"Как я искал работу в Москве"

А я знаю только циско и не программист. Эх не найти мне другую работу.

Работу ищу уже год, до 2016 года ездил по собеседованиям, с января этого года сплошные отказы, работаю в ИТ инженером.

Правильно этот переводчик отказался от такого испытания.
Для того, чтобы проверить уровень владения языком не нужно давать убористый PDF скан. Вам просто захотелось покуражиться над претендентом, забыв о том, что его дело - перевод, а не оформительство и копанье в убористом скане (сомнительного полиграфического качества).
Хотя, нельзя отрицать что используемый вами подход - большая редкость в практике найма переводчиков. Просто многие заказчики предпочитают сильно экономить (это ещё мягко сказано) на оплате труда секретарей-делопроизводителей, чьей прямой обязанностью и является подготовка достойного текстового материала для последующей передачи на перевод.
Коронкой такого сильно экономического подхода является случаи, когда от переводчика (помимо перевода и редактирования (что тоже уже превышает чисто переводческий труд)) требуют работы по верстке, разработке и поддержанию сайта. И всё это под предлогом того, что "ну это же на иностранном языке сайт"

о! знакомая картина! такие кретины на собеседование приходят частенько. Гордо заявляют: "я работал в блаблабла(очень известной компании)".
- А чем занимались?
на гора куча терминов, вобщем все знает все умеет.
- а конкретно ВЫ какое участие принимали в этом ?
И выясняется, что в лучшем случае стоял и смотрел, как более опытный товарищ делает.

Другой вид того же яйца:
- я хочу быть начальником потому что я был начальником и сам делал все от и до, поэтому я все умею и знаю!

На деле такой фрукт, как утка - умеет и летать и плавать и ходить. И все одинаково фигово.

Какой бы ты ни был исполнительный, грамотный, постоянно расширяющий границы своих знаний, все равно будешь заполнять эти анкеты с дебильными вопросами типа "О чем вы жалеете в своей жизни?" и отвечать на вопросы типа "Какие ваши 5 положительных качеств и три - отрицательных?" и "почему мы должны взять именно вас?"
Это у них "порядок такой", надо жеж шоб как в Евробе було...
Но чувак из текста лишка хватил, надо бы ему нервы подлечить.
Я как-то тоже психанула и одну сторону анкеты заполнила перечислением своих увлечений, оттуда мне даже с отказом не перезвонили)))

Это сообщение отредактировал Колхозница - 24.02.2016 - 10:09

Ваше жизненное кредо ?
"Всегда!"

Меньше штуки евров не кошерно?! Да сей сударь зажрался.

lefebr

да нифига он не перенасыщен. Нормальных спецов нужно переманивать, и далеко не всегда только деньгами.

А народу с сертификатами да, толпы. Но я хз, как большинство из них их получило - простые вопросы на понимание внутренних процессов ставят их в тупик - т.е. на первый взгляд какие-то знания вроде и есть, а фундамента (понимания) - нет.

Зарплата меньше штуки евро, не представлял как буду жить на неё, но выбора не было.
....
как я вообще живу(((
штука евро((((
я по текущему курсу до 500 долларов не дотягиваю да же....

Знаю я таких, и не одного. Если работать - то только директором. На меньшее не согласны. Семья может сидеть без копейки, одалживаются-переодалживаются, но глава лежит на диване и ждет должность директора. На меньшее не согласен.

ledsscp7

на самом деле это не так. Если админ сидит и нихрена не делает - это плохой админ. Он не хочет развиваться.

Что мешает договориться о "свободном" посещении рабочего места (и гарантированное максимальное время появления в случае проблем) и в освободившееся время пойти поадминить в соседнюю контору? Так можно свободно 5-6 не очень крупных контор "поддерживать". Вот честно, я бы на месте начальника такого либо уволил бы, либо сам бы предложил перевестись на почасовку - это будет выгодно и компании, и сисадмину. Правда, это касается конечно только небольших контор, где всё уже налажено, настроено и не требует постоянного вмешательства. В крупной так не получится, как и сидеть без дела.

ТС, Плохо ты работу ищешь )))
Или запросы твои не по твоим скиллам.
А отсюда и вывод. Либо скиллы поднимай (сертификация например), либо планку понижай.
На самом деле се очень просто!

Да! И резюме напиши.

Честно говоря я даже в принципе не могу себе представить о том как я узнаю возраст кандидата и какое мне до этого дело.

Поддерживаю! Везде так. Вот меня возмущает : приходит чел ,хочет набирать группы по обучению плаванию. Сам гребец бывший. А ещё сталкивалась с фигуристом,футболистом,многоборцем и тд хрен с тобой, что ты сам не пловец, ладно. Но,сцуко, ты овладей сперва теорией, методикой, Терминологией! отточи знания и умения по сабжу
Нет, щас любое табло считает себя вправе обучать плаванию всех и каждого лишь на основании того,что сам умеет плавать
Потом, скрипя зубами,переучиваем их несчастных клиентов со способа по-собачьи на спортивные стили плавания. ...

Сам программист... ну честно громко сказано, так, ПТУ"шник в плане почини, отремонтируй, пропечатай, одноклассники снеси, закажи и получи, следом поставь ключи для проведения госзакупок, ноут "посмотри" у меня домашний( нутыж программист, тебе делов то на 5 минут... а потом разруливаешь пол дня удалением всяких амиго). Отквлекся: зарплата мизер, знакомая приехавшая с России ( которая родилась в том же Казахстане что и я) на неё живём.

Это сообщение отредактировал Ганьжа - 24.02.2016 - 10:55

Да никакой проблемы. Это ж вброс от тех, кто никогда не работал в Германии и не будет. Потому как за границей первое словое, которое знают при трудоустройстве - это "резюме".

Яп с ней на тему формы половых губ подискутировал)..Ломброзо её в помощь.

Это сообщение отредактировал yurannn - 24.02.2016 - 11:10

Ехай обратно в Берлин.

такой выпендрёжник и на хер ни кому не нужен

я б ему бы пендаля еще приспустил в дагонку

ЯПрочитал раньше в другой теме.
Объявление "Интересная работа в удобном районе города в дружном коллективе единомышленников над перспективными проектами. Зарплата достойная" на поверку оказывается такой.

"Работа в ебенях за хуёвую зарплату с мудаками над бредовыми проектами".

Это сообщение отредактировал WT2008 - 24.02.2016 - 13:30

мягкосердечная Вы дама

По своему опыту скажу, на ХХ редко звонят, юзал суперджоб, отзывы были каждый день.
Не для рекламы!

Почему-то у меня слово "Резюме" ассоциируется со словом "изюм".

Черт его знает, я ведь рускоговорящий на родном, а второй англоговорящий. Обычный немец, тридцати пяти лет от роду, примерно. Ну если найдешь C+P Moebelsysteme, я там трудился.

У меня совсем другая история. раньше HH был хорош, но сравнивая статистику поиска и резюме, это совсем грустно, а Superjob, там совсем-совсем-совсем никак. Общая статистика. Увы.

Добавлено в 16:21

Иногда и гавно похоже на вагон. Почему, я не знаю. МОжет это про РЖД?