Поджег директора за отказ принять на работу

Теперь, у нас капитализм: "человек человеку- волк".

С каких пор обычный директор или руководитель стал элитой общества? У вас маяки посбивало, что ли? Стать директором - для вас верх достижения, элитарность?
ну идите нахуй всех директоров поубивайте, потом дома сидите без работы

Откуда вообще столько ненависти, ппц. Один псих облил человека и поджег, и столько людей его оправдывают, ебануца... Хорошо же вас надрочили на ненависть...

Если очень захотеть, то придраться можно к любой работе и нещадно штрафовать работников за косяки, так, что по результатам еще и должен останешься.

Можно, конечно, работнику начать судиться за зарплату за два месяца (не знаю сколько это, но думаю, от 20 до 80 тысяч), которую зажал директор. Но при этом нужно оплачивать услуги адвоката, искать новую работу, а потом отпрашиваться с нее на судебные заседания. Да и не факт, что дело быстро закончится - может годами тянуться.

В общем, геморрой еще тот, чем директор и пользовался. За что и получил.

Может и не халявщик, но наивный шопиздец. Я, как владелец собственной фирмы, скажу тебе, что способов кинуть человека - тысячи. И доказывать ты, что тебя кинули - заебешься, год будешь по судам бегать, а детей кормить и кушать надо сейчас. И даже если докажешь, директору ничего не будет, ну штраф оплатит и все. Он все равно в плюсе, из 10 кинутых только 1 до суда дойдет.


Это сообщение отредактировал Fenya - 19.06.2017 - 08:50

Да судя по местным форумам, этот директор только психопатов и принимал к себе на работу, раз увольнял всех после испытательного срока.

Если все знают что он постоянно и стабильно кидает, почему к нему на работу шли? 90-е годы совсем ничему никого не научили? В первую очередь не верить на слово, не верить вообще никому. Исходя из этого и быть осторожным в выборе работы.

не в бровь, а в глаз)))

А ты чего встрепенулся? Тоже людей кидаешь? Я хоть и не наемный работник, но тоже насмотрелся на кидалово от различных "партнеров", тоже бы пожег каждого 10го

Да у меня бомбит когда я вижу бабок-сплетниц, которые оправдывают из принципа любых (и пошедших любыми целями), кто пошел против "директоров". И кто логику вообще не использует.

Интересно, а если окажется что обливший был "чорным", как местное общество себя поведет? Быстро ли переобуется...

А вы знаете зачем учеников набирают постоянно некоторые предприятия? А что бы платить минимум, а потом уволить.

Вот человек приходит и думает, ну ладно, щас 3-4 месяца ученические получу, зато потом будет нормальный стабильный доход в семью. И что? 3-4 месяца проходят,а он сдать не может какой нить экзамен. Так и сидит на ученических или уволняется получив гроши при чемреально гроши.

Это сообщение отредактировал AlR46 - 19.06.2017 - 09:08

Я думаю что скоро таких происшествий будет много... слишком много работодателей решило кидать а деньги работников - быдло то все стерпит по их мнению.

Легко отделался: могли и прикопать в лесополосе.
Директор терь может в цирке выступать с развороченным еблом.
Чет я с утра совсем охуел

Капиталист кинул на деньги и получил по заслугам, думал судиться с ним будут?

вот жеж скотина, устроил рабовладельческий строй

Погорел на работе?

Мужик молодец! А копченому еще повезло, что он не в африке - а то пришлось бы по туннелям из горящих покрышек ползать... какое-то время)

Пиздец, я охуеваю с людей. Ну ладно директор просто пидарас редкостный, это и так понятно. Но каким же нужно быть лохом, чтобы работать без договора, зная, что человек ненадежный, долго терпеть постоянные недоплаты, а потом удивляться, а хули нас кинули?

Или договор не заключали, чтобы налоги не платить?

Сами разводят и поощряют такой способ работы, а потом удивляются, что он процветает. Смог бы он так работать, если бы люди увольнялись после месяца недоплат, а не ждали, пока рак на горе свистнет и пока у директора-пидараса, годами кидающего людей, совесть проснется?

Мужичок погорячился, конечно, из-за какого-то пидора присядет теперь . Но и кидала похоже тоже пострадал неслабо. Может, учтет на будущее, что людей кидать нельзя..

зря он так. нужно было с машины начинать

29 летний директор? Все понятно.

я вам так скажу, лично с директором Сибтехрегиона не знаком, но живу я тут недалеко, и по слухам этот директор тот еще крендель, вроде как периодически работяг на бабло кидает
свечку, конечно, не держал, но народная молва в этом отношении редко ошибается

Это сообщение отредактировал evg489 - 19.06.2017 - 09:55

а если других вариантов нет,а у тебя семья,которая кушать хочет? Сам 3.5 месяца работу искал-так вот,ВЕЗДЕ (кроме госпредприятий) где и так зарплата слезы, платят официально минималку,остальное в конверте(Екатеринбург,если что)

Работал в очень крутой отделочной фирме. Оплата чёрным налом , договора только на словах Был под отделку очень пафосный объект - ресторан- казино в центре областной столицы . заказчик начал кидать мои бригады на деньги . месяца два-три. Били его страшно . В органы не обращался . Заказчик с бригадами расчитался немедленно. Но спустя некоторое время был убит московскими хозяевами. После себя оставил фундамент коттеджа в самом центре города стоимостью в десятки миллионов рублей . Зарастает который год осиной.

Чую посадят того правдолюба и надолго. Раз на испытательном сроке был значит все документы его имеются. Так что мужик себе жизнь конкретно испортил, да и своим родственникам (мать,отец,жена,дети) тоже.

Пиздец, как всё просто, заключи договор и спи спокойно. То, что по этому договору ты отсудишь деньги (может быть) через хз сколько времени, это как бы не влияет. А у чувака может памперсы купить денег нет и коллекторы задалбывают, как ты думаешь, он в адеквате будет?

Поджигать людей нехорошо, но дыма без огня не бывает! Как двойственно это звучит в данной ситуации...

Решение конфликтов с подчинёнными это прямая обязанность руководителя. Не решил - не справился с работой. И ощутил это на собственной шкуре. Опять двойственно как-то звучит, ну да и ситуация такая.

По поводу "поощряют". Сколько всяких контор делают собрание и объявляют, "извините, господа, денег в кассе нет, кризис, надо денег на закупку, ля-ля-тополя, выплатим при возможности". И я знаю случаи, когда реально потом руководство выплачивало все долги, да ещё и с премией приличной. Угадать, в какой момент действительно организации нужно "перетерпеть", а в какой ситуации банальное наебалово, ну не каждый сможет.

Короче, проблема в одном единственном месте, как я это вижу. Никакая работа служб соц.защиты и соблюдения трудового законодательства. Разбирательство по невыплате должно занимать не больше недели времени от подачи заявления до ареста имущества генерального директора. Вот тогда будет порядок во всех трудовых отношениях.