Как вернуть молодежь на заводы?

У меня есть знакомый.У него небольшой заводик на 50 рабочих
Их было несколько собственников типа ООО создали и начали заводик строить.Нынешний хозяин всё на себя переписал и кинул компаньонов
Несколько лет разборок было.
Выжил-выкрутился Короче он один остался
Зарплата рабочих всегда по самому низу.
Кому не нравится нах на улицу
Народ и бастовал и жаловался
Толку ноль
Я у него замом 2 месяца работал.
Это жулик
И такие хозяева везде..
Не будут рабочим платить
Капитализм

Зубы береги друг, на АЗОТе из-за всей этой ебаной химии зубы летят только в путь. Ну и легкие тоже береги. Тоже проблемы могут быть. Смотря где работаешь - АЗОТ он большой.

Вам это кому?
Тебе и Мурзику?

Не заходи в интернет, купи "Радуга 716", перед тем, как купить в "Магните" курицу, постой перед входом час-полтора.
Будет тебе социализьм.

По теме: на какие заводы предполагается вернуть молодёжь? Где они?

а где заводы?

Сыбался с работяг кароче

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Я один раз охуела от работы, сдали нервы + коньяк с соком, в общем написала заяву - прошу уволить по собственному желанию в связи с семейными обстоятельствами. Это на аврале. Бумага до сих пор валяется в тумбочке и вердикт генерального - оформить 7 дней отпуска. Пропилась, отдохнула и вернулась.

У нас столько экономических институтов всего и вся. Век компьютерных технологий. Искусственный интеллект ещё в помощь. Неужели никто не озаботился составить "Табель о рангах" по оплате труда разных профессий, обсчитать всю экономику! Вручную это сделать проблематично. С учётом различных "сопутствующих факторов", можно было бы увидеть, сколько должен получать токарь на заводе и топ-менеджер нефтяной компании...

В рифму ответ знаешь?

Емкость рынка труда курьеров не резиновая. Всех туда не устроишь. И непонятна сама формулировка вопроса о престиже профессии. Тут что, все прям сильно уважают курьеров и таксистов? А ситуация с рабочими местами, оплатой и престижем профессии не изменится, пока в корне не изменится политика государства. Будет курс на развитие, тогда возможно многое поменяется. А пока имеем то, что имеем.

А ни как не вернуть.
К нам пацан устраивался 23-летний на работу электромонтажником-наладчиком.
Отработал 3 смены и растворился в тумане. Молодёжи это нахой не надо. З/п маленькие, в нашем случае 60 000, пенсия в перспективе не достижима...

Это сообщение отредактировал vladi44 - 25.01.2026 - 11:02

На месте

честно - да
спина сказала - "арривидерчи", я рядом постою

Это сообщение отредактировал vini78 - 25.01.2026 - 11:03

Да ни как, престиж заводских профессий уничтожили в 90-2000. Вы на заводах давно были? Там шум, грязь и долбаебство.Кто захочет работать на грязном, шумном заводе за среднюю ЗП ?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну не пизди. За доску почета 10% к зарплате. За личное клеймо тож доплата. На наставничество над молодыми тож 10% от зарплаты
Норм выходило

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Курс на развитие - это закрытие внешнего рынка и жёсткий контроль над денежной массой

Я в ахуе был, когда показали нового начальника цеха. Стоит мальчик, которому на вид лет 18 и который сам охуел от того, что первый раз цех металлоштамповки увидел в котором говорить невозможно, а надо орать + у каждого наушники, а у меня ещё и беруши в уши воткнуты. Потом выяснилось, что это сын директора.
Какие решения он может принять, если не знает, с какой стороны к станку или прессу надо подходить? Вот он только и ходил мимо курилки и говорил, что курить вредно для здоровья.

Где? Перенос заводов из МСК это пиздец производству. Ни один грамотный спец не поедет в Мухосранск из Москвы, а там новых то спецов и нет, хоть сколько не плати. Вот лично про себя - да хоть лям предложи черти где, ну годик и хватит, ебала я в рот ебеня.

У меня жена, на ежегодном экзамене послала всех куда подальше и пошла увольняться. Дело закончилось тем, что экзамен проставили, даже несмотря на визги руководства. А потом перевелась в другой цех.

Для начала надо закрыть страну, чтоб у молодежи не было вариантов типа "зимовать в Тайланде", потом уравнять всех, потом молодежь пойдет на заводы. Но кто на такое решится? Просто страну на военные рельсы не переводят, чтоб потери снизить.

А у подруги ты не работаешь потому что безрукая алкашка?

Хуйню не городи.
на Китай посмотри сначала
теоретик , бля

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Какой перенос заводов ?? о чем вы?
А МСК это не ебеня???

Это сообщение отредактировал fear88 - 25.01.2026 - 11:09

Все намного проще и банальней.
Что бы был спрос на рабочие профессии, нужна возможность из этой профессии в итоге подняться выше, то есть открыть свой бизнес или иметь развитие. Однако бизнес, завязанный на власть не будет давать людям такой возможности. Например достаточно талантливых конструкторов, которые сами могут разработать и собрать своими руками автомобиль, но никто не инвестирует в них, так как существуют негласные договоренности у концернов с властью, то есть никакой рыночной конкуренции быть не может и власть будет всячески мешать. Примеры тому авто концерны, строительные фирмы и т д. В Китае например власть просто не даст кредиты "выскочкам", однако и мешать не будет. Различные профсоюзы тоже порезали всячески, так как мешают компаниям экономить на людях. Можно ещё много примеров найти, когда работодатель не желает вкладываться в людей и считает их расходниками, типа другие придут.
Кстати данная проблематика существует не только в России, но и на западе тоже, где попытались решить её мигрантами из Африки и ближнего востока, как у нас мигрантами из стран средней Азии. Однако что в итоге у них? У них арабы насилуют местных баб, грабят и воруют, а в Британии даже во власть попали и насаждают ислам. А по итогу и проблемы старые остались, а при этом новые появились.
Так о чем это. Частично проблематику дефицита рабочих кадров может решить 2 простых действия.
1) возвращение профсоюзов, которые будут отстаивать интересы людей а не быть афелированными властями и руководством компаний. Их межрегиональная консолидация.
2) Запрет министерствам лоббировать интересы компаний на законодательном и неофициальном уровне, что бы различные мелкие компании могли развиваться без "палок в колеса".

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Магистратуру. Персонально тебе объясняю. Прям как нерусский что ли.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Каких тебе заводов не хватает? Ты кем работал?

Размещено через приложение ЯПлакалъ