Зарплаты руководителей "привяжут" к зарплатам подчиненных


Страницы: (6) « Первая ... 3 4 [5] 6	[ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]

~~Alchmist~~	21.04.2016 - 10:52 [ показать ] 0
Статус: Offline Почетный морковевед. Регистрация: 28.01.14 Сообщений: 2744	нууу ща у нас по статистике начнется небывалый рост средних зарплат в регионах Средняя и сейчас удивляет, но то ли еще будет!
	[^]

chizhik1234

21.04.2016 - 10:54

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 3.12.12
Сообщений: 1146

Цитата (Petrushca @ 20.04.2016 - 21:43)

В бюджетных, да и в других наверно, учреждениях, бухгалтера-расчетчики получают надбавку за молчание, чтобы подчиненные не знали, сколько получают начальники, а теперь вообще всех перевели на карточки, так что даже случайно в ведомость не подсмотришь. Только ревизоры могут что-то нарыть, но они бывают раз в несколько лет.

Это, кстати, да. У меня маман программер в обслуживании фин систем одного энерговырабатывающего предприятия. Дык по профилю деятельности имеет доступ до сведений о ЗП всех на этом самом предприятии. Про доплаты не говорила ничего, а вот о подписке о неразглашении - это да. Говорила. И даже за кухонным столом в узком кругу исключительно родных даже порядок не назвала.

[^]

~~СашкЪ~~

21.04.2016 - 10:57

Статус: Offline

Котопёс Павлова-Шредингера

Регистрация: 9.04.12
Сообщений: 8704

Цитата (osskin @ 21.04.2016 - 00:25)

Вот если б зарплаты чиновников привязали к зарплатам пролетариев - это был бы номер

да привязать можно что угодно к чему угодно - хоть добычу нефти в тоннах к стоимости яблок в рублях.
один хер работать такой закон не будет, это популизм перед выборами, чтобы было что по телику плебусу наплести, один хер премирование никто не отменял.

[^]

~~Липски~~	21.04.2016 - 11:00 [ показать ] 0
Статус: Offline Гость Регистрация: 19.08.15 Сообщений: -2	Где-то, всё равно объегорят...
	[^]

chizhik1234

21.04.2016 - 11:00

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 3.12.12
Сообщений: 1146

Цитата (KV4777 @ 21.04.2016 - 02:33)

Цитата (ruslan1892 @ 20.04.2016 - 20:21)

ДА ну пока на деле не увижу не поверю. А если и будет так то очень даже хорошо!

привяжут к средней зарплате

а тут уже начнаются манипуляции
всех полставочников сократят
влепят каждому по 1.5 ставки
так чтоб средняя зарплата выросла )

профит

А полставочников уже по идее быть не может. Вот у жены на работе так уже сделали. Все полставки у всех поубирали. Правда базовые ставки подняли для педагогов и опять же эффективный контракт никто не отменял. Так вот у жены - начальника отдела - ЗП на 500р. больше чем у подчиненных педагогов.
Премии- это да. Выписывают регулярно. Но, справедливости ради и без всяких приукрас, уж постарайтесь поверить, реально есть за что премии платить, ибо вджобывает как ломовая лошадь.
Но есть и некоторые напричастные, которые имеют гораздо большие премии за ничегонеделание ибо должность такая.

Добавлено в 11:06

Цитата (Tintoretto @ 21.04.2016 - 10:32)

могут поднять зп рядовым сотрудникам и пустит рассылку - надбавку к зп ежемесячно переводить на такой то счет иначе уволим.
знаем аналогичные случаи.

Да и такую схему проводили на работе у супруги. Выписывали подчиненным премии, которые наличкой возвращались в карман И.О. директора.
Щас уже нет такого - назначили нормального директора.

[^]

DyuS

21.04.2016 - 11:09

Статус: Offline

Шутник

Регистрация: 18.07.13
Сообщений: 35

Цитата

Кроме того, правительству, региональным органам государственной власти и органам местного самоуправления дано право утверждать перечни организаций, на которые не распространяются данные предельные размеры.

Убьет закон до рождения.

[^]

chizhik1234

21.04.2016 - 11:10

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 3.12.12
Сообщений: 1146

Цитата (Angelberth @ 21.04.2016 - 10:37)

А с хера государство должно как-то указывать акционерному обществу, то есть акционерам, как им вести бизнес и какие зарплаты платить?

