Переработки не оплачиваются, но вы ещё ночью поработайте... Вам что, сложно что ли?

Ха! Сколько я таких долбаёбов повидал в своё время...

Работал еще на старой работе, но резюме висело, ибо не устраивала зп от слова совсем. В один прекрасный день звонят:
-Здравствуйте, пы по поводу резюме.
-Да, слушаю вас.
-мы такие то такие то, приглашаем вас на собеседование через час по такому то адресу
- Вообще то я работаю, и время необходимо желательно согласовывать за день, мне до вас ехать только часа два по пробкам.
-А можете к нам в 7 приехать?
-В 7 могу.

Девочка надиктовывает адрес, делая упор что они сидят в бизнес центре по такому то адресу. отпрашиваюсь пораньше, стартую к ним. Окраина города, но зато от моего дома прямой автобус идет, это плюс. Высаживаюсь: ебучие гляделки, это промзона. А выше названный бизнесцентр - барак, обшитый сайдингом. Но это все фигня, далее само собеседование с заместителем директора (З). Оговорюсь, что это сфера связи, проектирование и ведение проектов по стройке. Сначала станадртные вопросы про семейный статус и жилищные условия, далее про работу:
З: - А почему вы ищете работу, вы ведь уже работаете?
- Не устраивает зарплата
- Сначала же устраивала?
- это было давно, обязанностей было меньше, обещали поднять но так и не поднимают.
- То есть деньги для вас определяющий фатор?
- Ну да, все нормальные люди ходят на работу в первую очередь из-за денег, а потом уже по призванию, для роста, развития и тд итп...
- Вообще то нет, это не нормально. У человека на первом месте развитие, а потом уже материальные блага. - Тут я уже знатно ахуел, но решил дойти до конца. - Хорошо, расскажите о вашем самом крупном проекте?
- Для такой то компании, около сотни точек по городу медью, 20 оптикой. Все под ключ.
- Сколько ваша компания за это получила?
- Это коммерческая такйна
-Вы знаете, это маленький прект для нас. У нас объекты в среднем стоят столько то... (называет цифру раза 2-3 меньше стоимости моего проекта). Но да ладно, мы готовы вас взять, у нас вы точно вырастите до специалиста. Когда вы сможете приступить? Завтра, послезавтра?
Я чуть со стула не упал:
- Погодите, а что насчет условий, зарплаты
- Опять вы про деньги, вы даже еще к нам не устроились, а уже про деньги...
-Ну а как, нужно знать условия труда
- Ну хорошо. Вон видите парня, вот он за год заработал у нас на очень хорошую, дорогую иномарку. Но он и работает много, днем в разъездах, а сейчас вон документами занимается. у него много объектов, есть даже командировки.
- Мне нужно конкретно сколько зп?
-ну это зависит от объектов, которые вы сдадите.
- Оклада нет?
- Нет.
- То есть я получаю деньги только после сдачи объекта?
- Да, в течении 5ти дней как оплатит заказчик.
- То есть до первой получки я могу ждать и полгода?
- Ну в среднем да.
-Хорошо, спасибо я вас понял.Но меня это не устраивает, всего доброго.

Встали пожали руки, разошлись. вышел, закурил, Стою, курю, задумался, как вот в таких условиях работать... Вышел тот самый работяга, который на машину заработал.
- Слышал я разгово, Беги отсюда. На машину я не заработал, от отца досталась, это моя третья работа, за год я получил 150 тысяч тут. хотя обещали золотые горы, держусь только потому что жду когда все объекты сдадутся иначе не рассчитают.

Поблагодарил, пожал руку, разошлись.


И вишенка на торте! Звонок на следующее утро:
-Вашу кандидатуру одобрили на должность, с испытательным сроком, когда вы к нам придете?
-Никогда, вы меня не устраиваете.
-Значит работа не нужна, бездельник? ну и сиди дальше на диване.

Тот случай, когда изображение можно услышать:

это херня это уже везде так

на собеседовании зп одни выходишь на 10-20 тыщ меньше

или еще разъезды добавят на личном транспотре без оплаты гсм и аммортизации

в 18 никто не уходит

опаздание с утра штраф

на и это всё херня , пошла новая темя обязывают к осени прививки делать

знаю такую контору уже объявили

Не скажи. Случаи - они всякие бывают. ©
Вот один из мне известных случаев. Чувак пишет для зарубежной компании, сам живёт в России. Получает свои 5k$ и не жужжит.

100 это много?

короче, вы за свою работу ответить боитесь

ну не писать же им в тексте вакансии, что их мальчикам из бухгалтерии нужны крепкие грузчики и чистильщики бассейнов

Ну по твоей логике сисадмин, тоже вымершая профессия, так как почти все сисадмины ушли в DevOps. И да, сисадмины это ленивые существа, которые все заавтоматизируют, лишь бы никуда не ходить.

автоматизаторов вообще никто не любит

после первых вопросов должен был последовать ответ "Ваши вопросы меня унижают, смените, пожалуйста, тему на более близкую к предстоящей работе, иначе я сорвусь и ударю Вас по лицу"... Совсем другой разговор будет

Ты из секты ебанутых "В_РОССИИ_КАПИТАЛИЗМ!!!"?

Таким образом замучаешся работников искать, у половины в резюме написано что он ОГОГО какой специалист, а по факту совсем не так.

Когда программистов нанимаем, даётся простое задание на которое нужно потратить не более полутора часов, на написание и соединение довольно простой программы.
Проверка исключительно на понимание работы ООП, и умения найти и понять те вещи которых не знаешь.

В нормальных it компаниях процесс найма работает следующим образом:
1. - Сообщение от HR - (предложение послушать о компании и назначение удобного времени на разговор.)
2. - Звонок от HR -(рассказ о компании: кто такие и кого/чего ищем или хотим. Озвучивание зарплатных ожиданий/вилок. Небольшой разговор на английском языке что бы отсеять не говорящих, назначение звонка с техническим специалистом).
3. - Звонок по технической части (проверяют знания могут дать задание "на дом", которое не должно занять более чем 2 часа.)
4. Разговор с будущим начальником, обсуждение дом. задания и других вопросов которые могут интересовать обе стороны).
(Особо интересным потенциальным сотрудникам, могут предложить на этом этапе фронтальное собеседование, и знакомство с компанией. Присылают машину в офис и из офиса)
5. Звонок/письмо от HR с оффером.



В уважающих себя и других людей компаниях, этот процесс занимает порядка 5-ти рабочих дней.
Некоторые просят рекомендации но это так на любителя..

Потом просыпается, встает с дивана, берет еще и пивасика и продолжает дальше мечтать.

Идиот, у нас почти во всех странах планеты капитализм, включая Россию. Все, кто думает иначе, тупая школота, которая учебник по экономике и истории видела только по ТВ.

Чего? Простое задание на полтора часа??? А что тогда сложное простите? Меня пару раз тестировали, но что б на полтора час - это сильно.
Обычно все же хватает вопросов на понимание.

видимо у вас молодой и дружный коллектив?ибо опытный человек, просто нахуй пошлет...

Это сообщение отредактировал lamaka - 4.06.2021 - 10:52

Задание на дом?

это типа бесплатно сделайте то что мы должны были сделать клиенту но не можем сами и не хотим платить стороннему подрядчику?

Да, шо не говори - хорошо быть хозяином казино.

Найдут быстро, вопрос на сколько долго.

Он же потом тему мутил как работал в разорившейся конторе и год по управленцем конкурсным сидел. Надежный парень. Последним корабель покинул тонущий

надро было им фото сортира еще показать и рулон бумаги принести,чтоп резюме полным было..ахуевшие

Странно, что про ЗП ни слова... К родственникам обычно устраиваешься?))

на самом деле нет-придут те, кто не дойдет до задавания таких вопросов, выйдет новый сотрудникна работу, будет впахивать, когда поймет что уже нет сил-уволится по собственному; и так по кругу к сожалению (

Он думает, что в РФ какой то не правильный капитализм.

Можно и 60, но тогда работать придётся за троих.