Случай на предприятии

С предыдущей работы мужики рассказывали как выгнали у них одного алканавта за пьянки.А тот делал на древнем немецком трофейном гибочнике не очень сложные вещи типа жалюзей.Но вся фигня была в том,что без этих " жалюзей " нельзя сдать конечные изделия за десятки миллионов ре.Ну так вот,выгнали пьяницу,на его место никого найти не могут,серьёзный заказчик нервничает,нехилая пеня за срыв сроков пошла.Так звонили этому алканавта и предлагали вернуться с повышением зарплаты.Сейчас народ вообще разучился руками работать,когда на ЧПУ кнопки понажимал и у тебя в конце готовое изделие.Вся надежда только на алканавтов советской закалки

Поясню ! Сейчас за наставничество и обучение не доплачивают! Мастер теряет время -не делает норму ему зп рубят -накуя когото учить ? У нас в России подход такой лишь бы не платить или сэкономить ФОТ на всём , главное себе любимому премию побольше выписать! А рабочие их за забором толпы!

Легко! Когда хотят сэкономить на всём ,дабы показать акционеру экономию, а потом когда они были посланы накуй сотрудником этого НИИ , и за то что он разбирался 2 недели ему не заплатили и говорить в чем там причина не стал.
вот и весь хрен до морковки. А доставила питерская контора через казахстан и с помощью АСЦ в ирландии , отсюда и цена в трое выше!

Они уже умерли от старости.

Его наверное и в отпуск не отпускали, да?

Хотя знаю лично одного наладчика на оборонном заводе, его из отпуска прям с санатория выдернули на запуск конвейера. Потом дали погулять, и все перелёты завод оплатил

Размещено через приложение ЯПлакалъ

На одном НДС к вычету и ФОТ. Это гораздо выгоднее, чем собственный работник!

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Думаю это утрировано и обобщённо. Но всегда есть очень хорошие сотрудники.
Есть линия производства окон пвх, все слесаря умеют выполнять все операции, от резки металла, до запакечивания, но. Один прекрасно стоит на пиле, второй офигенно варит, третий супер рубит фурнитуру, четвёртый точнее некуда на штапикорезе работает, пятый - незаменимый импосмейкер🤣. Все они первоклассные спецы, способные заменить друг-друга, но есть нюанс. Пильщика забрали на сво, встал пацан нормальный, но не даёт такой объём, а следовательно проседают все последующие операции. Запил штапикарез, на остеклении плюются. Опять же, начальник производства - мужик офигенный, до винтика во всём разбирается. Он может обучить, но выработки на той же фурнитуре не даст.
Нормальные руководители ценят ценных сотрудников, даже пьющих. Приезжают к ним в общагу и ведут с ними разные беседы.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Самая большая проблема, что те кто принимает подобные решения, не несут никакой ответственности за их принятие.
Т.е. отказали человеку в повышении ЗП, потеряли сотрудника, что привело к увеличению затрат/срыву контракта или еще чему либо

С анекдот.ру:
-----------
Знакомый на работу устраивался. Сварщиком. Собеседование в отделе HR (Модно сейчас — "эйчар"). Мастер цеха пришёл и сидят вместе с девочкой–кадровичкой общаются. Мастер спрашивает что варил, разряд и прочие тонкости. Вопросов много задавал, знакомый отвечал и рассказывал. Девочка слушала.

Побеседовали минут двадцать. Мастер говорит девочке прямо при знакомом: "Ну, специалист, вроде, толковый — прошу оформить к нам".

Девочка: "Подождите! Надо пройти ещё психологический тест!"

Мастер: "А что за тест?"

Девочка: "Ну, психологический! Мы должны понять же, человек подходит нам или нет, как вы не понимаете?"

Мастер: "Так а что в этом тесте-то?"

Девочка: "Ну, линии там, круглешочки, картинки показываем человеку, а на основании его ответов составляем картину совместимости, даём руководству ясное представление о работнике, которого принимаем".

Мастер: "Давай бумажку — я за него нарисую".

Девочка охуевает слегка, но даёт лист А4 и ручку. Мастер выводит на ней контуры (без анатомических подробностей!) хуя, протягивает её и спрашивает: "Что я нарисовал?"

Девочка краснеет, но говорит: "Член".

Мастер девочке говорит: "Юля! Будь добра, оформи человека без всей этой твоей хуйни, пока я всем не сказал, что ты деталь НВ–46–39–00 из каталога нашего завода с хуем путаешь".
Оформила.
--------

Всё верно. Также, как верно то, что на предприятии, где работала одна наша бригада слесарей, после нашего ухода стало этих бригад три. Вру: четыре. И зарплата в полтора раза больше теперь. А перед нами всё характер показывал директор. Чё выгадал? Непонятно. Замена дороговата вышла.

Это сообщение отредактировал Мышьякович - 20.01.2025 - 13:21

Работал на заводе, таким макаром сварщик ушёл, тоже просил на 20 процентов поднять, перешёл на х2, а через неделю ещё 5 оставшихся к нему свалили!)))))

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Все логично кроме того что стойку не поменять. Это бред. Из любого станка с ЧПУ можно сделать более современный станок с ЧПУ. Неоднократно сталкивался с подобными ситуациями.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

красивое

У нас так программист ушел. Работает на новой работе за большую зарплату + у нас делает те же задачи по ГПХ. Но получает в два раза больше чем в штате, не то чтобы суперуникальное. Но нового обучить нужно где-то год.

Кто такой, блядь, аутсорс?!!!

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Но в этой котоламповой истории он делает ту же деталь у частника.
Какова вероятность что у частника стоит точно такая же стойка с теми же перфокартами?..

Вы сделайте достойную пенсию как в Европах и Америках пенсионеры путешествуют по миру.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Что-то близкое к аутизму, но не оно

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Часто аутсорс выгоднее. На сотрудника надо платить налоги, больничные, отпуска и т.д. А так выставили сумму, поставил на расходы и голова не болит.

Ипать ... Какая связь? Главно поднасрал что советский?

недавно чинил эпилиторно-жоповальный агрегат, дело было 700р цена. поменять пельте. НИКТО в городе даже близко не стал браться ибо манипулятор стоит 250 000. офицалы грят отправлйте голубями через месяц вернем ( а кто бабам будет пезды эпилировать и жопы жоповалить? ) ониж разбегуться кто куда.

а мне похуй - говорю давай- делов на 10 минут -. заказали сдэком пельтеху, 10 винтиков, харчек термопасты 2 тычки паяльником. ВСЕ, за пачку падгузов сделал. даже на себе испытал эпилятор, + сказали блять приходи мы тя всего проэпилируем бесплатно.

ps -знакомые. так бы тоже нахуй послал- ради работы на 10 минут отвечать очком на 250 000к. просто в нем лазер линза водянка и тд.

и вот вам как бы пример - это мог сделать любой 16 летний подросток который видел в телевизоре как выглядит отвертка. но опять же - я один на 100 000 жителей. просто мне похуй ) ну сломаю - куплю новую. а друзьям помочь - хуле бы нет

у нас в городе просто вообще с этим проблема, я самоучка - после нг отдал колонку активную ЛЖ, тоже работы на час - но запчасти ждал 2 недели. цена вопроса 1000р по запчастюлькам, сказал делаю без гарантии денег не надо, но приехал парняга забирать колонку - спросил что должен? - я говорю 15 кг гречки( собакам каши варим) - он подумал я шучу - но привез.

та же самая хуйня с мототехникой, откуда блять знают, звонят - ССБ - починиш? - я говорю так вы откуда лезете? тут сварочник притащили -починиш? - сука кто еня сдает с потрохами? я не работаю и не зарабатываю этим это хобби. но все больше и больше народу тащят и тащат. чуб лет через 5 поменяю сферу дейтельности

жирные времена закончились, сейчас починить вещь за 20 тыщ НЕОБХОДИМО, а не как раньше ну сгорела и нахуй куплю новую... щас нет... колонка 40к... доча залила молочком - тут логично что ремонт в мешок гречки целесообразнее чем покупка новой.

Это сообщение отредактировал ssb74 - 20.01.2025 - 14:37

можно ! А сколько это будет стоить в деньгах ,наладка ,обучение в условиях санкций? думаю в разы больше чем зп на 20% поднять!

Украли ящик водки, продали, а деньги пропили.©

Бывают.
Нет.
Не я.
Встречал людей которых вот так же: "не нравится? вали! за забором таких тьма!", а потом "ОЙ, блядь, А ПОЧЕМУ ОНО НЕ РАБОТАЕТ?!?!?"

Вот прям про нашу контору

Размещено через приложение ЯПлакалъ