Как убивают желание у молодежи рабоать. Это о сокращениях на производствах.

Зачем работать на чужое благо?
У меня отец так на удроченых автобусах работал, зачем нормальный давать, если он ушатаный починит?

Да ну как-бы это не новость, и "соображающие" об этом давно уже в курсе, ибо это логично и банально... Но только это НЕ ТАК. Прикинь?
РЕАЛЬНОЙ работы не было уже и до кризиса: 70% населения по крайней мере ЭТОЙ страны занимались надуманной хуйней и поебенью. Либо "продавали" одно и тоже туда-сюда, хотя такое количество одинаковых продаванов как-бы и нахуй никому не всралось. Другие бумагу с угла в угол переводили - те же самые страховщики, автоюристы и т.д. Созидательной функции - НУЛЬ. Одна суета. Там где появился компьютер - обязательно УВЕЛИЧИВАЕТСЯ нагрузка на персонал. И впечатление такое, что и законы все именно для этого выдуманы: чтобы задействовать как можно БОЛЬШЕ людей на какой-то бесполезной хуйне. Все эти мерчендайзеры, промоутеры... НАХУЙ они нужны? На них не ведуться даже выжившие из ума бабушки: для наших людей америкосовские подходы НЕ РАБОТАЮТ - ну не умеем мы "искренне" улыбаться, и нам похуй что на полке перед глазами стоит - мы все равно искать будем что дешевле. Всегда. Куда ты это не спряч. А мерч только раздражает бесконечными перестановками. Все эти говнотренинги и прочая мозгоебь. Это все БЕСПОЛЕЗНАЯ ХУЙНЯ. Полный зал торгашей, чтобы оффлайн продать один пылесос в неделю - это тоже ебань. Это НЕ НУЖНО. А вот реальных шарящих разрабов и технарей - с гулькин хуй. Но они нахуй никому не нужны, ибо разрабатывать - это ТРУД, а трудиться у нас никто не хочет: куда проще пиздеть с коллегами стоять у стоечки в сетевике и тупить в 1С, которую если руками не трогать - гораздо лучше работает... Бухгалтера нужны? Да ну нахуй: любые бух-системы УЖЕ дошли до того, что могут работать ПОЛНОСТЬЮ автоматически - даже первичку вбивать не надо - все электроном зайдет. Ограничение одно: ЗАКОНЫ, т.е. опять рукотворная хуйня, которая нужна не чтобы РАБОТАЛО, а чтобы ЗАЕБАЛИСЬ. Поэтому и столько бухов надо: то одну строчку в отчет добавят, то через месяц уберут. И 1С-ники при деле - допиливают без конца, и бухи все в теме - отслеживают изменения... но это все ебаный ТЛЕН, это НЕ работа - это искуственно выдуманный ОНАНИЗМ, без которого все прекрасно будет работать и так... Да охулиард примеров привести можно еще... А вот реальный, действительно РЕАЛЬНЫЙ "сектор"... а его сейчас просто НЕТ. Он в РЕАЛЬНО жопе сидит и так глубоко, что вынуть его уже оттуда наверное уже никто не вынет, ибо реальных специалистов уже НЕТ - состарились, а новых с "новым" образованием не выучили. Только IT почуть телепается и то весьма однобоко и с переёбами...
Вот сейчас и будет потихоньку видно, и вся эта шалупонь нахуй пойдет за ненадобностью... Правда как их кормить?.. Они же не умеют нихуя... Да и не надо их столько... По мне так это и есть ОСНОВНАЯ причина всей этой хуйни.

Эх ,до боли знакомая ситуация,когда то и я суетился перед начальством ,чтоб на этом рабочем месте остаться,на пароходе ,то есть.И системы изучил,и механизмы все мог самостоятельно запустить,обслуживать и остановить.Никаких опозданий,тем паче прогулов!
И что же?Пришел сорокот-пузан и сменил меня.То ли на лапу дал,то ли знакомым оказался чьим то-не знаю.Мне другое место предоставили,почти такое же,но щелчок по носу я получил-в хуй не впёрлись твои таланты и рвение.Да ,и в СССР было несправедливости сколько угодно,и это было не последнее.Я сбавил обороты и проработал довольно долго на этом пароходе,загранка,тропики,что не работать?
Другая беда-язык.Будь ты хоть гением в своем деле,но если перечишь начальничку,публично указываешь на его некомпетентность,смеёшься над ним заглазно(будь уверен,до него дойдёт!),ты первый кандидат на вылет!
Одним словом,много пришлось набить шишок,прежде чем накопился определённый опыт ,как вести и что делать на работе.
Помню дал начальник работу.Сделал,позвонил.Дал другую,тоже сделал.Дал третью-та же история.Начальник вскипел"Слушай,я уже утомился тебе работу придумывать,найди дело себе сам!"И понял я ,что рвение может и раздражать.С тех пор помалкиваю,работку делаю ни шатко,ни валко,не умничаю,начальника не озадачиваю.Да и не боюсь сокращений-вечный недобор,молодёжи нет почти,с работой этой думаю завязывать,здоровья уже не хватает.

А мы уже в Чехии?

А почему должны? Человек взял на себя ответственность и риски, организовал рабочие места. Организовал клиентов. И типа он при этом ещё работникам и должен?) вы работаете, что бы деньги зарабатывать или что бы работу работать, простите?

Это они ещё не в курсе, что как только появятся проблемы со здоровьем, их выкинут при малейшей возможности, не глядя на возможность и желание работать !

А вывод прост: ни какой работодатель сейчас не будет кормить тех, в ком он реально не заинтересован. Тех, кого он пачками наберет обратно и не будет в этом проблемы, так как очереди стоять будут.
Но никто не сократит и не обидит реального специалиста, которого он искал или растил. Будет из своих платить но не уволит.
Так как оценить профессионализм и назвать тех, кто тут разводит бред по поводу "нам предприниматель должен, вынь да положь" "ах меня обидели уволили, не имеют права".

...

Скоро, после короны молодёжь будет строить своё будущее в других странах.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Так все кто могут уже и так это делают и правильно.

Матёрому заводчанину-станочнику вообще плевать на сокращения. Перестали платить здесь - ушёл туда. Заказы появились - отдел кадров на колени перед ним встанет, чтоб вернулся. И он вернётся, если будут больше платить. Надо - опять уволится. Я много таких людей знаю. Реальные спецы, и их немало. Так и кочуют с завода на завод. Если три-четыре типа станков освоите, никогда с голоду не умрёте.
Конечно, моногородов это не касается. Я про Екб говорю.
А молодёжь и не особо стремится на завод. То-ли ты в офисе в белой рубашке, то-ли в промасленной спецовке, разница есть.

Анекдот года.

-Вы работаете за еду?
-Нет!
-Тогда я через неделю позвоню...

Тут 2 схемы: если у фирмы не лучшие времена, говорят:"Потерпите, надо продержаться, мы тут как семья, у нас команда". И ненаученная молодёжь двигает "общее" дело.
Когда дела налаживаются, то вместо заслуженных вознаграждений молодёжь слышит:"Зарплата соответствует рынку, за воротами очередь, а если что-то не устраивает - можешь сам создать своё дело".

Знакомая ситуация, после кризиса-2008 так уволили, при всё при том, что с каждого заработанного 1 000 000 ( миллиона ) рублей на зарплату выделялось 16 000 ( шестнадцать тысяч ) рублей.

Трудности преодолеваем все вместе, мы же команда, а на плюшки рот не разевайте.

они не тупорылые, они всё прекрасно понимают, просто их злит то, что старики "заканчиваются" а молодёжь уже учёная пошла

Даже если и не уволят, всё равно трудовые подвиги будут восприниматься, как нечто само собой разумеещееся, не заслуживающее справедливой доплаты.
Тут на ЯПе кто-то писал, что работали его знакомые в 2 раза больше, а получали всего на 50% больше.
Или как план продажники перевыполнили, получили премию, а на следующий месяц им норму повысили, но уже без премий.

Взять всё, и поделить!

а вот у меня другоя фигня:
я работаю, мне платят, но потом прямо говорят: твоя работа в хуй не впилась, и овертаймы, и все остальное, но похер - мы тебе платим - работай
вот так и работаю: вроде и кучу работы делаю, а вроде и нахер это не надо...

"отнеситесь с пониманием"
Когда прибыль была - делиться ей как-то не спешили, чаще всего платят впритык на проезд и дешёвую жрачку. Жрачку, потому что едой большинство продаваемых изделий не назовёшь.

Это сообщение отредактировал u4astnik - 5.04.2020 - 16:06

Зато лошадь честная и у неё есть совесть

Так как он думает 90% населения России, не верите?

Достойное вознаграждение - это, конечно, необходимая часть.
Но кроме копеечных подачек есть ещё одно демотивирующее явление, когда человека, готового творчески подходить к делу и/или совершать трудовые подвиги отправляют мести ломом асфальт или черпать воду из одного конца водоёма и выливать в другой конец.

Существует целый отряд пидарасов, который убеждает не ходить на голосование. Власти это только и надо . Придут 3 человека и 100 процентов будет за. Потом растрезвонят про вменародную поддержку. А вот если придут все и 70 процентов будет против это будет сложнее переиграть. Параллельный подсчёт голосов никто не отменял.

Всмысле схуяли? Потому что мы честные работяги а начальник жулик вор, спекулянт, торгаш, рвач, эксплуататор. Мы обычные необразованные рабочие которые любят пить пиво на диване и смотреть телевизор, у нас нет амбиций,мы не учились в институте и не являемся специалистами, мы такие потому что у нас нет друзей мэров и прокуроров, во всем виновата власть, мы такими и останемся нищими и злыми, единственное что греет душу это надежда что мы всё отнимем у богатых и разделем между собой или мечтать о том что начальник и рабочий будут получать одинаковую зарплату. Наше главное оружие это оправдывать свою некчемность и упрекать, ненавидеть тех кто живет лучше нас.

Кем ты работаешь и какая у тебя зарплата? Уверен что нормально живешь, я охранник в пятерочке и живу плохо, пол зарплаты трачу на пиво. У меня нет заначки и денег, ты должен отдать половину своих денег мне я считаю

Получайте рабочие профессии. Без манагеров общество легко обойдется, а без поваров, сварщиков, слесарей - хрен. Жахнула эпидемия: сфера развлечений и обслуживания не у дел, а вот доктора в почете, водичку и электричество получать надо. И так везде.

Ты либо пиздобол обыкновенный, либо идиот и никудышный бизнесмен. Ты в курсе, что суть ведения бизнеса заключается в приумножении капитала. А ты хату просрал и гордишься этим. Что будешь делать, когда имущество закончится?