Современный феодал

Мне кажется, что вся эта история - пиар. И всем в этой истории хорошо - читатели читают, негодуют, комментят, время проводят весело, в общем, а одуван траффик гребет, поднимает свою популярность любыми способами и рубит капусту.

Время и здоровье важнее денег, заработанных непосильным трудом. Если он не способен организовать дело без обеспечения нормальных условий работникам, это уже его проблема, значит ума не хватает. И совести.

Что за кудрявый? Лобок, чтоле?

А в чем пробема-то? Не нравится - пиздуй работать в другое место. Или открывай свое дело и веди его как хочешь. Если совсем упертый - судись.

Вот серьезно, в большенстве каментов читается лишь одно "не сметь посягать на мое священное право пинать хуи в рабочее время!"

Кто щас будет читать его высеры про парковку на тротуарах когда он сам кладёт хуй на законы. Или сравнение про говна у нас и чистенькую гейропу, когда сам зп в конверте платит.

Рано или поздно таким жадным уёбкам прилетает в ответку.

Как в анекдоте:
Собрались трое голубых, мечтают значит. Один:
- Вот я куплю себе голубые-голубые ласты, голубой-голубой акваланг и буду плавать в голубом-голубом море.
Второй:
- А я куплю себе голубой-голубой парашют, сяду в голубой-голубой самолёт и прыгну с парашютом в голубое-голубое небо.
Третий:
- А вот я куплю себе голубую-голубую майку, голубые-голубые трусы и буду играть в футбол.
Забью гол в свои ворота, все трибуны будут кричать: "Пидарас! Пидарас!". А я такой, я славу люблю!

Тут всё-таки надо понимать специфику работодателя.
Варламов это сейчас полноценное интернет СМИ. А современные СМИ - это не утренние газеты выходящие строго по графику. Новость на два часа позже чем у остальных уже никому не интересна. А новости появляются круглосуточно.
И да, он конечно может нанять в теории трёх помощников, что бы каждый работал ровно по 8 часов. Но на практике эта схема абсолютно не работоспособна - не получится наладить взаимодействие этих трёх людей и передачу информацию меж ними.
Везде есть свои нюансы, и давая оценку - эти нюансы надо учитывать.

Сермяжная правда жизни в том, что всегда найдутся сколько-то согласных на такую жизнь людей, которые еще и будут получать удовольствие с этого, да еще находить повод для гордости - какой же я трудяга-работяга, всего добился сам и т.д. и смотреть сверху вниз на "быдло", работающее от звонка до звонка. Было-б корыто...

Если бы платил по делу за всю переработку, отсутствие нормированного графика и т.д., то может быть. А на деле это скорее всего максимум 10000-15000 выше рынка. Нахуй оно кому надо, если только бабки очень нужны, а других вариантов нет.

С ним и будет спать. Чего непонятного? Как раз 24 часа с шефом.

Ну, человек и не будет убегать с работы после 18 часов, если у него будет мотивация. Если он обычный клерк и после 18 он фактически не нужен на месте - пусть идет домой. Другое дело, что работодатели говорят при приеме на работу об одном, а на деле имеем другое. В итоге, ты выполняешь больше функций за ту же зарплату, а сверхурочно работаешь чтобы не выгнали на хуй, а не чтобы твой труд заметили и подняли з.п. Поэтому, если этот блогер как его там, хочет так поступать со своими работниками - пусть поступает. Правда не за горами время, когда блоги и блогеры на хуй никому не будут нужны, а вот мальчики молодые кучерявые - нужны всегда, определенному слою населения.

Что мне "нравится" в таких барчуках, так это то, что ушел в 18-00 домой, так, сука, предатель... Но не дай боже с обеда опоздать или раньше уйти, даже если вся работа сделана.. Выговор сразу..
Я, например, только за работу с свободным графиком, но так же не получается..
Получается именно 24 на 7.. И, кстати да, деньги это хорошо, но нахрен мне деньги если нет времени их тратить???

Автор исходного текста идёт нахуй просто бегом. Если не смог найти сотрудников, справляющихся со своими рабочими обязанностями в рабочее время, то грош ему цена как руководителю.

А сверхурочно пусть у него таджики работают.

Работодатель себя "так ведет" потому что не только "работники плохо знают свои права", но и еще потому, что работники хуево знают свои обязанности. Поэтому, после того, как кто-то начинает "залупаться" и "вспоминать про КЗоТ", а потом вылетает на мороз, сильно удивляется "а как это так?" Ну вот так, оказывается, что у товарища прописан обеденный перерыв в 45 минут с 13.00 до 13.45 и вернувшись с него (перерыва) в 14.00 легко "налипаешь" на несоблюдение трудовой дисциплины. Или, к примеру, некоторые работники полагают, что если рабочий день начинается в 9.00 можно слегка опоздать и прибыть в 9.10 (ну а хули, у меня ребенок/пробки/теща/кот заболел нужное подчеркнуть). Либо съебать с работы в 17.45, не ну а чо, почти шесть уже. Не говоря уже о том, что никто практически не читал свои должностные обязанности, хотя почти все их подписали.
Так шта, еще раз повторюсь, пока средняя либо чуть меньшая зарплата "по рынку" будет позволять только выживать и штаны поддерживать, вот такие "одуваны" будут диктовать условия, хуле их "выше рынка" з/п уже позволяет жить более/менее. Поэтому всегда найдутся те, кто срать хотел на КЗоТ, 8-ми часовой рабочий день с оплачиваемым отпуском, если за это платят 15 тыщ в месяц (с премией).

В "европах" вводят потму, что если ты не гастарбайтер, "среднерыночная зарплата" позволяет спокойно жить. И лишние плюс 100% к рынку не стоят того, чтоб сдаваться в рабство. У нас, пока, увы не так.

Ну дык и Варламов о том же пишет. Не нравится такая работа? Ну дык уволься. Зачем начинать качать права, получая больше, чем мог бы получать за восьмичасовой рабочий день?

Ну если работник бесполезный мусор типа старшего помощника подтирателя задницы начальника то конечно у него нет никаких способов задержаться на работе кроме как лизать подтираемую задницу пидараса вроде автора первого поста. У нормального специалиста таких проблем нет, начальник творит хуйню - идем к тому, кто умеет руководить.

Ну дык опять же все просто решается - не работай, если считаешь, что эта работа стоит больше.
Одуван не прав только в одном - он клеймит тех, кто работает с девяти до шести, по графику, а потом спешит домой. Чего он до них доебался, спрашивается? Они работу выполнили, и по домам разошлись, а он такой "фи, я б на себя так не позволил работать, на меня работают круглосуточно". Ну ок, на тебя круглосуточно. И чо?

А спать с ним.

Шлите нахуй такого работодателя и всё, если он тупо менеджер, который нихера не умеет делать, то работа его компании стоит на линейных сотрудниках. Нет сотрудников - нет исполнения договорных обязательств, нет исполнения договорных обязательств - нет бабла, зато появляются суды по пеням и неустойкам, после этого, как правило, феодал превращается в охерительно нищего крепостного.

есть такое подозрение, что о них и речь
грамотный профессионал своего дела и по среднему рынку с голоду не опухнет, а такого бизнисьмена пошлет нахуй широкими шагами. А таджикам да, самое то - им все равно больше заняться нечем.

Чем он занимается вообще?

Блоггер же. Сам себе СМИ. Фоточки, поездочки и непомерное ЧСВ. Нанимает, видимо, негров, которые всё это обеспечивают.

Нет, конечно, Габрелянов какой-нибудь сотрудников lifenews тоже строит только в путь. Но у него и штат поболе, и кормить их всех есть чем. А у блоггера труба пониже, да дым пожиже, людей меньше, а результата хочется такого же.

Цинизм сплошной. Вот когда автор этих строк сам упадёт на дно жизни, тогда он будет по другому смотреть на людей.

Ну да, и у меня тот же вопрос - зачем блогерру штат? Скорее всего у него в "компании" таки и есть один единственный сотрудник, то бишь его "ассистент", бронирующий ему билеты и бегающий по консульствам за визами для блогерра.

Короче раздул из хуя слона, как обычно. Эпатаж и надежда на реакцию. Ну а что, он же привлекает своей писаниной аудиторию...

И идёшь ты на хуй сам! Ёбаный мечтатель.