Работать некому говорят они...

То, что упал ценник работ - это факт. Кто-то сидел без работы и теперь надо нагонять потерянное, но "денег нет" на сайт/рекламу и т.д. Оно не всегда так было, просто сейчас такие условия.
Но менталитет отечественной жадности все-таки есть. Особенно сейчас ярко видно в сравнении с иностранными заказчиками.

Чушь полнейшая.

Круто. Интересно узнать стоимость бизнесу такого обучения девочки за 25 тыр. Миллион, два упущенной выгоды... в месяц.

Это сообщение отредактировал artivenom - 7.07.2020 - 12:59

Но ведь это сработает лишь однажды. Клиент моментально понимает, что имеет дело с посредником, и в следующий раз уже обратится напрямую. Следовательно, нужен поток постоянно новых, а ведь их число конечно...

Если руководство умеет считать деньги(свои, а не работников), то выгонет её и наймет спеца задорого. Я же писал.
Но получится скорее так - руководство посмотри и отдаст маркетинг на аутсорс, где СЕО будет 24/7/365 и это может оказаться дешевле вместе с техаутсорсом.
Просто ТС, уходя, подтолкнул фирму двигаться дальше так или иначе.

Естественно, с точки зрения работника правильнее будет "плати мне не за результат, а за работу".
Но конторе-то зачем такой работник нужен?!
Гарантированную зарплату платят при гарантированном результате. Экскаваторщик, затрачивая время, применяя профессиональные навыки и используя нужную технику, точно выроет яму. Поэтому он точно оплучит зарплату.
А продвигатель, затратив кучу времени, возможно, и не продвинет ничего. Но зарплату ему все равно заплати?
А в чем смысл такой работы?

...

Студенты Менделеевки относятся у студентам тех. Вузов? Если да, тогда далеко не каждый 2-й...

Это сообщение отредактировал lingofon - 7.07.2020 - 14:49

Типичное российское наебалово. Если у бизнеса такой менталитет, чо на Путина пенять. Он тоже вышел из народа. Вот вам и результат расклада: бизнес хочет гарантий. Работники хотят зарплаты. Бизнес хочет платить, за результат. Так никто не работает, ибо это перекладывает риски бизнеса на работников, а это умных работников не устраивает. Единственный вариант, это когда все необходимые операции бизнесмен выполняет сам. Но тогда он не интересен государству, потому, что не создает рынок труда. И в итоге такой бизнес загибается, потому, что скупой платит дважды.

Это сообщение отредактировал lingofon - 7.07.2020 - 15:26

Т.с., без обид, но ты производишь "ничего", по этому и получаешь так же и то же. Предложение в вашем бизнесе должно быть уникальным (типа differentiate оr die). Вы die.
В конкурентной среде выживает сильнейший, т.е. уникальный. Хорошее предложение - это то, которое нельзя скопировать (в разумные временные рамки).

...
Соточку ага, тыщ 20-30 от силы.

Звучит словно "как пропатчить KDE2 под FreeBSD"

это точно

А что делает он до 12 ? ))

Каждый работник думает что начальник должен быть на месте))

А задача начальника - что бы у всех работников была работа. Обеспечить ее и еще производить продукт.
Но работники этого не видят


А по пунктам работ что раасмотрел
1 мебельщик - ну реально он доски пилит и не понимает - ты хочешь от него гарантий? каких? сейчас он концы с концами еле сводит. Если у него были обороты и на них реально выйти (смотреть продукцию нужно) - то в это можно вложиться - понять перспективу, проговорить свое участие и доходы сразу, и то что для этого сделаешь ты.

по остальным работам так же - нужно говорить о реальном что будешь иметь и закрепить это. ИТишник знает как на себе завязать что бы без него было трудно выплыть потом)))

В том что каждый думает что он хорошо делает работу. так устроен мозг.

И у меня есть пример двух мебельщиков - оба уверены что отлично работают.

Один ведет монтаж кухни за пол дня (КАЧЕСТВЕННО) , втрой может делать 1,5-2 дня. Он ходит и постоянно что то думает. хотя результат один - кухня собрана хорошо.

кто больше заработает? Но здесь результат известен.

А у "творческих" профессий - это инвестиция на удачу. Как понять что вы привлечете клиента, увеличите посещение/переходы/клики и как результат покупки? вообще не понять. вы знаете красивые слова, но мир материален - есть товар и его нужно продать что бы купить еду/одежду/машину... выплатить з/п в конце концов)))


Думаю если вы уверены в своих силах и видите перспективную контору - вы можете согласиться на условия развития и роста прибыли оставляя за собой интеректуальную собственность - доступ к продукту и контроль. И здесь будет все честно.

Работник хочет не работу, а денег. Работодателю нужен результат.
Если каждому только одно давать - это не то. Нужно как раз сотрудничество - и это даст результат всем.

Вчера премия была, так как объем денежков за последние месяцы прилетает более унылый всему отделу уже второй месяц по 50-100к накидывают, для поддержания штанов. Сам базовый оклад и не растет, а нафига? налоХи платить больше?

Эникей обыкновенный. Зверь не редкий, в Красную книгу не занесён. За что платить больше?

"...ее первый муж, как выяснилось, сделал какую-то крупнейшую экономию на службе и за это получил десять тысяч рублей премии, что и было объявлено в газетах.

Однако супруг, не зная еще, что она к нему вернется, отдал эти деньги на строительство. Он был большой энтузиаст и был отчасти равнодушен к деньгам. Вот он и отдал эту сумму государству" (Зощенко)

Если Вы близкий родственник собственника компании непременно будете.

Точно так!

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Вы меня не поняли.

Платить за работу? Отлично. Надо платить Но что есть работа? Даже в физике это произведение силы, действующей на тело, на расстояние, на которое тело сдвинулось. Сдвинулось! Не сдвинулось - работы нет.

Еще раз повторю. Выкопал яму? Работа сделана. Не выкопал - не сделана. Продвинул сайт/товар? Работа сделана. Не продвинул? Не сделана.
И если не сделана - за что платить?! За затраченные усилия? А на работу тебя брали зачем - усилия тратить или результат приносить?

Нигде не платят за усилия, не приносящие результата. Чиновничьи синекуры, естественно, не в счет.

А карточки товара, это найти картинку, найти текст и добавить на сайт?
Тогда я бы рассмотрел возможность автоматизировать такую работу

Бля) припизженный реалист, бизнес это производство, а не продажа и перепродажа гавна, как происходит по всей роиси.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

А давай проверим! Берешь эникея на вахту 14/14 на 80 чистыми? Или так - одни слова? Обещалки и жалобы - конек москваков - ах-ах,не могу найти работника на 100500 рублей, все воры-обманщики-жулики-лентяи.... или ты эникея фуры разгружать еще заставляешь? Не верю, что на 80 чистыми на вахту 14/14 или 15/15 эникея не найти. Ну что, берешь? Или жалуешься?

Это сообщение отредактировал lsroot - 8.07.2020 - 02:33

Может уйти просто в другую профессию, а не зацикливаться на нажимании кнопок на клаве? Люди, к которым вы нанимаетесь, просто занимаются реальным делом, и очевидно адекватно оценивают вашу полезность.

Или просто по тихой сливал базы)))) Как мне разок ответили, ну так все же делают (слив баз на сторону)