Престиж профессии инженера падает

Целевого хайпа на профессии.
Сегодня "опускают" одну профессию, завтра накинутся на другую, послезавтра на третью.
Всё это диверсионно- пропагандистская кампания. Проработанная и подготовленная. Кем? Думайте сами.

Не хотят платить инженерам, вся проблема в том, что бизнес тянет одеяло только на себя.
Хотят платить минималку + бесплатные переработки.
А по завершению проекта - уволить и епись как хочешь.
Стабильности нет, платить не хотят, про уважение и говорить не приходится.
Бизнес хочет урвать здесь и сейчас, не будут в России платить наемному человеку с улицы так, чтобы он мог себе позволить спокойно платить ипотеку, автокредит, ездить отдыхать, содержать семью, рожать детей.
Бизнесу просто западло.
Бизнес платит только продажникам, процент от сделки. Для нашего бизнеса это приемлимо.
Все остальные для них мусор.

в стране, где доставщик жратвы ценится больше, чем врачи, учителя, инженеры - нет будущего!!!!

Что в целом логично,. т.к. совершенно непонятно, что будет завтра.

Престиж профессии на сегодня это = деньги и красивая с картинки жизнь. Работаю инженером проектировщиком зп на данный момент устраивает. НО! До таких показателей я прошел путь огня, воды, медных труб и двух метров говна. Сейчас приходят студенты, первый вопрос сколько зп. Говоришь сейчас такая, потом такая. И сразу, нахуй надо тут ответственность, думать надо. Лучше хомяка тапать и хавчик разносить. С одной стороны понимаю, что все на деньгах завязано, с другой, а за что тебе платить, если ты никто и звать тебя никак? Зарекомендуй себя как спец и деньги будут платить.

Вот пока на начальном этапе платят копейки и не пойдет молодеж ни работать ни учиться. Не важно что обещают через пять или десять лет, деньги нужны сейчас, а не потом....

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Вот и почти уткнулись в камень преткновения. "Потом" - это когда и где? Как показывает жизнь, через энное количество времени на этом месте может не быть ни тебя ни конторы ни отрасли (в текущих реалиях)... реальная перспектива - да, желанная - нет. Как может молодой, начинающий жизнь человечек на что-то рассчитывать надолго при таких "движухах"? И психология и расчет владельца бизнеса отталкивается от точно этих же моментов. Это уже к комментарию на один выше.

Да, все так, но в нашей конторе реально, тем кто приходит из молодых спецов и реально стоящие, через год начинаю зп индексировать. И тут следующая подножка, ты растил спеца, продвигал, ему зп поднимают, но потом он находит частника, который готов заплатить ему на 5-10% больше при чем без гарантий дальнейшей индексации и он на хода. Двое у меня так свалили. Отрадно, только то, что хотя бы в профессии остаются.

Терпеливые, год ждать. Или мама с папой кормили, а на свои развлечения им хватало...

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Да. Я учился. С нашего потока отчислили половину, но не потому, что трудно было учиться, а потому, что они балду пинали по школьной привычке. Впрочем, этот и от вуза зависит, наверное, я в обычном политехе местном учился, не в Бауманке.
Кто хотел учиться - нормально доучились, хоть и встречались среди окончивших вуз откровенно туповатые товарищи.
Вот работать по специальности пошли далеко не все, это да. Я пошёл и не жалею, работаю конструктором почти 25 лет уже.

Пока во главе государства стоит толпа тупого ворья, так и будет. Они просто не понимают, кто такие инженеры, как оно вообще всё работает и для чего это нужно. И не поймут - это не их ума дело.

Я тоже училась и помню как несложно... Вылететь было как на пол плюнуть. МАИ если что.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Тут вот в чем суть.
Приходит молодой специалист с задатками инженера, но без опыта. Косячит, план работ срывает... Ему сразу среднюю ЗП по Москве платить? Какой тогда ему стимул расти в профессии? Какой стимул старшему учить молодого, если у них ЗП одинаковая +/-, а?
Мой приятель, отучившись в ВУЗе на инженера-радиофизика, попал по распределению на предприятие - СпецКБ. Спроектировал блок питания на 5В 1А, заказал на складе комплектующие (керамика-золото), смонтировал, решил испытать ...
А оно бахнуло так, что на всем этаже электричества не стало. Оказалось, что он забыл трансформатор и подал на свой проект сразу 220В.

Проблема в том, что система трудовых отношений такая, что профессиональный рост не соответствует материальному. Вот пришел человек без опыта, смотрит, что Вася со стажем 15 лет получает на 2К больше него, так он и уйдет.
Если же он узнает, что Васе за его труды платят в 2-3 раза больше, оплачивают семейные путевки на отдых, бесплатно лечат в ведомственной больнице, субсидируют ипотеку - то никуда он не уйдет! Но "эффективным менеджерам" это вредно, потому все фигачат за 30-40К в месяц, хоть ты инженер, хоть рабочий.

Трансформатор забыть это сильно и надо быть умным как тумбочка...
30...40к? И как на такое жить? И нахуй нужна такая работа если выгоднее пойти в такси руль крутить? Вася со стажем получает в два три раза больше, а эти 15 лет хуй без соли доедать? Зачем такая работа нужна? Жить надо сейчас, а не планы на 15 лет строить. Кстати на копеечной зарплате за эти 15 лет можно и не дожить до повышения. Хуевые продукты и паленка сделают свое дело. Вариант не бухать? А что ещё делать? На молодости крест, на личной жизни тоже....

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Так и учить молодежь уже некому. Институт это одно, грамотный наставник это совсем другое. Технарей и толковых инженеров все меньше, многие уже на пенсии. Кругом одни юристы, менеджеры, майнеры и блогеры

А за бугром прям все идейные(на всю голову)? Смысл напрягать голову в институте, а после на работе, если будешь зарабатывать меньше курьера?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Никакого смысла.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

И чего, предложат в курьерах на 10к больше, и побежишь курьерить?

У меня вот приятель есть, часто призывает работу поменять. Дескать, в пару раз буду больше зарабатывать.

Но постоянно ездить по разным предприятиям, копаться в чужом задроченном железе, мне просто влом... Не люблю дорогу, переговоры с людьми и т.п.

З.Ы. Впрочем, платили бы меньше сотки, или приходилось бы долго на работу добираться - уже бы давно по объявлениям и знакомым бы работал.

Это сообщение отредактировал galc - 25.02.2025 - 16:22

Во многом согласен. Инженер, это не станочник, которому 2 года практики надо руку набить, не адвокат, которому нужна практика, знакомства итп примеры. Инженер должен быть - на 85% готовый продукт в своей отрасли, знания которого должно просто подогнать на 15% к конкретному предприятию. Он по определению не должен получать сегодня 40, в следующем году 60, а через 5, типа с опытом - 150, инфляцию утрирую. На маленьком производстве через 5-7 лет он уже может быть нах не нужен владельцу. А вырастить на предприятии своего далеко не каждый сумеет.

Ради десятки нет. Да и здоровья у меня не хватит курьерить. Но есть и плюс - не заработает столько курьер, даже если 24/7 работать будет.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Вот такой шовинизм тоже "люблю". Вот чем "технически" юрист от инженера отличается? Многие любят и гордятся, зная страшные слова сопромат, физхимия, а вы экзамен по ИГП представляете, а по уголовному процессу?

При СССР, были должности инженера везде. В новых реалиях, мелкие компании не видят необходимость в таких должностях или ставят на них "доморощенных самородков" в его понимании.

Из инженера можно сделать кого угодно. Хоть юриста, хоть экономиста и тп. А вот из юриста или гуманитария - инженера не получится!

Из инженера можно сделать кого угодно. Хоть юриста, хоть экономиста и тп. А вот из юриста или гуманитария - инженера не получится!

ЯПовские дебилы такими мелочами не интересуются.

Им вынь, да положь "достойную оплату"!
(А "достойной" они считают ту, которая в десять раз больше, чем они сами своей работой создают).

Только вот проблема в том, что для того, чтобы получать 500тр в месяц за тыкание в кнопки - надо, чтобы существовали десяток человек, создающих благ на 50тр, которые ты у них забрал. А вот такая лафа бывает далеко не у всех...