Удобный график работы

[ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (14) « Первая ... 2 3 [4] 5 6 ... Последняя »  К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
BoBaHKp
26.01.2023 - 04:55
1
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 17.04.13
Сообщений: 231
у нас все на много проще)))-выходной-от начальника трубку не берем!-и пусть там все сгорит-у меня выходной!!
 
[^]
Andrey2564
26.01.2023 - 05:12
10
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 11.01.19
Сообщений: 4910
Цитата (acheron @ 25.01.2023 - 22:55)
Цитата (Jus @ 25.01.2023 - 22:53)
3 скрина via whatsapp

ладно пиздеть-то! вацап у него в исходниках.
знаем, откуда посты тырят яповчане, знаем.

Точняк

Удобный график работы
 
[^]
kaifa
26.01.2023 - 06:13
0
Статус: Offline


Балагур

Регистрация: 12.04.15
Сообщений: 928
Цитата (acheron @ 25.01.2023 - 22:55)
Цитата (Jus @ 25.01.2023 - 22:53)
3 скрина via whatsapp

ладно пиздеть-то! вацап у него в исходниках.
знаем, откуда посты тырят яповчане, знаем.

и что здесь такого. вон моя когда в дикси впахивала, они все через воцап по работе общались и между собой и с директором
 
[^]
PIGMAN2
26.01.2023 - 06:18
0
Статус: Offline


Манипулятор

Регистрация: 6.04.16
Сообщений: 9050
Цитата (ЭхЭх @ 25.01.2023 - 22:58)
Это Даша еще не забеременела

Она этим сейчас и занимается в Ростове.
 
[^]
ShaXof
26.01.2023 - 06:28
5
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 26.10.14
Сообщений: 8171
Цитата (VameAlkal @ 25.01.2023 - 23:02)
Цитата (bombalok @ 25.01.2023 - 20:56)
Надо научиться говорить "нет"

надо опять бастовать за 8 часовой рабочий день и 5 дневку
Только так...
Сто лет назад не дураки были.

Движущей силой всегда был рабочий класс а его 30 лет систематически уничтожают.На менеджеров и интеллигенцию надёжи никакой ибо хуесосы и пиздаболы в массе своей.
 
[^]
СемкиГрыз
26.01.2023 - 06:35
2
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 13.08.17
Сообщений: 366
Надо было написать что она в Омске, вопросы все пропали бы

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Mgavolt
26.01.2023 - 06:37
3
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 4.12.21
Сообщений: 749
Вы сохраняете власть над людьми, покуда оставляете им что-то. Отберите у человека все, и этот человек уже будет неподвластен вам. (Александр Солженицын)
 
[^]
Pachinok
26.01.2023 - 06:38
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 24.08.12
Сообщений: 1972
начальник - мудак, с таким нормальные люди надолго не сработаются. разбегутся нах.
 
[^]
Атрей
26.01.2023 - 06:38
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 23.09.15
Сообщений: 3870
Завигачил в телефоне такую штуку. С 18:00 по 9:00 и в выходные мне могут дозвониться и писать смс и в мессенджерах только ограниченный круг лиц.
Об этом уже многие знают и вечно на меня бухтят, чтоб я или добавил их в исключение, или убрал это правило к хренам.
Ну и естественно сами к этим хренам и идут.
 
[^]
AlexTan
26.01.2023 - 06:38
5
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 27.10.21
Сообщений: 266
Цитата
Даже интересно где работают Виталина, Аня и Даша


Размещено через приложение ЯПлакалъ

Удобный график работы
 
[^]
simyth11
26.01.2023 - 06:44
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.11.12
Сообщений: 2871
А вы еще найдите работу. Тут где-то была тема, что за 58 лет уже не берут. Молодые и дерзкие - я сам такой был - найдут.
А отношение к работе, лояльность и так далее - отдельная история.
 
[^]
НАС
26.01.2023 - 06:45
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 14.11.19
Сообщений: 1907
Цитата (Astor961 @ 25.01.2023 - 23:08)
Работаю 2 через 2, не сильно денежно, но напряженно. На больничном не был лет 10 ( и перед этим столько же), т.к понимаю, если заболею, то сменщик сдохнет работать каждый день.

А так сдохнешь ты.И про тебя забудут на завтра.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
северянин44
26.01.2023 - 06:46
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 31.10.18
Сообщений: 1403
Цитата (MrDeadhead @ 25.01.2023 - 22:58)
что за поебень?! Изменение графика работы, или привлечение к работе в выходной день должны производиться с письменного согласия работника не менее, чем за 3 дня... это ТК РФ!

Да вы идеалист!

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
gem222
26.01.2023 - 06:47
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 17.07.11
Сообщений: 3190
Цитата (VameAlkal @ 25.01.2023 - 23:02)
Цитата (bombalok @ 25.01.2023 - 20:56)
Надо научиться говорить "нет"

надо опять бастовать за 8 часовой рабочий день и 5 дневку
Только так...
Сто лет назад не дураки были.

Нахер не нужна ваша 5 дневка. Меня вполне устраивает 12 часов, график 2х2 (или день/ночь), праздничные и переработка - согласно ТК РФ.
 
[^]
Eisberg
26.01.2023 - 06:47
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 5.09.22
Сообщений: 1388
Меня даже на удаленке иногда припахивают на 2-ю работу.
 
[^]
ВПО205
26.01.2023 - 06:48
8
Статус: Offline


Стреляный воробей

Регистрация: 22.04.22
Сообщений: 2124
Цитата (wowyn @ 25.01.2023 - 22:58)
Профсоюзов на них нет. Интересы работников защищать некому

А где они в РФии есть? Те, что есть это не профсоюзы, а а зависчщие от работодателя конторы, которые только взносы с работяг умеют брать.
 
[^]
sfgk
26.01.2023 - 06:48
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 17.01.19
Сообщений: 3115
Цитата (gf125002 @ 25.01.2023 - 23:03)
Разные бывают ситуации
Но тут явно либо зп большая?) либо самоуверенное руководство
Даже интересно где работают Виталина, Аня и Даша

В эскорте. gigi.gif
 
[^]
Kaltman
26.01.2023 - 06:50
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 13.03.15
Сообщений: 6320
Цитата (MrDeadhead @ 25.01.2023 - 22:58)
что за поебень?! Изменение графика работы, или привлечение к работе в выходной день должны производиться с письменного согласия работника не менее, чем за 3 дня... это ТК РФ!

Ну вот не все об этом знают, у меня жену в гамните швыряют по сменам как шайбу блять, теперь будет знать, только будет ли толк?

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Андреище
26.01.2023 - 06:52
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 2.03.14
Сообщений: 11357
Был бы я Дашей, послал бы нахуй сразу

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Skomoroh100
26.01.2023 - 06:52
0
Статус: Offline


Кошколюб

Регистрация: 24.11.11
Сообщений: 1933
Цитата (wowyn @ 25.01.2023 - 22:58)
Профсоюзов на них нет. Интересы работников защищать некому

Есть Трудовая инспекция.
 
[^]
fullname
26.01.2023 - 06:53
3
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 24.01.23
Сообщений: 633
то работал и трудился,
тот давно пиздой накрылся.
Кто на работу хуй ложил,
тот до пенсии дожил.…

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
PinGvinka
26.01.2023 - 06:53
5
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 13.04.11
Сообщений: 1175
Цитата (wowyn @ 25.01.2023 - 22:58)
Профсоюзов на них нет. Интересы работников защищать некому

у нас был профсоюз , толку от него , деньги только на подарки собирали детям все.
 
[^]
lglukOFFl
26.01.2023 - 06:57
2
Статус: Offline


Алкоголик

Регистрация: 8.08.17
Сообщений: 1703
Цитата (MrDeadhead @ 25.01.2023 - 22:58)
что за поебень?! Изменение графика работы, или привлечение к работе в выходной день должны производиться с письменного согласия работника не менее, чем за 3 дня... это ТК РФ!

На эту ТК РФ многим похуй. Я так тоже попался разок. В пятницу заявляют, что в воскресенье мне надо ехать в Тверь, открывать офис, но интОрнета там нет, т.к. с провайдером не подписан договор, а в понедельник уже надо отчитаться об успешном открытии. Съездил...по итогу послали в хуй с оплатой и командировочными, после этого я оттуда и уволился

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
fullname
26.01.2023 - 06:59
-1
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 24.01.23
Сообщений: 633
Цитата
Вы сохраняете власть над людьми, покуда оставляете им что-то. Отберите у человека все, и этот человек уже будет неподвластен вам. (Александр Солженицын)

Бред жеж.. Отберут у чела свободу, а вместе с ней остальное, а потом "сломают его полностью" и всё, он раб. Солженицын шкура был. Контра.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
DRAKONN
26.01.2023 - 07:00
3
Статус: Offline


Весельчак

Регистрация: 8.12.16
Сообщений: 192
да по разному бывает... просто с людьми договариваться надо и не "кидать" их . Тогда и работники с пониманием будут относиться.
Была у меня бригада компресорщиков (они же сторожа и осмотрщики трубопроводов и оборудования). И как-то в эпидемию гриппа стало работников "не хватать". перевели туда подменных "на замену" (дублирующая система, так сказать).
В выходной пришли ко мне гости. Сели за стол. Только рюмку поднял, звонок... один работник заболел (по скорой увезли), второй забухал...Чего делать - собрал "харчей" пошел на работу "разруливать"... Приболтал работника поработать несколько смен к ряду... (Да нарушение, а чего делать то..)
Как итог: производство не останавливали, "задачи" и "цели" выполнены, работник за 1 день неделю отгулов "хапнул"...
Меня руководство пожурило, но наказывать не стало...
 
[^]
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 107222
0 Пользователей:
Страницы: (14) « Первая ... 2 3 [4] 5 6 ... Последняя » [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх