Почему люди не хотят работать? И не только крымчане..

[ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (35) « Первая ... 18 19 [20] 21 22 ... Последняя »  К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
grekmex
22.12.2019 - 17:20
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 2.02.16
Сообщений: 7150
Цитата (Artyr555 @ 22.12.2019 - 15:54)
Цитата (grekmex @ 22.12.2019 - 15:48)
про хорошие зарплаты.
выдернули нас в командировку из Москвы.
нам 20-22 года (то есть спецы из нас никудышные)
после первого косяка "понизили"
понизили так, что даже после этого понижения у нас выходило больше чем в Москве на примерно такой же работе.
местные на наших работодателей молились (кто показал себя с хорошей стороны был выдернут в Москву, на постоянку)
люди зарабатывали за короткий срок хорошие деньги.
у тех ребят, проблем с набором рабочих не было НИКОГДА
(потому что даже по московским меркам они платили хорошие деньги)
а потом влез в фирму хмырь один, посмотрел на траты, и решил "оптимизировать"
в итоге через 3 года фирме пришел пиздец из-за того что не смогли закрыть свои контракты...
а всего лишь надо было платить в том же темпе что и платили
(этот хмырь порезал ЗП раза в 3-4)
так вот ТС(или от лица кого написан этот бред)
это ТОТ САМЫЙ ХМЫРЬОПТИМИЗАТОР.

Опять двадцать пять...один человек обидел тебя зарплатой и все без тебя фирме конец. Ты же простой рабочий, почему фирма закрылась, ты всех причинзнать не можешь же.

да не обижали меня
( со мной расплатились честь по чести)
я сталкивался потом еще несколько раз с теми ребятами которые затянули меня в ту командировку.
если работали от другой фирмы, все было заебись, а с той фирмой с каждым разом все хуже и хуже получалось.
пока в один момент они не обосрались
(слава богу что знакомых ребят та жопа никак не коснулась)
и в итоге ребята которые и затянули в ту хорошую командировку, рассказали что и как.
но конечно можно сказать что это ОБС, все работяги зажрались, и тд... (проще так, ты ж простой работяга, не милер (или кто там "незаменимый которого ждут за границей с рапрастертыми объятиями")
 
[^]
Artyr555
22.12.2019 - 17:21
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.10.16
Сообщений: 3324
Цитата (exoricst @ 22.12.2019 - 17:02)
Цитата (Artyr555 @ 22.12.2019 - 16:48)

Ну типа 25-30-35зп мало для водителя газельки по доставке пива.

Официально? Погрузка разгрузка водителем? Ответсвенность за товар личная? Т.е по факту работа водителя+ грузчика+ экспедитора за 20 тр. + переработки?

Мало не мало, но директор сказал, никто им не мешал на хирургов учится, там зп выше.
Там вывоз пива на 20 точек стоил 1000р в зп, дополнительно 500р если второй рейс выполняешь. График 5/1 или 6/1. Зп не айс конечно.
 
[^]
Veliar331
22.12.2019 - 17:21
7
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 18.11.14
Сообщений: 11270
Цитата
Очередной мегаруководитель, который удивляется, почему никто не идет к нему.


На самом деле всё просто: на хороших вакансиях никогда не бывает проблем с соискателями, скорее наоборот, не каждый желающий подойдёт.

Если есть проблемы, значит хорошей эту вакансию, считает только работодатель.
 
[^]
Azimut
22.12.2019 - 17:21
6
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 30.10.10
Сообщений: 8166
Цитата (Reichstag @ 22.12.2019 - 12:16)
Цитата
Маленькая оплата труда. Так как питание и проживание мы готовы предоставить при отеле, то зарплата горничной составляла 1200 руб/смена, с 8:00 до 18:00, а в обязанности входит уборка 9 номеров каждые третьи сутки проживания, стирка, глажка, уборка коридоров. У повара : 1000 руб/смена с 7:00 до 19:00, обязанности- приготовление завтраков для гостей ( молочная и безмолочная каша, яичница, выпечка, чай/кофе), по запросу гостей приготовление обедов и ужинов. В итоге имеем: сотрудник получает на руки чистыми при графике 6/1 26-30 000 рублей, в смену максимум загруженность 6-7 часов


Смена так-то 10 и 12 часов, а не 6-7, и это за такие-то деньжища.

