Белая зарплата. Расчеты от реального работодателя

Ну вот и посудите - эти перепродаваны, которых большинство, долго поднимались до уровня мелких конторок с работодателем-дядей на Лексусе с пузом? Не думаю.

Я же написал: АДЕКВАТ, простой обычный адекват. Закрывший бизнес, из-за опасности разориться или сесть. 37 человек робили у меня. Собирал всех, предлагал избрать руководителя, с правом подписи, так собздели. Ни один не согласился. Сичас не робят, нЕгде. Теперь ни я налогов не плачу ни они. Кто выиграл от этого? Государство? Я? Вы? Я правда выиграл немного времени свободного.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

системы кондиционирования/вентиляции/холодоснабжения
и поставляем и монтируем и обслуживаем, вообщем чиним/паяем/утюги починяем

к стати надо пару спецов по монтажу кондиционеров. жильё предоставляем, транспорт предоставляем, инструмент предоставляем, налоги платим. зп от 900$/мес. вот такие мы дол...бы
из минусов - нужно работать

нет. читай закон. Налоговый Кодекс.

обязанность платить налоги лежит на работнике.
работодатель выступает посредником.

посредник ворует.

А тут уже была тема, предлагают воду развозить по точкам за 45 000 а на деле спайсы закладывать. Фактически почти 100 % вакансий кидалово, где норм платят оттуда людей царь-пушкой не вышибешь, а где кидают там постоянно вакансии круглый год. Неужели ты об этом не в курсе , детка ?

ну мантру самоуспокоения ьы можешь читать любую, правдв факта зависти это не отменит

Окей, таки если чебурнет введут и яндекс схлопнется в рамках россии - как это повлияет на твой заработок, как сам думаешь?
P.S. Я из России, просто с Кавказа.

Да монтажники кондеров в сезон и больще делают без всяких тупых посредников вроде вас. Не думаю что вы в Январе тыщу баксов платите.

Прошу прощения, но вот как раз истинный взгляд российского современнного работодателя.

Им даже не приходит в голову, что они лишь 10% от всей работы компании

А вам не приходит в голову, что они не 10%, а минимум 50%. Чтобы что-то продать, нужно это сделать. Да, на вас именно административная часть, чтобы было сырье, чтобы все работало как часы. А люди именно производят ту продукцию, которую потом можно продать и получить прибыль. Или вы думаете, что если вот все люди разбегутся, то вы будете получать ту же прибыль? Да, можно почти все автоматизировать, но это какие деньги? А если робот сломается? А если нужно обновить производство? и т.д. и т.п. И автоматику все равно нужно обслуживать.

Так что к своим работникам нужно все же нормально относиться, а не считать их работу как 10%

Тут как бы палка с двух концов. Я как хозяин бизнеса могу твёрдо сказать, что это не я один работаю, это мы вместе с работниками работаем, это их руками делаются серьёзные проекты
Но есть % работников, которые начинают считать прибыль работодателя, что совершенно не их дело. Да я хорошо живу, да я балую себя. Но я твёрдо уверен, что я это заслужил. Ибо пойди что не так, они пойдут на другую работу, а я проебу очень многое. Их совершенно не ебёт, что я сначала выплачу зарплату 70+ человек, налоги, а лишь спустя 2 месяца получу деньги за проект, это не они мотались туда-сюда, что бы выбить хороший контракт, это не они просчитывали всё от а до я.
Так что каждому своё

Эээ, мы ваще о какой стране и каком налоге? В РФ обязанность рабоника начинается и заканчивается на ндфл.

Пока эти наши "бизьнесмены" не поймут, что не они платят такую охуенную зарплату этим лентяям, а лентяи эти зарабатывают для них весь гешефт, из которого они делятся с работником, толку не будет. Построй ты что-нибудь, например автосервис, мойку, шиномонтаж или еще чего, нихера у тебя не получится без людей, опытных и умеющих работать. А чтобы такие появились у тебя, надо их искать, заманивать, находить, холить и лелеять. А когда хотят людей найти и удержать за миску супа (ну за 20 тыщ, например), удивляются, что все лентяи, воры и работать не могут. Так ты условия создай для заработка, чтобы человек мог заработать, а не номер прийти отбыть за 20 тыщ. И вообще, те, кто думает, что у него люди за 20 тыщ работают и не бегут никуда, глубоко неправы, ибо человек на 20-ку, с семьёй не выживет. Поэтому он или пИздит или отдыхает от настоящей работы в другом месте.

[QUOTE=Amin26rus,20.02.2020 - 22:42] [QUOTE=146,20.02.2020 - 23:23] [QUOTE=Mistral,20.02.2020 - 22:20] [QUOTE=146,20.02.2020 - 23:10]
Я отвечал на твой комментарий. Не вопрос, можно делать всё честно, но ЗП будет в 1,5 раза меньше
И да, я поэтому и имею бизнес, потому что у меня помимо головы на плечах хватило духу взять на себя обязательства перед людьми и принять возможные риски. Так то конечно проще хотеть хорошую зарплату и работать просто так, зная, что я своё дело сделал и получу свои деньги. А принимать решения, просчитывать всё и думать не о следующей получке, а о том, что будет через год как бы тоже не легко. Это вечный спор, на самом деле. Почему то есть часть людей, которые думают, что работодатель на них прям пашет и если бы не они, то работодатель загнётся. Им даже не приходит в голову, что они лишь 10% от всей работы компании, не понимают, что что бы они делали своё дело кто-то должен вложить свои деньги, ждать поступлений за проделанную работу, а им платить невзирая ни на что в срок и куча прочего [/QUOTE]
Прошу прощения, но вот как раз истинный взгляд российского современнного работодателя.

