Рынок труда. Обстановка. И максимальная уверенность в себе

Угу. Отдай на аутсорс маркетин) и раскидай обязанности, когда они в хер другим не нужны.

ну да, хочешь безработным остаться - и не так можно

В целом порадовал последний пункт. Платить тридцатку, а остальное процент. Только я не видел ни одного собственника бизнеса, который бы выполнил этот пункт. Принёс тебе маркетолог прибыль + 150 процентов. И что ты ему платить станешь? Хуй! Тебя жаба задавит. А уж если он тебе на самом деле продажи поднимет на 300 процентов, то вероятность конфликта вырастает кратно. Потому что
Это ты так построил бизнес процессы
Сыграла твоя стратегия.
А маркетолог не маленький и хуй пососет....

Ты не понял фишку.
Можно и людям условия создать, и много чего готового сразу в позицию штатки заложить. Обычно так и делают, условия, зарплата сообразно квалификации и должности, с оглядкой на ситуацию на рынке труда. Но!

1. Тот кто активен и приносит результат - будет цениться, получит больше. Это ведь нормально? Схема "прояви себя - получи" - всегда работала и будет. Он хочет сразу всё.
2. Запросы Леонида явно выше того, что является средним уровнем. Если выполнить все его хотелки, только компенсации выйдут в круглую сумму, которая может не оправдывать его работу в компании. И он это должен бы понимать.
3. Никто не будет под него настолько прогибаться. Есть штатное расписание, там напротив должности написана циферка, в лучшем случае - вилка. Если он не уникальный спец (а это очевидно), никто не будет под его величество перетрясать фонды, зарплаты и т.п. Он ведь явно не в ИП пишет, где как договоришься, так и будет. На что рассчитывает-то?
4. Картинку, которую он нарисовал, так чтоб было прям всё, можно видеть в редких местах, куда устраивают обычно или любовниц, или детей друзей, родню. Не за зарплату, а для связей, по блату. Опиши офис, и кабинет, в котором он будет получать только зарплату? Выйдет или Газпром или Гугл или еще какая-то РАО "Мамина работа", синекура, для мажоров причем. Если он пытается разыграть шанс попасть туда просто с hh, пусть лучше в казино сходит.
5. Он тупой. Отправив такой оффер девочке-HR HR-директору Алине, он может рассчитывать только на одну реакцию. Она скажет "нахуя мне такое счастье?!" и выбросит его резюме, даже если он последний маркетолог на рынке труда. До попытки пообщаться с будущим руководителем и возможности блеснуть способностями в работе просто не дойдет. И он должен бы это понимать. Мы обсуждаем скрины переписки, выброшенные в публичную плоскость, видимо Алина так и сделала.
6. Если вдруг Алина - мазохистка, и вдруг почему-то решит трудоустроить этого охуевшего Леонида, ей придется пройти несколько кругов согласований и объяснить уже её начальнику, а потом его начальнику, а потом вместе - их начальнику, почему вот конкретно этому типу надо доплачивать за отсутствие микроволновки и все остальные ништяки сверх того что написано в штатном. А остальным - нет. Это будет трудно и зря.

Лёня явно выраженный нарцисс и наивный мамин пирожочек. Ну или, скорее всего, на работу и не рассчитывал, "пошёл нахуй!" его вполне устраивает. Сейчас вроде в 30 лет жить с мамой и "искать себя" потому что "маркетологом не берут" - в порядке вещей.

Себя привел просто как пример, что плюнуть на многие пункты его хотелок - тоже можно. Это не единственный способ получить условия. Кстати, может быть это позволяет достигать большего, чем на что рассчитываешь сначала.