При смене 10 часов и графике работы 6/1 получается рабочая неделя 60 часов, а при смене 12 часов - 72 часов. И это при норме 40 часов.

Доплат за переработку, как я понимаю, нет. Сам можешь работать хоть 24 часа в сутки, а наёмные работники - не обязаны.

Нарушаем Трудовой кодекс ?
 
[^]
NoNameanonim
22.12.2019 - 17:23
1
Статус: Offline


Весельчак

Регистрация: 4.11.19
Сообщений: 188
Цитата (exoricst @ 22.12.2019 - 17:02)
Цитата (Artyr555 @ 22.12.2019 - 16:48)

Ну типа 25-30-35зп мало для водителя газельки по доставке пива.

Официально? Погрузка разгрузка водителем? Ответсвенность за товар личная? Т.е по факту работа водителя+ грузчика+ экспедитора за 20 тр. + переработки?

Солидарен. Водитель отвезет, грузчик отнесет.
 
[^]
mountain999
22.12.2019 - 17:23
8
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 18.05.17
Сообщений: 559
Цитата
Мне 31 годик, и в гостиничном бизнесе я уже без малого 10 лет. Прошел путь от охранника отеля до, да я даже не знаю кем себя назвать в данное время. Рассудите сами: Индивидуальный предприниматель, в аренде 3 гостиницы( одна в Ялте и две в пригороде Евпатории)


Цитата
Почему люди не хотят работать? И не только крымчане..


В гостиничном бизнесе 10 лет? Вранье. И не пойдут люди к вам работать никогда на 3 месяца сезона. А зарплату вы поднять не сумеете.

Поэтому такой бизнес и называется семейным. То есть работает только своя семья и нет нанятых работников. Ну может быть от силы 1-2 работника.Малый отель(малый бизнес), сезонная работа и только своя семья.
 
[^]
stas1981
22.12.2019 - 17:24
4
Статус: Offline


жидорептилойд

Регистрация: 27.08.12
Сообщений: 25989
кстати,ещё один такой немаловажный вопрос -
а что именно автор имел ввиду под понятием ,, повар,, ?
кухня делиться на несколько ступеней
как правило это
-Шеф повар ( больше административная работа,ответственность за всю кухню,контроль персонала,участие в сложных блюдах)
-просто повара - те кто непосредственно готовят,просто люди выполняющие свою функцию
- помощники повара - вся грязная работа

и например,если в ходе проверки СЭС обнаруживаются нарушения,то эти нарушения вешаются на Шеф повара,ибо он обязан следить за всем что происходит на кухне,начиная от соблюдения тех же правил СЭС

так кто нужен автору ?
 
[^]
VicV
22.12.2019 - 17:24
-8
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 3.10.10
Сообщений: 9318
Цитата (ингани @ 22.12.2019 - 16:13)
Цитата (shchur @ 22.12.2019 - 16:48)
Ну думаю 45 тысяч в месяц (вахта) + проживание + дорога, можно набрать работников в любую точку страны. Крым здесь не исключение. Какая разница вахтовику в Мск ехать или в Ялту, он ведь не отдыхать едет, а работать.

У мужа на работе вахта -14 Х 14, проезд за свой счет, зп чистыми около 40, проживание бесплатно,кормежка платная,но дешево.Мужики от Ростова до Урала.Молодежь приходит,поработает немного и валит, сказали -на такие бабки и дома найдем. Поэтому возраст работников в основном от 40 с хорошим + и до 60.

