Работодатели в ярости - работники просто встают и уходят с работы

Сейчас электронная трудовая книга.
Ничего приносить не надо. Просто говоришь, я больше не приду на работу. Хотите увольняйте по статье, если не лень этим заниматься. Хотите заскочу как нибудь, подпишу заяву, по собственному желанию, от сегодняшнего числа, но напишите её сами.

Это сообщение отредактировал chuvakB - 1.11.2024 - 09:29

ну и молодцы
а что касается деловой репутации, то у этих работодателей ее вообще нет

Правильно делают.
Каждый труд должен оплачиваться достойно.
А не 8 миллионов начальнику-погонщику и 25 тысяч работнику-производителю продукции.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ага вон у нас работадатель типа говорит, что вы стали дохуя требовать бабла, писдуйте типа нахер! Разместили объявление типа ищем электромонтажников за 50тыр)) Потом за 70 тыр? Потом за 90 рубасов и нифуя, тишина) Прискакал аж домой умолять, что бы вышли поработать) Хренли на господрядах электрика в довесок, а без них лакомый подряд хер получишь)

По моему это долбоеб, которые нигде работать не в состоянии. Сразу хотят тыщу мильенов, при этом нихера не умея. Мамкины пирожки в основном.

Смешно. Ты будешь работать за 10 баксов в неделю? Я нет.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Не сравнивай божий дар с яичницей. В примерах нет пациентов и их родственников, есть охуевшие работодатели и быстро соображающие сотрудники. Ты, кстати после смены тоже можешь уволиться, врач, который терпит а на самом деле ненавидит свою работу тоже не особо ценен для людей, которые приходят за помощью, а слышат "хуле вы все ходите"

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Вот поэтому я работаю сам на себя. Если даже клиент мне не понравится, с выебонами - сразу нахуй шлю. Единственный -, что я останусь без пенсии. Хотя через 20 лет я думаю ее и так отменят уже - похуй. Да и не доживу. Эстония если что.

Новости Эстонии.
До конца 2025 года желающие выйти на пенсию раньше срока могут самостоятельно выбрать между "Досрочной" пенсией по старости и "Гибкой" пенсией по старости. Только есть огромная разница: по "Досрочной", выйдя на пенсию на три года раньше (но обязательно до конца 2025 года) человеку надо иметь стаж 20 лет, и терять от пенсии он будет ежемесячно 14,4%. А если он выйдет по "Гибкой" на три года раньше, то стаж нужен 30 лет, и терять он будет ежемесячно 21,57%. И если этот человек не решится выйти на пенсию до кона 2025 года на три года раньше, а решит поработать еще год. То по новым правилам, т.е. по "Гибкой" пенсии, сможет выйти на пенсию за два года, обязательно имея стаж 25 лет, и терять будет 15,55%. Почувствуйте разницу!

Да да, у меня брата так кидали пару раз зуммеры

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Во времена СССР такая практика была много где. Родственница работала на конвейерном производстве радиотехники - там было такое, в течении дня несколько т.н. "пятиминуток" - сбегать в туалет. И обратно быстро, конвейер не ждет.
А щас люди привыкли, что если за день 15 раз чай не попить - то это уже кабала пиздец какая.

Поддерживаю 👍
Все что не делается - я и не делаю.

Чем плохо быть мистером Х?

А что мешает оставаться адекватным человеком и напрямую подойти (позвонить) и сказать, что я увольняюсь? в 9 из 10 случаев можно будет договориться на "без отработки", тем более ,что увольняющийся вот так молча явно без денег уходит.

Да правильно ты говоришь. Только уйти к другому работодателю не всегда получится. Специфика профессии, опыт в которой приобретен годами. На всех предприятиях города этого направления условия плюс минус одинаковые. Другой город не рассматривается. Если переезжать, то и родителей тащить за собой. Но многие этого не понимают. В голове у людей до 40 лет этого пока еще нет.
И статья именно про молодых не обремененных людей, которые с полпена встали и ушли куда захотели.

А почему в этих историях одни бабы? Мужики не уходят так? Или это истории с какого-то женского форума?

Странно пишут о новой тенденции 10летней давности

И?

В колхозе больше всех пахала лошадь, но председателем так и не стала.

К тому же не стоит равнять зав отделением и линейного сотрудника. Равняйте зав отделением с начальником отдела тогда.

Ну и вопрос, вот вы зав.отделением реанимации, а вам в обязанности меняют уборку отделения, проведение хирургических операций, перевязки, взятие анализов и проведение лабораторных исследований, ну и до кучи работу патологоанатома и захоронения умерших.
И всё это за зарплату в 40 тысяч рублей, остались бы?

Да это молодежь пишет. Работодатели в ужасе ога, заголовок то какой. Работа блядь. КБ, студия тату. Ахуеть работа

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ты-ноль, начало координат.

Без отработки? О_о Нее, я многое понимаю, но это - нет. Человеку уже похуй на работу, но он должен отрабатывать? Кому должен и зачем? И главное что он будет делать? Чаи гонять и в телефон играть и пожитки свои выносить?...

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Вот это ПРАВИЛЬНЫЙ подход!

Потому как рынок труда - это РЫНОК !!!!

Не устраивает цена ищи дешевле, не нашел расчехляй мошну.

Если бы они умели, то нахер работать за дешëвый рубль? Вон сменил страну и работай за валюту! Сотка это 1 тысяча бакинских, за которые даже негры не пашут!

Залипуха, даже на стажировке часто работник бывает материально-ответственным лицом, без трудовой не устроится, но на время стажировки в нее не вносят запись. И просто взять уйти можно, если у тебя до этого не было трудовой или не работал официально ни дня.

Это сообщение отредактировал Cheb - 1.11.2024 - 09:35

А в Эстонии те же проблемы? Тоже работать некому?

А подруге доплачивают за обучение?

я помню как пришел на практику в цех, нас пятеро, на пяти столах тестер, батарейка, несколько деталей, бригадир - сейчас даю задание, ничего не спрашиваете просто пишете ответы, списывать бесполезно, у всех разное , по итогам троих не взяли, бригадир сказал за ваше обучение основам нам не платят.