Им даже не приходит в голову, что они лишь 10% от всей работы компании

А вам не приходит в голову, что они не 10%, а минимум 50%. Чтобы что-то продать, нужно это сделать. Да, на вас именно административная часть, чтобы было сырье, чтобы все работало как часы. А люди именно производят ту продукцию, которую потом можно продать и получить прибыль. Или вы думаете, что если вот все люди разбегутся, то вы будете получать ту же прибыль? Да, можно почти все автоматизировать, но это какие деньги? А если робот сломается? А если нужно обновить производство? и т.д. и т.п. И автоматику все равно нужно обслуживать.

Так что к своим работникам нужно все же нормально относиться, а не считать их работу как 10% [/QUOTE]
Я пока писал, твой комментарий появился

Это сообщение отредактировал 146 - 20.02.2020 - 23:44

ну все так и есть.
на круг - более половины.
у меня пятизначная зарплата на руки. Я ахуеваю от того, во сколько я обхожусь работодателю.
И при этом я не вижу садиков, школ, дорог и поликлиник.

Та им же похуй: зато честно. Как говорится: больной перед смертью потел? Потел, докторо. Ну это хорошо ©

Размышления на уровне "а если прилетят инопланетяне и будет третья мировая война против Альфы Центавра".

Если что-то может схлопнуться, то уже сейчас бросать работать, заворачиваться в простынку и ползти к кладбищу? Так вечного ничего нигде нет, ни в одной стране, ты не знал? Че делать работникам Майкрософта в Америке, если он завтра схлопнется и ему придет пизда? То же самое, что мне, искать другую работу.

Да для меня разницы нет.

Это сообщение отредактировал TraderFX - 20.02.2020 - 23:45

Да никто тебе не скажет правду. Потому что все платят от официальной. ТС же написал, если работник в отпуске, то он не приносит прибыль фирме, а значит и платит ему не нужно.

А если всех вывести на площади и там расстрелять, то еще хуже все будет...

1 ) "Всех в ИП, причем на стадии приема на работу. С компенсацией взносов ИПшниками в фонды." - не приема на работы, а заключения долгосрочного договора на оказание услуг. Ну и кому это надо, когда есть ГПХ?? Если кадр - ни разу не ядерный физик, а обычный одиозный кадр (каких полно) - пришел- поработал -ушел - зачем за него держаться?? И компенсация взносов и ИП для этой публики - незаслуженная награда.
2) Исходя из ГПХ - вот именно, тогда он и заплатит (обязан заплатить!) по форме 3 НДФЛ. - его головная боль.

Исходя из пунктов 1) и 2) - где, в каком месте частнику плохо? На что все жалуются и воют?
Ответ - на то, что прежней, до крымской, до олимпиадной лафы с высокой платежеспособностью населения , с жирными годами УЖЕ НЕТ.
Вот и рыщут голодным взглядом где бы ещё цапнуть, у кого бы ещё урвать. А у кого урвать, кроме как у работника? Больше не у кого. А нам тут тельняшку на груди рвут - я герой, предпринимаю, бизнесменю...Знаем мы вас

Тут рынок.
Раздел СПОЗУ + Благоустройство
Первоначальный ценник был 140 тысяч

Нашел за 40. Девченка на потоке их делает. получила 20 аванс. через неделю сдала. через 1.5 месяца замечания от экспертизы - 1 волна правок.
Сдались. И оплатили.

По итогу у нее 7 дней + 1 день на правки.
И то в свободном режиме.

Кидалова было много в 17-18 году. Сейчас не столько. Да и можно себя обезопасить по схеме 30-40-30.

то что жадный это да, с пидорасом не согласен категорически. старовер я однако, уж поди лет 25 женат. и не жалею об етом.
такие дела.

вот яп как не почитаешь - так все пиздец какие спецы, что за ними гоняются работодатели, а они выбирают
на деле - таких спецов - единицы, или еще меньше, а по факту - сначала слышишь - что человек дохуя типа умеет, а на практике оказывается пшик и понт, с завышенным ЧСВ

Ну как ненужно, грозила уголовка, а теперь предлагают отменить. На деле штрафы платили теперь их снизят или отменят. В орбщем денег нет но вы держитесь

Так не вопрос же... Я вот тоже своим говорю" Если что то не нравиться во мне, как в работодателе - проходная вон там" Я же силком к себе ни кого не тяну - сами идёте))) А мне, в принципе, похер на каждого из вас отдельно взятого - ну один уйдет - другой придет. Все работает - все движется. И это рабочая схема. Я тоже сначала за каждого бился: уговаривал, жалел, вникал в нужды)) наивный был - людей любил

Это потому что ты - ограниченный приудрок: вобще-то эта тема муссируется уже нихуя не два дня. И рано или поздно, как любая тупость - она может воплотиться.

Для тебя много чего нет, как я вижу.