«Поучительная история про принципы и отопительный сезон»

смотри какой расклад получается :

я - хозяин бизнес центра ( вложил в него деньги,надеюсь получать аренду)

дальше - я беру на работу ,, смотрящего,, - непосредственно мой представитель,конкретно в этом бизнесе ( здании) - его обязанности - быть ,, наместником,, и решать все проблемы/вопросы/подписывать договора и прочее
он главный после меня
(иногда хозяин берёт эту роль на себя,если бизнес единственный)

дальше идут ,, сопутствующие службы,, такие как охрана,уборка общих территорий,электрик,сантехник и прочие...их задача ОБСЛУЖИВАНИЕ моего бизнес центра

каждый из этих работников,обязан отчитываться за свою работу ...у охраны на это дело существует старший смены,но например журналы посещение (если есть) ведут рядовые охранники.

тоже самое и в сетях ...инженер - который их когда то проектировал,сдал их принимающей стороне,и из решения проблемы выбыл...
я как собственник,принял их как неотделимое имущество,при приобретении здания,и нанял специального человека,для обслуживания конкретно моих сетей...соответственно он должен вносить все изменения,всю проделанную работу в документацию ( если документы проёбаны,то восстановить хотя бы картину на день заступления в должность )

о своей работе,а так же о дополнительных расходах,обслуживающий сети отчитывается перед ,, наместником,, если тот есть,либо перед другим лицом,кто занимает эту должность...так же от этого лица он получает задачи,при возникновении внештатных ситуаций ....

при необходимости, ,, наместник,, собирает всю документацию для отчёта перед ,, хозяином,, - его дело ОБЩИЙ КОНТРОЛЬ НАД ВСЕМИ СЛУЖБАМИ

так что про ваших ,, генералов,, не командующими сержантами мне не понятно:((( структура ведения бизнеса везде одна

стандарное отношение ,, маленького человечка,, к ,, большому боссу,,
- на таких как я вся ваша контора держится...вот уйду ( и захвачу пару товарищей) и всё,вашему бизнесу пиздец....
( потом рассказ от тех кто остался,как там без их компании стало хуёго,и насколько ,, попал,, начальник,,)

а на деле - ушёл такой вот ,, маленький пиздабол,, - а компания только выиграла,и показывает повышение прибыли,так как на место ,, пиздабола,, пришла ,, новая кровь,,

заставляй своих подчинённых вести документацию !!!!
( касается и сантехников и электриков и телефонистов,и сисадминов )
люди приходят и уходят,а вот сети остаются

Ага, прям каждый вентиль в журнал записали...

Должен быть план сети, с указанием всех вентилей, задвижек, насосов, и прочее, где даже измерительные приборы указаны. И нормальный слесарь просто прошел бы по всей сетке, проверяя.

Модные слесаря какие то сказочные персонажи. Уж насколько у меня образование 8 классов и вечерняя школа, приходя на новую работу всегда изучаю документацию и сам вопрос от корки до корки, а слесарям сам бог велел на схему сперва посмотреть.

Начальник - самодур, просирать прибыли из за пустяковой суммы и принципа - ну не верю! Такие люди деньгами не ворочают.

Ну и сам слесарь, не пьющий чувак, за бутылку был бы готов помочь. Обиженный и злой слесарь. Афтор не видал в живую слесарей ясно сразу) Он бы весь цветмет что можно спиздил бы сперва.


Кот с лампой сваркой еще не приходил?)

заставляй своих подчинённых вести документацию !!!!
( касается и сантехников и электриков и телефонистов,и сисадминов )
люди приходят и уходят,а вот сети остаются