А что, у нас уже человек без соцсетей считается неполноценным?

1. Значит если тебя что то не устроит на новом месте работы - ты пошлешь их нахуй и свалишь - ты не будешь цепляться за работу так как на тебе не висят различные денежные обязательства.
2. Перебор с их стороны. Хотя.... Как вариант - хотели узнать о наличии или отсутствии у тебя хроноты какой либо, а медкарта у тебя толщиной в пару листов, один из которых - титульный лист.
3. Они не знают о тебе ровно нихуя кроме того, что ты написал в резюме.

По молодости много акков было, к зрелости все поудалял. Сейчас держу мессенджер, нужен по работе частенько, и все.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

смею предположить, эта пизда - кого надо пизда

Ну если "8 лет кнопочный" то по тяжким преступлениям мотала.
Осторожней, возможно особо опасна

От воинской или от пожарной. Откомандирован. Он же написал "от части".

В серьёзных конторах СБ плотно связана с ментами.
Им похуй, что ты выкладываешь или не выкладываешь в сеть, о тебе и так всё знают.

Да откуда я знаю, что ты будешь делать? Может нож под столом точить будешь, а может в туалетах за срущими мужиками подглядывать.

Какое отношение соцсети имеют к твоей работоспособности? Как отсутствие соцсетей говорит мне, что ты хороший работник? Придумали себе какую-то херню и верите в неё

А менты, стало быть, следят за тобой всю жизнь и всё записывают. Феерический бред. От ментов можно узнать о твоих судимостях или хотя бы приводах. Всё.

Никакой оперативной информации ты от них не получишь.
Совместная операция СБ с ФСБ по изучению архивов на слесаря Васю Вы, блять, голливуда пересмотрели что ли?

я слежу за тобой

У меня знакомый программист пользуется кнопочным телефоном.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

лично я наоборот считаю, что если человек во всех соцсетях сидит постоянно и всю свою жизнь выкладывает, то это очень странно.

Не путайте мягкое с коричневым! Телега-это даже не обязательство, впрочем как и вайбер. Если вы не хотите-могете закрыть свой аккаунт для всех остальных именно в этих приложениях. То что его увидят только люди из вашего списка контактов-другой вопрос.

Это сообщение отредактировал andrewan - 18.09.2021 - 05:35

Тут дело немного в другом. Большинство компаний давно следит за своими сотрудниками в соцсетях. Часто, прежде чем принять на работу сотрудника, проверяются его соцсети. Если у кандидата есть фотки в стиле рубрики ЯПа "Чудики соцсетей", то он гарантированно будет отсеян. Не так давно тут была новость про то как тетка спалилась на обмане. Вместо больничного, поехала отдыхать с ребенком. Выложила фотки в соцсеть и потом была уволена. Повальное стремление людей выкладывать все в соцсети погубило многих, но ничему не научило

Что, серьёзно, в самом деле не можешь понять?

Есть только тепловизор и прибор ночного зрения...)

Размещено через приложение ЯПлакалъ

ачо эти три старых козла тут же, блядь, не уволили эту HeRоту с записью "подбирает кадры ТОЛЬКО по наличию аккаунтов"? заебали эти пустоголовые и надменные девачки
в пору расцвета инета я завел куеву тучу аккаунтов в разных сетях (по работе тоже надо было), а потом тупо их похерил, раз в полгода в некоторые захожу

всё дело в деньгах вернее в жадности руководства...

у меня на работе есть отдел кадров,отдел подбора персонала и отдел адаптации сотрудников!

общей численностью более 50 человек!!!
всем им платят зарплаты и даже иногда премии!

а все почему? да потому что на самом производстве в цехах руководству пришла в голову мысль,что надо сократить ряд должностей и урезать зарплаты... Всё).. старые кадры разбежались, новые приходят,посмотрят и тут же убегают, текучка ужасная и просто некому работать...

поэтому и держут этих HR и прочих дармоедов в надежде, что они найдут специалистов на свободные вакансии на производство...

а всего- то надо работягам в цехах поднять зарплаты и условия труда сделать человеческими...,но наши "руководители" лучше целые отделы по подбору персонала будут содержать, но лицом к рабочему классу не повернутся...

Это сообщение отредактировал Santosss - 18.09.2021 - 06:18

Да ладно, если бы так действовали только HR...
Но ведь и многие "эффективные" молодые руководители этому подвержены.
Потом, когда предприятие уже развалено, или, как минимум, лежит на боку, их гонят ссаными тряпками, но это потом...

"Бараны", как ты изволил выразиться - это как раз те, кто, будучи ведомыми стадным инстинктом, заводят себе кучу аккаунтов в разных соцсетях, чтобы быть "как все". Заводят не в силу насущной потребности, а потому что "мир изменился".

И да, чтобы два раза не вставать.
Инстаграм здорового человека - это Flickr.
TikTok здорового человека - это Youtube.

Я вот на япе хотела сделать свой личный ( аккаунт? даже не знаю как правильно назвать регистрацию, надеюсь угадала). Один раз им не понравился мой пароль, второй раз что то не получилось. А оно мне надо? Вот пользуюсь ресурсом мужа. Нет меня в сетях других, потому как пока не интересно и не просила мужа их установить. Это молодежь повёрнута на этой ерунде а остальным пофиг.

Смотря, куда устраиваешься.

На прошлой работе HR была золотая женщина Елена. 30 с небольшим, очень ухоженная, красивая. Всегда поможет, расскажет. Я даже засомневался в правдивости баек про HR. А потом выяснилось, что она какой то крутой верховный HR из главного офиса, а у нас временно. После этого нам прислали постоянную девушку и все стало на свои места.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

чё такое "соцсети" ?

Скоро!
Скоро всю эту хуету из бюстгалтерий и отделов кадров заменит искусственный нтилект.
Олисы да Алеги всяческие.
Умный НR называитцья

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Пар9, перелогинься. Не под тем аккаунтом зашел