В России начались проблемы с качеством айтишников

На твоей картинке файл не может быть перезаписан т.к. занят другим процессом. Надо закрыть 1С или снять процесс 1сv8 в панели задач и продолжить обновление.

Учится интерн. Джун сейчас это тот кто год хотя-бы уже работает.

Это сообщение отредактировал Alexeykov - 11.09.2025 - 12:55

Да, они создали чудовище, которое их сожрёт и лишит средств к существованию... Судный день близок... ))

В России начались проблемы с тем, что нихуя не нужно столько айтишников, сколько уже наплодили.

Да хули петь, синьор, но 46 год пошёл, никому нахуй уже не нужен, нужны джуны и мидлы, а кто их учить то будет? Возрастной ценз у всех тупых эйчаров.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Общался недавно с одним выпускником ВУЗа, бумажек всяких красивых у него много, а элементарного не знает.
- Напиши числа 16, 32,128 в двоичной системе
- ???..
- Напиши основные логические функции
- ???!
- Различие между битом и байтом?
- .....
Зато в гамезы гоняет, аж дым стоит. И зарплату ему нужно сразу как у академика. И таких большинство

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Я ухихикался, когда эти школы и курсы стали рекламировать и продавать. Полез смотреть - кто же такой умный? А это - клоуны из Бизнес молодости))

Размещено через приложение ЯПлакалъ

на его катинке файл не может быть перезаписан, потому что там нет такого файла
кто-то путает русскую и латинскую "эс")

Айтишники-хуишники, приходишь в из логово, а там...

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ха. Ха. Ха.
Лет 30 последних слышу такую же пестню про бухгалтеров и экономистов которые станут не нужны, потому что учёт будут вести программы. И что-то ни фига не уменьшается количество вакансий.

За 15 лет работы, только 2-3 серверных идеальных видел, которые уже работают много лет. Не те которые только собраны.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Меньше специалистов - меньше вариантов нае ... кхмм ... уменьшить зарплату.

И что там не так? Ты разницы в именах файлов не видишь?

Нет там этого файла. А не может он его записать из-за недостаточности прав пользователя Windows.

Это сообщение отредактировал Kettle - 11.09.2025 - 13:32

то чаще всего окажутся 3 жертвы эффекта Даннинга-Крюгера и курсов "питон за 3 дня". реальные синьоры чаще всего тимлиды на своих долгоиграющих проектах и не особо часто меняют места работы.

Нууу как-бы в 1999 году я участвовал в обновлении инфраструктуры одного института и перехода на 1С. Из 6 бухгалтеров через год оставили троих.
После армии пришёл в вычислительный центр, там тоже внедряли 1С. Тоже из трех бухов остался один. Потом работал в консалтинговой компании где пара десятков бухов обслуживали сотни фирм. Профессия бухгалтера никуда не делась, они все еще нужны, но не в таком количестве как раньше.
Сейчас с распространением ИИ что-то подобное ждет и программистов.
Писать код стало заметно проще, т.к. раньше при каком-то затыке приходилось перелопачивать пол интернета чтобы найти решение. Сейчас в 90% таких случаев ИИ выдаст ответ за секунды ещё и код напишет.

Короч, пора создавать ажиотаж вокруг новой профессии, про которую никто нихера не понимает чем они там занимаются - Хуишники. ЗП от 400 тыс. руб на позицию джуниор синьор мидл девопс

тонкий клиент с оболочкой запуска не путай. у них имена разные. винда на права на каталог ругается. запустил установку из под юзверя, а до этого ставилась из под админа это как вариант

Ничего себе, нам это преподавали в техникуме на уроке информатики в далёком 1986 году))
Я на радиотехника учился.

А я и кофе пью, и аниме смотрю, и развития на зарплату в 5 раз выше официальной средней по стране хватило. Вот парадокс-то, да?

Это началось уже давно, когда "предприниматели" начали нанимать школьников создавать сайты за копейки, ну а чо, какая разница, а на чём он сделан, какие базы, как он работает, то было дело десятое.

Просто, есть вакансии, где конкурс - минус 30 человек и более на место, т.к. не хотят люди за копейки ебшить. Вот поэтому, в итоге людей на рынке труда и "не хватает"

что за бред "а «синьоры» (самый опытный специалист) по-прежнему нарасхват — 3 резюме на вакансию."??

Это из трёх человек только одного возьмут. Или я чего-то не понимаю?

нарасхват в моём понимании - это три вакансии на одно резюме.

Потому что если чел ищет куда свалить то он не будет опубликовывать вакансию на такую же должность или набор компетенций. Всегда приукрасит, приплюсует. Вот и становится их не один а три или более.
А случаев когда приходят щеглы, проходят кадровика, а на вопросы по компетенции честно отвечают - я же как человек вам подхожу, а эти вопросы я ща подучу и через недельку буду все знать.- становится все больше и больше

Потому что это не означает, что на 100 вакансий 300 кандидатов. Это означает, что на 100 вакансий 50 кандидатов, но каждый разослал резюме в 6 контор. В итоге каждая контора получила в среднем 3 резюме, но это не значит, что кандидат выберет эту контору из 6 вариантов. Половине контор не достанется никого.

Размещено через приложение ЯПлакалъ