Не хотят работать за 3 копейки, совсем оборзели!

Вот и дело в том, что ты, да я - это поняли набив сотни километров на своей машине и заработав гастрит, а молодёжь в свое массе уже сразу умеет считать издержки и итоговую прибыль. И общаются они между собою куда быстрее, их не обманешь рассказами про 79 тысяч.

А хули вы хотите? Чтобы инженерами на такую зарплату бежали становиться? Ну-ну.

Инженер с зарплатой ~1000$ при вполне сравнимых с той же Европой ценах на жизнь (недвига по цене сравнима, шмотки и еда здесь также или дороже, коммуналка разве что дешевле, но в соотношении с доходами...) - это нихуя не достижение.

И не надо тут про средний уровень зарплаты и его соотношение с озвученным. Это не инженер богатый и зажравшийся, это страна нищая.

Когда здесь инженер зарабатывает меньше, чем официант в развитой стране - это пиздец.

начальница отдела кадров - самое тупое и не компетентное лицо в любой конторе и в 99 случаях - блатное

Давайте будем реалистами- работа на заводе- это унылая и тяжелая работа и 79тр черными- это совсем немного за эту серость...

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Забавно, когда люди, получающие миллионы, говорят, что 79 тысяч - хорошая зарплата. Вообще директора и кадровики скоро соснут хуйца - кто уехал, кто воюет, очень скоро на рынке труда, особенно квалифицированного, будут задавать тон работники, а не работодатели. Вот тогда им и припомнят очередь за забором.

Скоро молодежь будут в кандалы заковывать, иначе я не знаю как их привлечь на завод.

За 79к пошли бы многие, но только за реальные 79к, а не средние по предприятию

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Люди поумнели и не хотят кормить 100500 манагеров из миллиона отделов созданных для своих и разрывом зп в 10-ки раз и не отвечающих вообще ни за что.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Дык, выше человек уже сходил в вакансии того завода - 79 тыс. - это менеджеру сулят, а у работяг 40-50.
https://szn-ural.ru/Employer/Detail/?compan...c1-f8bc124d628d

вам щас расскажут, что это копейки. и все тут через одного пятилетку, ой, ипотеку за три года закрывают...

Нет, не припомнят.
Нет, не работники будут задавать тон на рынке труда.

Тон будет задавать гэбня а припомнят не тем, кто тихо воровал и ныкал - а тем, кто возмущался таким порядком.

Да уже лет 15 как минимум на подобных предприятиях нет очереди за забором. Сейчас они даже на Авито не брезгуют размещать свои вакансии.
А раньше на двери начальника реально висел лист А4 с написанным на нем жирным шрифтом Приема нет. Реально устраивались по блату.

"пишут 79 тыщ а на самом деле 30"
"Ой все вранье, там копейки платят"
"а цены в магазине видели?"

Да, потому не пойду работать и буду дальше сидеть и кукарекать в интернете как мы все плохо живем и люто ненавидеть проклятых буржуев! ждать что придет работодатель с чемоданом денег и будет на коленях умолять придти к нему на работу

Просто надо больше мигрантов.

Рабство - крайне неэффективная форма управления персоналом, гэбня не гэбня, но не заставишь человека работать хорошо, если он этого не хочет.

Это любимая фишка начальства про очередь за воротами. А потом ты увольняешься и пока отрабатываешь, человек 20 приходит посмотреть на объем работы, разворачивается и бежит бегом. И в результате в последний день отработки начальство вдруг начинает говорить: может вы передумаете? мы можем зарплату вам прибавить... У меня такое было и я принципиально ушла, ибо в момент принятия заявления никто не уговаривал остаться и повышение зарплаты не предлагал. Видимо именно из-за очереди за воротами
Ну и я уже нашла работу на такую же зарплату, но с мЕньшим объемом примерно в три раза и в двух шагах от дома.

А вы коммент читали мой? Я там и написал что сомневаюсь в реальности .

Да не идут мигранты на такие предприятия. Плюс там нет вахтой работы. Только полноценное трудоустройство по ТК.

Это сообщение отредактировал kony - 18.04.2023 - 13:12

А вот это сработает. На первых парах. Но спектр профессий на которых можно использовать мигрантов не так и велик. Да и они тоже потихоньку умнеют борзеют и за копейку уже не работают. И границы им даже потенциально не закрыть, захотят - уедут домой. Так что платить, только платить - другого пути нет.

Откуда?

Вы зря ёрничаете - примерно так в некоторых отраслях уже и происходит. Вы думаете технические специалисты с опытом, с умением читать проект, умением разобраться в потугах проектировщика или конструктора, умеющих работать при этом на каком ни будь станке, требующем навыка и опыта - в очереди за забором сейчас стоят? Да их днём с огнём ищут и друг у друга собственники переманивают.
Вы понимаете, что нет уже ПТУ, где готовили этот рабочий класс. Теперь знания и квалификация рабочего специалиста - это практически всегда его желание и финансовые затраты на самообразование, а не полученные в ПТУ знания. Джамшутов то можно много нагнать, но рано или поздно и они потребуют повышения заработной платы.

Это сообщение отредактировал Gremlin555 - 18.04.2023 - 13:25

При восстановлении СШ ГЭС тоже по ТВ вещали про зп в 40-50 тысяч. Но эти деньги подрядчикам выделяли, а они платили рабочим 15-20. Уверен, тут так же. У нас такие зп только на 2х заводах Саянском алюминиевом и пивном АяН. Но туда никак не устроится. На остальных 30-40.

Да знаем мы ваши заводы, сидят вот такие штаны и юбки там в конторе протирают, своих родственников на такие же должности устраивают, на высокие зарплаты, а остальные там должны въёпывать 24\7 за копейки..ну ну...работайте сами,а то вечно на одного работника семь накладников.

Это сообщение отредактировал ERRATA - 18.04.2023 - 13:18

Все что нужно знать о трудоустройстве по-русски: мы заплатим вам нихуя, а вы работайте как рабы.

79 тыщ это не нормально?
да это больше чем докуя в моём мухосранске...
вопрос в том, что ни куя не всем столько платят
и ваще, это крайнее исключение...