Отпуск со слезами: почему рабочие «Ростсельмаша» не рады вынужденному отдыхуЗнаменитое предприятие «Ростсельмаш» отправляет весь персонал в месячный отпуск из-за резкого спада на рынке. Администрация завода сообщила, что «производственная пауза» будет длиться на протяжении месяца, но скептики уже предрекают продолжение простоя на все лето.
Минус 76 процентов…В официальном заявлении компании подчеркивается, что эта мера является необходимостью, вызванной сложившейся экономической ситуацией в сельском хозяйстве. Подчеркивается, что у сельхозпроизводителей отсутствует возможность приобретать требуемую им технику, что повлекло за собой существенное
снижение рыночного спроса.
«Ростсельмаш» в марте текущего года перешел на четырехдневный график работы из-за почти трехкратного сокращения спроса на выпускаемую продукцию. В апреле предприятие восстановило стандартный режим, но провело сокращение штата на две тысячи человек.
2024 год стал самым неблагоприятным с точки зрения продаж за последнее десятилетие. За первые четыре месяца 2025 года объем поставок зерноуборочной техники от всех производителей сократился на 76% по сравнению с 2021 годом. Практически вдвое упали поставки кормоуборочных комбайнов и тракторов. В связи с этим возникла необходимость в сокращении объемов производства.
Для более чем 15 тысяч сотрудников предприятия вынужденный отпуск оплачивается на две трети от зарплаты. Но еще большая угроза — потерять работу в недалеком будущем, если ситуация с продажами сельхозтехники не изменится. И это вдвойне обидно для «Ростсельмаша», который может конкурировать с лучшими зарубежными корпорациями, пытаясь модернизировать производство по мировым стандартам.
За что «Ростсельмашу» дали Орден ПочетаВ 2024 году Указом Президента Российской Федерации «Ростсельмаш» награжден орденом Почета за то, что завод ввел в эксплуатацию три новых производственных комплекса: по выпуску тракторной техники; для изготовления автоматизированных и механических коробок передач, мостов и редукторов, предназначенных для тракторов, комбайнов и машин, используемых в дорожном строительстве; а также предприятие по сборке прицепного и навесного оборудования для сельского хозяйства. Беспрецедентный масштаб данных проектов заключается в их практически одновременной реализации.
Среди зерноуборочных комбайнов на рынок поступили полноприводные модели NOVA и VЕСTOR, а также TORUM 785, оснащенный разработанным компанией полугусеничным ходом. Осенью фирма представила первые образцы, созданные на базе новой универсальной платформы: зерноуборочный комбайн H820 8-го класса с уникальной гибридной системой обмолота и сепарации и S530 5-го класса с традиционной системой обмолота.
В мае компания официально представила фронтальный и телескопический погрузчики — первые образцы техники, знаменующие освоение совершенно новой для себя области: проектирования и производства дорожно-строительной техники.
Заметные достижения отмечены в сфере приобретения новых технических возможностей. В декабре начались испытания автоматической трансмиссии PowerShift, предназначенной для тракторов с мощностью от 440 до 620 лошадиных сил. До настоящего времени подобные коробки передач не производились на территории России.
Орден вместо господдержки сельхозмашиностроенияПричины нынешних проблем со сбытом продукции совладелец «Ростельмаша» Константин Бабкин связывает не только с запредельной ставкой ЦБ, которая потянула вверх и платежи по лизингу сельхозтехники. С 2013 года правительство субсидировало скидки на сельхозтехнику, пик которых пришелся на 2017 год. Тогда аграрии получили 15,7 млрд рублей. Но в 2023 году помощь властей упала до двух миллиардов.
Кроме того, налоговая система России, как и раньше, ориентирована под экспорт сырья, а не производство сложной продукции.
— Современная налоговая система выросла из 90-х годов и заточена на то, чтобы было выгодно экспортировать из России сырье. — говорит Константин Бабкин. — Экспортерам сырья возвращается НДС в первую очередь, они не платят пошлины. Это сильно отличается от систем в других странах. Например, в Китае НДС при экспорте сырья не возвращается, его возвращают экспортерам готовой продукции, а тем, кто вывозит нефть, газ, древесину и руду, НДС не возвращают. Таким образом, экспорт сырья становится на 20% менее выгодным.
А у нас экспортируй и продавай сырье за границу. Это стимулирует вывоз необработанного сырья, и сырье, тот же металл и электроэнергия, стоит у нас дороже, чем на мировом рынке.
Кроме того, предприятия, которые инвестируют в развитие, закупают станки, строят цеха, не должны платить налоги на прибыль и какие-либо отчисления с этих затрат. Такая льгота действует в Китае и в Америке, она действовала и в России в конце 90-х при правительстве Примакова. Таким образом, правительства других стран и правительство Примакова стимулируют не потребление и не вывоз денег с предприятий, а инвестиции в развитие.
В России бытует мнение о низких подоходных налогах, особенно в связи с известной ставкой в 13%. Однако, если рассматривать ситуацию на примере «Ростсельмаша» или любого другого предприятия, фактическая налоговая нагрузка на фонд оплаты труда составляет 53%. Это означает, что при затратах предприятия в 100 рублей на сотрудника, 53 рубля уходят в бюджет, а работник получает лишь 47 рублей.
В Китае для работников с доходом менее 60 тысяч рублей в месяц налоги отсутствуют, а затем постепенно возрастают. В Канаде аналогичная ситуация для сотрудников, зарабатывающих до 120 тысяч рублей в месяц (в пересчете на рубли) — налог также равен нулю, с последующим плавным увеличением. В России же государство изымает значительные суммы у предприятий за каждого сотрудника.
Интересно, что самозанятые курьеры платят всего 6% налога, что значительно меньше, чем 53%, уплачиваемые предприятиями. Таким образом, налоговая система взимает гораздо больше средств с тех, кто работает на производственных предприятиях. Сфера услуг облагается меньшими налогами, чем те, кто занят тяжелым физическим или инженерным трудом, считает Константин Бабкин.
via
yaplakal.com