Низкая производительность труда? А платить не пробовали?

Ну-ну... Когда "случайных заработков" у тебя вагон и дают кучу бабла - то, и правда, "дешевле дома сидеть".

Расскажи, мил человек - где ты этих "случайных заработков на целых 600тр в год найдёшь ?

Фоторетушь, моушн-дизайн (возможно создание проектов для последующей продажи на стоках типа), 3d-моделирование (так же как и с прошлым пунктом есть вариант со стоками), видеомонтаж, администрирование страниц в соц. сетях и смм, дизайн, колористика (цветокорр и покрас клипов, рекламы, сериалов и т.п.), саунд-дизайнер и т.п. Короче, вариантов достаточно причём на любой уровень и кошелёк.
И даже без пресловутого ойти.

Для идиотов повторю в триллионный раз. Высокая производительность труда - это не когда Вася (или Джамшут) одной и той же лопатой машет чаще, берёт больше и кидает дальше. Высокая производительность труда - это когда вместо двадцати Джамшутов работает один экскаватор.
Высокая производительность труда достигается только модернизацией производственных фондов с соответствующим повышением квалификации рабочих. И никак иначе.

С самого начала полное непонимание предмета вижу я.

Низкая производительность - это не про плохо и мало.
Это про отсутствие механизации и автоматизации.

Есть 2 типа производительности труда.
Глобальная - На уровне экономики страны, отрасли, предприятия.
Низовая - на уровне отдельного работника.

Так вот, "государственные чины" говорят про глобальную производительность труда.

Например, надо выкопать яму, так условный немец приедет один на экскаваторе будет выдавать 1000 кубов в день. А условный россиянин приедет с лопатой и сделает 10 куб в день. И, как бы он не усирался, 1000 кубов в день он не сделает никогда. Сколько ему не плати. И получается, в немецкой канавокопательной фирме работает один человек с экскаватором и получает 10 тыс евро зарплаты. А в российской - 100 человек с лопатами. и получают они по 100 евро. Те же самые 10 тыс на всех. а на большую зарплату у фирмы денег просто нет, они столько добавочной стоимости не произвели.
Конечно, экскаватор стоит денег (больших денег), его нужно привезти, отвезти, обслуживать, обучать, и т.д. Это уже совсем другой уровень управлением производства. Должны быть длинные кредиты, большие горизонты планирования. В текущих российских условиях, проблема нерешаемая в принципе.

А на низовом уровне, производительность труда в России одна из самых высоких. всякие строители, электрики, сантехники, каменщики, да те же копатели лопатами, там, где экскаватор не подъедет, так вот у них производительность труда не хуже, чем у немцев.

С самого начала полное непонимание предмета вижу я.

Низкая производительность - это не про плохо и мало.
Это про отсутствие механизации и автоматизации.

Есть 2 типа производительности труда.
Глобальная - На уровне экономики страны, отрасли, предприятия.
Низовая - на уровне отдельного работника.

Так вот, "государственные чины" говорят про глобальную производительность труда.

Например, надо выкопать яму, так условный немец приедет один на экскаваторе будет выдавать 1000 кубов в день. А условный россиянин приедет с лопатой и сделает 10 куб в день. И, как бы он не усирался, 1000 кубов в день он не сделает никогда. Сколько ему не плати. И получается, в немецкой канавокопательной фирме работает один человек с экскаватором и получает 10 тыс евро зарплаты. А в российской - 100 человек с лопатами. и получают они по 100 евро. Те же самые 10 тыс на всех. а на большую зарплату у фирмы денег просто нет, они столько добавочной стоимости не произвели.
Конечно, экскаватор стоит денег (больших денег), его нужно привезти, отвезти, обслуживать, обучать, и т.д. Это уже совсем другой уровень управлением производства. Должны быть длинные кредиты, большие горизонты планирования. В текущих российских условиях, проблема нерешаемая в принципе.

А на низовом уровне, производительность труда в России одна из самых высоких. всякие строители, электрики, сантехники, каменщики, да те же копатели лопатами, там, где экскаватор не подъедет, так вот у них производительность труда не хуже, чем у немцев.

Фоторетушь, моушн-дизайн (возможно создание проектов для последующей продажи на стоках типа), 3d-моделирование (так же как и с прошлым пунктом есть вариант со стоками), видеомонтаж, администрирование страниц в соц. сетях и смм, дизайн, колористика (цветокорр и покрас клипов, рекламы, сериалов и т.п.), саунд-дизайнер и т.п. Короче, вариантов достаточно причём на любой уровень и кошелёк.
И даже без пресловутого ойти.

Если ты не прям супер супер профессионал. Все это стоит буквально копейки. Даже студенту не хватит. Я как то посчитал на создание сцены у меня уходит в 4д синема 2-3 дня. На фриланс сайтах за такое дают 10$.

В торговле похожая ситуация, когда работники там и продавцы, и приёмщики-товароведы, и уборщики! даже в продуктовых сетевых магазинах.

всмысле?
те кто услышал что закупка по 10, продажа по 15 и решил что 5 это чистая прибыль в карман барыге - это вот эти теперь на коне ? обратная сторона эффективного менеджера :)) ?