А чо тогда, давайте и директорам ООО (по совместительству его хозяин и единственный акционер со взносом в уставный капитал 10 тыс руб) скажем - не смей, сцуко, разрыв между своей зарплатой и зарплатой сисадмина или юриста делать больше чем в два раза! А то они завидуют!

ООО и АО меня не волнуют. Еще раз повторюсь у нас Госкорпорация. ГОС.
Пусть это учитывают в своем, блеать, законе, чтоб всякие ЗАО и АО в рамках госкорпораций так же этот закон соблюдали.
Да и по хорошему этот закон должен быть направлен на повышение уровня доходов ВСЕГО народонаселения, в том числе и работающего на дядю, организовавшего ООО и платящего своим работникам чуть больше чем нихуа, чтоб тока пожрать могли, а сам при этом виллы на Канарах покупает.
Так то, бесспорно предвыборный и популистский законопроект. После выборов замнут для ясности.

Это сообщение отредактировал chizhik1234 - 21.04.2016 - 11:13

[^]

Neoli	21.04.2016 - 11:17 [ показать ] 1
Статус: Offline Шутник Регистрация: 24.12.14 Сообщений: 6	Да, было бы неплохо. В нашей бауманке старший преподаватель получает 24 тыс. в месяц, декан - 600-700 тыс. в месяц, ректор - боюсь даже предположить... Думаю, он и сам не знает, сколько денег ежемесячно приходит ему на карту. Пару лет назад проректора получили премии к новому году в виде квартир... наверное, наличка кончилась :) Да вряд ли сбудется...
	[^]

~~PoM4Er~~

21.04.2016 - 11:19

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 3.06.10
Сообщений: 2578

Цитата (gelezo131 @ 20.04.2016 - 20:19)

Руководителей организаций, зарплаты которых резко отличаются от средних зарплат подчиненных, будут увольнять.

В моей конторе можно увольнять весь руководящий состав.

[^]

Dzentavr	21.04.2016 - 11:21 [ показать ] 0
Статус: Offline Весельчак Регистрация: 30.12.14 Сообщений: 157	Уже сейчас пишут премии на сотрудников и потом собирают дань.
	[^]

~~Impulse89~~

21.04.2016 - 11:34

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 15.02.14
Сообщений: 1499

Цитата (gelezo131 @ 20.04.2016 - 21:19)

Прикольно, закон для всех ровен, но для некоторых он ровней.

[^]

Ventvont	21.04.2016 - 11:44 [ показать ] 0
Статус: Offline Весельчак Регистрация: 7.04.16 Сообщений: 173	Ага, а зарплаты чиновников к минимальному прожиточному минимуму, что бы была мотивация работать для страны а не для себя... Бред
	[^]

~~EANebo~~	21.04.2016 - 11:52 [ показать ] 1
Статус: Offline Ярила Регистрация: 14.12.12 Сообщений: 2936	"Руководителей организаций, зарплаты которых резко отличаются от средних зарплат подчиненных, будут увольнять." там первое апреля до сих пор празднуют. Прикольная шутка Дальше новость не читал.... но дайте подумать.... Увольнять Чайка будет? )) Это сообщение отредактировал EANebo - 21.04.2016 - 11:53
	[^]

Q230FF	21.04.2016 - 11:53 [ показать ] 1
Статус: Offline Шутник Регистрация: 26.03.10 Сообщений: 95	Привяжите лучше зарплату подчиненного к зарплате руководителя
	[^]

Иванзлой

21.04.2016 - 11:53

Статус: Offline

юморист

Регистрация: 24.07.14
Сообщений: 1403

Цитата (samsusam @ 21.04.2016 - 01:22)

Цитата

Не поможет - зарплаты они себе выпишут, как у подчиненных, а про премии никто не сказал, что нельзя... Зарплата - 20 тыс, премия - 20 лямов... Вот и все...

Так вроде зарплата и включает премии тоже (вот оклад да, без премий).
А обходить будут другим путем, ещё более неподконтрольным- премию выписывают "своим" людям, те оставляют себе чуток, а остальное боссу несут.

