"Космонавт за 3 копейки"

Так каждый такой нелепый Кайосачник ищет причину чтобы его не выперли за ненадобностью. Потому и раздуваются дублирующие отчёты и бредовые тренинги "по стандартам Эппл".
Не, я не против чего нибудь действительно нужного и передового. Но когда Тренинги Эппл , а работягам, работающим на -30 не могут зимнюю спецуху нормальную с обувью купить или чайник с микроволновкой .
Зато коза из офиса , с зарплатой больше чем у завпроизводством , дёргает работяг, с з/п в 25 т.р на тесты и головоломки развивающие , а директор вместо производства начинает залипать на этих же тестах, думая , что поможет не новая тёплая спецуха, а поебень ( ну может и не поебень , но неприменимая к реалиям ) начинает пригорать не по детски.
А толковые молодые и дерзкие бывают, но крайне редко. Их выделяет одно качество , уважение к работягам. Ну , во всяком случае,я их так выделяю для себя.
Нос не задирает , общается нормально, в теме и знает много, и люди всегда ему помогут и навстречу пойдут. Даже если з/п у такого молодого будет больше в пять раз.

А, ЕБН и проч. свора "младореформаторов" типа Немцова и Чубайса, которых, кстати именно ЕБН и поставил, они тут не при чём? Поёте песню,такм уж слов оттуда не выкидывайте, или Вам именно Путин есть и спать не даёт?

У коллеги внук закончил техникум и осенью устроился на соседнее градообразующее предприятие принадлежащие господину Лисину. И получил первую зарплату. Малость побольше 30 тыр. Это средняя пог городу для квалифицированного (!) рабочего. И жалуется деду - мало! А дед у него спрашивает: "А что ты вообще то умеешь? За что тебе платить не то что больше, а хоть столько?"
Обиделся внучок. Но сказать ни чего существенного в ответ не мог.
И внучка понимаю. Денег много не бывает. Ему хочется большего. И про себя думаю. Меня то не взяли туда. Даже на такую зарплату. Взяли "внучка", ничего не умеющего, но перспективного и немного блатного.

Он создал СИСТЕМУ, при которой эти жадные и тупые долбоебы не просто процветают на своих местах, а продвигаются вверх. И именно поэтому Россия так и живет.
Как пример, выше был пост про тендеры. Всем же понятно, что при оптовой цене качественного оборудования в 600 тыс. и + еще и работы, нельзя нормально выиграть его за 590 тыс. Ну то есть выиграть можно, выполнить нельзя. Но "выигрывают" и "делают". А почему ? Потому, что так выстроена СИСТЕМА...

Фрустрация – это простыми словами состояние психики, возникшее в результате сильного разочарования. Делая что-то, стремясь к чему-то, человек обладал определенными приятными ожиданиями, но они не сбылись, планы рухнули. Это порождает чувство разочарования, от глубины которого зависит, насколько сильно пострадает эмоциональное состояние личности.

30 лет тотальной фрустрации - это перебор!!!

Выросло целое поколение махровых нигилистов, не верящим обещаниям правителей - в светлое будущее, тк видят пропавшую жизнь своих родителей?!

Как только твое предприятие начнет приносить прибыль, придет комиссар в кожаной тужурке, тебя закроют в тюрьму по надуманному обвинению, а твое предприятие отожмут эффективному менеджеру , оставшемуся без работы. Это специфика нашей страны.

А то в ПТУ Сплошь Ломоносовы обучались?

Среди 25 крупнейших. А так мы на втором месте.
При этом США задвигает своё оружие фактически насильно в свои колонии. И по сильно завышенным ценам.

В принципе так и есть. После ВУЗа предлагали идти работать на АЭС Нововоронежскую и ещё несколько вариантов, не помню уже каких. На 4 - 6.000 в месяц. Ну и нахуй это было нужно, если ровно столько я имел подрабатывая после учёбы в рекламной фирме на плоттере.

Пошёл к другу учиться делать сайты и сразу стало 15-20 (это 2004 год). Потом в программисты и в Москву работать-учиться.

Не знаю что ждало бы меня на заводе, но скорее всего жизнь с семьёй на 3 копейки в месяц в течение лет десяти.

Заминусили. Это не укладыватся в картину мира жопоголиков.

что будем открывать?
Желательно людей минимум роботов максимум.

На Роствертоле хорошие зарплаты. А тут были готовы платить любые деньги. Так это вопрос безопасности всей страны. но таких людей у нас нет. Ни за какие деньги.

Вчера только пересматривал...

Это эксперты Соболь и Навальный?
О! Юля, и Вы тут и шпалите? А как же Алексей под арестом?

Это сообщение отредактировал Nikolay4 - 19.01.2021 - 13:59

В СССР у ИТР была ставка.Условно 150 руб.Но была и нормальная возможность заработать.Например писать и оформлять рационализаторские предложения и менять технологические процессы
К примеру 1 рацуха была от 20 руб.Поэтому у нормального и грамотного инженера технолога зарплата была гораздо больше 250 рублей А если толковый и написал реально на изобретение то и прибавки были в 10000 руб
Разумеется всё это в прошлом... Теперь в России это недостижимо совсем
И кстати пока в стране не закрепят законодательно нормо /час за работу А не минималку в месяц,то толку не будет..
Так и будет токарь получать 1.5 -2 минималки и водитель и космонавт с инженером

Хорошо сказано.

