6-ти часовой рабочий день

Меня в июле 2015 переманили на другую работу. Деньгами. Через полгода ушел обратно, причем с повышением ЗП. Что я делаю не так?

В Первопрестольной в нулевых желающие добираться до работы 2-2.5 часа конкурировали с первым поколением понаехавших добиравшихся до работы за 1-1.5 часа

А мне бы наоборот - с восьми до пяти было бы отличным вариантом. Тут уже дело личных предпочтений.

Что. по мне то вы должны пахать пока светит солнце. В темноте немножко спать. Ну и жить до 40 . А то там ленивые становитесь. И не эффективные. Идеал -до 30 и Аля улю на корм моим собачкам медалистам.
Не ты прикинь , мы им пенсию намутим к 70 . С запасом.
Уважаемые любители побольше отдохнуть.
Поясните пожалуйста, как может вырасти производительность труда при сокращении рабочего дня?
Давайте возьмём какую-нибудь конкретную специальность. Например, токаря, который вытачивает в час одну деталь. У него что, заготовка быстрее крутиться станет?.
Такие мысли часто приходят людям которые кроме болта во рту не держат .
12часов у станка в 20лет'30,40,50,60,65,70, . Вопросы есть? До 30и в утилизацию.

Это сообщение отредактировал vikin9g - 12.02.2017 - 10:26

Если ты думаешь, что производительность завода зпвисит от количества деталей от токаря, то ты очень сильно заблуждаешься.
И чтоб ты знал на будущее-токарь детали делает, а не заготовки.

Из 146 млн населения, 30 млн бюджетников, 50 млн пенсионеров, 30 млн до 18 лет. Итого 36 млн тех кто реально что-то производит и делает. О каком 6-ти часовом рабочем дне речь вообще? Эти 36 млн должны 24 часа в сутки пахать, чтобы всю эту ораву прокормить.

Я бы и больше работал, но есть одно НО! Приходиться с такими козлами работать, что и часа работы с ними - это очень много!

А по мне лучше сделать эдак 9 часовой рабочий день, но 4 дневную рабочую неделю. Итого сейчас в неделю работаем 40 часов, а при 9 часовой 36, не на много меньше. Зато потом ТРИ выходных оооо )))

Два года подряд работал в графике 4/2 с двенадцати часовым днём, с 9 до 21. Встаёшь в 7, домой заходишь в 22.00, если надо в продуктовый зайти типа Ашана - заходишь домой в 23.00. Если надо ещё приготовить (жена тоже на работе по схожему графику) ложишься спать пожрав, где-то в пол первого ночи. Но это еще полбеды, если кто-то уходил из нас троих в отпуск на десять-одинадцать дней, херачишь за того парня, т.е. без выходных по 13 дней подряд. Вот это жестко. ЗП при таком раскладе 60-70 т.р. Есть вариант на той же работе 2/2 и нормальный отпуск, но ЗП сразу уже 35-40 т.р. При съёме квартиры и кредите совсем не вариант.
Сейчас нашел работу с 10 до 21, 5/2 стабильно, по деньгам выходит 60-80 с гораздо большей перспективой в ЗП (можно до 120 т.р. заработать). Посмотрим что в итоге из этого выйдет. Работаю продаваном, ни разу не приезжий, работал с 18 лет, попутно получая высшее. Сейчас начнут минусить, говорить, что надо было идти по образованию и т.д. и т.п. Херас там - после окончания ЗП инженером была в 2002 6-7 т.р. по распределению в Москве, у бати на складе сборщиком дверей сразу в первый месяц начал получать 15 т.р.
На личную жизнь остаются крохи времени этой жизни, вот в чём трабл, на море в Крым съездил в том году первый раз за восемь лет, в отпуске (чтобы уехать из нерезиновой) побывал первый раз за три года.

Уговорил, токарям оставляем 8-часой рабочий день.

Легко можно изменить, прописав в законе максимальное время в день, по аналогии с минимальной заработной платой.

Доебываются до орфографии?

Не совсем так
Никакой договор не может противоречить законам страны, а то у вас подпись взяли на анальное рабство и привет)

Работать по 12 не запрещено.
Другое для, что есть нюансы , которые должны быть работодателем соблюдены в такой и случае и.... они не соблюдаются)

И о каком 6 часовом рабочем дне может идти речь, когда у нас экономика тазом накрывается, рубль в бумагу превращается. Все там будем, на поле с мотыгой по 16 часов пахать

Это сообщение отредактировал Kunkka - 12.02.2017 - 10:43

Работаю с 9 до 14, дорога 30 мин. в оба конца, зп 25. я тоже на баррикады не полезу.

Как фильм назывался?

Вот в России меня всегда это напрягало! Если ты хочешь там работать, работай! Но тогда не надо плакаться о маленькой зарплате и неудобном графике! Так как это твой выбор и ты знал на что шёл. А вот если тебя это не устраивает, тогда надо что то делать и искать подходящую работу, и возможно появится необходимость куда то переехать. Так живёт весь мир

И ТВЭЛ это как один пример! Таких предприятий тысячи и все они нуждаются в рабочей силе. А высказывания типа: "а кто хлеб будет печь?" Всегда воспринимал как отмазку!

Охренеть дискуссия! Далеки вы, господа, от реалий провинциальной жизни! У нас часто работают по принципу "Это надо сделать сегодня и не ебёт сколько это займёт часов!". Произвол работодателя полный, ибо он в курсе - идти работать тебе на селе некуда! Вот у нас например - сторожам при выходе на пенсию сразу режут вдвое зарплату: "У тебя ж теперь пенсия! Поэтому будешь получать 4 тыщи вместо 8! Не устраивает? Уёбывай! Жаловаться будешь? Уводим по статье и ещё и недостачу охраняемого имущества устроим!".

И эксперимент остановили .. "Не стоит отрицать, что возможно причина столь слабой «рабочей успеваемости» кроется во внезапно навалившихся объемах работы: хоть трудовой день и сократили, но обязанность — нет. Подобная ситуация уже происходила во время аналогичного эксперимента в шведском городе Кируна: более 250 работников на протяжении 16 лет трудились по 6 часовому графику. В результате, в 2005 году его приостановили, так как персонал жаловался на большие объемы работы."


Источник: http://business-swiss.ch/2016/06/v-shvetsi...j-rabochij-den/

подобные просто об этом не думают. им бы лишь еще меньше работать и побольше на диванах валяться с пивком

Это сообщение отредактировал Snaut1 - 12.02.2017 - 10:52

это 100 лет назад уже было выгодно 8 часов - сейчас нужно не 6 а 4.
всего 4 часа, естественно это должна быть не ебынатская медвепутинская рф живущая по заветам гайдара.
новый коммунизм и новый ссср- по логике событий, ну и всестороннее право на жизнь и на развитие.
момент безболезненного построения его успешно проепан путиными, поэтому все будет по старой, доброй традиции 17 года, с кровь-кишки-распидорасило.
в капитализме кроме пожизненного рабства и регулярных мировых войн ничего уже не будет. финал барыганства.

Сами по себе, абстрактно, по ТК, профсоюзным соглашениям итд - у нас условия труда пиздатые без вопросов.

а вот как все это реализуется....и в частности, принцип достойной оплаты за труд... все видите сами

не улучшайте, в рот оно ебись. Но соблюдайте свои же законы, бляди!!!!

Тут уж смотря где, где то все устраивает людей, а где то адовый пиздец.
Вот например:
День отстоять и ночь продержаться
Сотрудница ООО «Дантон-Птицепром», в просторечии бройлерной фабрики, Марина (имя изменено) считает себя рабом.
— Я устроилась на птицефабрику в 2013 году, — рассказывает Марина. — Тогда предприятием руководил Олег Гридасов. Зарплата, организация труда (доставка до Есинки транспортом предприятия, бесплатные обеды) меня устраивали. График у нас следующий: три дня работаем по 12 часов, с 8 утра до 20 вечера, двое суток отдыхаем. Наш цех специализируется на разделке и фасовке сырой продукции: укладываем в лотки и коробки куриные грудки, бедра, голени и прочее. Всю смену, исключая перерывы на обед и на чай, стоим за конвейером. Работа тяжелая, но мы знали, на что шли. В 2014 — 2015 годах заказы на продукцию стали увеличиваться. Нам приходилось задерживаться на час-два, за переработку доплачивали, хотя не в полтора раза, как положено по трудовому законодательству. Мы терпели. В январе 2016 года директором предприятия стал Леонид Романовский. Рабочий день стал доходить до 15-18 часов. Мало того что постоянно на ногах, приходится еще таскать ящики. Пустой весит 2 кг, полный — 60-70 кг, одной не поднять. С работы стали приезжать в час, два ночи, а то и позже, а к восьми утра вновь на работу. 6 мая 2016 года вышла из автобуса в 4 часа 20 минут. Спать не ложилась — в пять часов вставать. 1 декабря 2016 года приехала домой в полчетвертого утра. Легла спать, проснуться вовремя не смогла. Поставили прогул, пришлось его отрабатывать. 27 января нынешнего года попала домой только в шестом часу. Организм уже не выдерживает, сильно болят ноги, постоянно хочется спать.
Пруф: https://vk.com/wall-34011699_5592

это какой настолько контуженный работодатель даст подписать ТД с 12 часовым РД? (я особые случаи исключаю - дежурства, сменка) ????

и вообще твой псто ниасилил....дичь

А учителям как 6-часовой раб день сделать? Это ж надо треть школьной программы сократить или число учителей на треть увеличить))) А комбайнеры как хлеб будут убирать? Они на жатве и по 15 часов работают!
Все эти дискуссии - "6-8 часов" имеет значение только для офисных хомячков.

Несколько поправок:
Чем короче рабочий день, тем больше самоубийств в европейских странах. Освободившееся время люди используют вовсе не для чтения книг.

Второе: 8 часовой рабочий день в СССР был номинальным. Какой 8-часовой рабочий день в годы стахановских строек? Какой 8 часовой рабочий день в годы войны? Какой 8 часовой рабочий день после войны? Вы о чём? Спросите бабушек дедушек, сколько они работали.

Третье: сейчас условия труда несколько иные, чем сто лет назад. И даже, 50. И когда офисный клерк хочет уйти на пенсию в те же 60 лет, что и рабочий, которые в 30е годы работал на Магнитке, это несколько странно. Ибо работа офисного клерка, хоть и заёбывает, по себе знаю, но сосвсем не так так, как работа на заводе в начальный период индустриализации.

И самое главное: повышать пенсионный возраст правительства всего мира вынуждены потому, что люди перестали рожать. Для поддержания минимального роста населения надо 2,4 ребёнка на семью. Сколько у кого детей? У меня всего двое. А у многих - один.