Руководитель-миллениал был ошарашен тем, как работают зумеры.

А ведь зуммеры тоже скоро постареют!

И на кого они будут ворчать?

Молодцы дети

Во-во! Как хуячить от темнадцати до темнадцати, так мы команда. А как оплачивать выходные и сверхурочные, так хуй в сраку. Плавали, знаем.
Кончился коммунизм, поэтому ёб я в рот вашу бесплатную идею и планов громадье. Особенно это к родному государству относится.

Это сообщение отредактировал dennis001 - 16.12.2024 - 21:12

Им на кой-то хер надо продвигать термины "зумер", "скуф", и т.п. говно. Куча тем исключительно ради упоминания этих слов, а тут даже сноску дали.

и правильно делают. теперь ты, дядя-директор, будешь плясать под их дудку. диктатура пролетариата безо всяких леворюций))) вы же этого добивались, господа коммунисты?)))

Я к 46 годам, зуммером стал. За идею - идите нахуй сразу.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну а хер ли,поколение развилось, а требования к работе , те же что и из детства помниться ,остались. Раза в два перевыполнить план,хуйнуть пятилетку за три года.На рабочем месте, ты и пахарь ты и жнец.на дуде ещё игрец...

Для них это зашквар и кринж.

Работник может работать по 12 и больше часов в день, и в выходные. Все же одна команда, все мы работаем за одну идею. Задержка зарплаты - ладно потерпим. Но вот когда работник серьезно заболел от такой работы - был уволен. Ни кто не будет ему оплачивать лечение, реабилитацию.

Так се годовой бонус, даже на нормальную премию не тянет.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

с точки зрения наемного работника низкая рождаемость - это благо. очереди за забором нет. не нравится? досвидос. вот тут тема была про водилу большегруза, который в петрозаводске троих по пьянке убил. почему взяли на работу? да потомучто других нет. вот и весь сказ.

А какая идея сейчас? Бери от жизни все? А все, это меньше работать больше получать. Интересно как бы у руководителя жопа загорелась если бы его кровиночку нагибали на работе с переработками, матюгами и кидаловом? ЗЫ а какие нахрен аналитики из пиздюков до 25?

Я родился в 1973 году, дочь в 2005 году мы оба с ней зумеры походу. Нахуй нам коллектив? Нахуй нам перетруждаться на дядю?

Это доступно лишь немногим.
Основная масса работает на дядю за миску похлебки.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Да хер там.
В реальности он сядет на шею папе с мамой. А если вдруг так случится, что папа с мамой утратят способность его кормить, то либо очнется и начнет работать за условные 30к, либо будет бомжевать.

салам -это по-мааасквичёвском наречии тпа дай сала? ну, этим , как их там у вас- масквичам коренным ххахахах? дожились, пидарасня из-с-изнутри массквы стала чёрной и мохнатой, там у вас колокола хоть шерстят по ком-нбудь? . почему Сове можно дичь, а мне нельзя) хаххах

Как заебала эта хуйня написанная тупыми пиздюками, якобы от имени руководителя. Ну вот блядь, я один из этих самых руководителей, к которому на работу приходят эти, с позволения сказать, работники. Все мы поняли уже что хотят они: высокую зарплату, работать без переработок, чтоб работа интересная была и бла бла бла. Что представляют из себя ОНИ: ленивые, не инициативные, нихуя не знают (кроме своих прав) и не умеют. Над каждым таким работником, должен стоять надзиратель, потому что как только отвернётся бригадир, они тут же сели и уже в телефоне сидят, на довод, что на работе нужно работать, смотрят тупыми глазами, но зато как 18.00 ломятся как лоси по кукурузе, хотя 2 минуты назад еле ноги волочили. Каждый из них агент 007, 0 - мотивации, 0 - желания работать, 7 - перекуров в час. Вот за что им платить? Мне кажется у нас наборот платят за то что с их детьми сидят. От сюда вопрос, нахуй мне такие тупые долбаёбы? Пусть их родители кормят, пока их детки ждут манны небесной в виде зарплаты в 300к (за нихуя не делание), раз овощей вырастили. Набрал предпенсионеров 50-60 лет, не смотря на возраст и состояние здоровья, люди взрослые, за каждым ходить не нужно, уговаривать - не нужно, в жопку целовать не нужно, все адекватные, поставил задачу, значит она будет исполнена, с минимальным контролем.
Я понимаю, что люди не хотят в кабальных условиях работать и как руководитель, я пытаюсь создать достойные условия, но у нас не благотворительная организация, чтоб за просто так деньги платить и не коммунизм, где от каждого по возможности, каждому по потребности, на работе всё же нужно работать, а то что слышу я, звучит больше как отговорка, для родителей, чтоб подольше дома на шее родителей посидеть

Это сообщение отредактировал Jackyll - 16.12.2024 - 22:20

Зумеры, бумеры, зэт, икс .. хорошо, что из октябрят выперли и в пионеры не приняли "только про себя и думает", а то б щас тоже ныла про молодое поколение не такое. Адаптируйся, директор, договаривайся, приспосабливайся, находи общий язык, прояви гибкость, раз не находятся блаженные за песни о светлом будущем работать.

Утром деньги- вечером стулья. А за идею или какие-то мифические идеалы только на себя арбайтен ( хотя, тоже за деньги).

нихуя он не будет делать за 2500 в день, другие у них давно расценки

зумеры просто не пиженные и охуевшие...
проебут свои жизни, но тогда им будет уже поздно голову включать...

там нарушают личные границы, мало платят и не подходящая атмосфера.

Могу сказать за ныне распиаренное везде - IT. Теперь каждый долбоёб на позицию кодера хочет не меньше 150к, при этом без какого либо скилла. Хуй с горы даже не может сделать нормально простейшее ТЗ, но 150к давай выложи)

Я ебать программист потому что умею пиздить с гитхаба! плОтите мне!

просто они себя ценят)

Нет, не так - ПЕРЕОЦЕНИВАЮТ!

О! Так я, 1975 года рождения - тоже оказывается зумер! Я молод! Всё, убегаю снимать молодых 20-25 летних девок и кайфовать с ними под Лед Зеппелин, ибо - "трудиться за идею" - мне и в х.. не впилось..))