Своими глазами видел, как выпускники Самарского Политеха вольты с ватами путали. И это не самое печальное.

В жизни два раза столкнулся, когда оплата-рост не соответствовали моей квалификации. Первый раз в еще относительно молодом возрасте. Был начальник и мы, но с одним из нас начальник регулярно подбухивал. А раз регулярно подбухивал, то часть его дел пытался на нас спихнуть и двигал его вверх. Как то этот зоопарк постепенно стал надоедать и я потребовал и себе рост зарплаты. И мне ее пообещали. Прошло некоторое время, а зарплата не меняется. Я опять с вопросом и мне опять обещает. К тому времени присмотрел другую работу, куда меня охотно брали. Я не стал разводить долгие разговоры и хлоп заявление на расчет начальнику на стол. Или вы мне за положенное время до расчета повышаете зарплату, или привет. Проходит положенное время, в последний день захожу с вопросом - а где мои обещанные плюшки. Руководитель в ступоре, что так быстро время прошло :) и опять пытается включить динамо с обещанием. В итоге ушел, зарплата на новом месте стала ну очень привлекательна. Через лет 10 сменил работу на еще более перспективную, тем более что техника новая и интересная работа в очень крупной энергетической компании. Все вроде неплохо идет, работа нравится, рост наметился, но лет через 15 как то все встало, хотя есть перспектива роста, только роста нет. :) Я к шефу, он попой крутит, но дела нет. Да еще шеф ударился в благотворительность к активистам-профсоюзникам. Я же на дух не переношу этот профсоюзный сброд болтунов-соглашателей. И как раз прижился у нас такой активист, которому периодически от шефа ништяки начали сыпаться. Я то не против, но и я их хочу, тем более не авансом, а за дело. А в итоге этот активист еще давай на меня шефу барабанить, что я плохой и профсоюз не люблю. :) Шеф сделал попытку на меня наехать, а я ему, что бы он сначала глянул, кем нас на работу приняли, а все что кроме работы, для меня идет лесом. Да еще народу озвучил, что в коллективе стукачек завелся, будьте осторожней. А сам включил динамо и стал делать необходимый минимум, без которого никак нельзя. Документация в порядке, по охране труда все нормально, подчиненные загружены работой не косячат. А у меня просто закончились предложения по работе. :) Ко мне не прикопаться, все проверки прохожу, вверенное мне оборудование работает. С активистом отношения перевел на сугубо служебные и что бы без предварительного звонка мне, ко мне не приходил и меня не беспокоил. Все свои вопросы пусть где угодно решает, мол ты и так высококвалифицированный. Активист заработал себе кликуху Рыло и его стали сторониться.

Ого "инженеры токари и фрезеровщики" Они у нас лет 20 как вымерли (Израиль). Теперь только операторы да программеры CNC. Лет десять назад знакомый токарь ("Конвенциональный токарь" по местному) пенсионер (Он еще Че Гевару лично видел) тут искал работу, Нету от слова совсем...

Без пруфов в сказки верить на япе не принято, давй сслыку кто и где из рботяг зарабатывает так, а то пиз... м не попахивает, воняет.
К стати года два назад, на заводе НЗиК-НИИИП был пример как несколько настройщиков на сделке в 12 часовую смену зарабатыаало до 90 (таких было 5 человек на 2000й завод) но работодатель исправил эту ситуацию.

Примерно всё так и есть. За 10 лет что я работаю в компании прекрасно видно как она профессионально деградирует. Спецы уходят, а на то что набирают без слез не взглянешь. Зачем платить больше,если можно не платить, а результат- да и так сойдёт.

Дайте ссылку где предлагали любые деньги, помотрим на эти любые деньги. Я сам ушёл из военки не надо мне заливать что людей нет, таких песен наслушался от гендира, люди пока ещё есть, зарплат нет.

Абсолютно верно обрисованная ситуация. Квалифицированные люди в стране есть. Но четко прослеживается линия (то есть видна невооруженным глазом) всех подровнять под одну гребенку и платить 20 т.р. в провинции и 30т.р. - в центральных городах. Всем. И не выше. То есть прожиточный минимум.
И они еще при этом мечтают поднять рождаемость - при все растущих ценах и налогах? Лучше бы поменьше о Куршавелях думали и о том, чтобы все здесь дешево производить, чтоб гнать зарубеж, складируя там финансы. По прежнему складируя. Наверняка есть вещи, которые мы не знаем.
Но цель сделать пародию на производственные отношения в СССР, когда люди получали 10% от заработанного, а остальное забирало себе государство, даже не скрывается. Вот только в СССР эти государством собранные средства расходовались обратно на народ путем бесплатного образования и медицины, путем строительства жилья и дорог, ничтожной оплаты коммунальных услуг, и т.д. А нынче весь произведенный прибавочный продукт мечтает иметь "илитка" с правительством во главе.

Путин хуютин, придет другой из их клана с борькой совместного, ничего не изменится.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

слушай, а как они у тебя при зп от 3,5 в смену меньше сотки не зарабатывали? без выходных фигачили?
просто у меня свекор в Москве близко столько не имеет за 6 разряд с клеймом, а тут прям молочные реки

Так какие же это санкции.. Это вроде бы сами.. Нет? Помню пару лет назад победное верещание как мы сейчас перейдем на расчеты в рублях и омерике опять пезда..
А вон оно как все вышло..