вот именно, вся математика))


за 15-20 к - просто работать, за 40 к - потребуют хорошо работать, не так РАБОТАТЬ, а за 100к - ВЬЕБЫВАТЬ!!!


Что хочет работник?

нагрузку как при 15к, а саму з/п 100к

понимаете? диванные борцы за справеливость.


Если вы были в Египтах - то должны знать - работают там люди за 300 уе, (примерно), работают по 12 часов в день и не знают что такое социал и выходные. Они постоянно работают. Они так привыкли, они так устроены!

рабский труд? возможно. Но ваша работа "на отъебись" тоже не должна быть оплачена как 50-100к - вы нахуй никому не нужны с таким подходом.
 
[^]
Artyr555
22.12.2019 - 17:24
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.10.16
Сообщений: 3324
Цитата (NoNameanonim @ 22.12.2019 - 17:23)
Цитата (exoricst @ 22.12.2019 - 17:02)
Цитата (Artyr555 @ 22.12.2019 - 16:48)

Ну типа 25-30-35зп мало для водителя газельки по доставке пива.

Официально? Погрузка разгрузка водителем? Ответсвенность за товар личная? Т.е по факту работа водителя+ грузчика+ экспедитора за 20 тр. + переработки?

Солидарен. Водитель отвезет, грузчик отнесет.

В продуктах это нереально. Поэтому щас оптовые местные конторки закрываются, остаются только крупные продуктовики типа Марса, Проктер энд Гэмбл и тд.
 
[^]
exoricst
22.12.2019 - 17:24
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 4.06.15
Сообщений: 7940
Цитата (Artyr555 @ 22.12.2019 - 17:12)

Очередной мегаруководитель, который удивляется, почему никто не идет к нему.

Проценты разные бывают. Как и работодатели, одно работать за средний 20 т.р, другое за 100 т.р. Понятно что кто то работает лучше, кто то хуже. Но по опыту, работодатели не сильно горят деланием платить большой процент, даже продажникам. Срезать з/п при сильно большой сумме, это норма.
 
[^]
Liamurr
22.12.2019 - 17:25
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 16.03.19
Сообщений: 1007
Цитата (Gonzalez77 @ 22.12.2019 - 16:55)
Цитата (Liamurr @ 22.12.2019 - 15:58)
Цитата (exoricst @ 22.12.2019 - 14:52)
Цитата (Caruso @ 22.12.2019 - 14:46)
Нежелание работать заложено в менталитете русского человека ,причем независимо от получаемых денег (говорю как работодатель-примеров масса) Даже когда уже разжевал и в рот положил образно говоря, нехотят глотать. Украсть,продать спижженное ,объебать с минутной выгодой-в лучшем случае пинать хуи на работе с мизерной зарплатой -вот стимул людей сегодняшней России. Никто в обратном меня не убедит -нет надежных людей с кем можно работать-ленивое, безинциативное инертное стадо. А зарплату достойную вынь и полож.

Почему западные работодатели не жалуются на русских мигрантов? Ну ленивые там могут быть арабы или нигеры. Про русских никогда не слышал. В основном хорошее только.

Наш работодатель просто не в состостоянии платить по 200-300 тыр. в месяц. А там получают и на работу бегут и работают

Открой букинг и посмотри цены на размещение в Ялте. После этого сравни с ценами на размещение в каком-нибудь европейском туристическом городе. Разница будет небольшая. Теперь вопрос: если цены практически не отличаются, почему там работники получают в несколько раз больше?

А это мы все можем спросить у наших работодателей. Почему при таком же труде и знаниях в СШП 1 час стоит 8-12 дол., самый дешевый труд для студентов, т.е. в день 5-6 тыр. и почему у наст такого нет. Как складывается такая оплата за труд.
 
[^]
Artyr555
22.12.2019 - 17:26
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.10.16
Сообщений: 3324
Цитата (VicV @ 22.12.2019 - 17:24)
Цитата (ингани @ 22.12.2019 - 16:13)
Цитата (shchur @ 22.12.2019 - 16:48)
Ну думаю 45 тысяч в месяц (вахта) + проживание + дорога, можно набрать работников в любую точку страны. Крым здесь не исключение. Какая разница вахтовику в Мск ехать или в Ялту, он ведь не отдыхать едет, а работать.

У мужа на работе вахта -14 Х 14, проезд за свой счет, зп чистыми около 40, проживание бесплатно,кормежка платная,но дешево.Мужики от Ростова до Урала.Молодежь приходит,поработает немного и валит, сказали -на такие бабки и дома найдем. Поэтому возраст работников в основном от 40 с хорошим + и до 60.

вот именно, вся математика))


за 15-20 к - просто работать, за 40 к - потребуют хорошо работать, не так РАБОТАТЬ, а за 100к - ВЬЕБЫВАТЬ!!!


Что хочет работник?

нагрузку как при 15к, а саму з/п 100к

понимаете? диванные борцы за справеливость.


Если вы были в Египтах - то должны знать - работают там люди за 300 уе, (примерно), работают по 12 часов в день и не знают что такое социал и выходные. Они постоянно работают. Они так привыкли, они так устроены!

рабский труд? возможно. Но ваша работа "на отъебись" тоже не должна быть оплачена как 50-100к - вы нахуй никому не нужны с таким подходом.

А продукты в Египте так же стоят? А одежда? Квартплаты за отопления у них тоже по 100 баксов? lol.gif
 
[^]
Psych0
22.12.2019 - 17:26
12
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 14.01.11
Сообщений: 54
Тему нужно было назвать:
"Почему люди не хотят работать за еду."
КГ/АМ.
 
[^]
VicV
22.12.2019 - 17:27
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 3.10.10
Сообщений: 9318
Цитата (Pадиотехник @ 22.12.2019 - 14:58)
Цитата (VicV @ 22.12.2019 - 17:26)
Цитата (Сквиртолог @ 22.12.2019 - 11:15)
Все дело в ЗП, даёшь тыщ 100-150 и включаешь метод кнута и пряник, кто дибил того вы гоняешь.
Да и это метод не работает при ЗП в 40 тыщ, за 40 никто не будет гробиться ради твоего бизнеса, делай норм зп

Простите, а вы не уху ели??

100к+ для Москоу сити типа норм, а тут уже - давай плати, иначе 40к полная ху**я???


чем наши люди отличаются? они в край охуевшие.


А то что для 100к+ нужно брать с посетителей +50-100% ?

а то что вы потом заявите "дорого-нах!" !!!

а то что нужно заниматься тем что бы требовать свои права в гостударстве и работать - об этом вы не слышали!

Налоги - их должно быть меньше или вообще убрать со всего, кроме з/п. вот тогда можно и 100к - но налог платить будет работник. И все честно))

Сейчас и так все налоги платит работник. Не надо пиздеть только что работодатель, работодатель не работает, он только по налоговым бегает. И денег у него своих ни единой копейки кроме заработанных его работниками. Работодатель платит за работника налоги деньгами, которые заработал работник. Он их не получил, он их просто заработал для налогов.

блять, вы как ребенок

кто платит все налоги? ясно же что работик. сама з/п + налоги - это затраты.

я говорю про налоги которых еще дохера как поборов и платежей.

Работник то платит, только толку нет от этого. при сумашедшем налоге - в бюджете почему то не так радужно. а почему?
 
[^]
KamikaDZe38
22.12.2019 - 17:27
-2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 19.09.15
Сообщений: 9224
Цитата
У повара : 1000 руб/смена с 7:00 до 19:00, обязанности- приготовление завтраков для гостей ( молочная и безмолочная каша, яичница, выпечка, чай/кофе), по запросу гостей приготовление обедов и ужинов.

За такую зарплату повара должны ещё и харкать в еду!
 
[^]
grekmex
22.12.2019 - 17:27
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 2.02.16
Сообщений: 7150
Цитата
так кто нужен автору ?


stas1981
нужен конек-горбунок, который за еду будет готовить еду, убирать в нумерах и на этажах, ну и держать примыкающую территорию на уровне сада королевы Англии.
и всё это за столько деньжищ...
 
[^]
VicV
22.12.2019 - 17:28
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 3.10.10
Сообщений: 9318
Цитата (Artyr555 @ 22.12.2019 - 16:26)
Цитата (VicV @ 22.12.2019 - 17:24)
Цитата (ингани @ 22.12.2019 - 16:13)
Цитата (shchur @ 22.12.2019 - 16:48)
Ну думаю 45 тысяч в месяц (вахта) + проживание + дорога, можно набрать работников в любую точку страны. Крым здесь не исключение. Какая разница вахтовику в Мск ехать или в Ялту, он ведь не отдыхать едет, а работать.

У мужа на работе вахта -14 Х 14, проезд за свой счет, зп чистыми около 40, проживание бесплатно,кормежка платная,но дешево.Мужики от Ростова до Урала.Молодежь приходит,поработает немного и валит, сказали -на такие бабки и дома найдем. Поэтому возраст работников в основном от 40 с хорошим + и до 60.

вот именно, вся математика))


за 15-20 к - просто работать, за 40 к - потребуют хорошо работать, не так РАБОТАТЬ, а за 100к - ВЬЕБЫВАТЬ!!!


Что хочет работник?

нагрузку как при 15к, а саму з/п 100к

понимаете? диванные борцы за справеливость.


Если вы были в Египтах - то должны знать - работают там люди за 300 уе, (примерно), работают по 12 часов в день и не знают что такое социал и выходные. Они постоянно работают. Они так привыкли, они так устроены!

рабский труд? возможно. Но ваша работа "на отъебись" тоже не должна быть оплачена как 50-100к - вы нахуй никому не нужны с таким подходом.

А продукты в Египте так же стоят? А одежда? Квартплаты за отопления у них тоже по 100 баксов? lol.gif

вы серьезно? т.е. вы готовы за 200-300 уе работать, но что бы дешевле была еда и жилье?

а то что жену "купить нужно" за 3к+ - не слышали?
а то что работает только муж и толоько он? - не? не слышали.


мясо , кстати, очень дорогое в Египте, просто пиздец даже по нашим меркам.
 
[^]
VicV
22.12.2019 - 17:30
-1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 3.10.10
Сообщений: 9318
Цитата (KamikaDZe38 @ 22.12.2019 - 16:27)
Цитата
У повара : 1000 руб/смена с 7:00 до 19:00, обязанности- приготовление завтраков для гостей ( молочная и безмолочная каша, яичница, выпечка, чай/кофе), по запросу гостей приготовление обедов и ужинов.

За такую зарплату повара должны ещё и харкать в еду!

вы сами отвечаете на вопрос почему мы так плохо живем - менталитет с гнильцой у вас. Как такие мысли вообще могут в голову придти!???
 
[^]
Liamurr
22.12.2019 - 17:33
3
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 16.03.19
Сообщений: 1007
Цитата (stas1981 @ 22.12.2019 - 17:24)
кстати,ещё один такой немаловажный вопрос -
а что именно автор имел ввиду под понятием ,, повар,, ?
кухня делиться на несколько ступеней
как правило это
-Шеф повар ( больше административная работа,ответственность за всю кухню,контроль персонала,участие в сложных блюдах)
-просто повара - те кто непосредственно готовят,просто люди выполняющие свою функцию
- помощники повара - вся грязная работа

и например,если в ходе проверки СЭС обнаруживаются нарушения,то эти нарушения вешаются на Шеф повара,ибо он обязан следить за всем что происходит на кухне,начиная от соблюдения тех же правил СЭС

так кто нужен автору ?

