За 35 лет работы (где только не работал))),встречал такое не раз. И самое интересное,что эти люди утверждали это с самым умным видом.И видно что они верили в это
Дай такому начальнику гирьку на 1 кило и попроси поднять 5 раз над головой , а потом 50 раз Это самый прямой эффективный способ показать где он ошибается
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Точно так же рассуждает любой клиент, коим является каждый из нас. Давайте уж быть честными и не будем искать в других недостатки, которые в себе не извели.
Не смешно( Как то раз не успевали по срокам. Надо было раскидать электрику по элементам модульной конструкции. Ребята напряглись и что бы поехать на выходные домой ( работали за городом), зафигачили всё за два дня. Без обеда по 16 часов. Я к начальству. Вот мол какие молодцы, их бы ещё и поощерить. На что мне - а что, они так каждый день не могут работать! Первый раз в лицо начальнику высказал всё что думаю, с матом и криком. Нихрена он так и не понял. А всё потому что тяжелее хрена в своей жизни не поднимал.
Так... "ребята" напряглись, чтобы сделать себе выходные, и ты пошёл намекать руководству на дополнительные бабки. Когда руководство положив хуй на самого хитровыебаного и увязало премии и бонусы с постоянной повышенной выработкой, ты засунул свой язык в жопу и пошёл плакать на ЯП, как тебе не дали "наебать систему"?
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Так... "ребята" напряглись, чтобы сделать себе выходные, и ты пошёл намекать руководству на дополнительные бабки. Когда руководство положив хуй на самого хитровыебаного и увязало премии и бонусы с постоянной повышенной выработкой, ты засунул свой язык в жопу и пошёл плакать на ЯП, как тебе не дали "наебать систему"?
Слушай, чепушило болотное. Ребята напряглись и сделали переработку. Не за выходные , а в будни . По часам вышло так и так. Поэтому тебе, казлина, не свистеть бы, а сидеть в своём болоте и не квакать)
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Ну так-то менеджер почти прав, марафон пробегается за 2 часа) правда топовыми бегунами, но все возможно при небольшом насилии)
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Не ну если мыслить с точки зрения формальной математики, оперируя пройденными расстояниями как скалярными величинами, то в общем то всё верно. Два бегуна пробегут 40 км. за час вместо двух.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Вот вы смеётесь. А я однажды присутствовал при обсуждении, сколько нужно нанять работников для очистки крыши многоэтажки от снега (крыша плоская, около 1000 кв.м.). Так один деятель с пеной у рта доказывал, что 2 работника - это много будет. И в подтверждение своих слов - схватил лопату, раскидал вокруг себя квадратов 10 свежевыпавшего снега, буквально за минуту, и с победным видом говорит - ну вот, он что, так же не может?! 10 квадратов за минуту, соответственно 1000 за 100 митут, меньше 2 часов работы! Я думал он прикалывается, но нет! на серьёзных щах отстаивал это точку зрения. "Эффективные менеджеры", хули.
На всё это уже больше 100 лет существует целая наука, которая называется "Научная организация труда". К сожалению, похеренная еще в 00-х, остались только динозавры. И вот по этой науке к минуте, которую он потратил, нужно добавить время на отдых и личные надобности по нормативам, разработанным еще НИИ Труда СССР совместно с МинЗдравом, добавить время на погреться (при работе в условиях низкой температуры) по нормативам Минздрава, добавить время на подготовительно-заключительные работы (лопату надо где-то взять, на крышу надо залезть - это время!), а потом уже смотреть - во что превратятся 100 минут и какой это эквивалент в количестве работников. Может и правда - одного хватит, а может и троих мало. Читайте Алексея Капитоновича Гастева и его последователей. И тычьте в морду таким манагерам беспощадными научными трудами.
И так и будет, пока менеджеров не заставят работать.
Думать головой , а не жопой...* и обезьяну можно заставить работать... а вот думать логически и критически мыслить ...
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Там ещё интереснее, у более эффективных и в другую сторону работает, говорю там вес 100 кг, (объект неделимый, геометрия не удобная, перенести на достаточно большое расстояние) говорю нужно 3 человека, начинают затирать про эффективность, что я туп, лениФФ и не хочу оптимизировать процессы и вообще только увеличением штата и увеличением ЗП ничего не решить, ну и дальше по списку!!!!
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Там ещё интереснее, у более эффективных и в другую сторону работает, говорю там вес 100 кг, (объект неделимый, геометрия не удобная, перенести на достаточно большое расстояние) говорю нужно 3 человека, начинают затирать про эффективность, что я туп, лениФФ и не хочу оптимизировать процессы и вообще только увеличением штата и увеличением ЗП ничего не решить, ну и дальше по списку!!!!
Честно - ну вот не верю, что настолько тупые начальники могут быть. Или это всё выдумка, или на самом деле всё плохо... 90/10, думаю...
За 35 лет работы (где только не работал))),встречал такое не раз. И самое интересное,что эти люди утверждали это с самым умным видом.И видно что они верили в это
35 лет - большой период, это с 2026 по 1991. Где такое встречалось с 1991 по, скажем, 2005? Без претензий, просто интересно, неужели и при Союзе такие дундуки были? Вроде НОТ жила и процветала даже спустя какое-то время после распада...
Там ещё интереснее, у более эффективных и в другую сторону работает, говорю там вес 100 кг, (объект неделимый, геометрия не удобная, перенести на достаточно большое расстояние) говорю нужно 3 человека, начинают затирать про эффективность, что я туп, лениФФ и не хочу оптимизировать процессы и вообще только увеличением штата и увеличением ЗП ничего не решить, ну и дальше по списку!!!!
Хочется подробностей, интересный случай. Что за объект? Зачем 3 чел? Вручную поднять и тащить? Почему нельзя применить механические средства перемещения?
Не смешно( Как то раз не успевали по срокам. Надо было раскидать электрику по элементам модульной конструкции. Ребята напряглись и что бы поехать на выходные домой ( работали за городом), зафигачили всё за два дня. Без обеда по 16 часов. Я к начальству. Вот мол какие молодцы, их бы ещё и поощерить. На что мне - а что, они так каждый день не могут работать! Первый раз в лицо начальнику высказал всё что думаю, с матом и криком. Нихрена он так и не понял. А всё потому что тяжелее хрена в своей жизни не поднимал.
Ну все логично. Вы по собственной инициативе мотивируя тем что бы отдохнуть дольше провели бОльший объём работ за рабочий день. Работники получили то что хотели - больше выходных, в чем тогда вопрос? Больше чем уверен - оплата была не почасовка, а фиксированная за объект и в планах и договоре было за такой то срок учитывая работу в выходной....
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
8 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com