовение должен проводить будущий начальник (отдела, управления) который шарит в теме
а вот эта хуета пройдите тест (выберите на картинках то что тут не нужно) в хуй не тарахтел

Недооцениваешь. Иметь хочется взрослых, как недееспособных членов семьи. Ты их порешь, а они тебя любят, как отца родного, ибо жизни без тебя не представляют. Рабство оно из домашнего рабства. Когда ребенок - раб родителя. Это у вас из-за гуманного отношения к детям концы не сходятся. Так оно и не всегда таким было. Крон детей жрал и гориллы иногда тоже.
Рабочая пчела это - вечный подросток. Умрет матка, её покормят по другому и она станет рожать. Вот мы для Путина - вечные подростки. Тут ничего нового не придумано.

На практике hr сидит и фильтрует кто ему нравится по его субъективному мнению а кто нет. Поэтому и хрень кругом

Ник зачёт! ))))))
Плюсанул

...не научившаяся, ко всему прочему, грамотно писать слово "ПРИЙТИ"

Если сотрудник несёт для фирмы золотые яйца (ооооооочень редко, но и такое в жизни бывает), то умный работодатель сам будет интересоваться его настроением.
В противном случае, найдутся другие интересующиеся.

КТУ

Тут все спорят до усрачки но может быть челу просто критична сумма ниже которой он жопу от дивана не оторвет и уже наипался с этими наебками в объявлениях

Мосье не читатель?
Вообще-то, изначально речь шла о договоре, а не о приказе.

Пхах. Я и как рук и как сотрудник не понимаю эту дичь)))мне звонят- вот есть вакансия такая-то, приходите. На мой вопрос про деньги хотя бы вилку не отвечают. Я всегда говорю сколько у меня сейчас и есть ли смысл вообще тогда тратить время на них. В основном нет, но с парой интересных контор пообщался.
И да. Если при зп допустим в 40-50 дают больше на пятак при прочих равных - надо сваливать. В чем проблема?))При зарплатах 100+ уже думаешь и разница должна быть больше.

Это сообщение отредактировал hazzyhaz - 12.07.2024 - 18:52

Сынок!
Я свою первую официальную зарплату получил весной 1979-го года. Мне тогда ещё не было и 9-ти лет. После школы я работал в ГАПК БАССР. Там поневоле начнёшь разбираться в АДцЪской канцелярии.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну Скрудж не даст соврать.

Мы сейчас о чём говорим?
О том, что директор должен был подписать свою бумагу первым.

Например: я пишу заявление на отпуск и ставлю свою подпись. Начальник моего отдела подписывает мою заяву и отправляет через ОК директору. Тот ставит резолюцию - предоставить (кол-во дней) с такого-то числа.

Всё!

Здесь речь о распоряжении начальника отправить работника куда-то. Он и должен первым подписать.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ещё один не-читатель.
Специально для тебя выделил и подчеркнул.
Или это другое? Не собеседование, а "предсобеседование", да?

Мы сейчас говорим о том, что в изначальном тексте упоминался договор, а в твоём контр-доводе вдруг откуда-то появился приказ.

И не надо смещать акценты. Это выглядит уныло.

Во! А я тут политэсы развожу...

Лет 20 назад устраивался водителем на ГАЗель. Приехал к ним, а они мне машину в окно показывают и говорят, что сначала надо её как бы починить..
Молча уехал домой и все.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

а по какой причине он должен оставаться работать на тебя?
назови ее! коль этот момент так ранит.

вот если бы вы сотрудника сами взращивали, инвестировали в него -- через обучение, развитие его квалификации. и потом возмущались если он решил уйти, то да, недовольство имеет причину. а на начальном этапе требовать "преданность до гробовой доски" -- с чего бы?....
или просто ДОЛЖЕН, ибо такова воля богов?
куй тебе и тебе подобным!
надеюсь все ваши шарашкины конторы будут работать в убыток или работать через жопу из за такого отношения к людям

А вот бывает и по другому. Пишешь в объявление, требуется дизайнер. Знание фотошопа и иллюстратора обязательно. Приходит, оказывается, что она кроме телефона, других компьютеров в руках не держала. А пришла потому, что слышала в интернете, что дизайнер, это модно, круто, и дорого. И таких претендентов было дохера

Размещено через приложение ЯПлакалъ

В каком смысле всё. Все 20 лет дома просидел?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Не скажи. 5000 конечно тоже лишними не бывают. Но ведь вполне возможно, что за эти лишние 5000 тебя так припашут. Да и дорогу нужно принимать в рассчет. Иногда лучше меньше получать, но в соседнем доме. Чем переть через весь город по 2 часа на работу.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Скорее всего, речь о справках об отсутствии судимостей и непогашенных административных взысканий (за последний год). Оформляются через Госуслуги.

Это сообщение отредактировал fezman777 - 12.07.2024 - 19:46

О да!

И вновь блеск не задался.

Вы не казах, часом? :)
А то много сил на понты тратите.

Резюмирую - нихуя Вы не смыслите в канцелярии, но это полбеды, вовсе не обязательно всем в ней смыслить. Беда в том, что Вы упорно транслируете свою глупость вовне.

Вы же так и не принесли пруфов, которые подтверждали бы правильность позиции того обиженки, что сперва договор должен подписать директор.
И не принесете, блядь, потому что нет таких требований.

Вместо пруфов Вы нам принесли эмоциональный выброс про первую зарплату.
Типа, бабское "Ой, всё"?

И, чтобы два раза не вставать, коль уж зашел разговор о родстенных связях, сынок, я постарше тебя буду

Астанавитесь нести хуйню :)

Принесите законодательное требование, к примеру, о том, что трудовой договор первым должен подписать директор.

Не Ваши умозаключения, а пруфы.