Да скорее всего один обычный повар, который выполняет все функции. Три повара держать в маленьких отелях нет смысла никакого
 
[^]
exoricst
22.12.2019 - 17:33
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 4.06.15
Сообщений: 7940
Цитата
У мужа на работе вахта -14 Х 14, проезд за свой счет, зп чистыми около 40, проживание бесплатно,кормежка платная,но дешево.Мужики от Ростова до Урала.Молодежь приходит,поработает немного и валит, сказали -на такие бабки и дома найдем.


Цитата (VicV @ 22.12.2019 - 17:24)

вот именно, вся математика))


за 15-20 к - просто работать, за 40 к - потребуют хорошо  работать, не так РАБОТАТЬ, а за 100к - ВЬЕБЫВАТЬ!!!


математика просто работа 20 т.р . Работа 24 часа, на вахте ну пусть 14 часов рабочий день выходной есть нет? Получаем двукратную переработку! О здоровье не вспоминаем. Пока только считаем по часам сколько работаем. Ну что, сильно выгодно?

Это сообщение отредактировал exoricst - 22.12.2019 - 17:36
 
[^]
барабаныч123
22.12.2019 - 17:34
-2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 23.03.17
Сообщений: 2284
Цитата (crystal76 @ 22.12.2019 - 13:33)
Цитата (барабаныч123 @ 22.12.2019 - 13:26)
Цитата (cjalena @ 22.12.2019 - 13:19)
Как сказала одна из официантов: Никто не будет относиться к Вашему делу так же как и Вы.
Умная девочка, а работодатель до этого догнать не может.
Хочешь людей и отличный сервис, меняй форму бизнеса.
Бери всех в долю по доходам и рискам, и будет тебе счастье.

а в долю никто не хочет. Все хотят 100500 денег за просто так и после 18:00 домой. Как только заходит речь о больших деньгах, но нужно вджобывать - ой не, мне кошку кормить, с собакой гулять, в танчики играь, яйца чесать

Это ты сейчас спроецировал или профантазировал?
И даже если так, в чем проблема, если человек хочет гулять с собакой?
Не понимаю этих стонов. Не можешь найти норм персонал, резким шагом к ближайшему зеркалу. В отражении увидишь причину.

Да не спроецировал, а реальный опыт. Я 15 лет уж как работодатель. Последние два месяца разве что не ночую на работе. А сотрудники? Нет. И так всегда было. У кого то сдельная оплата, те да, могут задержаться. В доле у меня было двое. Один недолго - по личным причинам ушел (уехал). Второй два года работал, но мало чего получилось у него. А остальные... ну как вы все: 18:00 и хоть трава не расти. За 15 лет прошло через меня человек 50.
 
[^]
mister007
22.12.2019 - 17:34
3
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.09.14
Сообщений: 12462
Цитата (ХулиПедрович @ 22.12.2019 - 15:24)
Цитата (OrlinoS @ 22.12.2019 - 15:08)
Я вот не пойму ,почему неквалифицированные кадры метят на зарплату выше среднего? Умеете что то уникальное делать?  Вроде нет...
Обладаете уникальными знаниями? Тоже нет...
Должна быть уникальная зарплата?
Получается,что тоже нет....

Да просто рынок так сложился. Вон гастарбайтеры массово едут и работают за копейки. Просто у них там еще бОльшая жопа, только и всего. У нас на обсуждаемые должности есть вполне устоявшиеся цены, и, если работодатель хочет найти сотрудника вдвое дешевле (да еще вахта с дикими переработками) - он дурак, вот и все.

Почему сейчас хороший токарь может заработать больше хорошего инженера, который оттарабанил 5 лет в универе и защитил дисер? Потому что у инженера "уникальные знания", но в наших условиях они нахрен никому не нужны. В отличие от рук токаря, у которого уникальных знаний ноль.

гастеры, работают за от 1500-1700 в день 8 часов ,в т.ч. час- перерыв /это копать, носить, убирать, не очень тяжело
если работа требует квалификации или тяжелая, ценник идет про 2500-4000 в день.
Потому пиздешь, про "дешевые гастеры", оставьте.
И , кстати, у них, тоже сейчас , в Азии, все подорожало.
От земли, до стоимости стройматериалов
едут в Россию, ибо нахуй нигде не нужны.
Тут диаспора, так или иначе гарантирует работу, без кидалова

у инженера "уникальные знания" ??? откуда
и токаря , сейчас,это переучившиеся технологи машиностроители или магистры, с практикой
так что "не лохмать бабушку"
 
[^]
shchur
22.12.2019 - 17:37
1
Статус: Offline


Статус не определен

Регистрация: 8.01.19
Сообщений: 3376
Цитата (VicV @ 22.12.2019 - 17:24)
Цитата (ингани @ 22.12.2019 - 16:13)
Цитата (shchur @ 22.12.2019 - 16:48)
Ну думаю 45 тысяч в месяц (вахта) + проживание + дорога, можно набрать работников в любую точку страны. Крым здесь не исключение. Какая разница вахтовику в Мск ехать или в Ялту, он ведь не отдыхать едет, а работать.

У мужа на работе вахта -14 Х 14, проезд за свой счет, зп чистыми около 40, проживание бесплатно,кормежка платная,но дешево.Мужики от Ростова до Урала.Молодежь приходит,поработает немного и валит, сказали -на такие бабки и дома найдем. Поэтому возраст работников в основном от 40 с хорошим + и до 60.

вот именно, вся математика))


за 15-20 к - просто работать, за 40 к - потребуют хорошо работать, не так РАБОТАТЬ, а за 100к - ВЬЕБЫВАТЬ!!!


Что хочет работник?

нагрузку как при 15к, а саму з/п 100к

понимаете? диванные борцы за справеливость.


Если вы были в Египтах - то должны знать - работают там люди за 300 уе, (примерно), работают по 12 часов в день и не знают что такое социал и выходные. Они постоянно работают. Они так привыкли, они так устроены!

рабский труд? возможно. Но ваша работа "на отъебись" тоже не должна быть оплачена как 50-100к - вы нахуй никому не нужны с таким подходом.

По 300 в отелях они работают потомо что в альтернативе работа в поле за 100.
 
[^]
gluk35
22.12.2019 - 17:37
8
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 4.03.17
Сообщений: 8953
Цитата (VicV @ 22.12.2019 - 17:24)

Если вы были в Египтах - то должны знать - работают там люди за 300 уе, (примерно), работают по 12 часов в день и не знают что такое социал и выходные. Они постоянно работают. Они так привыкли, они так устроены!

рабский труд? возможно. Но ваша работа "на отъебись" тоже не должна быть оплачена как 50-100к - вы нахуй никому не нужны с таким подходом.

В африке ниггеры и за 100 бакинских вкалывают. Может с африкой сравним?
Так вот. мощная страна не может быть нищей. Те же китайцы которые 20 лет назад работали за плошку риса имеют зарплату выше чем в РФ
 
[^]
sakhalinman
22.12.2019 - 17:37
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 17.03.13
Сообщений: 5504
Цитата (exoricst @ 22.12.2019 - 17:24)
Цитата (Artyr555 @ 22.12.2019 - 17:12)

Очередной мегаруководитель, который удивляется, почему никто не идет к нему.

Проценты разные бывают. Как и работодатели, одно работать за средний 20 т.р, другое за 100 т.р. Понятно что кто то работает лучше, кто то хуже. Но по опыту, работодатели не сильно горят деланием платить большой процент, даже продажникам. Срезать з/п при сильно большой сумме, это норма.

Есть такое дело. После этого продажники валят из такой конторы и если причина была действительно что им работодатель срезал зп потому что "что то дохуя получилось" то их с руками отрывают. И в норм компаниях где без наебок работают годами.
 
[^]
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 26761
0 Пользователей:
Страницы: (35) « Первая ... 18 19 [20] 21 22 ... Последняя » [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх