Кризис. Нет работы. Не платят...

[ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (47) « Первая ... 3 4 [5] 6 7 ... Последняя »  К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
скандинав
21.06.2017 - 18:41 [ показать ]
-39
рекрут
21.06.2017 - 18:42
10
Статус: Offline


Директор Турции

Регистрация: 8.09.11
Сообщений: 1446
Цитата (kizyan @ 21.06.2017 - 18:20)
Поясню по условиям.
Оплати полностью сдельная.
Нормочас 350р + слесарь получает процент от выполненных рекомендаций которые давал ранее.
Процесс учета автоматизирован, каждый слесарь в программе отбивает свое рабочее время и свои рекомендации. В любой момент времени может сам посмотреть все свои начисления по ЗП. Контроль рабочего времени по отпечатку пальца. Станция работает с 9 до 21. С каждым исполнителем заранее согласовывается рабочий график по дням и по времени. Есть те кто работает почти без выходных, у них зп больше 70, есть те кто в графике, соответственно зп меньше. Рабочие графики обсуждаем с каждым индивидуально, кто-то совмещает с основной работой, кому-то трудится на постоянной основе.
Из штрафов:
- опоздание 10руб минута, считает программа по факту прибытия на работу и сканирования отпечатка пальца.
- не выход без предупреждения и коррекции графика соответственно 10руб за каждую рабочую минуту.
Извините дисциплина. Кто привык постоянно опаздывать и раньше уходить, нам не по пути.
Почему так строго, объясню.
Есть коллцентр который генерирует нам поток клиентов. И запись ведется на конкретного исполнителя в соответствии с его возможностями. На каждого сотрудника заводится электронный паспорт в котором перечислены все виды работ которые может делать исполнитель. Если механик не умеет делать развал то на него и не записывают машины с этой работой. И получается, что если человек не вышел или опоздал, передать эту работу другому слесарю очень проблематично. В итоге получаем срыв сроков исполнения и тд.
Косяки в работе естественно устраняет сам исполнитель.
Зарплата серая
Оф трудоустройство тоже возможно но после испытательного срока.
Устраивать алкашей которые пропадают после аванса я не собираюсь.
Окладов то же нет. Ни кто не будет оплачивать жопочасы проведенные в курилке.

яснопонятно, теперь, ТС, отвечаю на заглавный твой вопрос:

квалифицированных механиков-универсалов сейчас мало, те, кто есть, работают на себя, их все знают по сарафану и очередь к ним на неделю минимум, а к некоторым на месяц запись, за 350 р в час они не пойдут к тебе никогда. Далее: пишешь что научим - это достаточно тяжелая работа для новичка, ну вот просто тупо тяжело с нуля так ебашить даже учеником, алкашам и прочим асоциалам - збс, но только до первого аванса, как ты правильно заметил. В общем, для квалифицированного спеца это мало, а для нулевого стажера - тяжело. Надо маржу двигать и повышать оплату за нормочас, хотя бы после первого месяца работы стажера, должны быть перспективы у человека, иначе будет большая текучка.
 
[^]
vohmenog
21.06.2017 - 18:43
3
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.04.15
Сообщений: 1332
Цитата (LeXxX68 @ 21.06.2017 - 18:40)
Цитата (exoricst @ 21.06.2017 - 18:32)
Цитата (kizyan @ 21.06.2017 - 18:20)
Поясню по условиям.
Оплати полностью сдельная.
Нормочас 350р + слесарь получает процент от выполненных рекомендаций которые давал ранее.

Мутно как то. Что в вашем понимании нормо час?
Тем более если з/п сдельная, о каких часах может идти речь?

Ниче не мутно, все четко! Сидишь в гараже и куришь. Приехала тачка, сделал за час - 700 в кассу, 350 себе на карман. Не приехала - попиннал пыль по боксу и пошел домой.

А если за два часа - 1400 в кассу, 700 на карман...Ляпота!!! gigi.gif
 
[^]
setY
21.06.2017 - 18:43
22
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 14.04.13
Сообщений: 2090
Цитата (kizyan @ 21.06.2017 - 18:20)
Нормочас 350р + слесарь получает процент от выполненных рекомендаций которые давал ранее.

теперь совсем непонятно стало, что-за нормочас? кому и что слесарь должен рекомендовать??
для примера, если меня спросят, за какое время снимешь и отремонтируешь кпп на камазе, отвечу, от 3-х часов,до нескольких суток....как тут нормочасы считать??
думаю не надо объяснять,что одну гайку можно за минуту открутить , а с другой полчаса ебёшься
 
[^]
GrafN
21.06.2017 - 18:45
24
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 18.07.14
Сообщений: 1142
Цитата (скандинав @ 21.06.2017 - 18:41)
Сам работодатель , Украина. За 30лет производственной деятельности выработал подход к работникам-он прост

- желающие работать строго с 8 до 17 -на улицу ,
- сторонники уравниловки (они же горячие сторонники СССР) -на улицу , -пьющие-или кодировка , или вне зависимости от квалификации-на улицу.
...средний стаж работающих со мной людей -10-12 лет. способ оплаты -по факту выполненной работы
(участие в распределении прибыли)

Ты пока не опездюлился минусами срочно поправь текст, мол с теми кто после 17.00 пашет премию даю или какие у тебя плюшки. А то у меня тоже принцип есть, хочешь что бы работал круглосуточно но денег за это не хочешь платить - нахуй с пляжу.
 
[^]
andryxanax
21.06.2017 - 18:45
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 2.08.08
Сообщений: 2469
Цитата (kizyan @ 21.06.2017 - 16:47)

Извините наболело.

когда наболело, подлечить надо
 
[^]
ganzer
21.06.2017 - 18:46
6
Статус: Offline


Приматолог

Регистрация: 4.09.16
Сообщений: 1379
Даа, не задался текстик у спизднисменов, пичялька(( Ну, удачи вам в поисках лошпачков, что сказать.. Ну, или аппетиты поумерить... хотя, понимаю, хуйню спорол))
 
[^]
setY
21.06.2017 - 18:48
23
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 14.04.13
Сообщений: 2090
Цитата (скандинав @ 21.06.2017 - 18:41)
Сам работодатель , Украина. За 30лет производственной деятельности выработал подход к работникам-он прост

- желающие работать строго с 8 до 17 -на улицу ,
- сторонники уравниловки (они же горячие сторонники СССР) -на улицу , -пьющие-или кодировка , или вне зависимости от квалификации-на улицу.
...средний стаж работающих со мной людей -10-12 лет. способ оплаты -по факту выполненной работы
(участие в распределении прибыли)

еще один рабовладелец)))а с какого хера я должен работать до 8 и после 17????
 
[^]
GrafN
21.06.2017 - 18:49
-4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 18.07.14
Сообщений: 1142
Цитата (setY @ 21.06.2017 - 18:43)
Цитата (kizyan @ 21.06.2017 - 18:20)
Нормочас 350р + слесарь получает процент от выполненных рекомендаций которые давал ранее.

теперь совсем непонятно стало, что-за нормочас? кому и что слесарь должен рекомендовать??
для примера, если меня спросят, за какое время снимешь и отремонтируешь кпп на камазе, отвечу, от 3-х часов,до нескольких суток....как тут нормочасы считать??
думаю не надо объяснять,что одну гайку можно за минуту открутить , а с другой полчаса ебёшься

Дружище, ну с такими знаниями точно в сервис устраиваться не надо. Есть нормативы со времен царя гороха, по которым колесо у телеги ты должен открутить за 15 минут (утрирую). И так во всех областях. От продуктов, до.. до.. стройки, и даже в хирургии наверное есть нечто подобное (апендикс удаляется за 0.5 часа, иначе не хватит анестезии и т.д т.п)
 
[^]
скандинав
21.06.2017 - 18:50 [ показать ]
-34
radiostep
21.06.2017 - 18:51
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 15.01.09
Сообщений: 6363
Цитата
(у официалов сейчас ЗП меньше)

Если где-то есть ещё меньше, совсем не обязательно, что это "нормальные деньги".
 
[^]
vohmenog
21.06.2017 - 18:51
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.04.15
Сообщений: 1332
Молчит ТС gigi.gif

Это сообщение отредактировал vohmenog - 21.06.2017 - 18:52
 
[^]
Rimer
21.06.2017 - 18:51
0
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 22.03.14
Сообщений: 322
Уважаемый, конфликт интересов будет всегда.

А по посту.... Любой пост здесь
1) Я работодатель такой хороший, а люди не хотят идти
2) Я работник хоть куда, а мудаки работодатели не платят.

И оба правы (см начало поста) Все это полная лажа.
 
[^]
vohmenog
21.06.2017 - 18:52
26
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.04.15
Сообщений: 1332
Цитата (скандинав @ 21.06.2017 - 18:41)
Сам работодатель , Украина. За 30лет производственной деятельности выработал подход к работникам-он прост

- желающие работать строго с 8 до 17 -на улицу ,
- сторонники уравниловки (они же горячие сторонники СССР) -на улицу , -пьющие-или кодировка , или вне зависимости от квалификации-на улицу.
...средний стаж работающих со мной людей -10-12 лет. способ оплаты -по факту выполненной работы
(участие в распределении прибыли)

В Папуа-Новая Гвинея, Республике Чад и Украине люди за "30 лет производственной деятельности" не успевают выработать уважение к закону, к людям и не знают ничего о режиме труда и отдыха, количества часов в рабочей неделе и трудовой дисциплине. bravo.gif
 
[^]
скандинав
21.06.2017 - 18:52 [ показать ]
-28
KSS7
21.06.2017 - 18:52
2
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 12.12.16
Сообщений: 1991
Вся фишка в падении реальных доходов, а не в нехватке рабочих мест. А хорошего работника так же трудно найти, как и хорошую работу.
 
[^]
businer
21.06.2017 - 18:53
15
Статус: Offline


уверенный

Регистрация: 17.03.14
Сообщений: 1568
Цитата (terrorist @ 21.06.2017 - 16:57)
С работниками ещё другая проблема есть
Называется нету этих работников почти совсем
Реально тяжело найти обычного ремонтника в сервис электроники
Типа телек починить\ мост на мамке перепаять\ копир починить\ заправить\ в HDD бошку махнуть...
Такое впечатление что всех кто умеет паяло в руках держать - похитили марсеяне
У большинства соискателей работы навыки кончаются установкой виндов и перепайкой кондёров

А зачем Вы нужны ремонтникам ? Они сами давно открыли свои сервисы.
Зарплата от 50 но без оклада) сделка )
Не первый пост ноющего работодателя - это радует. Может в конце концов зарплаты вверх поползут. Молодёжь майнит бабки, работать не кому lol.gif
 
[^]
LeXxX68
21.06.2017 - 18:53
12
Статус: Offline


сплю

Регистрация: 27.01.16
Сообщений: 4645
Цитата
способ оплаты -по факту выполненной работы
(участие в распределении прибыли)


Пиндец у вас там пропаганда работает. Советская "уравниловка" это и есть распределение прибыли. А капиталистическая - "платим ровно столько, за сколько вы готовы работать и ни копейкой больше".
 
[^]
скандинав
21.06.2017 - 18:54 [ показать ]
-13
GUMANNIY
21.06.2017 - 18:55
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 1.12.15
Сообщений: 4673
Цитата (kizyan @ 21.06.2017 - 16:54)
Цитата (sharipovraus @ 21.06.2017 - 16:52)
Нормальные деньги - это сколько?

От 50тыс.

По 12 часов в день, без выходных gigi.gif
 
[^]
Vincenso
21.06.2017 - 18:55
14
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 6.01.15
Сообщений: 17
а давайте посмотрим со стороны слесаря
снятие ГБЦ с американского тягача стоит 35 000. двигатель детройт дизель.
ебля со снятие установкой и прочей ебалой дня на три четыре. это ели головка по пизде не пошла или стаканчики
35 000 делим на 100 и умножаем на 35% ну типа это конечный процент что получит работник.
при этом- форсунка на этом моторе стоит от 27 000 если это не егр ный мотор и 40-45 если это N3 форсунка.
так вот при случайном залете работник получит от хуя ушки и то верхушки. И конечно же будет вопрос про - ка платить кредит и прочаю хуйню. ТС за 50 000 я могу только послать в недалекое эротическое путешествие в Питере. а вот в жопе мира где нить в миасе челябинской области- да. хули делать ни работы ничего это огромные деньги


Это сообщение отредактировал Vincenso - 21.06.2017 - 19:00
 
[^]
vohmenog
21.06.2017 - 18:56
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 29.04.15
Сообщений: 1332
Цитата (скандинав @ 21.06.2017 - 18:54)
Цитата (vohmenog @ 21.06.2017 - 18:52)
Цитата (скандинав @ 21.06.2017 - 18:41)
Сам работодатель , Украина. За  30лет производственной деятельности выработал подход к работникам-он прост

- желающие работать строго с 8 до 17 -на улицу ,
- сторонники уравниловки (они же горячие сторонники СССР) -на улицу , -пьющие-или кодировка , или вне зависимости от квалификации-на улицу.
...средний стаж работающих со мной людей -10-12 лет. способ оплаты -по факту выполненной работы
(участие в распределении прибыли)

В Папуа-Новая Гвинея, Республике Чад и Украине люди за "30 лет производственной деятельности" не успевают выработать уважение к закону, к людям и не знают ничего о режиме труда и отдыха, количества часов в рабочей неделе и трудовой дисциплине. bravo.gif

почасовая оплата плодит надзирателей и отсутствие ответственности. Штрафовать то нельзя?
А у меня работник как раз от вашего 50 000 рублями и получает. Украина , провинция.

Да ты пиздишь, старичок.
 
[^]
Lycian
21.06.2017 - 18:56
4
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 1.01.11
Сообщений: 1765
Уже 3 месяца ищу работу, образование, опыт есть. Желание работать и учиться хоть отбавляй - тупо не берут - "вы не подходите, нам нужен спец с опытом именно в нашей сфере, учить никого не собираемся", "мы вам перезвоним" и т.д. На 90% предложений рассмотреть мою кандидатуру просто тишина.
И да ещё 1 момент - не знаю как в Москве в Питере, но в провинции швырнуть работника на деньги это святое...

Это сообщение отредактировал Lycian - 21.06.2017 - 19:06
 
[^]
Allforme
21.06.2017 - 18:56
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 5.05.16
Сообщений: 1212
Набираю продаванов уже месяц. Не могу набрать. Оклад для поддержания штанов и проценты не грустные. Пришла одна девочка, я ей уже 4 своих оплаченных заказа скинула. Некогда мне ими заниматься. Других желающих нет. А у меня жопа в мыле mad.gif
Требование одно - наличие мозгов. Без опыта, без во. График с 10 до 17. И найн, никто не хочет.
Отправлено с мобильного клиента YAPik+

Отправлено с мобильного клиента YAPik+

Это сообщение отредактировал Allforme - 21.06.2017 - 18:59
 
[^]
скандинав
21.06.2017 - 18:56 [ показать ]
-10
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 62249
0 Пользователей:
Страницы: (47) « Первая ... 3 4 [5] 6 7 ... Последняя » [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх