Катастрофа на рынке труда: дефицит работников в РФ бьёт исторический рекорд


Страницы: (40) « Первая ... 5 6 [7] 8 9 ... Последняя »	[ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]

Gelonm	2.05.2025 - 08:53 [ показать ] 0
Статус: Offline Юморист Регистрация: 14.06.16 Сообщений: 518	А очередь за забором?? Кадры... откуда им взяться то? Их целенаправленно выращивать надо. Раньше ПТУ всякие были. Сейчас нет.. Вот одна из основных причин.. Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

IKS

2.05.2025 - 08:53

Статус: Offline

Трахический

Регистрация: 11.01.11
Сообщений: 1782

Цитата (Тротил @ 2.05.2025 - 08:48)

На фоне этого непонятна попытка властей щемить самозанятых, была тут тема на днях.
Отъебитесь уже от людей, дайте им выбирать, в какой форме и где зарабатывать себе на жизнь.

Чо тут непонятного? Казна пустеет а казнокрадов и долбоебов чиновников не проредили и сво тянут и затягивают. Про самозанятых я писал что ощиплют как только привыкнут и расслабятся. Мне сколько раз предлагали работать как самозанятому, отказывался, знаю что государство так потом в позу поставит что не разогнешься. Налоговой поставят невыполнимый план (Москва жрать то хочет в три горла) откуда они насобирают если схлопывается все? Вот и самозанятым от балды навыкатывают все что можно и нельзя, кто отобьется тот дольше поживет, кто не сможет будет отдавать и жить на макароошках.

[^]

WERDEN

2.05.2025 - 08:54

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 8.11.15
Сообщений: 1789

Цитата (старлей007 @ 2.05.2025 - 10:51)

Индийских специалистов направлять в Россети и в РЖД. Напряжение и поезда их профиль. Проредим ряды индусов.

В мосфильме могут по сотне в день фильмы снимать и на дискотеках на подтанцовках быть!!!

[^]

AlDianochka

2.05.2025 - 08:54

Статус: Offline

Пантера

Регистрация: 21.07.13
Сообщений: 91184

Цитата (Anderlecht @ 2.05.2025 - 08:51)

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:48)

Цитата (Anderlecht @ 2.05.2025 - 08:40)

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:29)

Низкая эффективность и качество это следствие низкой зарплаты. Какая зарплата - такая и работа.

Не платят, потому что нет качества

Наоборот. Я могу качественно, но если платят так себе - такой же будет и результат. А за бесплатно - вообще заебетесь результаты моей работы устранять /про субботники вспомнила/....

Денежная мотивация, работает только временно.

Да, вам поднимут зарплату, вы месяца 3, будете стараться.
Но к концу года, ваш уровень вернётся к прежним значениям.

Нефига. Да и делать на отъебись можно по-разному. Можно проигнорировать некритичные моменты, а можно наоборот сделать сродни диверсии...

[^]

шумасброд

2.05.2025 - 08:55

-5

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 18.12.16
Сообщений: 4224

Цитата (combatunit @ 2.05.2025 - 08:45)

Цитата (шумасброд @ 02.05.2025 - 08:43)

Никогда не понимал такой подход.Человек сам же пришёл на эту работу и такую зарплату? Никто же его не заставлял? Не понравилось что-то в работе или зарплате-собрал манатки и уматал в закат.А на работе надо работать,раз подписался

На другой работе работать заставят. А тут он всю кухню знает, может нихуя не делать и получать за это хоть что-то

Грёбанный российский менталитет,который я никогда не пойму.Наверное потому,что один из моих прадедов был кулаком,расстрелянным в 27 году как враг народа. А логика железная у люмпен-пролетариатов:Работать много любишь-значит враг народа

[^]

evgen79	2.05.2025 - 08:55 [ показать ] 9
Статус: Offline Приколист Регистрация: 18.02.13 Сообщений: 295	А куда делись миллионы рабочих из Азии которых завозили 30 лет? Магазины открыли и на рынке торгуют? Спортом занимаются в рабочее время?
	[^]

Гуррикап	2.05.2025 - 08:56 [ показать ] 8
Статус: Offline Ярила Регистрация: 18.09.15 Сообщений: 1334	Странно... Собеседовался на позицию с зп 200 - конкурс был 20 человек. Может дело не в дефиците людей? А в дефиците желающих работать за 30?
	[^]

evsey11

2.05.2025 - 08:56

Статус: Offline

Forza Ferrari!!!

Регистрация: 28.06.15
Сообщений: 7054

Цитата (Lombard14 @ 2.05.2025 - 07:53)

Цитата (Petrovi468 @ 2.05.2025 - 07:25)

Цитата (pticeed @ 2.05.2025 - 07:19)

Ну, да. А нормальную работу хер найдёшь.

Дай свой критерий нормальной работы и расскажи где искал? Очень про нормальную работу интересно именно от тебя.
Или ты со слов знакомого тут пишешь?

Ай эм сори: влезаю в чужой разговор.
Личный опыт: во вторник, 29 апреля, от нечего делать сходил на собеседование.
Диспетчер АДС, режим работы 3 через 3 по 12 часов, зп - 34 000 руб и это Питер.
По факту: 3 суток через 3, за ту же зп.
Спрашиваю у директора: вы тут не охуели ?
Отвечает- да охуели, не нравится ? Иди дальше.
Сейчас работает 1 ! диспетчер, 5 суток на работе - 2 выходных.
и руководят: генеральный директор, директор, и мастер.
и всё это на одного диспетчера.
Вроде бы и должность так себе - но иногда без толкового диспетчера очень непросто

бля а что будет если он/она сломается? тупо сляжет с ковидлой какой?

[^]

кротомышь

2.05.2025 - 08:57

Статус: Offline

Приколист

Регистрация: 20.02.19
Сообщений: 266

Цитата (arm2108 @ 2.05.2025 - 07:29)

Может конечно нахватаю минусов, но.
Прежде чем писать про повышение зарплаты, может стоит задуматься. А из каких денег повышать. Я сейчас не про государство. Я про частный бизнес (мелкий и ниже среднего)
у большинства таких фирм просто нет возможности. Продажи падают, материалы растут в цене, налоги и прочие расходы. Единственное способ держаться на плаву это пытаться держать цены (минимальная наценка)

Есть фирмы у которых все хорошо. Но их единицы.

И для минусаторов.
Если такие все умные и денег не хватает. Открой свой бизнес. И через пару лет посмотри. Как вы будете платить хорошую зарплату своим работникам.
А не сидеть и ныть что зарплата маленькая.

Так в чем проблема-то? Ебошь сам на всех должностях. Вообще никому ничего платить не придется.

[^]

dx69	2.05.2025 - 08:57 [ показать ] 7
Статус: Offline Убийца времени и трафика Регистрация: 18.07.13 Сообщений: 770	нет работников? суки а нех нос воротить от нас тем кому за 50 лет... да может мы не можем вагоны на горбу таскать.. но работать мы не отказываемся.. это вы суки HR нас нах шлёте...
	[^]

Маньякъ	2.05.2025 - 08:58 [ показать ] 20
Статус: Offline Пиротехник Регистрация: 3.09.14 Сообщений: 1131	Давайте называть вещи своими именами. Нет дефицита кадров - есть дефицит дураков, согласных пахать за копейки в неадекватных условиях труда. При этом всё прям в лучших национальных традициях: наиболее правильные решения проблемы давятся в зародыше
	[^]

Уршак

2.05.2025 - 08:58

Статус: Offline

Юморист

Регистрация: 9.01.16
Сообщений: 448

Цитата (Anderlecht @ 2.05.2025 - 08:51)

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:48)

Цитата (Anderlecht @ 2.05.2025 - 08:40)

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:29)

Низкая эффективность и качество это следствие низкой зарплаты. Какая зарплата - такая и работа.

Не платят, потому что нет качества

И какая денежная мотивация при зарплатах 30-60 тысяч? Это еда и оплата коммуналки и транспорта до работы. Нахуй такую работу и такую страну. Так и падали империи, когда всем становилось похуй . Приходили более примитивные завоеватели с государственной идеей на основе военной демократии и начиналось всё заново, то есть справедливее.

[^]

av74

2.05.2025 - 08:59

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 31.05.14
Сообщений: 7210

Цитата (Тротил @ 2.05.2025 - 08:48)

Это вообще проблема России на протяжении столетий. Чтоб страна развивалась надо чтоб государство просто отъебалось от людей, а оно этого не хочет до последнего упирается пока не доводит себя до полного развала, дальше короткий период свобод и выход из кризиса, потом народ опять начинает сам себя загонять в кабалу и все по новой.

Были 90-е когда государство рухнуло, со 2-й половины до середины 00-х все вроде было более менее, а потом как обычно захотелось сильной руки, чтоб на конюшне порола как раньше и гнала новые земли завоёвывать, вот и понеслась пизда по кочкам в очередной раз с понятным результатом.

[^]

Nemo404	2.05.2025 - 09:00 [ показать ] 10
Статус: Online Ярила Регистрация: 10.06.15 Сообщений: 1639	Средний бизнес. Директор зп 700 000. Два начальника отделов по 200 000. Кадровики и бухгалтеры на аутсорсе. Специалисты - 20 человек по 100 000 руб. Все в белую, ЕСН, НДФЛ все платится. Найти на 100 специалиста почти нереально. Да и на 120 приходит вчерашний школьник, который будет месяца 3 не работать, а отвлекать. Повышение на 50 тыс, ведет к + 1 000 000 руб в месяц (с ЕСН 1,3 млн). Откуда взять эти деньги? Уволить директора и начальников отделов? Или повысить цену на продукцию (а потом почитать на ЯПе очередную тему как все охуели с ценами). Перед тем как писать, лучше головой подумать.
	[^]

Anderlecht

2.05.2025 - 09:01

-5

Статус: Online

Дракон-Комодо

Регистрация: 9.07.13
Сообщений: 4952

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:54)

Цитата (Anderlecht @ 2.05.2025 - 08:51)

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:48)

Цитата (Anderlecht @ 2.05.2025 - 08:40)

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:29)

Низкая эффективность и качество это следствие низкой зарплаты. Какая зарплата - такая и работа.

Не платят, потому что нет качества

Ну а работодателю зачем ваши американские горки с качеством?
Сегодня вы довольны - качество на высоте.
А завтра цены подросли, а работодатель не успел среагировать - качество говно.

Если вы думаете, что вас будут оценивать по максимальному качеству, которого вы достигали, то нет. Ваш уровень то, что вы показываете на дне

[^]

AlDianochka

2.05.2025 - 09:01

Статус: Offline

Пантера

Регистрация: 21.07.13
Сообщений: 91184

Цитата (Уршак @ 2.05.2025 - 08:58)

Цитата (Anderlecht @ 2.05.2025 - 08:51)

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:48)

Цитата (Anderlecht @ 2.05.2025 - 08:40)

Цитата (AlDianochka @ 2.05.2025 - 08:29)

Низкая эффективность и качество это следствие низкой зарплаты. Какая зарплата - такая и работа.

Не платят, потому что нет качества

А такая же и работа. Например пищевом производстве сотрудницы поголовно не моют руки после туалета, что воды две недели там нет не заметили даже...

[^]

Skaywalker

2.05.2025 - 09:02

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 11.05.16
Сообщений: 1490

Цитата (старлей007 @ 02.05.2025 - 08:51)

Индийских специалистов направлять в Россети и в РЖД. Напряжение и поезда их профиль. Проредим ряды индусов.

В РЖД их уже ждут и готовят жилье. Некоторые ПЧ на БАМе получат такую рабсилу в качестве монтеров пути, бежать там в тайге все равно некуда.
А местные почти все свалили, разбежались по новым заводам и ГОКам.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Olegolos

2.05.2025 - 09:02

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 4.08.16
Сообщений: 1891

Цитата (кобейн @ 2.05.2025 - 08:30)

Дело еще в другом. В эффективности. Вот один человек идет на работу чтоб там весь день проебываться, другой ебашит.

Вот что это такое "ебашит"? У кого не спрошу, все сливаются. Как оценить, ебашит учитель на работе или нет? Если, к примеру, я начну ебашить на работе, то она встанет, поскольку в мои задачи входит, в том числе, обеспечение работы компьютерной сети. 99% работников мою работу не замечают.
И второй вопрос: я сам лично ничего не произвожу - я обслуживающий персонал, более того, не в бизнесе. Как оценить прибыль принесенную мной?

[^]

bigfacker	2.05.2025 - 09:02 [ показать ] 18
Статус: Online Последний охотник на ведьм. Регистрация: 23.03.13 Сообщений: 8424	Обычное классовое разделение. С одной стороны дружный офис из родни, блядей, сватов, братов. С другой стороны лох с дипломом, который должен пахать за десятерых, чтобы обработать свору паразитов. Отсюда низкая производительность труда. Некоторые охуевшие работодатели предлагают за хороший труд прибавку к зарплате. А что в реальности? В реальности на эту работу надо два человека, чтобы они не упахивались и две зарплаты, а не одну+прибавка. На Западе и в СССР были нормы труда, чтобы человек не уставал, иначе пойдет брак и выгорание с увольнением. Вся проблема в эксплуатации ,как и бало в начале 20-го века.
	[^]

mamiya

2.05.2025 - 09:02

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 4.08.13
Сообщений: 3159

Цитата (Каpандаш @ 2.05.2025 - 07:21)

Очередей за забором не оказалось что ли ?? Ну и платите нормальные деньги людям, привыкли платить копейки а потом задаются вопросами почему к нам не идут, сейчас время такое дураков все меньше и за спасибо работать никто не будет.

Еще один очередник

почитпй про индусов на автовазе.

[^]

Kubanec83	2.05.2025 - 09:02 [ показать ] 5
Статус: Online Ярила Регистрация: 2.09.17 Сообщений: 1900	Первые аграрии и рыболовы. Я так хохотался. Сужу по своему краю. Просто ишачить как ишачат тоже трактористы или виноградари в дождь ветер и ебучую жару, желающих немного. И то это практически за полторы смены выходит около 70-90к рублей, но дома не видят они. Про рыболовов, вы серьезно? Тут недавно умники из Москвы хотели целый лиман в аренду взять, а местным шиш, но вроде отстояли. А в море попробуй выйди, там поборы такие за выход, что легче браконьерить. Нехватка у них блять. Барьеры государственные уберите и все будет. Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

s077070

2.05.2025 - 09:02

Статус: Offline

Приколист

Регистрация: 2.05.13
Сообщений: 313

Цитата (ТAТAРИH @ 02.05.2025 - 07:21)

Даёшь стране юристов и экономистов

Нихуа, курьеров и таксистов

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Шанцунг	2.05.2025 - 09:04 [ показать ] 2
Статус: Offline Уравнитель Регистрация: 29.06.24 Сообщений: 535	Соседушка год искал себе пособника, на подкоп фундамента, никто грит лох нейдёт, даже за двойные деньги. Я спрашиваю чего ты миник не наймёшь или бобкет, лень грит секцию забора снимать, лудше вручную копать... Два здоровых прокопали полдня, уебались там с корнями и послали его, больше не вышли. Пиздец короче все лентяи ебанаты. Ходит злым чортом терь, дальше ноет. Это сообщение отредактировал Шанцунг - 2.05.2025 - 09:05
	[^]

igsuk

2.05.2025 - 09:05

Статус: Online

Приколист

Регистрация: 4.06.20
Сообщений: 262

Цитата (Nemo404 @ 2.05.2025 - 09:00)

Средний бизнес.
Директор зп 700 000.
Два начальника отделов по 200 000.
Кадровики и бухгалтеры на аутсорсе.
Специалисты - 20 человек по 100 000 руб.
Все в белую, ЕСН, НДФЛ все платится.
Найти на 100 специалиста почти нереально. Да и на 120 приходит вчерашний школьник, который будет месяца 3 не работать, а отвлекать.
Повышение на 50 тыс, ведет к + 1 000 000 руб в месяц (с ЕСН 1,3 млн). Откуда взять эти деньги?
Уволить директора и начальников отделов? Или повысить цену на продукцию (а потом почитать на ЯПе очередную тему как все охуели с ценами).

Перед тем как писать, лучше головой подумать.

сейчас тебе скажут.
а с хуя ли директор 700 а работяга 100
было бы наоборот все места на работяг были бы заняты
им же невдомек что работяга в 17 часов ушел с работы и больше его ничего не ебет
а директор круглосуточно в стрессе,мыслями на работе,да еще и под угрозой уголовной ответственности разгребает косяки и работника с зарплатой в 100 и начальников отделов с зарплатой в 200
работяги считают что все только на них держится

[^]

evsey11

2.05.2025 - 09:05

Статус: Offline

Forza Ferrari!!!

Регистрация: 28.06.15
Сообщений: 7054

Цитата (igsuk @ 2.05.2025 - 08:26)

извечные споры работяг,которые искренне не понимают почему им не платят дохуя.
и обьяснения работодателей почему не могут платить дохуя
вот реально,сделали бы что налоги работник сам платит за себя,тогда пелена бы у многих упала,почему они так мало на руки получают.а работодателю бы было похуй,он повышал бы зарплату,а после этого работник тихонечко бы скулил как дохрена он отдает государству

и еще...как что то купить или работу выполнить,уважаемые ЯПовцы исскулятся что сука дорого.но зарплаты же сами хотят охрененные
вот сколько в последнее время скулят что сотовые операторы на 100 рублей цены подняли.дорого видите ли
так на другом конце такие же сидят и скулят что зарплата маленькая.вот и повышают потихоньку что бы баланс выровнять

а типа не сделали? самозанятых не оформляют? 3/4 всяких таксокурьеров и прочего ровно так и работают

[^]

Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.

1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)	Просмотры темы: 57023
0 Пользователей: