Удобный график работы


Страницы: (14) « Первая ... 7 8 [9] 10 11 ... Последняя »	[ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]

~~sserge60~~

26.01.2023 - 08:29

-2

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 21.02.20
Сообщений: 1187

Цитата

Скотское обращение к простому человеку это политика любого капиталистического государства.
Работодатель понимает это и не может не знать что со стороны закона работник преднамеренно практически не защищëн.
Поэтому при устройстве на работу работодатель начинает общаться с потенциальным работником как с рабом. Часто доходит до абсурда. Выстраивают такую схему, что работник должен на коленях ползать, кроме работы ни о чем не думать, кроме неё ничем не заниматься.

За очень много лет работы на шахте, я у себя на участке не видел и не встречал ни одного, блять, раба! И то, что ты тут пишешь - полная херня. Ага, они, проходчики - тебе бы рассказали о рабах ... и тебе бы это не понравилось точно! Скотское обращение - ты где таких слов то наслушался?
Все работают на результат и лентяи очень быстро выявляются и уходят сами. Всё о чем ты пишешь - возможно только в ваших офисах, охренев от безделья.
Не собирай тут ерунды ...

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

License

26.01.2023 - 08:31

Статус: Offline

Приколист

Регистрация: 18.11.19
Сообщений: 275

Цитата (Immenseworld @ 25.01.2023 - 23:05)

Странные дела порой происходят. С прошлой работы я не хотел увольняться, даже боялся, но хуесос начальник уволил, пристроил своего. Но очень быстро нашел другую работу, и она лучше и по графику и по зп, и мне как-то похуй, уволят, нет. Но, представляете, даже разговора об этом нет, ценят, что ли. Вот как бывает…

Ну за копейки работника хули не ценить то!Работай дальше Вася

[^]

kissgarici	26.01.2023 - 08:32 [ показать ] 1
Статус: Offline Балагур Регистрация: 8.02.19 Сообщений: 826	С таким работодателем бесполезно вести переговоры. С ним надо расстаться... Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

Жидомасон

26.01.2023 - 08:33

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 29.07.16
Сообщений: 14270

Цитата (СтивенБОР @ 26.01.2023 - 08:25)

Мы живем не в идеальном мире. У нас была ситуация, когда одна в отспуске где то, другая заболела, а третья вот так же свалилить куда то собиралась на выходные свои и ни в какую не соглашалась выходить. И вроде бы она права, да вот только до этого, руководство никогда не отказывало ей в ее просьбах по выходным и отпускам при составление графиков, да и девчонки ее всегда подменяли, когда та вечером «внезапно» отравлялась ролами… В итоге офис просто два дня не работал, просто потому, что у той планы были побухать с подружками. Как следствие девчонки ее и выжили после такого залёта, так как посчитали это подставой с ее стороны, хотя по закону она была права. Только кроме законов есть еще здравый смысл…

А если у человека оплаченная гостиница на выходные за городом? Вот реально, мы с женой любим выезжать в горы или на море на выходные. Но чтобы забронировать гостиницу, требуется предоплата. Причем есть гостиницы, где бронировать нужно месяца за 2-настолько они пользуются спросом.
Вот что делать в этом случае? Кто будет компенсировать потерянные деньги?

[^]

Omog	26.01.2023 - 08:33 [ показать ] 0
Статус: Offline Ярила Регистрация: 2.11.12 Сообщений: 2814	Если у них люди, которые не ходят на больничный, то как Виталина заболела? Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

69sixtynine

26.01.2023 - 08:33

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 23.04.22
Сообщений: 1343

Цитата (Скиминок @ 25.01.2023 - 22:56)

Это красное и белое?

И красное и белое

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Unlike	26.01.2023 - 08:35 [ показать ] 1
Статус: Offline Приколист Регистрация: 9.02.21 Сообщений: 292	Работаем 3/3, подменяемся по надобности и по желанию. Мне нравится. Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

VIDEOT	26.01.2023 - 08:35 [ показать ] 1
Статус: Offline Шутник Регистрация: 19.02.22 Сообщений: 27	А у меня сменщик Золотой человек! В отпуск и на больняк не ходит, детей не имеет. Всегда готов выручить и выйти подменить. Вообще не представляю, как бы я справлялся со своими делами при другой ситуации. И да, руководству совершенно по фигу, что человек работает 5-7-10 дней по 14 часов без выходных. Вывозит, ну и хорошо!
	[^]

Сарказмыч	26.01.2023 - 08:36 [ показать ] 1
Статус: Offline Ярила Регистрация: 29.04.22 Сообщений: 1262	Даша ты охирела? Так-то у нас очередь в отделе кадров стоит. Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

valyok	26.01.2023 - 08:36 [ показать ] 3
Статус: Offline чобля Регистрация: 1.03.08 Сообщений: 5192	почитав последние посты. опять же, делаю вывод. т.е работодатель нихуя не заинтересован в наличии штата. взвалить на человека ебучих обязанностей, и спрашивать с него. мы, блять, в крепостном праве живём!?
	[^]

Xomych

26.01.2023 - 08:37

-1

Статус: Offline

Созерцающий

Регистрация: 29.07.13
Сообщений: 9760

Цитата (Immenseworld @ 25.01.2023 - 23:05)

Не надо бояться. А ещё лучше создать себе "подушку безопасности" на 3-6 месяцев жизни, чтобы спокойно, в случае чего, найти другую работу.

Это сообщение отредактировал Xomych - 26.01.2023 - 08:37

[^]

maks300782	26.01.2023 - 08:38 [ показать ] 1
Статус: Offline Приколист Регистрация: 5.03.17 Сообщений: 325	Был у нас работник на заводе, как с вечера набухается, с утра чтобы не спалиться на проходной садился на больничный и так он был больше на больничном чем работал.... Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

AGS17	26.01.2023 - 08:38 [ показать ] 3
Статус: Offline Ярила Регистрация: 27.02.09 Сообщений: 15837	На прошлой работе: за 15-20 минут до окончания рабочего времени, прибегает замначальника цеха "Парни, у нас сломалась такая-то хуйня, надо срочно починить". Остался раз, два, три, а потом понял, что это система, спустил на него лайку- обиделся, хотя о проблемах ему было известно давно. Начал обращаться только к нашему начальнику, писать докладные на главного инженера. Оставался только когда была полная жопа. Налаживали новую установку перед новым годом, две недели до поздна мучались, шеф на праздники пытался выдернуть. После праздников оказалось, что электроника неисправна- косяк производителя, отправили по гарантии.
	[^]

Grand0909

26.01.2023 - 08:38

Статус: Online

Ярила

Регистрация: 29.07.17
Сообщений: 2182

Цитата (MrDeadhead @ 25.01.2023 - 22:58)

что за поебень?! Изменение графика работы, или привлечение к работе в выходной день должны производиться с письменного согласия работника не менее, чем за 3 дня... это ТК РФ!

И получит сотрудник окладную часть...
По теме:
1)походит на вброс с целью разжечь
2) у нас на плавающем графике были такие подменные сотрудники, которых могли вызвать (присылают машину на указанный ими адрес, потом допом разные небольшие бонусы к з.п). При трудоустройстве об этом обязательно упоминалось. Так что не вижу ничего страшного выйти поработать в свой выходной зная, что тебя могут вызвать на подмену в случае необходимости.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

~~tudagdelubil~~	26.01.2023 - 08:38 [ показать ] 0
Статус: Offline Юморист Регистрация: 1.09.17 Сообщений: 416	Одно дело когда ЗП 100 + и так требуют, а если ЗП в районе 50 - 80 т.р. да пошли бы они лесом!
	[^]

serjd2006

26.01.2023 - 08:39

Статус: Offline

Приколист

Регистрация: 7.06.20
Сообщений: 378

Цитата (Скиминок @ 25.01.2023 - 22:56)

Это красное и белое?

По наглости и напору очень похоже, но там в основном с матюками все разговаривают.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Astrosv80

26.01.2023 - 08:41

-2

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 17.11.14
Сообщений: 2384

Цитата (trsw @ 25.01.2023 - 23:33)

Цитата (Гексоген @ 25.01.2023 - 23:24)

Смешные люди, я сегодня в отпуск пошёл, взял на недельку баньку доделать, у офисных хомяков истерика, один на больничном и вы в отпуск собрались?. А как же предприятие и бла бла бла, говорю идите нахер, будете нагнетать возьму две недели, и месяц за свой счёт. Через пол часа согласовали и материалку подкинули.
Вывод один кто везёт на том и едут.

Выводы рано делать, работник, который условия ставит, никому не нужен. Если руководство не олени, тебе уже замену ищут

Если хороший сотрудник условия ставит,хуй ему замену искать будут, это если начальство в здравом уме

[^]

YunYun

26.01.2023 - 08:41

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 16.09.20
Сообщений: 9274

Цитата (maks300782 @ 26.01.2023 - 08:38)

Был у нас работник на заводе, как с вечера набухается, с утра чтобы не спалиться на проходной садился на больничный и так он был больше на больничном чем работал....

А что, больничный лист уже не требуется?

[^]

~~Михаил45~~

26.01.2023 - 08:42

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 9.07.15
Сообщений: 6203

Цитата (Navkin @ 25.01.2023 - 23:02)

Даже огромная зарплата не стоит того, что бы пахать без обеда на работе, да ещё и на дом её брать.

Смотря какая ситуация и как к тебе относятся на работе.
Например у нас бывает, то густо, то пусто.
Когда работа есть, все пашут.
Когда нет, начальник никого не держит, все делают свои дела, уходят домой, если надо.
Поэтому никто бочку не лезет.
Если могут отложить запланированные дела, то приезжают на работу и работают.
Ну и если работы много, то и денег нормально фирма зарабатывает, в конце года премии минимум 2 зп сверху, бывает и 4.
Но сейчас работы мало, и посасываем хер в конце года.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

~~Чюбр~~

26.01.2023 - 08:43

Статус: Offline

Профессор Кислых Щщей

Регистрация: 23.03.13
Сообщений: 9485

Цитата (Immenseworld @ 25.01.2023 - 23:05)

работал когда то в одной крупной Т.К. водилой. Пришёл на одни условия, через 4 года условия изменились до неузнаваемости, свалил...
Прошло несколько лет, сегодня девчонка с офиса сообщила, что уволились последние водилы с "того коллектива". Состав сотрудников полностью обновился (условия ессно стали ещё сложнее).

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Gar02

26.01.2023 - 08:44

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 10.11.14
Сообщений: 5476

Цитата (gf125002 @ 26.01.2023 - 00:03)

Разные бывают ситуации
Но тут явно либо зп большая?) либо самоуверенное руководство
Даже интересно где работают Виталина, Аня и Даша

Может, в Дикси.
Они, например, заявляют, что "не берут на работу тех, кто запятнал себя работой в Пятёрочке".

[^]

lukaess	26.01.2023 - 08:45 [ показать ] 3
Статус: Offline Юморист Регистрация: 7.11.13 Сообщений: 507	Люди, не будьте рабами и быдлом. В таком отношении мы сами виноваты. Если так дальше будет продолжаться, то начальники и работодатели оборзеют в край, еще будете платить, что на работу ходите. Выбор за тобой
	[^]

Astrosv80

26.01.2023 - 08:45

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 17.11.14
Сообщений: 2384

Цитата (sserge60 @ 26.01.2023 - 08:29)

Цитата

Ну, если ты не видел,это не говорит о том ,что этого нет, а чувак прав, такие работодатели есть

[^]

valyok

26.01.2023 - 08:47

Статус: Offline

чобля

Регистрация: 1.03.08
Сообщений: 5192

Цитата (tudagdelubil @ 26.01.2023 - 08:38)

Одно дело когда ЗП 100 + и так требуют, а если ЗП в районе 50 - 80 т.р. да пошли бы они лесом!

ты сейчас докуя народу послал =(((

[^]

lukaess

26.01.2023 - 08:51

Статус: Offline

Юморист

Регистрация: 7.11.13
Сообщений: 507

Цитата (dafl @ 26.01.2023 - 08:11)

От Краснодара до Ростова 1600 км. Это сутки считай ехать. Толтко самолётом если успеть. И то если билеты есть. Если бы лям в месяц зп хотя бы была. То можно было и приехать. Но что-то по отношению, я думаю, там около 20-40к

Что? Сколько?

[^]

Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.

1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)	Просмотры темы: 107224
0 Пользователей: