«Дураков работать за копейки нет»: уфимцы — о зарплатах на заводе, где не хватает 3000 сотрудников


Страницы: (13) « Первая ... 5 6 [7] 8 9 ... Последняя »	[ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]

~~mihpet~~

12.06.2024 - 10:27

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 8.08.13
Сообщений: 2342

Цитата (Iptit @ 12.06.2024 - 08:13)

Чурок?
Сколько в таджикистане машиностроительных ВУзов?
Профильных училищ?
Вообще машиностроения?
Ноль? Я не знаю.
Но я не видел ни одного таджика, способного читать чертежи.
Зато видел таджика, который варил навес самым дерьмовым дуговым сварочным аппаратом, привязаным к туловищу, без маски, в сланцах, в положении «вися» вверх ногами.

Так это же естественная поза примата

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

~~Vanes71~~

12.06.2024 - 10:27

Статус: Offline

Приколист

Регистрация: 9.06.24
Сообщений: 395

Цитата (combatunit @ 12.06.2024 - 08:17)

Цитата (SEWER @ 12.06.2024 - 08:15)

Ну если чикмербеки начнут двигатели для наших самолётов собирать то тут точно все, пиздец.

Шутки про новейшую ракету и тысячу кочегаров, подводную лодку и сотню гребцов перестанут быть шутками.
Правда, их про другую страну шутили

- А зачем вам эта ракета ?
- Чудной ты дядь, чтобы все нас боялись.

[^]

аргуз

12.06.2024 - 10:27

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 28.05.24
Сообщений: 1130

Цитата (worm86 @ 12.06.2024 - 08:46)

Секретари суда это после университета или вовремя учебы - практику получить.

А Уфа к моему сожалению вымирает…

С чего бы это ? Работают по многу лет .Зачем не знаю , мб сдали экзамены в судейский резерв и ждут счастья не отходя от кассы .

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

~~Laryx~~

12.06.2024 - 10:28 [ показать ]

-11

plymouth485

12.06.2024 - 10:29

Статус: Online

Ярила

Регистрация: 21.11.15
Сообщений: 3458

Цитата (mnogonuh @ 12.06.2024 - 10:12)

Соглашусь насчёт зарплаты, что часто она низкая. Есть и другая проблема, когда люди неправильно оценивают то, что они продают работадателю- свои услуги. В качестве грузчика или разнорабочего, было удивительно то, что даже такая работа требует навыков. Было несколько людей (включая славян) до 30 лет, которые не могут самостоятельно выполнять работы по разгрузке и погрузке потому, что не умеют считать и складывать числа. Например, из точки А в точку Б перенести 10 единиц наименований. Человек берет за раз две, относит, возвращается в точку А, берет ещё две, относит. Таким образом из 10 он отнес 4, остаётся ещё 6. И такой анализ, такие простые математические функции работник не может выполнить самостоятельно, соответственно, он не может перемещать что то без контроля. Это не вымысел, это то, с чем приходится сталкиваться. И когда такой человек говорит, что ему мало 40 т и уходит, то на мой взгляд он совершает ошибку для себя самого. Нужно адекватно оценивать то, что ты можешь продать работодателю.

проблема как раз в том что работникам навязывают совсем не их обязанности, касательно того же грузчика его обязанности носить товар и загружать разгружать туда куда скажут, не считать его, не разбираться в ассортименте, а тупо носить, за это у него довольно низкая оплата, а ему в обязанности зачем то пытаются втюхать как минимум помощника кладовщика, отсюда и бегут люди, с разнорабочими еще интереснее- там хотят за ЗП грузаля чтобы делал все подряд!Так что нужно как раз адекватно оценивать что хотите купить

[^]

ledokol964

12.06.2024 - 10:30

Статус: Offline

Хохмач

Регистрация: 19.08.20
Сообщений: 683

Цитата (Iptit @ 12.06.2024 - 08:13)

И скорее всего не варил а так соплями присерал , сварщики они так себе

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

~~Laryx~~

12.06.2024 - 10:31

-2

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 23.11.15
Сообщений: 6626

Цитата (ledokol964 @ 12.06.2024 - 10:30)

Цитата (Iptit @ 12.06.2024 - 08:13)

И скорее всего не варил а так соплями присерал , сварщики они так себе

Согласен.

Однако, абсолютное большинство ITшников даже так "на соплях прилепить" не смогут.

[^]

~~Ептыть~~	12.06.2024 - 10:31 [ показать ] 0
Статус: Offline Ярила Регистрация: 3.03.23 Сообщений: 1432	ну хоть где-то нормальные люди есть и отказываются работать за копье. а не как тут некоторые ноют и работают за минималку.
	[^]

зудука

12.06.2024 - 10:34

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 7.06.11
Сообщений: 14525

Цитата (RedMoon123 @ 12.06.2024 - 10:11)

Цитата (Ridermoscow @ 12.06.2024 - 10:05)

Уровень компетенции наших работяг "дедов с опытом на заводе в 30 лет" абсолютно ничтожен по сравнению с уровнем европейского работяги с двумя годами опыта.

После отправки за бугор наших на обучение (очень сильно не бесплатное) - уже получается что-то. Но культуру производства перенимать ни в какую не хотят.

А может вернуться к системе 70х-80х ?

Когда периодический техобуч на рабочем месте. И хрен ты получишь разряд выше, если во первых не сдашь теоретический экзамен (билеты, список вопросов предварительно при начале обучения), во вторых не выполнишь самостоятельную работу, когда тебе специально подыскивают деталь сложную и ты ее должен сделать качественно и за отведенное нормативами время (время на подготовку станка и инструмента не входит, как правило, хотя для зуборезки, например - входит). А до сдачи теоретического и практического экзамена тебе читают некие лекции. Начальник техбюро, технолог по направлению, зампотех, энергетик, механик. Это, кстати, и для них способ знания обновить-добавить.

А ведь там и про нормирование лекции, формах оплаты. И по трудовому законодательству.
Обратите внимание. "Старые" рабочие знают трудовое законодательство. Упорно путают ТК РФ и КЗоТ, но основы знают. Молодые - категорически тупы в этом отношении. Даже окончившие ВУЗ. Почему?
Про нормо-часы многие упорно не хотят слышать. Считают это придумкой автосервисов для наебки. Достаешь учебник по нормированию из 70х, а там все в нормо-часах и стоимости того нормо-часа.
А как через губу с тобой разговаривают водители-наемники, когда им предлагают оплату в тонно-километрах. Наебка же, давай твердую сумму, а там уж я решу, много это или мало! И как у них глаза начинают расширятся, когда им переводишь их пробег и тоннаж в возможную оплату и оказывается они выгоду свою упускают иногда. Хотя в последнем случае все больше умнеют. Ибо наебка бывает. И идут выяснять у диспетчера, как он им Липецк-Воронеж и Липецк-Елец в один день закладывает с погрузкой-разгрузкой на длинномере в центр Воронежа и "у нас все правильно это вы работать не хотите". Но это отдельная история.

[^]

RedMoon123	12.06.2024 - 10:36 [ показать ] 0
Статус: Offline Ваш хозяин Регистрация: 6.08.10 Сообщений: 17343	говорят от тыщи баксов платят.
	[^]

Tuzov83

12.06.2024 - 10:37

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 5.12.21
Сообщений: 5362

Цитата (Ridermoscow @ 12.06.2024 - 10:05)

Бессмысленный и беспощадный спор ни о чем:))
Как человек успевший поруководить и на экс советских и на новых производствах, скажу вот что.
1) советские заводы нужно сносить. Там бестолково абсолютно всё: от помещений, до оборудования. По уму их нужно строить с нуля. Так как производственный процесс чудовищно неэффективен, то и требуется куча людей, а если им платить большую зарплату, то продукт который и так неприбыльный, станет чудовищно убыточным.
2) теперь относительно стенаний рабочего класса. В этой стране единственный выход - автоматизация. У нас нет квалифицированного рабочего класса. Вот эти сравнения с Европой уже задолбали. рабочих с сопоставимой производительностью я видел лишь однажды : на калужском фольксвагене
Все рассуждения о том, «мне нормальную зарплату и я бы как начал работать», разбиваются о реальность. Банальный пример: мы делали очень большие премии за план, причем не потогонный ни разу, но нет. Все хотят работать по минимуму, а получать по максимуму. В Тамбове мне как то поговорку сказали «Ты мне кашки не доложь, но работкой не тревожь» вот она про рабочих Верна на 1000%.

В Китае зарплата у базовых рабочих примерно 80-100 на наши деньги. Но делает он в три раза больше, я с таймером стоял на абсолютно идентичном производстве. Значит наш должен получать 30. Или делать как китаец, но он не хочет

Любимое сравнение местных с Европой вообще утопично. Во первых уровень автоматизации нам недостижим в ближайшие лет 50, во вторых они производят другого уровня технологичности продукт. Европа уже поняла что у нее нет выхода кроме роботов, а дешевое финансирование позволяет переоснащать производства. Следующая революция за андроидами. Условно если Тесла бот сумеет выполнять такие операции как перенести доски по цеху и засунуть в станок, то это произведет революцию. Уже сейчас роборука китайская стоит в районе 5кбаксов, что равно одной! Зарплате еврорабочего.

В целом абсолютно согласен! По моим наблюдениям, то же судостроение у нас недалеко ушло от времен Петра I - клин, кувалда и лом, только вместо гвоздей сварка, а вместо ножовки резак.
По факту сейчас нужна повторная индустриализация, как при Сталине, только на новом уровне.
Только вот Сталин это делал не в условиях войны и санкций. А сейчас наверно и Сталин бы обос...ся.. Так что по ходу кирдык нам))

[^]

yapet	12.06.2024 - 10:37 [ показать ] 0
Статус: Offline Балагур Регистрация: 22.11.13 Сообщений: 936	а вы теперь подумайте.вот кончилась сво...и что,опять конверсия?мы это уже проходили,прошлый раз всё кончилось пиздецом.так что либо вечная сво с отсутствием работяг и инфляцией либо здраствуй 90е.только теперь братки в погонах и без понятий(принципов).и зачем молодому,толковому этот завод с перспективами покойника.не найдут они работяг,в этой стадии уже не вылечить.примочки и таблетки из старых пердунов заканчиваются.
	[^]

SUDI	12.06.2024 - 10:38 [ показать ] 5
Статус: Offline ВасГен рождён в СССР Регистрация: 6.09.14 Сообщений: 4723	Не будут никогда хорошо платить. На примере нашего муниципального АТП. На собрании по повышению заработной платы, неожиданно выяснилось что на 30 водителей и 19 ИТР в штате числится ещё 200 человек которых и в глаза никто не видел. Если что, то АТП напрямую подчиняется области. Ну как то так.
	[^]

бnova

12.06.2024 - 10:40

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 21.01.17
Сообщений: 20687

Цитата (Laryx @ 12.06.2024 - 10:28)

Цитата (МилаБелик @ 12.06.2024 - 08:27)

1985 год, СССР.
Завод "Штамп", г. Тула.
Бухгалтер в управлении завода: работа с 8 до 18 ч., час обеденный перерыв, субб.-воскр. выходные, оклад 100 руб. минус налоги.
Рабочий в цехе: зарплата 200-400 руб., бесплатная столовая, бесплатные путевки в санатории, летние лагеря для детей, мед. обслуживание и прочие плюшки.

Ха-ха-ха...

В 1985г купить что-то серьёзное, имея зарплату всего лишь 400р - было невозможно.

То есть, эта зарплата соответствует нынешним 40тр.

Бесплатные столовые-путёвки-лагеря - и сейчас есть.

Но, ЯПовцы почему-то недовольны.

не пизди
фсё покупали

[^]

DrEvil45	12.06.2024 - 10:41 [ показать ] 8
Статус: Offline Ярила Регистрация: 17.12.13 Сообщений: 2503	Фича статьи в том, что подобное не только в Уфе и не только в УМПО. Везде так. У будет только хуже. Кадры, они годами готовятся. Это разогнать, развалить просто. А вот назад уже хрен соберёшь. Но это ж понимать надо. А для этого на верху мозги должны быть. А вот с этим давно дефицит. В приоритете чиннопоклонство и лояльность вышестоящим. Сам вижу-сейчас никто никого не держит. На моих глазах-такие кадры уходили! Спецы экстракласса. И пох. Ощущение, что все руководители временщики. У них нет чувства собственности, родства с предприятием. Их откуда-то назначают-присылают, а у них цель отсидеть, отбыть положеное и свалить. Ждут окончания, как дембеля. Кто смог красиво себя попиарить, пустить пыль в глаза, тем кто их назначил-переводят в столицу, на ещё лучшую должность. Им, извините, насрать на персонал. Они не боятся увольнений, т.к. не связывают свое будущее с этим предприятием. Бояться они, лишь тех, кто их поставил. Отсюда вся показуха и дутая отчётность. Выход прост. Руководителя предприятия должны выбирать свободным голосованием сами сотрудники этого предприятия свободным голосованием с обязательным переизбиранием, каждые 4 года. Тогда и не будет этих случайных, блатных, хамоватых, можористых сопляков. Будут люди уже заслужившие уважение и вместе с тем понимающие, что при наличии пофигизма, хамства и прочей наблюдаемой сейчас дичи, они легко вылетят на следующих выборах.... И тут я проснулся! 🤣🤣🤣 Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

MsJustice

12.06.2024 - 10:43

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 6.08.23
Сообщений: 2367

Цитата (NonAttractor @ 12.06.2024 - 08:32)

сука, блять, в чём проблема платить нормальную зарплату? проблема в том, что не наворуешь больше? в этом блять проблема? почему не поставить нормальныэх менеджеров!?????? чё за хуйня происходит блять???!??!?!

Ты сам ответил на вопрос. Цены и для владельца выросли, теперь на месяц на мальдивы тяжелее ему сгонять стало, вот нужно больше доить.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Evpatii1200	12.06.2024 - 10:49 [ показать ] -5
Статус: Offline Ярила Регистрация: 29.01.22 Сообщений: 2591	Я великий, Я нужный...Я самый востребованный и т.п. Сколько пафоса и тщеславия в современном россиянине. И обязательно надо похвалиться: "А Я работаю там то...и у меня зарплата "стопицот тыщ"! А по факту прыгают с места на место и ни где не задерживаются, работать не умеют, не хотят и обучаться тоже. Даже в описании своих "подвигов" ошибки в элементарных словах!
	[^]

Дом0венок

12.06.2024 - 10:51

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 20.12.14
Сообщений: 4369

Цитата (ТипаГраф @ 12.06.2024 - 09:08)

У нас наукоград и мне недавно предложение пришло на оборонное предприятие , НАЛАДЧИК станков с ЧПУ , от 55к . Смешно . Да я оператором на ЧПУ за 70-80 МИНИМУМ устроюсь . Вот прям ща посмотрел , оператор ЧПУ от 100к https://joblab.ru/vac12203425.html

Афигеть...

У нас платят за такую работу 55 шекелей/час -- 1320,55 рублябля в в час

Наладчик (программист) станков CNC .

[^]

Pohmelniy	12.06.2024 - 10:53 [ показать ] -1
Статус: Offline Ярила Регистрация: 4.04.14 Сообщений: 5605	Третьего, кстати, на хуй послать - так это еще вежливо Размещено через приложение ЯПлакалъ
	[^]

Pappas

12.06.2024 - 10:54

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 14.10.22
Сообщений: 1933

Цитата (Andrey1967 @ 12.06.2024 - 08:24)

нахуя ксенофобию разжигать? причины совсем не в мигрантах! поднять зарплату всем не трудно, жаль только - вслед за этим цены поднимутся.. проходили вроде уже
нужен рост технологий и производительности труда, но в стране тотального кумовства и коррупции этого не будет.. увы
шансов нет

Откуда вы такие ебаные экономисты беретесь?! Зп не поднимают а цены все равно растут? Как ты это объяснишь. А еще ты не думал, что мизерные зп позволяют людям только жратву? И поэтому у нас пятерочки везде открываются. А менять одежду, автомобили, бытовую технику делать ремонт, ходить в кафе, и т.д. эти зп не позволяют. И соответственно деньги основной массы крутятся вокруг "жратвы" . А у кого денег с избытком, те и потратить их в нашей стране не могут, т.к. в пятерочку они не ходят вот и получается, что полстраны бедняки, зарабатывающие только на еду, а вторая половина с деньгами, но тратить их стараются за границей.

[^]

ledokol964

12.06.2024 - 10:57

Статус: Offline

Хохмач

Регистрация: 19.08.20
Сообщений: 683

Цитата (worm86 @ 12.06.2024 - 09:09)

Я тут на работу устраивался в конце ноября с одной уволился, декабрь отдохнул, с января по собеседованиям шатался)) не нужен сегодня сотрудник с головой) дурак нужен, умный нет) в итоге кое-как за месяц трудоустроился. А после университета или колледжа думаю не так охотно берут… вот для них и придумали эту тему я полагаю.. то есть нужно безумным быть чтобы сидеть там долгие годы и кричать что нам не платят зп))) Но ситуация сегодня с кадрами повсеместно катастрофическая - в скорых, в полиции, лишь в администрациях все тепло и хорошо.