[^]

~~Пасскса~~

21.04.2016 - 11:57

Статус: Offline

Баламут

Регистрация: 5.08.15
Сообщений: 1688

Цитата (nemixalich @ 20.04.2016 - 21:21)

Премиями добьют разницу

Почему тебе за такой ответ всю юкку слить нельзя?
мои тебе

[^]

~~vasissuariy~~	21.04.2016 - 12:02 [ показать ] 1
Статус: Offline WP Регистрация: 5.05.13 Сообщений: 11535	вы будете смеяться, но у меня в школе (я - директор) зарплата учителя началки больше моей на 1800 рублей. и никаких премий второй год у меня нет (. учителей премирую регулярно. и, да - у нас предельный коэффициент - 3. но денег нет на такие зарплаты (в моей школе) - ФОТ строго ограничен расчетами по специальным формулам.
	[^]

kirillsk	21.04.2016 - 12:04 [ показать ] 0
Статус: Offline Приколист Регистрация: 1.10.14 Сообщений: 257	А мне интересно как они привяжут з/п всем известных нам руководителей которые по миллиону в день получают к зарплатам подчиненных?
	[^]

Soundguard	21.04.2016 - 12:05 [ показать ] 1
Статус: Offline Ярила Регистрация: 18.03.14 Сообщений: 4572	Самое главное забыли - выплата руководству зарплат только после полного погашения задолженности по зарплатам работникам предприятия, вплоть до конфискации личного автомобиля и сбережений.
	[^]

KsandrPRO	21.04.2016 - 12:05 [ показать ] 0
Статус: Offline Ярила Регистрация: 12.08.11 Сообщений: 16385	Если б это еще как то контролировалось бы... А то законов у нас куча... контроля никакого...
	[^]

chizhik1234

21.04.2016 - 12:06

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 3.12.12
Сообщений: 1146

Цитата (vasissuariy @ 21.04.2016 - 12:02)

вы будете смеяться, но у меня в школе (я - директор) зарплата учителя началки больше моей на 1800 рублей. и никаких премий второй год у меня нет (. учителей премирую регулярно. и, да - у нас предельный коэффициент - 3. но денег нет на такие зарплаты (в моей школе) - ФОТ строго ограничен расчетами по специальным формулам.

Не будем. Я об этом уже отписывался. У педагогов за счет эффективного контракта ЗП легко может быть выше чем у руководящего административного персонала. И если Вы лично реально зарабатываете меньше своего педагогического состава, то честь Вам и хвала! Побольше бы таких директоров.

[^]

~~Yritskiy~~

21.04.2016 - 12:10

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 31.01.12
Сообщений: 6279

Цитата (gelezo131 @ 20.04.2016 - 20:22)

Цитата (nemixalich @ 20.04.2016 - 20:21)

Премиями добьют разницу

да достаточно серых зп, белая у всех 20, а черная будет ...

да кому нужна чёрная... нужна - зелёная

[^]

Angelberth

21.04.2016 - 12:40

Статус: Offline

адвокат дьявола

Регистрация: 6.04.16
Сообщений: 32459

Цитата (kirillsk @ 21.04.2016 - 12:04)

А мне интересно как они привяжут з/п всем известных нам руководителей которые по миллиону в день получают к зарплатам подчиненных?

Никак. Условные "Газпром", "Роснефть", "РусГидро", "РЖД" это акционерные общества. Которым государство не указ.

[^]

SeaUrchin

21.04.2016 - 12:41

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 4.06.15
Сообщений: 5096

Цитата (zavmag @ 21.04.2016 - 10:42)

Да даже с премиями палиться не надо. Все делается просто - всем начисляешь примерно одинаковые премии, подходишь к подчиненному и говоришь, что такой-то нехилый процент надо откатить налом. Несогласные в след раз не получают нихуа. Профит.

Ага,конечно .

И совсем ничего,что это чистой воды вымогательство?И вместо профита директору светит вполне реальный срок,по 163 ст УК РФ?Не забывайте речь идет о гос и муниципальных предприятиях.И да,премии входят в фонд оплаты труда.Собственно говоря из него и платятся.

[^]

MrEvil

21.04.2016 - 12:59

Статус: Offline

Ярила

Регистрация: 4.04.11
Сообщений: 6140

Цитата (jusi @ 20.04.2016 - 20:38)

Зарплаты существенно не различаются, различаются бонусы и надбавки.

Если инженер получает 30 тыр, то глава компании получает примерно 300 тыр. Это голый оклад.

По факту инженер со всем надбавками получит 40 тыр, а глава получит 3 000 000.

Ну а владелец компании вообще может миллионы $ грести, и что же с того? Для этого он и создавал компанию и занимается бизнесом, что бы делать большие деньги.

[^]

Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.

1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)	Просмотры темы: 19542
0 Пользователей: