Прошу принять меня на работу в качестве судомойки

Ну, мне довелось искать работу в полтос.
Компания, где я работал, закрылась, пришлось менять работодателя.
Специальность техническая, стаж, опыт, все дела, но боялся что из-за возраста проблемы будут.
Пять собеседований за неделю.
Один отказ.
Одно место меня не устроило.
В оставшиеся три активно звали.
Выбрал то, что в десяти минутах от дома, хотя можно было ездить по полтора часа на работу и обратно и получать на десятку больше. Но всё-таки в 50 я предпочту лишний час с собакой погулять, а не в пробках простаивать.
После меня приходило молодые ребята, но дольше трёх месяцев не задерживались...
А автор статьи действительно не понимает, что такие тексты должен писать кто-то помоложе, чтобы своим уровнем знаний аудиторию не смущать.

Это сообщение отредактировал краснобай - 17.11.2023 - 17:45

В 40 уволился со старого места и около 2 месяцев не мог найти работу по специальности. Только с переездом в другой регион. Отучился на сварщика. Примерно через год более менее овладел основами профессии. Пару месяцев как поменял работу и устроился на завод сварным. Первое время слышал от своего слесаря, - Братка, не вари так чётко, а то нас отпиз..ят наши рукожопы)) За сезон от клиентов по сарафанному радио выхлоп как от 2 лет работы на заводе. А самое главное мне самому нравится. Кто на заводах сейчас нужен? Самая востребованная специальность - слесарь-сборщик, который умеет читать чертежи и инженер, который эти чертежи чертит. А сварщиков, чистильщиков, комплектовщиков и прочих мастеров как г... за баней.
Автору удачи в поиске работы)

egoistic

Это ваше личное, субъективное мнение, а точнее ощущение.
И думается, что к сложным операциям не допустят 20-летнего.
А статистики смертей у 20-30 врачей и 40-60 летних думается не существует.
Так что ваше - "доверяю" - пальцем в небо.

Но, если ко мне приходит врач и предлагает, чтобы меня оперировал молодой, то я соглашался. Стоматология.

ну молодежь нынче тоже прошаренная, им неинтересно жить ради работы, они просто откажутся выходить в выходной, почему? а просто не хочу!

Опыт сейчас такая вещь, что его или нужно постоянно обновлять или он не нужен.

Поэтому при прочих равных выбирают того кто больше хочет работать, а это средний возраст.

Да-да. таких учеников, которым за 60 в телевизоре даже показывают.
Сам даже помню, сюжет, дед поступил в институт, где-то в 50-60.
Цельный сюжет был снят.

Тока это говорит о том, что таких жаждущих знаний - 1 на 10 млн.

зы. И да, конечно люди разные. Плюс, минус. Я сужу по своему окружению, по себе, по окружению своего окружения. По людям с которыми знакомлюсь. Ну вот так я вижу. ~40 лет - предел.

Ищу санитарку третий год в частную клинику. Официальное трудоустройство при желании. За это время сменились 3 узбечки. И одна русская. Вот про русскую даму: пришла, 65 лет, навела идеальный порядок, выдрочила весь коллектив на тему чистоплотности, нашла понимание со сменщицей-узбечкой, прописала ей инструкции. Её полюбил коллектив, мировая тётка. А через месяц сказала, что очень извиняется, но переоценила свои силы, приходит домой и прямо в одежде засыпает. Дети и внуки запрещают бабушке себя так насиловать. А мы этого не видели, восхищались её работоспособностью в таком возрасте. А оказалось, что она на морально-волевых тянула. Кто готов идти работать? Сейчас у меня узбечка одна в режиме робота: без выходных с 8³⁰ утра до 20³⁰ вечера. Без выходных, ежедневно. Рабочая задача - непрерывное наведение порядка на площади 250м². А сейчас ещё один этаж запускаю и получается 500м². Она требует повышение зп с 60 до 110 и готова дальше продолжать в таком же режиме. Но я хочу другого, я хочу нормальных двух русских тёток в график 2 через 2 за 60 руб каждую. Кто готов? Что-то не вижу очередь желающих...

лишний раз подтверждается, что подобные ситуации не доходят до некоторых, пока не столкнутся лично, на собственном опыте

Лет то тебе сколько , копипаста ?

Так и есть.
Было с начальником вдвоём работали.
Он хочет чтобы было как он хочет, а я говорю что гавно клиентам давать не буду.
Так и не договорились.
В итоге я пошёл заниматься одними делами, а он другими.
Конфликта кстати не было. Работу свою я выполнял хорошо, но по своему.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Актуально и для молодых. Вообще все эти поиски вакансий.. какой-то паноптикум.

Мне 43, решил сменить место работы по причине " а заебали". Но работаю пока...
Мониторю уже год, узкий профиль, вакансий мало, те что есть, 25-40 тыр., там пару раз сходил, ну вдруг думаю минималка висит, ан нет...максимум, в т.ч. ещё и до вычета.
Бля, ребят, туда девочку ещё какую, объемы средние, хотя...разве для девочки зарплата в 35 тыс. это много? Хорошо если муж работает ещё..а если нет?
В общем тут для любого маловато будет.

У меня опыт в сфере этой 20 лет уже, с азов начинал.
Смотрю те вакансии что от 70ти и выше, в т.ч. на руководителя отдела, я справлюсь.
Вот что не пойму, висят год одни из те же, причем конторы не однодневки, солидные, в требованиях опыт от 3х лет, перечень обязанностей и зарплата. Коллектив супер, даём время на раскачку ( а мне и не надо)
Прихожу на собес и начинается...

Вот это и это у нас, можете? - Могу.
Вот такой график у нас, устраивает? - Да.
Зарплата такая то и такая, чистыми. - Ну ок.
А вот у нас бывают моменты где надо аккуратно закон обойти? Сможете? - Да, блин, 20 лет работаю, сталкивался неоднократно.
Это занимает 5 минут, а остальная часть какая та хуета.

Где родился? Где крестился? Чего достиг в свои 43 года? Чего нажил? А много не нажил? - А почему? Политические убеждения какие? Блядь!!!!!!
Ну я отвечу адекватно, хотя чую какую-то херню.
После естественно никто не перезванивает.
И снова на полгода смотрю висит. Ну и нахуя?

Единственно есть подозрение, что как раз таки мой опыт и отпугивает и манера общения.
Во- первых я всегда в такие конторы прихожу подготовившись, и уже знаю обьем работы, есть сайты где все публикуется. Я там помониторю и в принципе вижу на что иду. Потому на собеседовании отвечаю на вопросы по работе быстрее чем они его задают.
По манере общения...ну да, я не мямлю и глаза в пол не опускаю и не ощущаю себя в приниженном состоянии. Ну я реально знаю свою работу и что теперь?
Мне что робко смотреть и вяло бубнить что ли? Я хз. Кого на такое ищут.

Знакомо, ну 15т можно найти.

PIGMAN2

Хороший токарь сейчас редкость. Хороших токарей начальники друг у друга переманивают и стараются удержать.

Согласен, мудак, если он мудак, то и в старости мудаком и опездолом останется. Возраст не причём. Я насмотрелся как на молодых мудаков и опездолов, так и на старых... Это блять, особая каста:)!

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Хозяин-барин. Выбрать толкового работника 50 лет и отличить его от у@бана непросто. Но иногда опыт необходим (в стратегической перспективе), молодые не умеют прогнозировать на 2-5-10 лет, а ошибки могут как раз вызревать это время - и потом пи@дец проекту/предприятию.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Что такое БЧД?
Меня удивляет всеобщая любовь к самым неожиданным аббревиатурам и обычно игнорирую (к чертям собачьим), но тут уж больно любопытно стало, что же такое это БЧД.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Почему прежнюю должность потерял?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

У нас по заводскому радио каждый день список вакансий перечисляют, слушать замучаешься.

Есть такое.
Я из-за этого старую трудовую "потерял". Оказалось, зря - ПФР потерял достаточно много стажа, нынче недоказуемого никак.
Государство не наебёшь.

Большой Чёрный Джип.
Аббревиатура из 90-х. Символ достатка.

ну если у меня коллектив 25-35 ... и вот зачем мне 60 летний. другой мир другое мировозрение - другие планы на жизнь.

Это я как работодатель говорю. У меня много раз спрашивали - батя на пенсию вышел 55 лет возми к себе куданить - хоть за копейки - я говорю а куда я его ? что мне с ним делать ? у нас все равны - все полуачют хорошо и +- одинаково - но надо хуярить
хотите шпальте хотите нет - молодые то не все вывозят бегут - куда он то ? сердечко встанет в первый ж день а я отвечай, либо половину перевешивай на другого - так к чему мне эти гавнотерки ?, не понятно была бы должность в цеху - или на вахте ... но у меня нечего охранять ) а в цеху полный набор. там да - где можно хуи попинать всю смену - тут согласен- но нет такого.

у нас водитель выл одно время нанятый на своем авто с месяц - лафа - в 10 привез - в 2 увез- 2000к за пол часа в день.

Этиим должны не частники заниматься а крупные корпорации - которые российское достояние и бюджетные организации.

у нас в городе знаю спецально заставляют набирать гос конторы и пенсов и инвалидов определенное количество. НО я чот не видел ниодного инвалида или пенсионера на стройке или на производстве - ну это бред. Если частнику надо - он и 70 летнего устроит если он ему нужен

Это сообщение отредактировал ssb74 - 17.11.2023 - 19:05

Правительству похуй. Да и всем наверху похуй. Им специалисты докладывают о зияющих высотах, и наверху радостно верят. Все хорошо, прекрасная маркиза.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

На это ответ один, дети должны содержать, большего не дождётесь.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Гы! 2,5 условно русские тётки (0.5) пездюк, приехали и отпидарасили мою халупу.
70 тыр на руки. За один приезд на работу.
Сейчас ставка Любого вкалывающего шо пездец начинается от 1000₽ в час и то хуй найдешь. Назначь 1500-2000 и появятся желающие.
Я надеюсь правильно понял, что ты за 60 тыр в месяц хочешь найти.

Большой Чёрный Джип.
Это от 300 пошло. У них все нищие, безработные, ебущие своих матерей, тупые догхантеры обязательно истребляют собак из Больших Чёрных Джипов.
Так и появился мем про БЧД.