Правильно, как только вопросы про ЗП , переработки, выходные и премии начинаются то слушаешь и диву даешься , переработак нет т.к. у вас будет ненормированный рабочий день, в выходные работать за 2х не надо они у вас скользящие … но зато вам 3 дня к отпуску или отгул и нахуя адекватному человеку это надо ;) а на работяг глянешь у них не спецовка и сизы а хуй знает что, сто лет назад выданное, зато по документам выдают каждый год новую …. Тут в соседней теме предлагают еще и в сортир заглянуть - вдруг еще и жопу надо пальцем вытирать

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

vacaldos

12.06.2024 - 11:02

Статус: Offline

Хохмач

Регистрация: 25.09.11
Сообщений: 623

Цитата (МилаБелик @ 12.06.2024 - 08:27)

Был там зимой на обследовании - пиздец там развал и разруха и развалены

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

~~Gilec~~

12.06.2024 - 11:06

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 13.07.23
Сообщений: 3067

Цитата (edhar @ 12.06.2024 - 08:05)

— Нужно вводить распределение после учебы, как было в СССР, — рекомендует третий.

тут осторожней надо быть в своих желаниях.

не забывайте, это дельцы, которые будут сочетать методы капитализма с методами из СССР.

в итоге зарплата останется той же, а распределение введут ...

и заводы все у олигорхата сохранят.

ОСТОРОЖНЕЙ! Все те, кто при ельцине сидели в верхах - там же и сидят.

это даже по воровству в видно ... даже в минобороны РФ. люди в СВО закупают за свои же деньги амуницию, а сами знаете кто, прикрывается "народным ОПК".

хотя было 32 года до СВО. были прокуроры, были следователи, был уголовный розыск ...

о воровстве при шойгу ходят легенды в народе ... идёшь, говорят, в баню, а там простыни выдают с печатью минобороны.

так и олигорхат на заводах ворует.

ходят слухи, что за время СВО российские чинуши инвестировали в береговую линию отелей в дубаях где-то 300 млрд. рублей. если не долларов.

Это сообщение отредактировал Gilec - 12.06.2024 - 11:10

[^]

ХорошийБорщ

12.06.2024 - 11:07

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 31.12.08
Сообщений: 4387

Цитата (РыбныйКот @ 12.06.2024 - 08:12)

Цитата (edhar @ 12.06.2024 - 08:05)

— Я с Еревана, водитель на карьере в Салаватском районе и 280 тысяч рублей в месяц имею. Алкаши и лодыри не желают возить и работать, — повествует комментатор.

Чо за высер, он будет работать за 280 тысяч, а кто не лодырь и не алкаш на заводе за 40 тыс. руб. Охуенная логика, пусть пиздует на завод на 40 тыс. , а на 270 выстроится очередь.

Я лучше придумал, пусть водитель с Еревана пиздует к себе в Ереван и освободит рабочие места для местных, чтоб им за 40к работать не пришлось.

[^]

WilliamsSmil

12.06.2024 - 11:07

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 22.08.13
Сообщений: 3390

Цитата (SashKaRat @ 12.06.2024 - 08:35)

Безусловно высокая зарплата исправит положение в какой-то степени, но ИМХО не решит вопрос принципиально.

Нужна реструктуризация самого производства. Я уверен, там куча процессов и штатных расписаний выстроено еще по древним советским моделям.

Типичный пример - Бу Андерссон в свое время выпер с Автоваза туеву хучу народу.
И завод не только не встал раком, а даже высрал в ответ и Весту и вот все, что у него более менее приличного есть.

Тут конечно нюанс - кому блин можно поручить реструктуризацию завода. Андерссонов в нужном объеме нету, а российским топ менеджерам? - это ж пиздец будет.

Итого, в пределе имеем: все это сносить нахер надо по большей части. Ставить новые корпуса, и пихать туда роботов-боботов. Цена вопроса - как полет на луну.
А если про окупаемость думать, то лучше и вовсе не начинать.

Ну, ты и придумал...
Какая нахуй реструктуризация, если те, кто наверху, хотят всë сразу - здесь и сейчас.
Наперёд ваще никто не думает - это прям самое печальное, что сейчас есть.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

[^]

Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.

1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)	Просмотры темы: 55056
0 Пользователей: