Будет ли 11 июня сокарщённым днём? В среду 11 июня будет сокращённым. Согласно статье 95 ТК РФ, в предпраздничный день рабочее время уменьшается на 1 час. Исключение: непрерывные производства, экстренные службы, роддома и так далее.
Но вне зависимости от вашей огранизации/службы и желания перерабатывать, этот час должны оплачивать в двойном размере, как сверхурочные. Взамен денег также можно выбрать дополнительное время отдыха (ст. 153 ТК РФ).
Выгодно ли брать отпуск? Напомним, согласно производственному календарю, в июне 19 рабочих и 11 выходных дней. Основной блок длинных выходных — с 12 по 15 июня. Это отличная возможность взять короткий отпуск или уехать на пару дней.
Тем, кто решит взять отпуск в июне, стоит учитывать: из-за меньшего количества рабочих дней зарплата может быть ниже. Зато те, кто будет трудиться в праздники, получат двойную оплату или отгул — по выбору сотрудника. Особенно это актуально для работников сменных графиков и тех, кто получает почасовую ставку.
yaplakal.com