Как снизить пенсионный возраст

Пффф, знаемс. В школьную столовку сходить стакан с чаем перевернуть разве что можно было, если делать нечерта. Есть там было нереально.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну как Вам доступно объяснить...
Не окажется прибавки в кошельке? Но на двоих заменимых средств конечно же хватит, да?
Вероятнее всего так же хватит на устранение проблем путём оплаты сверхурочных этим двоим заменимым, потому как велика вероятность что они оба будут не в состоянии устранить проблему в рабочее время.
Конечно же хватит денег на то, чтобы устранить последствия устранения проблем менее квалифицированным персоналом, нежели чем уволенный специалист. И таких примеров полно.
Хватит денег на простой, срыв заказа, оплату за это штрафов и пеней. И вероятнее всего выяснится что два молодца, одинаковых с лица (новые работники) просто откажутся выполнять тот объём работ, который ранее тянул один, причём в контексте нашего общения видимо не за самую высокую (я даже не упоминаю слово - справедливую) зарплату.
Если её, эту зарплату разделить на двоих новобранцев, то в кошельке ничего у Вас не изменится, а по факту?
Ну а про руководителем стану я или нет.
Не стану, не моё это.)
Ну а насчёт бояться слово сказать, так настоящий руководитель всегда найдёт нужные слова, если он заинтересован в стабильной работе того сегмента, за который он отвечает, не так ли, уважаемый?)
Хороший специалист и хороший руководитель должны работать в паре, но это идеальное соотношение, на практике же все совсем иначе.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну как бы, я не срываю контракты, да, могу и напиться на работе, если не поджимает, но дело должно делаться. Декрет - хе-хе, это сразу было оговорено, что нет, такого понятия не существует, ну или по белой зарплате, что я в гробу видала. Больничные обычные в полном объеме кстати.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ваш незаменимый работник - умер.
Вот вышел за хлебушком, и попал под автобус.

Что в этом случае делать?

А директор бессмертный что-ли? Так может кто угодно кони двинуть, цех сгореть, термоядерная война начаться, метеорит упасть... Что делать?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Дианочка, насколько я помню, вы мотоциклист, и любитель высоких скоростей.
С Вами рисков в разы больше.

Есть такое дело.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Молодежь уже так и работает осень-зима-весна, увольняются в мае и все лето отдыхают!
Гсенью опять ищут работу и … находят👆

В Думе.

Это миф. У меня родители уже давно отошли от дел и просто живут на ренту за счёт того что успели заработать в лучшее для страны время: 90е и начало 00х (ПВЗ, площади в умирающих ТК, складская недвижимость и т.п.).
Мамка перечитала всю школьную и зарубежную литературу, ходят с такими же играть в мафию и прочие что?где?когда. Батька привёл себя в форму, посещая зал чаще меня.
Обкатали, наверное, половину РФ, да и мы с женой непрочь сбагрить им детей на день-два.

Хотел бы так же со временем, но деятельность требует личного вмешательства, а инфобиз не закрывает все потребности, как это было в пекриод ковида. Да и сложнее стало продавать курсы, прямо скажем.

Я давно перешел на поденную оплату. Фрилансер на аутсорсе, епта. Хочешь - работаешь, не хочешь - хуи пинаешь. Мне многого не надо. Кредиты на мне не висят, живу один. И вот возвращаться на постоянку у меня вот никакого желания нет.
Да, так меньше выходит за день работы, в сравнении с официально устроенными. Но, мне пох. Это моя плата за свободу.
Правда, чую, сто экономика катится в такой пиздец, что можно вообще потом никуда не устроиться.

Не слетит.Работаю на вредном(химическом)производстве.4 года назад(вредность просто так не дают),заболевание,инвалидность 3 группа.Перевели с вредного в подсобники.Потерял примерно тясяч 30 в зарплате.По инвалидке страховая пенсия была 17000.В этом году ушел на пенсию досрочную по вредности.Сейчас платят 18900 пенсии+1800 инвалидские.И пока работаю,хотя часто на больняках.

Ну сходил я в пожарные...
В 27 лет, в должности начальника караула, поймал травмы, несовместимые с дальнейшей службой. Щя дорабатываю до обычной пенсии офисным хомячком.

Не прокатило. :(

Визажистка, с которой постоянно сотрудничаем работает в этом ключе. С июня по август и с января по март даже на разовые творческие проекты хрен вытащишь. По плану у неё отдых, детокс и саморазвитие.

Это сообщение отредактировал videomaker1 - 15.10.2025 - 10:20

Ну так бывает, до него эту работу в организации никто не мог выполнить. Повезло, что наняли. Получили доступ к новой продукции. Хрен ли жаловаться?

В крайнем случае будете жить как раньше.

Это сообщение отредактировал mnr1 - 15.10.2025 - 10:20

У Вас на незаменимого работника, могут быть завязаны подписанные контракты.
При всех вась-вась, первое, что я сделаю за неисполнение - подам в суд.

И да, я с Вами буду по прежнему любезен)

Откладывать смысла нет при нашей инфляции. Ещё и реформу какую придумают, что деньги в бумажки превратятся. Даже в баксах теперь смысла нет.

Ты понимаешь разницу в потере ценного специалиста, когда тем более помогут не допустить ЧП и то, когда специально это ЧП устроят угробив данные?

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Квартиру сдать, а самому жить круглый год на даче. Многие так делают, особенно если квартира в Москве.

Да блять сколько их таких было незаменимых?
Незаменимым сотрудник будет если в штате полтора землекопа.
Во всех остальных случаях есть подмена.
И после пары запоев - алкаша выставят нахер.
Сколько я таких перевидал еще советского поколения людей всегда все кончалась одинаково. Увольнение - запой- пожалели устроили - снова запой после аванса.
Два таких залёта - увольнение с волчьим билетом - панлейкопения - инвалидность - гроб.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Какой суд? В трудовом договоре должны прописать особые условия, если они у вас есть, конечно.

Это нужна пригодная для круглогодичного проживания дача. Считай не дача, а хороший загородный дом со всеми коммуникациям.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Я понимаю, что в случае чего, владелец бизнеса, не только последние трусы продаст, но даже волосы на мошонке сбреет, в уплату неустойки

Это сейчас хватает. Кто знает, что будет дальше...

На заводе да, где дико раздут штат. И бухать надо с умом - оформить больничный и пить, а не прогул делать.

Размещено через приложение ЯПлакалъ